1. Strictly implement the rules and regulations of the SPA and relevant post regulations, work pragmatically and establish the idea of serving the guests. 严格执行温泉中心的规章制度和相关岗位规定，实事求是，树立为客人服务的理念。 2. Work on time, stick to the post, ask for leave in advance, do not leave the post without permission, do not leave the post without permission, find someone to replace the post, do not leave the post empty or miss the post. 按时上岗，坚守工作岗位，有事必须事先请假，不得擅离职守，不得私自串岗、找人顶岗、不得空岗、漏岗。 3. In case of any guest violating the system, we should insist on reasoning education, actively publicize the use standard of SPA for uncivilized or dangerous behaviors, strive to persuade them, and report them in time if the dissuasion is invalid. 发现违反制度的客人，应坚持说理教育，对不文明或危险的行为要积极宣传温泉使用规范，力争规劝，劝阻无效及时上报。 4. Master the life-saving technology (be able to be independent in water watching, towing, artificial respiration, etc.) and provide convenient conditions for handling all kinds of emergencies. 掌握救生技术（在巡视、拖带、人工呼吸等方面能独当一面），对各类突发事件的处理提供方便条件。 5. Do a good job in publicity and safety prevention, prevent the occurrence of public security disasters and accidents, cooperate with the waiters in the SPA area to purify the pool water and keep the pool clean, and do a good job before and after the opening of the pool. 救生员上岗，防止治安灾害事故的发生，协同温泉区服务员池水净化，池边保洁工作，做好泡池开放前后的各项工作。

工作职责: 1.协助酒店健身中心日常运营管理； 2.关注设施设备维护情况，提升客户满意度； 3.积极推广健身中心特色项目及活动，吸引新客户并维护现有客户关系； 4.执行健身中心的清洁维护与安全标准，确保环境符合卫生与安全要求； 5.处理客户咨询，投诉及要求，提供专业解决方案，维护良好的客户关系； 6.完成上级交代的其他相关工作。 工作要求: 1.具备酒店健身中心的从业经验，有相关岗位经验者优先； 2.熟悉酒店健身中心的服务流程以及设施设备的使用； 3.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 4.工作细致认真，责任心强，有团队合作能力； 5.对健身行业有热情，愿意持续学习并提升专业能力。

工作职责： 1.确保时刻实施公司的政策，操作规程和希尔顿全球品牌的标准行事 2.协助副经理；经理完成各项工作。 3.日常的工作中适当的培训新员工，包括安全与环境卫生的程序 4.在自己的职责当中控制并分配其他工作 5.确定团队员在自己的工作职责当中遵从部门建立的程序与规章制度 6.监督并确认健身中心每一位员工认真的对待和服务每一位到来的客人 7.遇到投诉或在健身中心运动受伤的客人要及时解决，随后跟进客人 关注客人并给与客人更好的服务 8.有效的处理对重要客人热情好客的服务 9.执行所有相关的服务工作需求和需要 10.要知道健身中心的所有服务和标准及服务技巧 11.在工作执行期间有能力的对团队成员起到带领和有效沟通作用 12.确保酒店所有的住店客人和欢迎礼品是准确的并得到相关的信息 13.汇报并跟进所有的设备维修和影响 对我们专业的服务是有效的 任职资格： 1.两年以上国际五星级酒店同等岗位工作经验或相关领域同等经验 2.较强的沟通技巧。 3.具有较强的组织协调能力。 4.较强的团队合作意识。 5.强烈的责任感及自我激励能力。 6.有耐心，高度责任感并且积极的应对各种问题。 7.所有员工保持良好关系。 8.能够承受工作压力. 9.高中以上学历。 10.能熟练操作电脑系统者优先。 11.会说基本英语口语。

