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  • 客服

  • 成都 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    我们的信条及我们选择的行为方式 在安纳塔拉,我们一直遵循以下行为方式…  - 我们为我们从事的职业、呈现自己的方式、与客人和同事保持良好沟通而感到自豪。  - 我们采取主动,始终为客人或同事找到解决问题的方法。  - 我们与各部门同事共同协作,始终提供优质的服务。  - 我们力争思维创新,为客人带来惊喜和快乐。  - 我们对客人、同事以诚相待,不卑不亢,因为每个人都是平等和重要的。  - 我们保持诚实及正直的高标准。  - 我们自豪地向来自世界各地的游客展现我们的酒店、我们的国家。 主要职责 · 全面负责温泉板块整体销售运营工作,制定年度、月度销售计划及营销方案,完成温泉营收指标,统筹温泉日常经营与客源拓展。 · 调研温泉市场动态、同行竞品及客群消费偏好,分析市场数据,优化定价体系、套餐产品及营销模式,提升温泉市场竞争力。 · 负责线上线下渠道开发维护,对接OTA平台、旅行社、政企单位、团建机构及合作商家,搭建长期稳定的合作渠道。 · 统筹温泉产品包装与推广,策划季节性活动、康养主题活动及优惠促销方案,联动酒店各部门完成引流转化,提升温泉客流量。 ·  维护高端散客、会员及政企客户关系,建立完善客户档案,做好客户回访与深度挖掘,提高复购率与客户粘性。 · 管控温泉营销成本、推广费用,定期完成销售数据分析、客源分析报表,复盘营销活动成效,优化销售策略。 · 负责销售团队日常管理、人员培训及工作考核,合理分配销售任务,激励团队达成销售目标,提升团队综合业务能力。 ·  对接温泉运营部门,监督服务品质、环境卫生及设施状态,收集宾客反馈,持续优化温泉体验及服务标准,塑造品牌口碑。 任职要求 1. 具备奢华度假酒店温泉或康养板块销售管理经验,熟悉温泉业态运营、渠道开发及产品营销逻辑。 2. 中英文流利,具备良好的英语口语读写能力。 3. 拥有成熟的渠道资源,市场敏感度高,擅长数据分析、活动策划及销售方案落地执行。
  • 成都 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    我们的信条及我们选择的行为方式 在安纳塔拉,我们一直遵循以下行为方式… - 我们为我们从事的职业、呈现自己的方式、与客人和同事保持良好沟通而感到自豪。 - 我们采取主动,始终为客人或同事找到解决问题的方法。 - 我们与各部门同事共同协作,始终提供优质的服务。 - 我们力争思维创新,为客人带来惊喜和快乐。 - 我们对客人、同事以诚相待,不卑不亢,因为每个人都是平等和重要的。 - 我们保持诚实及正直的高标准。 - 我们自豪地向来自世界各地的游客展现我们的酒店、我们的国家。 主要职责 . 筹备开业酒店,组建并领导团队,使之正确的、规范的执行酒店的策略和其他计划性策略。 . 进行温泉项目的推广及媒体活动,提供有关设施,推广和服务等必要的信息。 . 完成和超额酒店温泉部收入预算和项目。 . 对温泉的所有设施设备及用品的保养情况进行检查。 . 确保温泉区域干净整洁,保持良好对客服务状态。 . 及时识别,评估并解决客人的投诉。 . 提前预见安全卫生风险,进行安全风险管理。 . 为所有接待员制定工作计划。为员工提供在岗培训。 . 处理任何的账务确保准确并符合酒店的财务政策和程序。 . 激励员工积极向客人提供热情服务,与客人和同事建立良好的关系并相处融洽。 任职要求 1. 具备温泉中心经理所需的全面专业知识,包括管理、成本控制、对客服务和安全风险管理等。 2.优秀的对客服务技巧和培训技能。 3. 担任过二年以上国际联号奢华品牌酒店相应职务,具有酒店开业筹备经验,有奢华度假酒店管 理经验者优先。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 工龄奖
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责乐园内各类探索活动的策划、组织与执行,包括但不限于亲子活动、团队拓展、主题探索等,确保活动安全、有趣且富有教育意义。 2、与游客互动,引导游客参与乐园探索项目,解答游客疑问,提升游客体验满意度。 3、维护和管理探索活动所需的道具、设备及场地,确保其完好、整洁和安全。 4、协助乐园其他部门完成相关活动的宣传推广,吸引更多游客参与。 5、收集游客反馈,优化活动内容与流程,持续提升活动质量。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、热爱户外活动,具备良好的沟通能力和亲和力,能够与不同年龄段的游客有效互动。 2、具备较强的组织协调能力和团队合作精神,能够独立完成活动策划与执行。 3、身体健康,能够适应户外工作环境,具备一定的体力完成活动道具的搬运与布置。 4、有活动策划、儿童教育、导游或相关工作经验者优先,无经验者可提供培训。 5、工作积极主动,责任心强,能够灵活应对突发情况。
  • 北京 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工免费住房
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 年底医疗报销
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 【岗位职责】 1.协助保证绿洲俱乐部依照酒店标准高效、顺利、成功的运营,并达成经营目标。 2.协助绿洲俱乐部经理确保按照既定的理念顺畅运转,并随时提供礼貌、专业、快捷、灵活的服务。 3.确保会员和客人在使用健身房和有养运动室时穿着合适的衣服。 4.根据有关政策与程序,每日对健身房的运动设施做检查并记录维修情况。 5. 确保绿洲俱乐部健身房、有氧运动室、游泳池、器械、更衣室等维保良好以及安全可靠。 6.协调绿洲俱乐部布草的领取。 7.协助绿洲俱乐部经理开展的所有的活动。 8. 在经理/副理不在时管理绿洲俱乐部和游泳池的营运。 9.确保绿洲俱乐部内一切设备设施的正常运行,按照设备维护周期制定维保方案。 10.确保绿洲俱乐部所有区域定期消毒,各项指标符合当地卫生监督部门法律法规。 【岗位要求】 1.拥有相关工作或培训经历 2. 良好的组织和协调技巧,能够坚持到底完成工作 3.至少两年酒店或大公司相关工作经验 4.具有旅游/酒店行业知识优先 5.需持有救生员或健身教练资格证书
  • 救生员

