【职责内容】
岗位职责:
1、制定日、月工作计划,带领团队达成月度、年度销售目标;
2、带领美容顾问和美容师达成个人业绩目标;
3、负责店内各岗位专业技能与销售能力的培训提升;
4、做好顾客客情分类与客情维护,定期完善客户档案;
5、做好店内项目分析,与驻店老师(专家)共同升单;
6、负责店内日常管理与各岗位调配工作,确保门店5S标准正常运行;
职位要求:
1、女性,年龄25岁-45岁,五官端正,形象气质佳;
2、二年以上大型美容连锁机构团队管理经验或销售经验;
4、具有较强的沟通能力与亲和力、团队协作及培训指导能力;
5、责任心、事业心、包容心、自信心、抗压能力强。
福利待遇:
1、上班时间两倒班,早班09:30-18:30,晚班13:00-22:00,月休四天;
2、提供吃住,一荤一素一汤,小区套间有空调、热水器;
3、享受国家规定的11天法定假期,另婚假、产假、慰问假;
4、享受社保(五险:工伤、生育、失业、医疗、养老);
5、享受员工生日Party及定制礼物,定期聚餐与团队活动;
6、享受门店股权分红,合伙创业、人人当家;
7、享受外出旅游(新加坡、泰国、马来西亚、日本等地)
8、享受带薪委培学习机会(店长班、经理班、总裁班赢利模式课程学习)