【职责内容】  职责说明：  1、对公司代理商进行产品知识、手法技能等相关知识培训；  2、协助代理商做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；  3、对代理商开展技术和销售培训，提升代理商业绩；  4、针对代理商制定活动方案，维护所辖区域市场；  5、市场同类产品信息收集及反馈。  职位要求：  1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业 经历；  2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良 好的职业素质；  3、年龄在18-35岁之间。能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；  5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】  职责说明：  1、对公司代理商进行产品知识、手法技能等相关知识培训；  2、协助代理商做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；  3、对代理商开展技术和销售培训，提升代理商业绩；  4、针对代理商制定活动方案，维护所辖区域市场；  5、市场同类产品信息收集及反馈。  职位要求：  1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业 经历；  2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良 好的职业素质；  3、年龄在18-35岁之间。能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；  5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】  职责说明：  1、对公司代理商进行产品知识、手法技能等相关知识培训；  2、协助代理商做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；  3、对代理商开展技术和销售培训，提升代理商业绩；  4、针对代理商制定活动方案，维护所辖区域市场；  5、市场同类产品信息收集及反馈。  职位要求：  1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业 经历；  2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良 好的职业素质；  3、年龄在18-35岁之间。能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；  5、有培训及管理美容店相关经验优先。

岗位要求 1、中专以上学历，有相同岗位工作经验5年以上。 2、掌握酒店基础管理知识，懂得成本管理与核算，熟悉康乐设施管理，了解市场营销学和公关知识 3、具有级织，指挥、计划、控制和协调能力。 4、有拓展市场，发展业务的能力。 5、有较好的文字组织和语言组织表达能力。

【职责内容】 职位描述： 1、负责门店店务统筹协调管理； 2、负责监管员工技能提升，提高美容师的服务流程质量； 3、负责员工关系搭建和维系、降低门店员工流失率； 4、负责管理门店顾客， 加强门店员工消耗意识； 5、积极配合门店店经理各项工作； 任职资格： 1、普通话标准，形象气质佳，热爱美容事业； 2、从事美业管理工作1年以上者优先，具备团队合作精神； 3、有服务销售意识，具有较强的执行力、沟通能力、综合管理能力； 薪资待遇： 1、具有行业竞争力的薪资（综合年薪：18W-30W）； 2、工作年限奖：1000元-5000元； 3、无偿给予年度的分红； 4、股份机制； 5、车房教育奖励基金； 福利待遇： 1、 完善的五险，公司提供环境良好的住宿、提供午餐； 2、享有专业、系统的培训机制，可在公司旗下的培训学校免费考取国家承认的职业资格证书； 3、享有生日礼物、国家各种法定节假日福利； 4、公司各种丰富的团建活动； 5、 半年度年度表彰、定期户外游； 广阔晋升发展空间： 1、行政副店-店经理-区域经理； 天奢彤颜是一家美容连锁机构，可就近安排门店工作，门店分布在： 南岸区（万达广场店、融侨店、国际社区店、二塘店）； 渝北（江与城店、两路空港新城店）； 江北店、大渡口香港城店、鱼洞店、涪陵店、梁平店。 备注：公司统一面试地址：北城二路78号珠江国际（珠江一号）B4栋22-1 电话：023-67614997

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、女士优先，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。 注：此工作岗位属于我司厂家直营系统，工作地点：全国范围内，可根据所在城市就近安排。 一经录用，有广阔的发展平台，待遇从优 1、每年有8000元以上的产品福利(一年护肤品不用花钱）； 2、春节、中秋节等年货或礼品发放； 3、春节接近20天的带薪年假； 4、年底奖金，新春开年红包； 5、公司旅游。

【职责内容】 职责说明：  1、负责各种招商会、终端会、培训会的等区域市场会议的组织和操作。  2、配合个市场区域总监做好区域市场的推广、促销及招商工作。 职位要求： 1、有三年以上的私密产品行业工作经验，对化妆品会务营销流程熟悉，组织策划过各种主题会议。 2、具有中型会议的组织策划能力，能独立完成推广会、终端会的策划与执行，优秀的文案撰写能力，有主持经验者优先。 3、能带领团队完成各种中型招商，终端、培训会等目标任务。