    5千-5千
    北京 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工免费住房
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 年底医疗报销
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    救生员任职资格: -拥有相关工作或培训经历 -良好的组织和协调技巧,能够坚持到底完成工作 -至少两年酒店或大公司相关工作经验 -具有旅游/酒店行业知识优先 -需持有救生员资格证书
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。2.做好游泳者的安全管理。3.密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。4.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。【岗位要求】1.熟悉游泳池,沙滩吧服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识。2.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。3.持有救生证。
  • 深圳 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1、提供全面的教练服务,场内常规技术辅导及健身器械使用指导。 2、为宾客科学制订体能营养训练计划。 3、负责训练、指导工作及宾客服务工作。 4、指导宾客正确的锻炼,作好宾客的健身记录,保证宾客安全。 5、推广并销售与健身有关的系列产品。 岗位要求 1、有相同岗位工作经验2年及以上。 2、热爱健身运动,具有一定健身基础理论知识。 3、工作勤奋,肯吃苦,具有团队合作精神。 4、与宾客的有效沟通能力强,具有服务意识,服务意识保密意识强,为人正直、诚实、敬业。 5、具有良好的工作习惯、较高的职业素养与道德。 请注意:你的简历信息将会被我们转发到我们的第三方招聘系统进行流程使用。我们会采用合理的安全措施来保护您的个人数据安全,如您继续申请该职位,即表示您已知晓并认可我们的操作。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 年度薪资调整
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 负责制度的建立、修订。 2. 敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。 3. 负责团队的管理,建设团队文化。 4. 负责营运的服务和管理事务,如企业文化,员工人事管理、客服、行政、培训、销售。 5. 负责各部门以及与外部的协调和管理。 6. 对市场及产品有着丰富的知识。 7. 极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。
  • 无锡 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    •   安排健身、运动和康乐活动的日程。 •   参加团队或活动总结会,确保包含适当的康乐活动。 •   对健身、运动和康乐活动进行市场和促销工作。 •   处理所有关于健身、游泳和康乐活动的请求 。 •   负责游泳池和健身房所有对客服务的安全。 •   表现出对健身和游泳的一般性原则、健康观念以及锻炼对人体影响的深入了解。 •   表现出对人体营养、游泳的一般性原则及其对体育锻炼的效能影响的深入了解。 •   跟踪研究关于新型健身、游泳和康乐活动的统计数字,以期采用此类活动。 •   通过健身、运动和康乐活动协助各部门形成增进员工健康和福利的观念。 •   挑选并保持一系列健身活动项目和设备。 •   教授选自各种健身方式的大量锻炼技巧。 •   按要求为每位客人制定锻炼计划。  •   完成上级分派的其他任务。
  • 无锡 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 投递简历
    岗位职责 1、了解及掌握相关仪器的原理和操作流程。 2、熟练掌握面部、胸部、腹部等康复按摩手法。 3、了解客户基本情况和需求,根据客人实际情况,制定合适的修复方案。 5、及时与客户沟通,热情、耐心的为客户解答疑惑。 6、修复过程中为客户做好产后修复宣教内容。 岗位要求 1、具备1年以上美容美体经验,有产康工作经验优先录用。 2、具备扎实的专业技能,懂一般中医理论、调理方法和一般的营养基础。 3、具备资深的产后修复知识及较强的培训以及管理能力。
  • 游泳池救生员

