【职责内容】
一、职位概要
全面负责区域的品牌营销管理、团队组建、利润核控、客勤维护、部门沟通、专业技术提
升。
二、工作内容
1、制定公司的年度销售目标、销售策略、预算结构、组织架构、人员配置,组织、监督市
场各部的各项计划与实施状况;
2、定期主持召开公司营销工作会议,贯彻落实公司政策,全面准确地了解公司营销运行状
况;
3、全面了解把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的
市场定位提供科学的决策依据;
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理方案,妥善处理营销层面的客户投诉问
题;
5、监督各部经理建立客户关系管理系统;
6、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训;
7、负责公司营销费用的审核、销售提成内部分配方案的执行;
8、负责协调市场部与公司其它部门之间的工作关系;
9、负责本部门的日常事务,领导、规范、考核直接下级的工作;
10、将本部门每月经营报表汇总、整理上报给总经理;
11、完成上级领导交代的其他任务。
三、任职资格
1、年龄在28-45岁以上,形象大方,气质良好,能够经常出差;
2、学历要求:市场营销、广告类或相关专业、大专及以上学历;
3、工作经验:具有五年以上化妆品市场拓展、营销策划以及品牌推广经验;熟悉终端专业
市场和日化市场,有良好的网络资源积累优先录用;
4、技能要求:具有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标;
具备较强的分析、谈判、演讲和沟通能力,拥有创造性思维;熟练操作办公软件;
5、职业素质:高度认同公司的企业文化和核心价值观,具有良好的职业道德,工作态度严
谨,有责任感;拥有较强的领导力与人格魅力;能承受较强的工作压力。
6、负责区域浙江省。