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  • 客服

  • 会计

    5千-6千
    广州 | 1年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 50-99人
    • 投递简历
    职责说明: 1、负责公司的全面财务会计工作; 2、解释、解答与公司的财务会计有关的法律法规和制度; 3、分析检查公司财务收支和预算的执行情况; 4、负责仓库内部的数据统计及单据、帐务、公司财务数据的处理与管理。 职位要求: 1、财务管理、会计等相关专业大专及以上学历,2年以上会计经验,持有会计从业资格证者优先; 2、持有懂财务全盘账务处理,对采购体系、资产管理、仓库盘点作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的协作、沟通能力和职业操守,熟悉地区现行税制及社会保险相关法律法规。
  • 设计师

    4千-5千
    广州 | 2年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 月休息4天
    • 投递简历
    岗位职责:  1、创意形式设计; 2、能够独立负责各种公司项目的设计、改版、更新 3、配合推广人员进行相应的项目和活动专题页面设计制作、广告位创意设计 4、负责网站的页面设计等工作;  5、广告公司或医美行业工作1年以上经验值优先考虑 任职要求:  1、美术、设计相关专业学历,广告及相关行业设计2年以上工作经验; 2、具有网络广告和网站设计经验,能独立完成网站、专题页面、广告创意形式等设计; 3、精通PS、AI、Flash等设计相关软件;
  • 昆明 | 1年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪培训、购买保险
    中医/养生/保健 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。 1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划; 2、协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务; 4、协助承办公司相关法律事务; 5、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作; 6、公司经营事务的管理和执行工作; 7、会务安排。 职位要求: 1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业,大专及以上学历毕业; 2、有良好的组织、沟通、协调能力,协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; 3、有良好的团队合作精神和服务意识。
  • 物流文员

    3千-4.4千
    广州 | 2年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿社会保险
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求 1、大专以上学历,2年以上工作经验; 2、熟悉管理婆软件及其他日常办公软件; 3、熟悉仓库日常工作流程; 4、工作细心、原则性强,具备良好的沟通协调能力; 5、有会计相关经验优先考虑。 岗位职责 1、负责仓库物资进销存的数据核算处理; 2、负责各门店订货单据的接收及整理; 3、负责日常产品供应商的下单、催单及入仓数量及质量的跟踪。 4、协助上级完成其他工作事务。 物流部地址:广州市荔湾区中南街海南村(地铁1号线西朗站A出口)
  • 无锡 | 1年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 诗和远方
    • 投递简历
    【职责内容】 职位要求: 1、声音甜美,热情,有耐心,服务意识强; 2、学习能力强,专业性、主动性及执行力强; 3、沟通能力强,能高效的与同事、客户良好沟通; 4、丰富的美容行业客服经验,高效处理市场问题。 欢迎您加我微信号18914169551详细咨询,谢谢您的加入!
  • 营养师