    4.5千-5.5千
    北京-海淀区 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    *仅招聘兼职或持证实习生*、上一休一、12小时班次(含就餐时间) 岗位名称: 兼职救生员、泳池救生员(实习生) 岗位职责: 1.负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向领导报告。 2.认真做好每天的清场工作。 3.负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4.上班集中精神,不得与无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。 5.勤在泳池边观察。注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6.定时检查更衣室,杜绝隐患。 职位描述: 1.中专以上学历,或相关院校毕业生。 2.熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,取得救生证书。 3.能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 4.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 5.有教练证优先考虑。
  • 孝感 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、协助康乐总监负责球场、练习场的整体运作,制定部门年度预算和成本控制,参与制定发展战略与年度经营计划; 2、了解球场经营项目与定位及部门中各岗位的工作内容、服务规范,保持与客人沟通,处理现场突发事件; 3、制定并实施高尔夫教学计划,为学员提供专业、系统的高尔夫技术指导; 4、组织开展高尔夫培训课程,包括一对一私教、团队课程及青少年高尔夫培训; 5、维护高尔夫场地及器材,确保场地、器材安全整洁。 岗位要求 1、大专以上学历,熟悉高尔夫项目相关政策和要求; 2、具有扎实的高尔夫技术功底和教学能力; 3、具有强烈的责任心,优秀的职业素养,能承受压力和接受挑战。
  • 温泉主管