【职责内容】 1． 在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。 2． 为公司提供市场竞争信息。 3． 监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。 4． 负责所辖区域的产品使用工作。 5． 负责美容院持续性技术与培训工作。 6． 负责协助经销商及美容院提升顾客服务与现场管理水平。 7． 指导美容院美容师做好店面推销工作。 8． 配合公司做好新产品试用推广工作。 9． 及时公正的汇报与处理客户投诉。 10. 保障客户及时回款

【职责内容】 1、维护公司品牌在所辖区域市场的良性发展，做好公司与代理商、代理商与加盟店之间的沟通协调； 2、对代理商及代理商所辖的加盟店进行产品知识、手法技能、销售技巧等相关知识培训，提升品牌在加盟店的业绩； 3、市场同类产品信息收集及反馈； 4、善与沟通，语言表达能力强，有良好的抗压能力，做事灵活有悟性；   5、能适应长期驻地出差、有抗衰、培训或管理相关经验优先。 注: 薪酬：试用期美导的分别收入为4000/5000/6000/7000/8000，具体视个人能力及培训后考核结果而定。 试用期三个月，通过考核，转正后平均年收入10-15万。 条件合适者可直接打电话至本公司预约面试，咨询电话:85560716 v信：250342571

【职责内容】 具有在化妆品公司从事过市场开发工作，有一定的客户资源

【职责内容】 1.形象好，气质佳，无明显肌肤瑕疵。 2.有责任心，认真按照操作流程为顾客服务。 3.具备店内配合包卡，销售产品的能力。 4.表达和沟通能力较强，有亲和力并善于倾听，有团队协作和责任心。 5.良好的沟通能力、积极主动的服务意识，热爱医疗美容行业工作。

【职责内容】 1：传播公司文化，培训产品专业知识及手法操作。 2:  制定每月销售目标，并分解达成路径。 3：辅导加盟店做品项规划、促销及店务经营。 4:   大客户的服务和客情维护。 美容导师 任职资格： 1：大专以上学历或美容学校毕业过实习期，具备中医美容、养生、女性私密专业知识。 2：年龄18-30岁，亲和力强、自信、自律、乐观、激情、感恩。 3：两年以上美容师或1年以上导师从业经验。会手法和仪器操作，会培训产品专业和操作流程，会运用基础的办公软件。 4：良好的语言表达能力，适应环境能力强，流畅的培训能力，执行力强，自我情绪管理和抗压能力强。 5：热爱美容行业，有梦想。

【职责内容】 职位描述：主要负责对品牌的运营和销售业绩管理。 职位要求： 1、性格开朗，具有一定的语言表达能力。 2、能承受工作上的一定压力，拥有积极上进的心态。 3、服从公司领导的安排，能按要求完成指定工作。 4.、吃苦耐劳，不怕挫折。 补充语：都说现在钱越来越难赚，现在我们给你提供优秀的平台，借你走上人生巅峰的跳板，只要你肯干、肯学习、肯努力，月入上万不是梦，21世纪的你，是选择被淘汰？还是努力拼搏？期待你的到来。

【职责内容】 职位要求： 1、有多年中医养生经验。中医养生等基本知识和技能， 为顾客进行身体健康的调理，缓解身体的亚健康状态； 2、具备良好语言表达能力以及授课能力； 3、具有养生产品的市场推广经验、 中医医学专业文凭或者有中医养生馆相关工作经验者优先考虑 福利待遇： 1、免费提供住宿（暖气、空调、厨房等） 2、定期的外出进修学习（公司可以提供资金支持） 3、员工五险、带薪年假2周 4、市场稳定，每月安排好市场行程

