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理疗师

4千-1万

深圳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住

绩效奖金
全勤奖
提供员工宿舍
生日福利
节假日福利
带薪年假
团建聚餐
技能培训

深圳市鎏时光科技服务有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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岗位职责 1. 熟练完成洗脸、头疗、肩颈等各项养生项目，严格按照标准流程操作 2. 做好顾客接待、沟通、项目讲解，主动维护客情，配合门店拓客、升单 3. 护理前后做好床位、仪器、用品清洁消毒，保持工位整洁 4. 遵守门店规章制度，配合排班安排，协助完成店内日常工作任职要求 1. 有2年以上美容/养生行业实操经验，熟手优先，零基础勿扰 2. 精通洗脸、头疗、肩颈全套手法，力道适中、手法专业娴熟，体验感佳 3. 懂基础服务话术，善于沟通，有服务意识、耐心细心，亲和力强 4. 身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能配合门店班次及节假日上班 5. 有老客资源、擅长成交锁客者优先

救生员

3.5千-4千

三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
快捷班车接送
舒适员工公寓
自助餐厅
免费医疗服务
带薪年假
月度奖金
酒店员工价
丰厚年底奖金
节日福利

海南三亚喜来登度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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岗位职责 1、具有高度的安全意识和责任感，对会员安全负责。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池内情况，对于各种异常情况，果断迅速的采取有效求助措施。 4、定期进行业务技术学习，相互交流经验，不断提高业务水平。岗位要求 1、熟悉游泳池，沙滩吧服务知识，掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识； 2、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。

水疗师 SPA Theriapast

3.6千-4千

西安 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

美味员工餐
员工折扣
温馨宿舍
员工关爱
职业通道
先进管理
安全环境
发展平台

西安海荣JW万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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使用相应的道具和产品给客人提供按摩服务，给客人提供身体去角质，身体裹肤或者其它水疗项目。在提供服务前，了解客人的需求和相关的禁忌（比如过敏，高血压和怀孕等）了解客人近期的工作和接受的护理情况。陪同客人到护理房。准备好护理房和窗帘。在服务过程中，频繁地跟人沟通，以确保护理的舒适和安全。推广及销售水疗服务和美发沙龙服务，包括水疗相关的零售产品。清洁维护消毒工具。在当班过程中保持工作环境和护理房的清洁，在每个班次结束前处理所有的垃圾和脏布草，保证所有供应设施设备的安全。监督及坚持每天的时间安排。按照万豪国际标准的操作程序来处理客人的不适当行为，应对客人对理疗师的不当行为，包括停止护理疗程及服务，并通知主管或经理。根据区域要求，维护服务区域的现有技术和许可证。向经理汇报事故、伤害和不安全的工作环境。完成所有的安全培训和相关的认证。遵守公司的各项政策和程序;确保制服和个人形象是整洁和专业的;保护公司的机密信息和财产安全，根据标准欢迎并感谢客人；预知并满足客人的服务需求。真诚地感谢客人。用清晰及专业的语言与客人沟通。与他人建立并保持良好的工作关系。执行上级要求的其他合理的工作职责。

餐厅服务员（大堂吧/西餐厅/送餐/中餐厅）

3.2千-3.4千

南通 | 经验不限 | 大专

五险一金
带薪年假
月休8天
技能培训
集团内部调动
提供食宿

南通海门希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作，包括点单、上菜、酒水服务等 2、保持餐厅环境整洁，按要求摆台及收拾餐具 3、掌握菜单内容及酒水知识，为客人提供专业建议 4、处理客人投诉并及时向上级反馈 5、遵守酒店服务标准及操作流程【岗位要求】 1、身体健康，形象端正 2、具备基本服务意识，有餐饮经验者优先 3、能适应早晚班及节假日工作安排 4、具备团队合作精神，沟通表达能力良好 5、学习能力强，能快速掌握服务技能

健身中心服务员

3.2千-3.4千

南通 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
月休8天
技能培训
集团内部调动
提供食宿

南通海门希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责健身中心的日常运营和维护，确保设施整洁、安全、有序 2、为会员提供专业的健身指导和器械使用建议 3、定期检查健身设备，及时上报维修需求 4、协助会员办理健身卡及相关手续 5、维护健身中心秩序，处理会员投诉和建议 6、完成上级交办的其他工作任务【岗位要求】 1、热爱健身行业，具备基本的健身知识 2、良好的沟通能力和服务意识 3、能够适应早晚班轮班制度 4、具备团队合作精神，工作认真负责 5、无经验者可提供岗前培训