    6千-8千
    衢州 | 3年以上 | 大专
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    其他景区 | 500-999人
    • 投递简历
    (一)岗位职责 1、负责养生营宾客的营养评估与咨询,挖掘宾客健康需求,解读体检报告及身体数据,帮助宾客改善亚健康状态、管控慢病风险。 2、主导养生膳食研发与优化,设计贴合养生需求的餐食方案,指导后厨落实膳食制作标准,把控餐食营养质量,同时整理膳食相关数据,优化食谱算法与食物交换份计算方法。 3、开展养生营养宣教活动,向宾客普及营养知识、药膳搭配、节气养生等内容,将专业营养知识转化为通俗易懂的讲解,提升宾客养生认知与自我调理能力。 4、建立并完善宾客营养档案,定期跟踪回访,根据宾客身体变化及时调整营养方案与膳食建议,确保调理效果,同时做好档案的整理、更新与保管工作。 5、配合养生营其他部门开展工作,参与养生产品功能测试、营养相关试题整理等辅助工作,协助优化养生服务流程,结合景区特色打造差异化营养养生服务,提升宾客体验感与满意度;关注行业营养新动态、新政策,及时更新专业知识,应用于实际服务中。 (二)任职要求    1、大专及以上学历,营养学、食品科学与工程、预防医学、护理学、中药学等相关专业优先,持有公共营养师、注册营养师(RD)、健康管理师等相关资格证书者优先。 2、年龄25-45岁,身心健康,热爱养生事业与自然环境,认同景区养生营的服务理念;有健康管理机构、养生会所、景区养生项目或临床营养相关工作经验者优先,能适应景区养生营工作节奏,接受合理排班(加班可调休)。 3、专业能力:扎实掌握营养学、食品卫生学、生理生化等专业知识,熟悉三大产能营养素特点、生理功能及膳食搭配原则,能熟练运用营养评估方法,精通个性化营养调理方案制定,了解常见慢病、亚健康的营养干预方法,熟悉药食同源食材特性者加分;具备AAS、INQ等菜品评分计算能力者优先。 4、服务与沟通:具备良好的沟通表达能力、亲和力与服务意识,善于与宾客建立良好关系;工作细致严谨,有责任心,具备较强的团队协作能力,能配合养生营整体服务节奏。
  • 深圳 | 2年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、对各大招聘网站收到的求职简历进行处理、邀约、跟进。 2、自主拓展招聘渠道,搜集各类求职者资源达成邀约及有效到岗。 3、做好求职者关系维护,与求职者保持长期良好沟通。 4、按需前往合作企业协助面试、入职。 职位要求: 1.18岁至30周岁; 2.大专及以上; 3.有人力资源招聘工作经验优先录用。 4.有良好的服务意识;
  • 西安 | 1年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 高补贴
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    工作内容: 1、根据公司部门的需求,制定招聘计划,完成招聘目标; 2、负责新进员工的培训、试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料; 3、负责公司的社保工作; 4、协助上级推行公司各类规章制度编制、修订、宣贯、执行、完善等工作; 5、负责公司办公用品的管理及发放工作; 6、执行上级安排的临时性工作。 职位要求: 1、一年以上美业经验; 2、一年以上行政人事工作经验; 3、熟悉人力资源工作流程及日常行政工作流程; 4、熟悉美业招聘渠道,有一定招聘资源者优先。
  • 合伙人

    5万-10万
    南昌 | 5年以上 | 大专
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司美业项目的市场开拓与业务发展,制定并执行销售策略,完成公司下达的业绩目标; 2、挖掘潜在客户资源,建立并维护长期稳定的合作关系,推动项目落地与持续合作; 3、分析行业市场动态,收集竞争对手信息,为公司决策提供数据支持; 4、参与公司美业项目的运营管理,优化业务流程,提升服务质量和客户满意度; 5、协助团队完成市场推广活动,提升品牌影响力与市场占有率; 6、定期提交销售报告与市场分析,及时反馈客户需求与市场变化。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、企业管理、美容健康等相关专业优先; 2、5年以上美业或相关行业销售、运营或管理经验,有成功项目案例者优先; 3、年龄30-45岁,具备较强的市场敏锐度与商业谈判能力; 4、熟悉美业市场运作模式,拥有丰富的客户资源及行业人脉; 5、具备优秀的团队协作能力与抗压能力,能适应高强度工作节奏; 6、目标导向,结果驱动,具备较强的执行力与问题解决能力。
  • 宁波 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、在健身中心或相关岗位有3 年以上管理经验优先考虑 2、有酒店工作经验者优先考虑 3、致力于给客人提供非凡的宾客体验 4、较高的人际交往能力,与各级别人才都可以顺利沟通。 5、高效率的工作能力及给团队带来贡献的能力。 6、较高的表达及影响技巧。 7、多样性文化意识,易于和不同文化背景的人共同工作。 8、高效率的对变化的灵活性和适应性。 【岗位要求】 1、自我激励和充满精力,有救生员证。 2、具有能够促进沟通的读写能力。 3、具有高水平的口语和书面沟通能力。 4、高度重视细节。 5、在团队中独立工作的能力。
  • 康体经理

    8千-1万
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 年度免费体检
    • 夜班津贴
    • 免费食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.协助部门总监管理部门,提供经营与日常管理的方案。 2.巡视各营业网点,确保营业的正常进行。 3.抽查各种设施,确定能正常营业。 4.抽查员工上岗情况,确定设备正常运作;对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责。 5.处理重大宾客投诉,尽量满足宾客要求,维护酒店利益。 6.对员工进行培训,并制定相关管理规范,保证服务质量。 7.销售康体相关产品。 8.酒店各活动策划。 岗位要求 1.大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。 2.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。 3.有拓展市场,发展业务的能力。 4.较强的活动策划组织能力、表达能力。
  • 护理师