    5.5千-6.5千
    深圳 | 经验不限 | 中专
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 店龄奖
    • 人才储备津贴
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 购买社保
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.直接对温泉部经理负责,实施由部门总监制定的各项工作计划。 2.负责每日召开班前会,分配安排的各项工作。 3.对浴场进行监督和指导,根据情况提出有效的建议,保证工作的正常开展。 4.接受各分部门上报的紧急突发事件和客人投诉,及时给予处理,并将处理情况上报部门总监。 5.制定部门财产管理相关制度并进行日常管理和月底盘点,并对本部门所需物品的申购、申领。 6.根据各岗位的工作情况制定岗位工作质量标准,进行服务质量跟踪,并及时做出整改方案,进行不断改进。 7.协助温泉经理做好客流分析,制定接待方案、部署工作,保证每日的正常运营。 8.根据温泉经理制定的工作计划,负责编写和制定相关培训方案和培训计划。 9.负责员工的排班、考勤、工作绩效考评工作。   岗位要求 1、中专及以上学历,酒店专业优先; 2、年龄20-45岁,身体健康; 3、有较强的组织,协调、沟通能力; 4、热爱服务员行业,处事稳重、责任心强; 5、从事温泉主管3年以上。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 店龄奖
    • 人才储备津贴
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 购买社保
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责温泉部的日常运营管理工作,制定并执行部门年度工作计划及预算方案 2、监督温泉区域服务质量标准执行,确保设施设备安全运行及卫生达标 3、优化服务流程与应急预案,处理突发事件及宾客投诉,提升客户满意度 4、负责部门人员排班、培训及绩效考核,建设高效服务团队 5、统筹温泉产品开发与营销活动策划,配合市场部完成经营指标 6、定期分析运营数据,提出成本控制及收益提升方案 【岗位要求】 1、具备3年以上温泉度假酒店相关管理经验,熟悉行业服务标准 2、掌握温泉设备维护、水质管理及卫生安全规范等专业知识 3、出色的团队管理能力,能有效激励服务团队 4、具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力,有成功运营案例者优先 5、抗压能力强,能适应弹性工作时间及节假日值班安排
  • 青岛 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    正规男士修面头疗SPA实体店,招美容美体师/学徒,学成在店里上班。  我们提供: · 学徒期间给工资(不会白干活)。 · 学会后待遇起飞(+提成,手慢无)。  对你的要求(达不到千万别来,相互不耽误): 1. 只要女生。 2. 长得要顺眼,形象好。(实话实说:做男士面部护理,修女顾客比较少,主要是男客,形象就是生产力)  3. ‍能吃苦:老刀手法练的时候手指会酸,采耳眼神要好,娇生惯养的gongzhu病请绕道。 4. 稳当:学两个月就跑路的别来,我们想找长期合作的姐妹。 5. 对美容美体行业有浓厚兴趣,愿意从学徒做起,有无经验均可; 6. 具备良好的服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好关系;
  • 医美咨询师

    1.5万-2万
    重庆 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 投递简历
    工作内容 机构业绩销售产出 标准薪酬: 1.底薪:4000-6000(根据能力确认) 2.销售提成7%-10%(根据每月业绩产出量)+科室奖金。 保底方案: 1.个人标签顾客有效转化率≥50% 保底8000元; 2.个人标签顾客有效转化率≥65% 保底12000元; 3.个人标签顾客有效转化率≥80% 保底15000元; 说明: ①该岗位主要负责现场接诊咨询,辅助医生做好销售产出 ②该岗位负责的标签顾客量,机构会给予不低于300个,同时线上引流到院的新客,也全部归属该岗位负责; ③该岗位每月邀约顾客到院量不低于180人次。 相关定义及岗位要求: 1.个人标签顾客有效转化定义:个人标签顾客单人转化业绩≥1000元/人/月; 2.转正条件:标签顾客接诊转化率≥35%,且院内工作考评通过,且上级考评通过,转正;否则结束试用。 特别说明:本公司为连锁医美,有独立运营团队,抖音线上新客流量饱和,只要你有能力,新客流量不限量供应!以上岗位招聘机构为:两江新区光环机构,江北区北滨路机构,九龙坡彩云里机构
  • 美容师