救生员

4千-4.5千

南通 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
月休8天
技能培训
集团内部调动
提供食宿

南通海门希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态，发现溺水者要迅速处理，做好抢救工作并及时向领导报告。 2、认真做好每天的清场工作。 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4、上班集中精神，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗，无关人员不得进入池面。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向，防止发生意外，保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、定时检查更衣室，杜绝隐患。【岗位要求】 1、大专及学历，或相关院校毕业生。 2、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，掌握游泳卫生消毒知识，取得白卡以上救生证书。 3、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 4、需具备水上紧急救援技能及陆地人工救护专业知识，能够在发生水上或陆地意外时，迅速、有效地实施急救措施，保障人员安全。

救生员（可短期）

4千-5千

杭州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好

杭州富春方外酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责 1、具有高度的安全意识和责任感，对安全负责。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池内情况，对于各种异常情况，果断迅速的采取有效求助措施。 4、定期进行业务技术学习，相互交流经验，不断提高业务水平。岗位要求 1、熟悉游泳池服务知识，掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识； 2、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 3、持有效的救生员上岗证。

救生员

4千-5千

杭州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好

杭州富春方外酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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岗位职责 1、具有高度的安全意识和责任感，对安全负责。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池内情况，对于各种异常情况，果断迅速的采取有效求助措施。 4、定期进行业务技术学习，相互交流经验，不断提高业务水平。岗位要求 1、熟悉游泳池服务知识，掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识； 2、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 3、持有效的救生员上岗证。

台球教练

8千-1万

深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

深圳炫壹杆台球棋牌有限公司

会所 | 1-49 人

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职位描述： 1、负责教授和指导顾客提高台球技能，组织各类台球活动。 2、负责学员的日常教学、训练及考核。 3、与顾客建立良好的互动关系。任职要求： 1、23岁以上，有商业球房经验。 2、具备扎实的台球技术，熟悉各种台球规则。 3、沟通能力强，具有团队合作精神。

台球助教

1.5万-2万

深圳 | 经验不限 | 学历不限

深圳炫壹杆台球棋牌有限公司

会所 | 1-49 人

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职位描述：为顾客提供专业的摆球服务、裁判服务、陪练服务以及消费期间的基础服务。任职要求： 1、形象气质佳，一米五八（含）以上身高，善于社交，具备良好的销售能力。 2、我们有专业的教练团队，带薪培训，操作简单易上手，可接纳零基础小白。

康乐主管

5千-6千

秦皇岛 | 3年以上 | 大专

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
人性化管理
帅哥多
美女多

秦皇岛苏卡酒店有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责: - 定期检查户外泳池、水域设施及周边环境，排查安全隐患（如水质卫生、防滑措施、警示标识等） - 定期组织技能培训（如CPR急救、AED使用、救援技巧）及应急演练，提升团队应急能力。 - 在突发事件中担任现场指挥，启动应急预案，协调救援、医疗及安保部门协同处置。 - 对事故进行调查分析，提交报告并提出改进措施，降低事故复发风险。 -处理客人咨询、投诉及建议，优化服务流程，提升客户满意度。 - 处理突发事件，客诉及宾客关系维护。任职要求： - 大专及以上学历，持有救生员资格证、急救证（如红十字会认证）优先。 - 熟悉泳池设备操作及维护，精通应急预案制定与执行。 - 责任心强，具备优秀的组织协调能力及突发事件处理能力。

救生员

3千-5千

天津-西青区 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
竞争力薪酬
员工活动
管理规范
时尚工服
多岗位晋升
带薪病假
补充医疗保险

天津鹏邸·凯悦尚选酒店 & 天津鹏瑞利明宇酒店群

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.中专以上学历，1年以上本岗位工作经验。 2.熟练掌握各种游资及技巧。 3.良好的沟通能力和语言表达能力，具有亲和力。 4.取得《救生员证》。 5.熟悉游泳池服务知识、掌握就生、急救技术，懂得泳池卫生消毒知识。应在规定的岗位责任区上岗或巡岗。 6.具有高度的安全意识和责任感，对游客安全负责。 7. 做好区域内的清洁卫生。