Primary Responsibilities主要职责 To have a positive impact, taking personal responsibility and initiative to resolve issues, always clearly communicating with both guests and colleagues. To be flexible, responding quickly and positively to changing requirements including the performance of any tasks requested. Maintains thorough knowledge of all strength and cardiovascular equipment and their programs as well as the proper use, alignment, safety and contraindications. To meet, greet and bid farewell to all guest with a warm, friendly and genuine smile. Possess knowledge about all aspect and the facility to ensure guests are provided with accurate information, and inquiries are responded to with complete details. Maintains cleanliness of all types of equipment, common areas, and service areas; ensuring the facility in peak sanitary condition at all times. Ensures sufficient stock of items in all service areas including towels, water, beverages, magazines, newspapers, clean headsets, and amenities. Maintains smooth operation of all equipment through periodic service checks, lubing, and reporting work orders promptly Thoroughly understands and adheres to proper credit, and cash-handling policies and procedures. To ensure the opening and closing of the Health Club procedures are carried out smoothly and efficiently. To actively introduce guest our spa and health club membership cards. Follows Occupational Health and Safety regulations. Ensures adherence to Hotel’s Code of Ethics. 具有积极的影响力，有责任心，主动解决问题，善于与客人及同事沟通。 工作中灵活变通，反应敏捷，能果断地根据具体情况而改变工作要求。 对所有力量和有氧设备及其流程以及正确的使用、校准、安全和禁忌进行全面了解。 以热情、友好和真诚的笑容来迎接、问候，欢送所有的客人。 掌握设施各方面的知识信息，以确保为客人提供精准信息，及完整详细地回应客人询问。 保持所有类型的设备、公共区域和服务区域的清洁;确保设施在任何时候都处于最佳卫生状态。 确保所有服务区域有充足的库存物品，包括毛巾、水、饮料、杂志、报纸、清洁耳机和便利设施。 通过定期的服务检查和及时汇报工作订单，保持所有设备良好运行。 完全掌握并遵守正确的信贷和现金处理政策、流程。 确保健身中心的营业和关闭顺利有效地进行。 主动向客人介绍水疗中心和健身中心的会员卡。 遵循职业健康和安全条例。 确保遵守酒店的道德准则。 Knowledge and Experience知识和经验 Proficient inMandarin (verbal and written) with a second or third language is an asset. Diploma ordegree in hospitality or related field is an asset. Must beflexible in terms of working hours, and able to work with little or nosupervision. Immaculatepresentation and grooming. 普通话说写能力流利，并具备第二或第三种语言能力。 具备服务行业或其他相关领域文凭或学历。 必须胜任弹性的工作时间，能够在很少甚至没有监督的情况下工作。 良好的个人形象和仪表。

【招聘要求】 持有救生员证 【岗位职责】 1. 确保员工了解健身中心设施及产品信息。 2. 确保健身中心清洁卫生运营状况良好。 3. 确保员工提供客人及时、高效的服务和帮助。 4. 确保健身中心运营符合品牌及安全标准。 5. 处理客人的要求，和投诉。 6. 完善会员管理和发展制度，开发和维护良好的宾客关系。 7. 负责市场渠道及推广方案的计划和执行，激励团队确保部门业绩的完成。 8. 掌握部门成本及收益，成本合理化及收益

制定各部门培训计划，现场培训礼貌礼仪的培训 具体面谈

岗位职责： 1. 负责组织和开展各类礼仪培训课程，提升员工的礼仪水平。 2. 根据不同场合的需求，设计并实施相应的礼仪培训方案。 3. 礼貌礼节、职业道德、走姿、站姿、坐姿、等行为规范提供专业的礼仪指导和培训。 4. 定期评估培训效果，并根据反馈调整培训内容。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效传达礼仪知识。 2. 有较强的组织协调能力，能独立完成培训任务。 3. 熟悉酒店、水汇、KTV等场所的服务流程，了解相关行业知识。 福利待遇： 1. 薪资待遇：刚刚进来底薪8000月 2. 享有年假、 3. 提供完善的员工培训计划，助力个人职业发展。 4. 包吃住、月休4天 5. 提供舒适的办公环境和必要的工作设备。

【岗位职责】 1、负责迎接客人，引导客人入座，为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求，提供水果、等饮料服务。 3、保持座位的整洁，及时更换烟灰缸，清理垃圾。 4、协调与其他服务员或工作人员的工作，确保服务的连贯性和高效性。 5、确保场所内的消防安全，熟悉消防设备的使用方法，并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 6、做到主动服务， 【岗位要求】 1、服务意识强，能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力，能够与客人进行愉快的交流，解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范，能够熟练操作相关设备。 4、具备良好的身体素质，能够适应快节奏的工作环境。

【岗位职责】 1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案。 2、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库。 3、负责公司专业技术完善、提升。 4、负责对培训管理及考核。 5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 【岗位要求】 1、热爱工作，形象佳，有丰工作经验及培训经验。 2、具有较好的团队组织、协调及管理能力。 3、有同职位2年以上的工作经验。 具体面议，最主要是负责培训。

【岗位职责】 1、对营运部经理负责，负责本部门的管理及服务工作。 2、负责本部员工的考绩、检查工作，根据部属员工的表现，进行评估。 3、负责各活动项目之间，各班组之间的交接，向部门经理报告工作。 4、要求专业知识丰富，熟悉本部门的工作，掌握活动项目的特点，善于解决工作中出现的问题。 5、了解各类客人的喜好和活动特点， 【岗位要求】 1、有相同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉营运部服务流程，了解营运服务规范和质量标准，掌握卫生消毒和安全救护知识。 3、熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例。 4、有较好的业务指导和组织协调能力。 5、有较好的文字和语言表达能力， 6、熟练使用电脑等办公自动化软件。 薪资待遇： 1、包吃住、月休4天，节假日补休，三班倒、一班9小时， 2、底薪4700+300全勤+夜补+部门提成、 3、有工龄、有年假、有买社保