    5千-6千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等 2、熟练掌握并操作各类美容仪器设备 3、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 4、维护美容区域的整洁卫生,确保工具设备的清洁消毒 5、完成客户档案记录及服务跟踪 【岗位要求】 1、对美容行业有浓厚兴趣,愿意学习美容护理技能 2、具备良好的服务意识和沟通能力 3、工作细致认真,有责任心 4、能适应轮班工作制 5、有相关美容师资格证者优先
  • 南京 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1. 为客户提供科学的面部抗衰解决方案,经由专利仪器+品牌产品+独创手法实操方案落地。 2. 培训美容师团队。 3. 维护和门店的客情。 任职要求 1. 善于沟通,学习成长意识强; 2. 有一定抗压能力,适应安徽区域出差; 福利待遇 1. 基础薪资/绩效提成/手工奖励/差补/交通补;综合月薪10K-15K+。提供行业内极具竞争力的销售提成、差旅补贴,收入上不封顶。 2. 月休四天,灵活安排。 3. 缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险; 4. 带薪15天年假,生日礼品,节日福利,定期团建; 5. 公司提供宿舍,出差包吃住。 职业发展:提供清晰的晋升路径:初级美导 → 中级美导 → 高级美导 → 区域经理 → 市场总监。 有意向直接打电话 17302508306微信同号
  • 美容导师

    8千-1.5万
    武汉 | 5年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责   1. 负责前往合作美容门店,开展美容产品、项目的专业培训,包括产品知识讲解、操作手法教学、销售技巧培训,确保门店员工熟练掌握相关内容。 2. 协助合作门店进行美容项目落地执行,现场指导顾客服务流程,规范服务标准,提升门店服务质量和顾客满意度。 3. 跟进合作门店的产品销售、项目推广情况,分析门店经营问题,制定针对性的提升方案,助力门店完成业绩目标。 4. 维护与合作门店的良好合作关系,及时沟通解决门店运营、技术、服务等方面的问题,收集门店及顾客反馈,整理上报公司。 5. 配合公司完成市场推广活动,参与门店促销方案的策划与执行,带动门店项目、产品销量增长。 6. 定期整理下店工作汇报,总结培训成果、门店运营情况及工作问题,及时优化工作方法。   任职要求   1. 形象气质佳,热爱美容行业,具备5年及以上下店美容导师、美容讲师或美容店长相关工作经验。 2. 精通各类美容项目操作手法、皮肤护理知识、美容产品原理,熟悉美容门店运营流程及销售模式。 3. 具备优秀的沟通表达能力、培训讲解能力和现场应变能力,能独立开展门店培训及指导工作。 4. 吃苦耐劳,适应经常性出差下店工作,具备较强的责任心、执行力和团队协作精神。 5.  持有美容师资格证书、相关美容专业培训证书者优先,有院线产品、项目推广经验者优先。
  • 纹绣师