副理/领班-健身中心

5千-7千

嘉兴 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
法定三薪
包吃包住
生日福利
带薪年假
技能培训
集团内部调动
岗位晋升
免费房礼遇

嘉兴南湖凯悦酒店及凯悦嘉轩酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】负责健身中心的日常运营管理工作，包括制定排班表、安排员工工作、制定规章制度等。监督员工执行规章制度和服务程序，确保服务质量。带领团队完成月度销售目标，制定并执行销售策略。开发并执行有效的会员营销及考核策略，提高会员满意度和续费率。建立合理的教练团队结构与培养机制，保证团队的稳定和发展。维护与会员的良好关系，定期回访客户，提高客户满意度。处理会员投诉和反馈问题，确保会员权益得到保障。

美业美导经理

2万-3万

北京 | 3年以上 | 学历不限

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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岗位职责 1. 全盘管理美导驻店团队，制定团队月度/季度业绩目标、驻店排班、门店分配、过程管控，对团队整体医美销售业绩负责。 2. 带队入驻合作高端美容院、SPA、皮肤管理门店，统筹面诊咨询、客户深挖、方案搭配、大单成交、活动爆破等驻店帮扶工作。 3. 搭建美导团队标准化体系：接待流程、面诊标准、项目话术、成交逻辑、售后SOP，建立可复制的驻店谈单体系。 4. 负责团队日常培训、带教、陪访、实战复盘，提升全员高端客户沟通、逼单、锁客、升单能力。 5. 深度维护合作门店客情，配合门店运营节奏，优化门店医美项目落地模式，提升门店复购、转介绍、持续产出能力。 6. 负责团队绩效考核、人员梯队搭建、优胜劣汰，持续提升团队战斗力与整体业绩增量。任职要求 1. 3年以上医美/美业驻店美导、医美咨询、门店帮扶成交实战经验； 2. 1年以上美导/销售小组团队管理经验，能带队、会培训、会复盘、会业绩攻坚； 3. 形象气质佳、皮肤状态好，熟悉高端客户心理，擅长高客单医美项目成交； 4. 精通美容院驻店帮扶、店家联动、美容师赋能、店内活动爆破完整打法； 5. 具备目标感、执行力、抗压能力，擅长团队管理、人员激励、问题落地解决； 6. 有连锁美业、医美渠道驻店团队管理经验者优先。

美业渠道经理

2万-3万

北京 | 3年以上 | 学历不限

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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岗位职责 1. 负责北京区域美容院、皮肤管理、双美诊所、养生SPA、美业连锁的渠道开发、商务洽谈、项目联营合作，达成团队拓店与渠道业绩目标。 2. 管理线下销售团队，制定拓店目标、拜访标准、绩效考核，负责人员带教、陪访、团队管控与业绩复盘。 3. 独立操盘门店招商、店家沙龙、渠道宣讲，落地项目植入、门店联营、老店升级、连锁合作等商务模式。 4. 维护北京美业店家及连锁资源，深耕老板圈层，推动批量签约、复合作业与转介绍。 5. 优化区域拓店打法、渠道政策，统筹团队日常销售管理、问题跟进及结果落地。任职要求 1. 3年以上线下To B美容院线渠道销售开发经验，有美业相关行业资源 2. 1年以上销售团队管理经验 3. 1年以上线下招商、店家活动落地经验

人力资源总监

1.5万-3万

北京 | 5年以上 | 大专

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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岗位职责 1. 组织发展：统筹组织架构优化、组织诊断与流程梳理，搭建适配业务发展的组织体系，提升整体协同与人效。 2. 人才发展：主导人才盘点、梯队搭建、干部培养与内部培训体系建设，完善人才选育用留全流程机制。 3. 绩效管理：搭建并迭代KPI/OKR绩效体系，落地全流程考核管理，推动绩效结果与薪酬、晋升、激励联动。 4. 综合管理：统筹人力全模块工作，把控用工合规与员工关系，带领人力团队，落地企业文化建设。任职要求 1. 8年以上人力资源经验，3年以上人力总监经验，深耕OD、人才发展、绩效管理，有体系搭建及落地实战案例。 2. 精通组织诊断、人才盘点、绩效设计等专业工作，具备战略思维与落地执行能力。 3. 熟悉劳动法规，擅长风险管控，沟通统筹能力强，结果导向。 4. 本科及以上学历，有中大型企业、医美/服务/连锁行业经验优先。