市场咨询师： 1、负责为美容师、美容店家以及高端客户培训公司医美项目 2、协助店家开发新的终端客户 3、负责与院内咨询师对接客户，负责渠道客户的维护并跟进 4、有一定的美业、医美工作经验 任职要求： 1、形象气质佳，性格开朗、有较强的沟通能力 2、能接受短期出差 3、有一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识 我们能提供： 1、专业的培训（专业老师，专业培训，老员工一对一带新员工.).. 2、职位晋升（有清晰明确的晋升通道）. 3、丰厚的工资待遇（行业标准）. 4、日常奖励. 5、其他福利：五险、生日福利、节日福利、年终奖金、团队优秀奖金、季度奖金.

【岗位职责】 1、负责公司美业产品的市场推广与销售工作，完成公司下达的销售任务 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，建立长期稳定的合作渠道 3、收集市场信息，分析竞争对手动态，制定有效的销售策略 4、定期拜访客户，了解客户需求，提供专业的产品解决方案 5、参与销售合同的谈判与签订，跟进订单执行情况 6、及时反馈客户意见与建议，协助优化产品与服务 【岗位要求】 1、热爱销售工作，具备较强的沟通能力和抗压能力 2、具有良好的客户服务意识和团队协作精神 3、学习能力强，能够快速掌握美业产品知识 4、有销售经验者优先，无经验者可提供专业培训 5、工作积极主动，能够适应短期出差或弹性工作时间

岗位职责：跟随资深美容师学习专业美容技能与服务流程，参与门店基础工作，通过考核后转正为美容师。 任职要求： 1.年龄18-25岁，学历不限； 2.对美容行业充满热情，有较强的学习能力与上进心； 3.身体健康，无传染病，具备良好的职业道德。

1.年龄：20-33岁 2.学历：高中及以上 3.形象：形象气质佳（身高：1.6-1.75cm，体重：匀称）无严重皮肤问题 4.经验：1年以上面部导师或店长经验 5.有潜力，逻辑表达强，擅长沟通，学习力强，有目标感 6.经验：2年及以上的面部导师经验优先

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理等2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、维护客户关系，定期跟进客户护理效果并提供专业建议 4、保持工作区域整洁，确保美容仪器和工具的清洁与消毒 5、参与店内培训，不断提升专业技能和服务水平 【岗位要求】 1、年龄22至40岁，形象气质佳 2、1年以上美容行业工作经验，熟悉各类美容护理流程 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系 4、工作细致认真，有责任心，能够承受一定的工作压力 5、持有相关美容师资格证书者优先

岗位职责: 1.为客户提供专业的纹绣服务，包括但不限于纹眉、纹眼、纹唇等。 2.根据客户需求和特点，提供个性化的纹绣设计方案。 3.确保所有纹绣操作符合安全标准，使用正确的工具和材料。 4.维持工作区域的清洁和整洁，确保提供良好的客户体验。 5.进行术后护理指导，帮助客户理解和执行正确的护理程序。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效理解客户需求，年龄25-40岁。 2.对纹绣操作有一定的了解和经验，能够熟练掌握纹绣技巧。 3.注重细节，有良好的审美观和手工技艺。 4.能够独立完成作业，同时也能良好地协作团队工作。 5.对工作环境的卫生和客户的安全负责。

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、仪器操作等，确保服务质量和客户满意度。 2、根据客户需求，制定个性化的护理方案，并推荐适合的美容产品或项目，提升客户体验。 3、熟练掌握各类美容仪器及产品的使用，确保操作规范、安全有效。 4、保持工作区域的整洁卫生，定期检查仪器设备，确保其正常运行。 5、跟踪客户护理效果，定期回访，维护客户关系，提高客户复购率。 6、参与公司组织的培训和学习，不断提升专业技能和服务水平。 7、协助完成店内其他相关工作，如库存管理、客户档案整理等。 【岗位要求】 1、对美容行业有浓厚兴趣，愿意学习并长期从事美疗师职业。 2、具备良好的服务意识和沟通能力，能够与客户建立信任关系。 3、形象气质佳，注重个人仪表，具备亲和力和耐心。 4、有美容相关培训或工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训。 5、能够适应轮班工作制，包括周末和节假日。 6、具备团队合作精神，工作认真负责，有较强的抗压能力。

