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  • 销售助理

    1万-1.5万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1.如果你的才华还撑不起你的梦想; 2.如果你愿意过低配的人生; 3.如果你想许自己一个不后悔的未来; 4.如果你想活成你自己喜欢的模样; 我们欢迎你的加入: .请记住:我们的工作不需要你开疆拓土,也不需要你经历风吹日晒雨淋;  我们提供你优越的平台,尽情展现你的才华;   任职要求: 1.热爱美业,想成为美业达人; 2.抗压能力强,有企图心; 3.具有团队合作精神 如果你少年有为或宝刀未老, 如果你身怀十八般武艺或拥有一技之长, 如果你想标杆自己, 那么苏州天玺瑷欢迎您的加入! 在这里, 我们的BOSS逗趣可爱,一言不合就加薪! 在这里, 我们的同事风趣幽默又友善,亲如一家! 在这里, 我们有让您心旷神怡的办公环境,有另人心动的节日大礼包及红包! 只要敢想,我们就敢做!! 您还等什么呢?!!!
  • 美容店长

    1万-1.5万
    东莞 | 3年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 美容顾问

    8千-9.9千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、现场接待新客,做好客人的参观登记。 2、建立客人档案,准备客户资料。 3、协调部门内部的关系。 4、拓展及维护顾客,做好顾客管理。 5、协助完成部门计划业绩和管理工作,做好顾客跟进服务。 职位要求: 1、有美容美体行业经验,沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳,具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神,能承受工作压力。
  • 培训老师

    8千-9.9千
    东莞 | 1年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
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    【职责内容】 职责说明: 1、主管美容企业的部门培训工作。 2、制定培训讲师的工作计划安排。 3、负责美容企业培训讲师的团队管理工作。 职位要求: 1、要求具备行业知识及培训 2、技术手法娴熟,并有技术研发能力。 3、热爱美容,专业知识强,表达能力强,有丰富的授课及培训经验。
  • 行政/前台

    4.5千-5.9千
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。 1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划; 2、协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务; 4、协助承办公司相关法律事务; 5、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作; 6、公司经营事务的管理和执行工作; 7、会务安排。 职位要求: 1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业,大专及以上学历毕业; 2、有良好的组织、沟通、协调能力,协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; 3、有良好的团队合作精神和服务意识。
  • 美容助理

    8千-9.9千
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 岗位职责: 1.热情接待顾客 2.运用美容技巧,进行美容美体服务; 3.做好环境卫生维护工作; 4.做仪器管理前后的护理工作; 5.协助顾客办理相关手续,并做好销售登记工作; 6.向客户提供美容方面的知识和建议,耐心解答客户提出的问题; 7.完成美容主管安排的其它工作; 8.注意仪容仪表和个人卫生。 任职要求: 1.具有空杯的学习心态; 2.具有良好的职业素质和个人修养; 3.具有良好的沟通能力,能够为顾客提供优质服务; 4.具有良好的审美意识和对流行趋势的把握能力; 5.学习熟练掌握美容的工作流程和操作流程; 6.熟练掌握美容常识、卫生常识、化妆品的基本知识和相关生理知识等 如果你少年有为或宝刀未老, 如果你身怀十八般武艺或拥有一技之长, 如果你想标杆自己, 那么苏州天玺瑷欢迎您的加入! 在这里, 我们的BOSS逗趣可爱,一言不合就加薪! 在这里, 我们的同事风趣幽默又友善,亲如一家! 在这里, 我们有让您心旷神怡的办公环境,有另人心动的节日大礼包及红包! 只要敢想,我们就敢做!! 在这里,我们能满足你对职场的所有向往(* ̄︶ ̄) 在这里,我们追求的是工作的幸福指数^_^ 您还等什么呢?!!! 由于简历较多,不能及时查看,可电话咨询,电话咨询可优先安排面试13667170793,微信同步
  • 美容顾问