品牌营销副总

2万-5万

北京 | 5年以上 | 学历不限

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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品牌营销副总｜神笔马良纹饰全国连锁裂变操盘岗位核心：统筹品牌全国扩张、溢价提升、门店裂变全业务，手握完整决策权；操盘美学体系、匠人IP、千人招商峰会、标准化连锁拓店，对加盟增量与品牌业绩全权负责。岗位职责 1. 全国市场布局，挖掘高净值匠人创业者，提升合伙人、新店增量； 2. 打造东方高端纹饰品牌体系，构建差异化壁垒与高溢价定价体系； 3. 重塑眉眼唇高定艺术价值，打通品牌增值变现路径； 4. 统一孵化匠人导师IP，标准化流量内容，规模化商业变现； 5. 数据化管控招商、拓店指标，跟进流量、询盘、转化、回款全流程； 6. 独立操盘千人美学峰会、密训会，统筹邀约成交，对回款业绩兜底； 7. 搭建可复制加盟模型、扶持政策、老带新裂变流程，全国批量拓店； 8. 维护全国加盟商，持续技术运营赋能，提高门店留存与复购； 9. 搭建品牌、IP、招商运营团队，完成招聘培训考核，打造增长铁军； 10. 调研对标竞品，迭代差异化运营策略，稳固赛道优势地位。任职要求优先录用：高端国风美业、头部纹绣连锁招商裂变操盘高管必备能力 1. 操盘过高端纹饰品牌，拥有全国连锁拓店裂变真实成果； 2. 精通匠人IP打造、内容运营、千人峰会高客单成交全流程； 3. 吃透单店盈利、城市合伙、门店裂变整套加盟商业模式； 4. 独立操盘大型招商会议，有批量拓店、大额回款实战案例； 5. 擅长品牌溢价打造与规模化落地，结果导向、执行力强； 6. 可自主搭建标准化、可复制全国连锁增长体系。岗位福利 1. 全权独立操盘全国业务，任职高管核心岗位； 2. 深耕国风高端纹饰优质赛道，客群优质、利润溢价空间高； 3. 依托成熟IP与招商体系开展工作，无需从零冷启动； 4. 高额分红绑定门店增量业绩，薪资体系宽松、收入上不封顶； 5. 主导搭建行业标杆连锁体系，积累高含金量职业履历。

邀约客服专员

8千-1万

北京 | 1年以上 | 学历不限

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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岗位职责 1. 负责医美客户售前咨询、精准邀约客户到店体验； 2. 负责客户售中答疑、术后维护、客诉处理，做好客户跟进、复购及口碑维护； 3. 熟练解答医美项目问题，挖掘客户需求，引导客户到店，提升邀约率、到店率； 4. 做好客户档案登记，跟进客户全生命周期，配合团队完成业绩目标。任职要求 1. 1年以上销售、电话销售、客服邀约、客服、网络销售相关经验，年龄18-35岁，赚钱欲望强、有经济压力、目标感极强，渴望高薪，不甘平庸； 2. 有医美、销售、客服、电销、网销、邀约、美业接待相关工作经验者优先。