销售目标管理 负责所辖区域种植体（含基台、修复配件等）销售任务分解与落地，完成销量、回款、毛利指标。 制定月度/季度销售计划，跟进业绩进度，及时调整策略确保达成。 渠道与客户开发 开发口腔医院、连锁牙科、民营门诊、高端诊所及经销商渠道。 对接院长、种植科主任、采购负责人，建立稳定合作关系。 产品推广与学术赋能 向医生讲解种植体系统特性、临床优势、手术流程及病例方案。 组织种植沙龙、实操培训、病例研讨会、专家讲课等学术活动。 配合开展种植技术培训，提升医生对产品的认可度与使用粘性。 重点项目与临床支持 跟进大型种植项目、集采报价、招标入院等工作。 配合医生完成复杂种植病例，提供术中产品支持与方案建议。 收集临床病例、使用反馈，优化产品推广话术。 客户关系与售后协同 维护核心门诊及医生关系，提升复购与客户忠诚度。 协同售后/技术部门处理产品问题、配送、退换货及临床疑问。 市场与竞品分析 调研区域种植体价格、竞品政策、渠道格局及集采动态。 及时反馈市场信息，提出差异化销售策略。 合规与数据管理 严格遵守医疗器械合规要求，规范拜访、推广与费用使用。 建立完善客户档案，按时提交业绩报表、回款计划、活动总结。

【招聘岗位】 美容导师（美导）  【岗位职责】 负责门店产品培训、技术指导、活动扶持 维护客户关系，协助门店提升业绩 配合公司完成市场推广及销售目标  【任职要求】 年龄 18-40 岁，男女不限 有美业、养生、美容、艾灸经验优先 形象良好，沟通表达能力强 有责任心，执行力强，能接受出差  【薪资福利】 薪资：底薪 + 提成 + 奖金，上不封顶 福利：社保、包吃住 / 住宿补贴、节日福利、带薪年假 发展：完善培训体系，晋升空间大

岗位要求 1、能吃苦耐劳，五官端正 2，爱好美业，喜欢美。 3、性格开朗乐观，积极向上

【职责内容】 心诚聘美容师/美容助理学徒 1.性别：女，年龄：18~35岁，学历：不限 2. 有经验者优先高薪聘用，无经验也可带薪培训学习 3.学成平均月薪3000~10000+ 4.正式上岗月休四天； 5.录用后符合资格投保五险 6.良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致 7.性格开朗乐观，积极向上

诚信聘美容美体/美容师/美容助理学徒 1.性别：女，年龄：18~45 岁，学历：不限 2. 有经验者优先高薪聘用，无经验也可带薪培训学习 3.学成平均月薪3000~10000+ 4.正式上岗月休四天 5.录用后符合资格投保五险 6.良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致 7.性格开朗乐观，积极向上，

岗位职责：  1、收集责任区域的客户资料，开发及维护客户关系；  2、完成所辖区域的销售任务，销售订单相关事项；  3、应收账款回收，与客户定期对账、催收账款，协助客户办理付款手续；  4、按公司要求定期上交各项报表；  5、负责按公司政策维护市场秩序及用户满意度。   任职要求：  1、年龄不限，大专及以上学历，有市场资源者优待； 2、有较强的销售能力和客户开发能力，责任心强，抗压能力强；  3、具有良好的职业素养、统筹沟通能力、团队合作意识；  4、具有较发达省份独立开展销售工作的能力，擅长直销和渠道开发；  5、有独立开展市场的能力，具有医疗、医药、耗材行业销售经验，具有美容设备销售经验佳！ 工作地址 深圳龙华区新龙大厦26楼2607

【连锁美容院总部】抖音运营经理 — 不玩虚的，用GMV和核销率说话 蜀森美业作为一家处于高速扩张期的全国连锁机构，我们致力于为顾客创造身心松弛的第三空间，客源稳定，环境优雅。 我们注重技术、尊重员工，为员工搭建没有天花板的职业舞台，现诚邀优秀运营人才加入，共同发展。 你需要做（重点KPI）： 控ROI： 负责抖音本地生活（团购/直播）全盘运营，对团购核销GMV、ROI、到店转化率负责。 建矩阵： 搭建品牌主号+区域号+门店号+达人矩阵，统一内容调性，避免各自为战。 抓转化： 策划高转化团购组品（新客引流款+老客升单款），通过巨量本地推获客。 管内容： 把控脚本方向（严禁踩医疗红线），指导拍摄“到店动线+效果对比+老板人设”类内容。 带团队： 管理团队，协同各门店执行。 我们期待你： 2年以上本地生活（丽人/美业）抖音运营经验，有连锁品牌成功案例（请附数据：月GMV、核销率、投流ROI）。 懂美业合规边界，知道什么能拍什么不能拍。 数据敏感，能通过播报、门店核销数据反推运营动作。 加分项：自带达人资源、有千川/本地推投放经验。 我们能给你： 薪资：底薪+绩效+团队提成（综合8-15K，上不封顶）不抠费用看产出 成长：从区域连锁到全国连锁的实战操盘机会 我们不考核“粉丝量”，只考核“到店人数”。