    1.5万-2万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 欢迎来到苏州松和美容连锁 划重点:10000元保底,吃住,买五险 当你漫无目的点进来的时候,也许你并不知道哪家店合适你,你只能是凭感觉,看图片,看介绍,具体会不会是你想要的,其实你也不知道,最后你只能是综合对比了一下,选择了一家你认为还可以的,感觉好的店去面试,其实你想要的并不多,但是会发现总是欠那么一点感觉,觉得都不是自己想要的,一度的灰心丧气,为什么会有这样的感觉呢?一方面是自身有期望值,另一方面缺失了目标,对于自己想要的状态,一而再,再而三的降低要求后还是达不到,对于自己,只要问清楚3个问题即可 ? 我能做什么? 我想要做什么? 我想要达成什么样的结果? ? 我不知道你能做什么,我也不知道你想要做什么?但是我非常清楚你在我公司可以得到什么,松和美容连锁目前有5家连锁,专做中高端美容,整骨,皮肤管理,养生,由于顾客比较多,准备再开2家高端品质店,薪资在整个苏州有着绝对的竞争力,每家店都有几百位高端优质顾客需要更多的高素质优秀人才去服务,我们专业做养生,美容,皮肤管理,公司以人为本,永远把员工的发展放在第一位,把顾客的满意度作为公司发展的基石,只要你有一点经验,美容师保底6000元以上,我们的理念是只有员工赚到钱,门店才能更好的发展,除了高底薪,高提成,我们更加注重的是奖励,通常都会拿到2000以上的奖励,如果你比较出色,奖励可以达到4000以上,国际、国内旅游 A类美容师,除了工资之外,每个月会有5000元/月的在职父母孝顺金,一年中可以拿6个月! B类美容师,除了工资以外,每个月会有3000元/月的在职父母孝顺金,一年中可以拿6个月! C类美容师,除了工资以外,每个月会有1500元/月的在职父母孝顺金,一年中可以拿6个月 在公司超过2年的优秀员工可以参与公司分红 我们把人才的提升发展和金钱物质同步进行,对于员工,逢年过节我们都会提前为员工父母准备好礼物,邀请优秀员工父母到国外旅游,你为公司奉献,公司替你尽孝,我们会尽最大的努力为你分担你家里的事情,让你和家人团聚,开心快乐的工作!假如你还没有结婚,我们为你准备好嫁妆,生孩子的生育奖励,我们能力有限,能做到的就是这些,不知道是不是你想要的,假如你还没有1份10000元以上的工作,松和美容连锁一定是最佳的选择,那就投下你的一份简历吧!也许这不是你最后的归属,但是一定是你最好的跳板,期待见到此刻正在阅读的你 松和美容连锁高薪诚聘 顾问 美容师 皮肤管理师 店长 前台 薪酬上不封顶 ? 松和美容连锁专做中高端美容、皮肤管理,养生,产品和项目全是当下最流行的知名大品牌,绝对的竞争力,该区域顾客质量比一般的高 皮肤管理师:6名 岗位要求 1、有1年以上专业皮肤管理经验 2、年龄19岁以上 3、有非常强的挣钱欲望 美容师:6名 岗位要求 1、有1年以上专业美容经验 2、年龄19岁以上,非常能吃苦 3、有非常强的挣钱欲望 店长:1名 岗位要求 1、有三年以上的店务管理经验的 2、年龄23岁以上,形象好 3、有非常好的人际关系和沟通能力 顾问:2名  岗位要求 1、有2年以上专业美容养生与销售经历的 2、年龄22岁以上,形象好,能吃苦 3、有非常好的销售能力和带团队能力 前台:? 1名?  岗位要求 1、有1年以上前台经历的 2、年龄19岁以上,形象好 3、性格开朗,微笑甜美
  • 美容师