美导专员

1.5万-3万

北京 | 经验不限 | 学历不限

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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岗位职责 1. 驻店帮扶成交：派驻合作美容门店，负责到店高端客户接待、基础面诊、医美项目专业讲解，精准挖掘客户变美需求、抗衰需求，做好成交铺垫与咨询服务。 2. 配合门店谈单转化：协助美容院老板、美容师完成客户深度沟通、方案搭配、成交逼单全流程，持续提升门店医美项目成交率、客单价、复购率，稳定驻店业绩产出。 3. 门店赋能培训：常态化给门店美容师做医美基础知识、项目优势、接待话术、成交技巧带教，提升门店全员医美转化能力，建立长期稳定合作体系。 4. 活动落地支持：承接门店沙龙、拓客活动、店内专场活动，现场驻店辅助谈单、锁客成交，保障活动业绩结果。 5. 高端客户维护：负责存量客户回访、术后关怀、售后跟进，建立高端客群信任，推动复购、升级、转介绍。 6. 门店客情维护：配合门店日常运营节奏，维护店家关系，保持良好合作粘性，持续稳定驻店输出业绩。任职要求 1. 年龄20-35岁，形象气质佳、皮肤状态良好，亲和力强，穿搭得体、谈吐舒适 2. 1年以上女性客户销售经验均可，零基础大学毕业生可带薪系统培养，无需自己拓店，公司提供成熟合作门店+客源。 3. 有医美咨询、美容师、皮肤管理、高端专柜导购、前台接待、高端客户服务经验者优先。 4. 情商高、沟通流畅、察言观色能力强，擅长服务高端客户，有高端客群成交意识或经验。 5. 踏实稳定、执行力强，可接受长期驻店帮扶。

美业渠道专员

1万-3万

北京 | 1年以上 | 学历不限

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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岗位职责 1. 负责北京周边美容院、SPA、皮肤管理中心线下陌拜、渠道开发、新店拓展； 2. 独立完成门店商务洽谈、合作签约、后续落地全流程跟进； 3. 长期维护合作门店客情，跟进合作落地、货品补货、回款、门店复销； 4. 每日外勤走访门店，完整统计客户信息，持续跟进意向店家，完成个人拓店、回款业绩指标； 5. 配合渠道团队完成整体业绩目标，主动开拓全新市场资源，冲刺业绩增量。任职要求 1. 年龄20-35岁，能够接受外勤跑市场，地推开发，吃苦耐劳； 2. 1年以上BD拓展，地推，陌拜相关经验

美业美导总监

3万-5万

北京 | 5年以上 | 大专

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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渠道美导总监（北京｜驻店终端业绩/到院导流负责人）岗位核心公司存量门店产值、终端卡销、客户到院、老店复投负责人专职深耕北京及周边合作美容院，管理驻店美导团队，主打驻店销售、品相动销、精准筛客、锁店锁客、批量导流到院、终端回款，纯落地实干、结果数据说话。岗位职责 1、终端业绩兜底：全权负责北京存量合作美容院卡项售卖、品相动销、客户激活、现场回款，对月度卡销量、客资、到院人数、终端业绩全权负责。 2、美导团队直管：统筹本地驻店美导团队，负责排班、外勤督导、在岗管控、销售监督，杜绝混岗挂机、驻店不出单、低效混时间。 3、驻店店务落地：下店做店家培训、品相铺垫、客户分类、意向锁客、现场逼单，激活门店氛围，打造持续出卡、持续导客的高产出门店。 4、客资导流：店内筛选高意向医美客资，完成建档、铺垫、锁客、邀约，保证客资质量、到院率、成交率，形成稳定到院闭环。 5、数据化过程管控：拆解月度业绩、到院、回款指标至个人、单店、每日量化；日盯驻店时长、出卡量、意向客资、邀约到院、当日回款。 6、存量门店盘活：针对性激活沉默店、低产出店，驻店爆破冲量、客户唤醒，杜绝僵尸空挂门店，整体提升存量产值。 7、店家客情锁店：维护门店老板客情，提升店家主推意愿与配合度，以真实帮店盈利实现稳店、锁店、复投、深度绑定。 8、销售体系搭建：标准化驻店流程、卖卡话术、品相推广、锁客邀约SOP，打造可复制、可量产的终端销售体系。 9、团队产能提升：负责美导招聘、岗前通关、销售带教、绩效考核、优胜劣汰，打造强落地、强出单、强到院的实干销售铁军。任职要求（硬核筛选） 1、必须带过医美渠道驻店美导团队，驻店卖卡、品相推广、筛客锁客、到院导流全流程实战； 2、深谙北京美容院终端打法、店家心理、顾客消费逻辑，熟悉医美终端卡项体系； 3、极强现场销售、驻店爆破能力，能带团队批量出卡、批量导客、批量回款； 4、结果导向，数据思维、落地执行力强，不官僚、不空谈、只认产出； 5、熟悉渠道医美终端风控、客情维护、老店盘活整套运作模式； 6、有北京本地美业门店资源、可即刻上岗快速出结果者优先。岗位优势：实干型高管岗、纯落地出业绩、存量市场稳定、产出清晰、高薪匹配实干能力，业绩上不封顶。

