【职责内容】
1、职位名称:培训部经理
2、工作职责
A根据上级总体战略及策略,制定及实施全国市场的培训计划、招商会议计划,新产品开发计划等有关产品、技术及培训方面的工作,协助与配合销售主管完成销售目标
B负责事业部员工的产品、手法技术、销售技能等方面的培训与提升
C负责培训部人员工作的合理分配,并向部门人员执行公司相关制度;
D协助与负责全国市场的促销活动策划、执行等售后服务工作;
E负责解决市场回馈的产品与技术疑难问题;
F协助市场人员的市场跟进,做好与客户的沟通与联系;
G主持各种培训教案及培训会议的拟定﹐撰写及实施工作;
H主持各种大型会议的筹备、策划、组织及实施工作;
I定期向直接上级汇报及述职;
3、职位要求:
具有8年以上的化妆品行业经验及同等岗位的经验,且有从事5年高端品牌经验,
具有相当强的美容、技术知识及销售团管理能力与经验,
熟悉全国市场,能独当一面主持大型会议及活动,能独立主持500人以上的中大型会议。
具有独特的讲课课题:新颖,实用,专业并深受欢赢。
能独立编写不同形式的各种培训教案、疗程开发、会议课程(PPT、WORD)
能独立主持新产品的技术开发、疗程开发、文案撰写等创新工作。
能独当一面,包括团队组建/人员配备/培训/计划/管理等
具有良好的专业、形象与服务意识
擅长目标与激励管理,能很好的完成团队发展的各种工作及目标
肤好气质佳,善于沟通及建立良好的客户关系,
大学本科以上学历,中文及医学专业