    1万-1.5万
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 欢迎来到苏州松和美容连锁 划重点:6000元保底,吃住,买五险 当你漫无目的点进来的时候,也许你并不知道哪家店合适你,你只能是凭感觉,看图片,看介绍,具体会不会是你想要的,其实你也不知道,最后你只能是综合对比了一下,选择了一家你认为还可以的,感觉好的店去面试,其实你想要的并不多,但是会发现总是欠那么一点感觉,觉得都不是自己想要的,一度的灰心丧气,为什么会有这样的感觉呢?一方面是自身有期望值,另一方面缺失了目标,对于自己想要的状态,一而再,再而三的降低要求后还是达不到,对于自己,只要问清楚3个问题即可 ? 我能做什么? 我想要做什么? 我想要达成什么样的结果? ? 我不知道你能做什么,我也不知道你想要做什么?但是我非常清楚你在我公司可以得到什么,松和美容连锁目前有5家连锁,专做中高端美容,整骨,皮肤管理,养生,由于顾客比较多,准备再开2家高端品质店,薪资在整个苏州有着绝对的竞争力,每家店都有几百位高端优质顾客需要更多的高素质优秀人才去服务,我们专业做养生,美容,皮肤管理,公司以人为本,永远把员工的发展放在第一位,把顾客的满意度作为公司发展的基石,只要你有一点经验,美容师保底6000元以上,我们的理念是只有员工赚到钱,门店才能更好的发展,除了高底薪,高提成,我们更加注重的是奖励,通常都会拿到2000以上的奖励,如果你比较出色,奖励可以达到4000以上,国际、国内旅游 A类美容师,除了工资之外,每个月会有5000元/月的在职父母孝顺金,一年中可以拿6个月! B类美容师,除了工资以外,每个月会有3000元/月的在职父母孝顺金,一年中可以拿6个月! C类美容师,除了工资以外,每个月会有1500元/月的在职父母孝顺金,一年中可以拿6个月 在公司超过2年的优秀员工可以参与公司分红 我们把人才的提升发展和金钱物质同步进行,对于员工,逢年过节我们都会提前为员工父母准备好礼物,邀请优秀员工父母到国外旅游,你为公司奉献,公司替你尽孝,我们会尽最大的努力为你分担你家里的事情,让你和家人团聚,开心快乐的工作!假如你还没有结婚,我们为你准备好嫁妆,生孩子的生育奖励,我们能力有限,能做到的就是这些,不知道是不是你想要的,假如你还没有1份10000元以上的工作,松和美容连锁一定是最佳的选择,那就投下你的一份简历吧!也许这不是你最后的归属,但是一定是你最好的跳板,期待见到此刻正在阅读的你 松和美容连锁高薪诚聘 顾问 美容师 皮肤管理师 店长 前台 薪酬上不封顶 ? 松和美容连锁专做中高端美容、皮肤管理,养生,产品和项目全是当下最流行的知名大品牌,绝对的竞争力,该区域顾客质量比一般的高 皮肤管理师:6名 岗位要求 1、有1年以上专业皮肤管理经验 2、年龄19岁以上 3、有非常强的挣钱欲望 美容师:6名 岗位要求 1、有1年以上专业美容经验 2、年龄19岁以上,非常能吃苦 3、有非常强的挣钱欲望 店长:1名 岗位要求 1、有三年以上的店务管理经验的 2、年龄23岁以上,形象好 3、有非常好的人际关系和沟通能力 顾问:2名  岗位要求 1、有2年以上专业美容养生与销售经历的 2、年龄22岁以上,形象好,能吃苦 3、有非常好的销售能力和带团队能力 前台:? 1名?  岗位要求 1、有1年以上前台经历的 2、年龄19岁以上,形象好 3、性格开朗,微笑甜美 由于简历较多,不能及时查看,可电话咨询,电话咨询可优先安排面试13667170793,微信同步
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 为顾客护理面部皮肤
  • 美容顾问

    1万-1.5万
    东莞 | 5年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、现场接待新客,做好客人的参观登记。 2、建立客人档案,准备客户资料。 3、协调部门内部的关系。 4、拓展及维护顾客,做好顾客管理。 5、协助完成部门计划业绩和管理工作,做好顾客跟进服务。 职位要求: 1、有美容美体行业经验,沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳,具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神,能承受工作压力。
  • 美容师

    8千-9.9千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 衢州 | 2年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 善于管理和销售,责任心强!
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限

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    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、作为美容院的储备人才力量,在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习,可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求: 1、能吃苦,学习能力比较强,皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神,服务意识强。
  • 长沙 | 1年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 长沙 | 1年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求: 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
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    【职责内容】 职责说明: 1、作为美容院的储备人才力量,在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习,可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求: 1、能吃苦,学习能力比较强,皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神,服务意识强。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
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  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、作为美容院的储备人才力量,在美容院里学习相关美容护理手法以及知识。 2、经过学习,可以成为美容师或者是美容顾问。 职位要求: 1、能吃苦,学习能力比较强,皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神,服务意识强。 3.会足疗的技师加薪,并且优先考虑。
  • 南宁 | 3年以上 | 大专