    5千-6千
    衢州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    其他景区 | 500-999人
    • 投递简历
    1、负责养生营宾客的基础护理与养生护理服务,制定个性化护理方案,熟练开展穴位按摩、艾灸、拔罐、中药熏蒸等养生护理操作,把控操作流程与力度,确保护理安全与效果。 2、做好护理前准备与护理后复盘,提前检查护理仪器(理疗仪、艾灸仪等)的性能与卫生,告知宾客护理流程、注意事项及禁忌,护理后及时询问宾客感受,记录护理效果,针对反馈优化护理方案,提升宾客体验。 3、开展养生护理宣教服务,结合景区养生课程安排,向宾客普及基础护理知识、中医养生常识、日常保健技巧等内容,指导宾客掌握简单的自我护理方法,助力宾客养成良好的养生习惯。 4、建立并完善宾客护理档案,详细记录宾客健康状况、护理方案、护理频次、护理效果及饮食偏好等信息,定期跟踪回访,根据宾客身体变化及时调整护理方案,做好档案的整理、更新与保密工作。 5、配合养生营其他部门开展工作,协助落实养生服务流程,参与养生护理相关培训与技能考核,配合营养师、理疗师等岗位做好宾客综合养生服务;具备应急处理能力,妥善应对宾客突发身体不适,及时上报并协助处理,保障宾客健康安全;关注养生护理行业新技能、新方法,主动学习并应用于实际服务中。 (一)任职要求 1、大专及以上学历,护理、中医护理、康复护理、老年护理等相关专业优先,持有护士执业证书、护理初级及以上职称者优先。 2、年龄22-45岁,身心健康,形象气质佳,无传染性疾病;热爱养生护理事业与自然环境,认同景区养生营的服务理念;有养生会所、康复机构、景区养生项目或临床护理相关工作经验者优先;能适应景区养生营工作节奏,接受合理排班(加班可调休),注重个人卫生与职业素养。 3、专业能力:扎实掌握护理专业知识、中医基础护理技能,熟练操作养生护理相关仪器(如理疗仪、艾灸仪等),擅长基础护理、穴位按摩、艾灸、拔罐等养生护理操作优先;了解常见亚健康、慢病的基础护理与干预方法,熟悉景区养生服务流程,能结合宾客体质提供适配的护理方案;具备良好的应急处理能力,能妥善应对宾客突发身体不适。 3、服务与沟通:具备极强的亲和力、耐心与服务意识,沟通表达清晰得体,能反馈宾客护理感受,善于与宾客建立信任关系;工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作能力,能配合养生营各部门完成整体服务工作。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责健身中心的日常运营管理工作,包括设施维护、清洁卫生、安全管理等,确保健身中心环境整洁、设备完好; 2、制定并执行健身中心的服务标准与流程,提升会员满意度,处理会员投诉与建议; 3、负责健身中心会员的接待、咨询及课程推荐,协助会员制定个性化的健身计划; 4、组织并监督健身课程、私教课程及团体活动的开展,确保课程质量与会员体验; 5、管理健身中心员工团队,包括排班、培训、绩效考核及日常督导,提升团队专业水平与服务意识; 6、监控健身中心运营数据(如会员增长、课程预约率等),定期提交运营报告并提出改进建议; 7、协调与酒店其他部门的合作,确保健身中心服务与酒店整体运营目标一致; 8、负责健身中心耗材及设备的采购申请,控制运营成本,确保资源合理利用。 【岗位要求】 1、热爱健身行业,具备良好的服务意识与职业素养,有健身中心或酒店康体部门工作经验者优先 2、具备较强的沟通能力与团队管理能力,能够有效协调员工与会员关系; 3、熟悉健身器材使用及维护,了解基础健身理论与课程设计; 4、身体健康,形象良好,能够胜任健身中心的日常运营工作; 5、持有相关健身教练或管理证书者优先考虑。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息年度国外