【职责内容】 1、 负责合作商的启动培训、销售。 2、 负责微整形课件的整理，并能单独授课； 3、维护好合作商的客情，整理***； 4、能面对面进行咨询销售。 要求： 1、中专及以上学历，3年以上工作经验，能适应出差； 2、有医疗美容行业同岗工作经验者优先。

【职责内容】 职责说明： 1、现场接待新客，做好客人的参观登记。 2、建立客人档案，准备客户资料。 3、协调部门内部的关系。 4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。 5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。 6、培养或引进A级人才 ，季度ABC考评，及271考评，提高自身及团队评级 职位要求： 1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳，具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力。 公司福利：免费带薪岗前培训，包吃，包住，5A工作环境，购买社保，工作氛围极佳

【职责内容】 职责说明： 1、熟记店内产品项目、包括环境、种类、价格信息，不断学习美容美体知识技能。2、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   3、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。   4、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。   5、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。   6、完成店长安排的其他工作。 职位要求： 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法， 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。 公司福利：免费带薪岗前培训，包吃，包住，年终奖，5A级办公场所，购买社保

【职责内容】 岗位职责： 1、部门管理，确定销售部门业务目标，带领团队完成业务目标；美业经验必备 2、负责市场调研和需求分析，销售的业绩预测，目标的制定、分解、达成； 3、负责销售渠道和客户的管理，组建以及管理销售团队，培训业务人员。 岗位要求： 1、28-40岁，大专学历，男女不限； 2、具备美业营销管理经验2年以上（全职） 3、具备良好的人际沟通、协调能力； 4、有较强的事业心，具备一定的领导能力，有较强的组织团队能力； 工作时间：09:30-18:00

【职责内容】 职责说明： 1、美容院医美专业的普及和培训 2、负责提供各类专业整形美容咨询服务，跟进顾客并最终达成整形协议，有效并安全地指导客户进行整形与美容。 3、美容院开发和关系维护 职位要求： 1、1年以上同等职位工作经验，医学或护理专业背景，专业美容整形理论知识扎实，技术底蕴深厚，熟悉美容行业运作； 2、形象好，热情开朗，亲和力强，能很好与客户沟通，做人诚实正直，勇于承担责任，能承担压力。

【职责内容】 负责区域销售管理工作，人员、货品的管理，执行公司下达的销售任务，团队组建，店铺员工的培训、陈列，终端客户对接

【职责内容】 岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 5、能指导美容助理工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，在18到30岁之间； 2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神，有上进心； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。 工作时间：9:00--12:00；14:00--18:00 性别：女

【职责内容】 职责说明：  1、负责美容院沙龙客人提供专业的美容服务。    2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。    4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。     5、参加美容院晨会，完成每天工作流程报表。  6、完成店长安排的其他工作。  职位要求：  1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法，   2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑；   3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致；  4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德；  5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。 福利待遇： 1、包食宿； 2、医社保； 3、免费学习提升机会； 4、广阔晋升空间。

【职责内容】 1：传播公司文化，培训产品专业知识及手法操作。 2:  制定每月销售目标，并分解达成路径。 3：辅导加盟店做品项规划、促销及店务经营。 4:   大客户的服务和客情维护。 美容导师 任职资格： 1：大专以上学历或美容学校毕业过实习期，具备中医美容、养生、女性私密专业知识。 2：年龄18-30岁，亲和力强、自信、自律、乐观、激情、感恩。 3：两年以上美容师或1年以上导师从业经验。会手法和仪器操作，会培训产品专业和操作流程，会运用基础的办公软件。 4：良好的语言表达能力，适应环境能力强，流畅的培训能力，执行力强，自我情绪管理和抗压能力强。 5：热爱美容行业，有梦想。

【职责内容】 职责说明： 1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。 2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。 6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。 8、定期培训员工，以提高服务素质。 职位要求： 1、女性，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；  2、2年以上美容店店长或主管工作经验；  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；  4、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式；  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力；  6、有美容院管理经验者优先。