美业渠道总监

3万-5万

北京 | 5年以上 | 大专

北京聚源盛联健康科技有限公司

医疗整形/轻医美 | 100-499人

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市场开发总监（美业B端｜百人地推团队｜北京）岗位介绍全权负责北京及周边美业B端渠道业绩增长，是公司渠道拓店、回款增量唯一核心负责人。主打美容院、SPA、皮肤管理、高端会所陌拜拓店、商务签约、招商会成交、店家复投、团队产能提升。实干打仗型、结果为王、数据落地。岗位职责 1、全盘负责北京市场新店开拓、空白市场覆盖，对月度新增签约门店、渠道回款结果全权负责； 2、管理80-150人地推/美导团队，统筹日常管控、外勤督导、执行力打造，搭建狼性作战体系； 3、年度业绩目标层层拆解，每日管控拜访、进店、签约、回款数据，过程抓死、结果落地； 4、搭建标准化拓店、陌拜、谈判、新店孵化体系，实现团队可复制量产拓新； 5、独立全盘操盘月度招商会、店家品鉴会，负责邀约、成交、政策落地、会后复盘； 6、维护核心合作门店、盘活沉睡门店、提升单店产值，做好渠道风控、防私单防流失； 7、负责团队招聘、培训、带教、绩效考核、激励留人，搭建人才梯队，稳定团队产能； 8、调研竞品渠道打法，迭代拓客与招商策略，持续抢占市场份额。任职要求 1、必须带过80-150人线下地推/招商团队，具备高管带兵经验，小主管、执行岗请勿投递； 2、精通美业B端门店陌拜、谈判、签约、客情维护全流程，一线业务功底扎实； 3、可独立操盘美业招商会，熟悉邀约、造势、政策逼单、业绩复盘全流程； 4、极强结果导向，具备数据思维、落地执行力强，不官僚、不画饼； 5、熟悉院线美妆、渠道医美、美业分润体系，了解店家心理、掌握渠道风控逻辑； 6、抗压能力强，能够带队打硬仗、冲增量、攻克市场难题； 7、拥有北京本地美业店家资源，可即刻上岗。优先录用院线护肤品、医美仪器耗材、大型生美连锁渠道招商总监、百人地推团队负责人谢绝投递只做线上新媒体、C端直客、无百人团队管理经验、无美业B端拓店招商经验、互联网/快消不匹配背景从业者岗位优势高薪岗位，结果说话、业绩薪资上不封顶，收入无上限；平台成熟、全程全力赋能，实干型人才可快速落地出成果、实现快速晋升。

康乐部主管（有养鱼经验）

4千-4.5千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
双休

大白鲸世界酒店管理（海南）有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、水区运营管理。 2、人员管理。 3、驯养观赏鱼类。 4、上传下达及协调工作。 5、组织康乐设施设备的管理。 6、领导临时交办的其他事项。【岗位要求】 1、有1年以上的养鱼工作经验。 2、熟知康乐部服务各类专业知识及工作程序，具有专业服务技能，并能独立完成员工服务技能培训。 3、有较强的沟通能力、组织能力、协调能力。

救生员

3千-4千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
双休

大白鲸世界酒店管理（海南）有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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【岗位职责】 1、负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态，发现溺水者要迅速处理，做好抢救工作并及时向领导报告。 2、认真做好每天的清场工作。 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4、上班集中精神，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗，无关人员不得进入池面。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向，防止发生意外，保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、定时检查更衣室，杜绝隐患。【岗位要求】 1、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识，持有救生证书。 2、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 3、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。

游泳池救生员

3千-4千

三亚 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住
人性化管理

三亚天通富禾酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态，发现溺水者要迅速处理，做好抢救工作并及时向领导报告。 2、认真做好每天的清场工作。 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4、上班集中精神，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗，无关人员不得进入池面。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向，防止发生意外，保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、定时检查更衣室，杜绝隐患。岗位要求 1、中技学历，或相关院校毕业生。 2、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识，取得救生证书者优先。 3、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 4、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。