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1 、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作   2、 协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作,组织各岗位工作分析和人员定岗定编 3 、编写岗位说明书,完善岗位管理体系   4 、协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划 5 、负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作   6、 负责发放录用通知,及时办理录用人员的招用手续,签订劳动合同和岗位责任书,建立人事、职称档案 7 、依据公司工作需要,负责办理公司人事的任命工作   8 、依据公司人力资源需求,做好员工内部调动(转岗)工作,办理转岗后的劳动合同变更手续 9 、根据各关键岗位任职要求及人员素质特点,协助编制公司总部关键岗位职业发展通道   10、 依据国家各类技术资质/等级规定,协助编制公司各类专业技术人员职称晋升年度计划 11 、协助编制及完善公司员工劳动合同条款,建立劳动合同名册   12、 组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同 13、 负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等   14、 协助建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,协助组织处理员工投诉和劳动争议 15 、根据人事档案管理有关规定,做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作,做好档案保密管理   16 、对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续,做好社会保险和人事档案等内容的移交工作,并进行离职原因分析 17 、完成上级交办的其它临时性工作
  • 成都 | 5年以上 | 大专
    • 绩效奖金
    • 午夜餐补贴
    • 节假日福利
    • 员工旅游
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 超长年假20
    • 提成现结
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    职位亮点:眼部抗衰团队管理股权+百万业绩奖金+战略决策权+行业其他项目资源对接 核心职责: 1. 制定眼部抗衰项目整体销售战略与业绩目标,分解至团队并监督落地(个人+团队双重考核); 2. 搭建高绩效销售团队,负责招聘、培训、激励与考核,赋能团队成员掌握眼部抗衰招商话术与谈判技巧; 3. 深度洞察美业To B市场需求,优化眼部抗衰销售流程(599元启动→下店做业绩→加盟转化)与盈利模型; 4. 对接高端客户(连锁美容院/医美医院/OEM),主导重大项目谈判与签约,维护核心客户关系; 5. 统筹团队招商活动,推动眼部抗衰项目区域扩张,确保团队月度加盟目标达成(人均3-5家)。   任职要求: 1. 5年以上美业销售经验,3年以上团队管理经验,有抗衰/医美项目销售管理经历者优先; 2. 熟悉美业门店拓客、留客、升单全流程,能为团队提供眼部抗衰项目专业赋能; 3. 具备战略规划、数据分析与问题解决能力,有从0到1搭建销售团队或业绩翻倍案例; 4. 创业精神突出,能承受高强度工作挑战,拥有优质行业人脉资源,认同眼部抗衰风口赛道: 5. 欢迎优秀的异业老总(项目本身好理解易复制,有专业售后团队上门服务),目前有服装、保险等跨行总监年收入200万+。 特别提醒:公司不允许空降!但给出极速爬升通道!看懂了一年上分公司总经理,年入500万+   薪资福利: - 个人业绩提成(加盟提成)+ 团队管理提成+ 伯乐奖+年终奖励; - 晋升至公司核心管理层,享受40%-70%分公司股份分红; - 月度综合收入5万-20万,销冠总监月入40万+。 面试地址:成都金牛区壹环新经济大厦2406 咨询电话:13018396991/13666108190 微信:YOXIAN_GXL
  • 康体中心主管