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
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    【职责内容】 职位描述:?  1、门店的指挥者。负责带领指挥门店员工,让每一个员工都能发挥所长;用正面的态度和行劢、思想来引领自己的员工达成任务,而不是让员工影响你的决策和思维。  2、业绩目标的实现者。营业额目标的实现,50%是依赖主任个人的优异表现。主任所管理的店面,必须达成上级所托之任务,并帮助公司创造盈利。在实现目标的过程中,主任必须以身作则,才能证明自我的价值。  岗位要求:  1、具有5年以上美容行业工作经历,其中3年以上大型连锁美容店店长工作经历;  2、具有良好的团队协调能力,充满工作激情;  3、自愿参加岗前培训 ; 4、具有企业经理职位经验者优先考虑; 工作时间:早班9:00-18:00  晚班:13:00-22:00    福利待遇:10000-15000元/月 1、赴上海进行专业化的岗前培训,公司承担交通费、住宿费; 2、舒适的工作环境、包工作餐及住宿; 3、具有较同行业更有竞争力的阶梯薪资,支持内部竞聘实现员工更高价值,享受公司分红; 4、员工入职购买五险、带薪年假、节日福利、员工常态培训、奖励旅游、年终奖金、工龄补贴、分红、生日福利、高额提成产品福利等。
  • 南宁 | 1年以上 | 学历不限

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    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职位描述: 1、按照规范要求开展SPA中心顾客的护理服务工作 2、协助美容顾问为顾客提供皮肤问题解决方案,做好顾客维护工作 3、严格执行公司的各项运营标准 4、准确有效地管理个人工作用产品、物品 5、积极学习提高个人专业技术服务水平 职位要求: 1、职校、高中、中专以上学历,医学、美容相关专业者优先,户籍不限; 2、年龄35岁以下,身高158以上 ; 3、五官端正,面部皮肤无明显瑕疵;  4、具有良好的手部条件:手部皮肤细腻、柔软 、手掌多肉、手部关节活动灵活; 5、性格开朗、乐于沟通,能够清晰地表达对事物的认识 ; 6、愿意从事服务性行业,有相关工作经验优先; 7、具有良好的团队合作精神和一定的工作配合能力 ; 8、自愿参加美丽田园50-60天的岗前专业培训 ; 工作时间:早班9:00-18:00  晚班:13:00-22:00   一周休一天。 福利待遇:6000-8000元/月,努力则过万 1、赴上海进行专业化的岗前培训,公司承担交通费、住宿费; 2、舒适的工作环境、包工作餐及住宿; 3、具有较同行业更有竞争力的阶梯薪资,支持内部竞聘实现员工更高价值,努力冲收入过万元只是小数字; 4、员工入职购买五险、带薪年假、节日福利、员工常态培训、奖励旅游、年终奖、工龄补贴、产品福利等。
  • 武汉 | 1年以上 | 高中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 1、严格按照标准服务流程接待顾客,做好顾客接待和引领,积极正面的宣传公司企业文化; 2、顾客档案管理,具良好的职业道德素养,对顾客档案严格保密; 3、客户有效管理,做好客户分类,休眠客有效激活; 4、门店数据管理、系统录入,保障数据及时性和有效性; 5、负责门店收银、票据管理,保存好各类票据; 6、负责门店人员考勤管理,协助院长安排员工轮休; 7、监督执行门店卫生,维护店面清洁卫; 8、积极配合院长、主任的工作;
  • 前台接待

    3千-4.4千
    武汉 | 1年以上 | 学历不限

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    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 01-10
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、严格按照标准服务流程接待顾客,做好顾客接待和引领,积极正面的宣传公司企业文化; 2、顾客档案管理,具良好的职业道德素养,对顾客档案严格保密; 3、客户有效管理,做好客户分类,休眠客有效激活; 4、门店数据管理、系统录入,保障数据及时性和有效性; 5、负责门店收银、票据管理,保存好各类票据; 6、负责门店人员考勤管理,协助院长安排员工轮休; 7、监督执行门店卫生,维护店面清洁卫; 8、积极配合院长、主任的工作;
  • 美容美体师

    8千-9.9千
    浙江 | 2年以上 | 学历不限

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    • 公司产品福利
    • 房补饭补
    • 股份
    • 创业扶持
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 技术娴熟,有条不紊,从容有序。用技术留住客户,能让客户一做做上上瘾,并具备良好的沟通技巧。对于美业有一定的热情,热爱学习。
  • 美容顾问

    1万-1.5万
    浙江 | 2年以上 | 学历不限

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    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 提供交通费
    • 岗前培训
    • 公司产品福利
    • 房补饭补
    • 股份
    • 创业扶持
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 具备良好销售技巧,做到销售不伤客,能够快速掌握店内最新美容资料,对客户充满耐心,负责严谨。
  • 南京 | 3年以上 | 学历不限

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    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 01-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
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