    8千-1万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的纹绣服务,包括但不限于眉毛、眼线、唇部等部位的纹绣操作; 2、根据客户的需求和面部特征,设计个性化的纹绣方案,确保客户满意; 3、严格遵守卫生和安全规范,确保操作环境的清洁和工具的消毒; 4、跟踪客户术后恢复情况,提供专业的护理建议和售后服务; 5、积极参与店内培训和技能提升,掌握纹绣技术和流行趋势; 6、协助店内其他美容美体项目的推广和服务,提升客户体验。 【岗位要求】 1、热爱美业,对纹绣技术有浓厚兴趣,愿意学习和提升专业技能; 2、具备良好的审美能力和沟通能力,能够准确理解客户需求并提供专业建议; 3、有纹绣相关培训经历或工作经验者优先,无经验者可提供带薪培训; 4、注重细节,工作认真负责,具备较强的服务意识和团队合作精神; 5、能够适应灵活的工作时间,包括周末和节假日; 6、身体健康,无传染性疾病,符合行业健康标准。
  • 洛阳 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接待顾客咨询,提供专业的美容美体方案建议 2、熟练掌握各类美容仪器操作及护理手法,独立完成服务项目 3、定期跟踪顾客护理效果,建立完善客户档案并维护客情关系 4、完成门店制定的个人销售业绩目标及客户转介绍指标 5、保持操作区域卫生整洁,严格遵循消毒规范流程 【岗位要求】 1、1年以上美容行业实操经验,持有美容师资格证优先 2、熟悉面部护理、身体SPA等基础项目操作流程 3、具备较强的服务意识与沟通表达能力 4、能适应排班制工作,周末及节假日正常在岗 5、形象气质佳,无纹身及明显外露疤痕
  • 天津 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    一、薪资待遇 1. 有经验美容师:综合月薪8000-12000元以上 2. 无经验美容师:综合月薪4000-8000元以上 3. 加班服务手工费翻倍,收入上不封顶,付出即刻有回报 二、工作时间 实行标准两班倒,排班规律合理 早班:8:50-19:00 晚班:12:00-21:30 三、福利保障 - 社保保障:缴纳五险,就业更安心 - 假期福利:带薪年假、法定节假日福利齐全 - 长期激励:工龄工资逐年递增,长期任职福利更优 - 生活保障:免费提供干净舒适员工宿舍 - 成长赋能:带薪系统培训,手法、仪器、销售全方面教学,零基础也能快速上手 - 晋升通道:美容师→高级美容师→顾问→店长→管理层,晋升透明无内耗 - 品牌保障:连锁直营,工作稳定,不随意裁员、不拖欠工资 四、任职要求 - 年龄25-35岁优先,人品端正、踏实肯干、执行力强 - 有美业相关经验者优先,无经验但愿意学习亦可 - 服务意识强,具备良好沟通能力,认同品牌长期发展理念
  • 美容店长

    1万-1.5万
    天津 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    我们需要: 1、全面主持店面工作,配合总部的各项营销策略的实施。 2、做好门店各个人员的分工管理工作,以及会员客户的有效管理。 3、处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。 薪酬福利: 包住宿,底薪加提成,年薪不低于12w。 【还有很多福利】:每年带薪年假10天,带薪婚假10天,产假补助,公司提供每年免费旅游一次,凡入职员工可享受店内所有项目员工价,丰厚的活动奖励。 晋升空间:店长-区域经理-总经理 公司每年都会释放个人持股名额!!
  • 美体师

    6千-8千
    天津 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    一、薪资待遇 1. 有经验美容师:综合月薪8000-12000元以上 2. 无经验美容师:综合月薪4000-8000元以上 3. 加班服务手工费翻倍,收入上不封顶,付出即刻有回报 二、工作时间 实行标准两班倒,排班规律合理 早班:8:50-19:00 晚班:12:00-21:30 三、福利保障 - 社保保障:缴纳五险,就业更安心 - 假期福利:带薪年假、法定节假日福利齐全 - 长期激励:工龄工资逐年递增,长期任职福利更优 - 生活保障:免费提供干净舒适员工宿舍 - 成长赋能:带薪系统培训,手法、仪器、销售全方面教学,零基础也能快速上手 - 晋升通道:美容师→高级美容师→顾问→店长→管理层,晋升透明无内耗 - 品牌保障:连锁直营,工作稳定,不随意裁员、不拖欠工资 四、任职要求 - 年龄25-35岁优先,人品端正、踏实肯干、执行力强 - 有美业相关经验者优先,无经验但愿意学习亦可 - 服务意识强,具备良好沟通能力,认同品牌长期发展理念
  • 美容顾问

    8千-1万
    天津 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.为客户提供专业的美容顾问服务。 2.根据客户需求,提供个性化的美容解决方案。 3.维护和提升服务品质,确保客户满意度。 4.与团队成员合作,共同完成销售目标和业绩。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效理解客户需求。 2.具有较强的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 3.对美容行业有浓厚的兴趣,愿意不断学习和提升自我。 4.具备良好的管理能力和领导力,能够带领团队达成业绩目标。 5.年龄28-38之间优先 薪资面谈
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