    4.5千-6.5千
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助完成健身中心的日常运营管理,包括设备维护、环境清洁及会员服务等工作; 2、制定并执行健身中心的服务标准与流程,确保服务质量符合酒店品牌要求; 3、监督健身中心的安全管理,定期检查设备运行状况,及时排除安全隐患; 4、协助会员制定个性化健身计划,提供专业的健身指导与建议; 5、协调与其他部门的合作,策划并组织健身相关的主题活动或课程; 6、管理健身中心物资库存,控制运营成本,确保资源合理利用; 7、处理会员投诉及突发事件,维护良好的客户关系。 【岗位要求】 1、热爱健身行业,具备基础的健身知识及运动技能; 2、具备良好的服务意识与沟通能力,能够与会员建立信任关系; 3、有较强的责任心与团队协作精神,能适应灵活的工作时间安排; 4、具备一定的管理能力或相关经验者优先; 5、持有相关健身教练或急救证书者优先考虑; 6、身体健康,能够胜任一定强度的体力工作。
  • 广州 | 2年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.根据公司要求对市场进行评估,制定市场拓展计划; 2.负责品牌招商,拓展、维护供应商资源,跟进合作商家的洽谈和入驻; 3.按照公司品牌招商要求,进行后期品牌加盟的调整和落实,审核加盟商加盟条件、协助加盟商办理加盟手续,跟进加盟后的后续工作; 4.筛选意向客户,开发新客户,维护老客户; 5.完成上级领导交待的临时任务。 任职要求: 1.教育背景:全日制大专及以上,工商管理、市场营销等相关专业。 2.从业经验:至少2年以上招商经验,有美业连锁加盟实体店招商经验优先。 3.个性特征:对销售工作有较高的热情,有挑战自我,挑战高薪的欲望。 4.工作能力:具备市场分析和商业谈判能力,领导能力,沟通和协调能力等。 [工作环境]:日常集团总部上班,如有业务则根据业务自行安排出差。  [工作时间]:工作时间较为规律,偶尔加班 薪资待遇: 1.底薪+开发提成+分红 2.奖金补贴:绩效奖、全勤奖、其他补助 3.公司购买社保(养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险) 4.还有各种奖励机制,福利多多
  • 北京-昌平区 | 3年以上 | 大专
    • 公积金
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 一、任职要求: 1.大专以上学历,有丰富的市场运营经验(3-5年); 2.有美业相关工作经验或者营养师资格证者优先; 3.人品正直,踏实稳定,善于沟通、具有亲和力; 4.有工作激情,凝聚正能量,对未来有明确的职业发展规划。 二、工作职责: 1、市场运营:指导区域市场的门店拓展,提升门店指标以及销售业绩的达成。 2、培训方面:定期组织市场人员进行专业知识、销售技巧、服务意识等方面的培训,提升相关人员的业务能力。 3、数据管理:通过对市场相关数据的收集、整理和分析,精准诊断市场运营情况并制定相应方案。 4、其他:配合公司各部门做好整体的协调工作、高效完成公司的战略目标。
  • 江门 | 2年以上 | 大专
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、根据公司整体培训需求,能独立编写培训教材及培训PPT。 2、能独立进行课程讲授,做好现场把控,根据课程反馈,不断完善培训课程。  3、跟进培训后的分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议 4、对培训效果进行评估,并提交分析报告;  任职要求: 1、五官端正,身体健康,形象较好。 2、有一定沟通能力,表达能力较强,思路清晰。 3、从事美业或保健行业培训岗位两年以上的优先考虑。 4、能适应出差安排。 公司总部地址:广东省江门市新会区会城城北路45号(宝娜美业)
  • 江门 | 3年以上 | 大专
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1、负责月子中心日常运营管理及人事行政管理工作; 2、联系医疗系统绿色通道和产妇入住月子中心渠道的开拓; 3、推动各项母婴管理体系的建立和完善; 4、拟定月子中心内部管理机构设置方案; 5、管理母婴护理项目安全体系的建立和管理; 6、制定月子中心年度工作计划,推动计划的运行; 7、客户投诉及医疗纠纷的处理; 8、负责营销方案策划、目标达成; 9、营销渠道的拓展、外联单位的接洽。 任职要求: 1、年龄25岁-40岁,五官端正,形象较好;   2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  3、具有良好的营销能力、指导能力及协调能力;  4、有月子中心管理经验者优先。 工作地点:广东省江门市蓬江区万达广场9栋13-15楼(爱丽宝月子中心)
  • 江门 | 2年以上 | 大专
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、根据公司整体培训需求,能独立编写培训教材及培训PPT。 2、能独立进行课程讲授,做好现场把控,根据课程反馈,不断完善培训课程。  3、跟进培训后的分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议 4、对培训效果进行评估,并提交分析报告;  任职要求: 1、五官端正,身体健康,形象较好。 2、有一定沟通能力,表达能力较强,思路清晰。 3、从事美业或保健行业培训岗位两年以上的优先考虑。 4、能适应出差安排。 公司总部地址:广东省江门市新会区会城城北路45号(宝娜美业)
  • 江门 | 3年以上 | 大专
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、根据公司发展需要,制定符合公司战略、组织成长和员工个人发展的区域培训计划。 2、负责公司的培训工作,课程开发、培训实施等。 3、改善现有员工培训发展的体系和流程,带领团队实施培训效果。 4、主动发掘培训需求,推荐有效落地方案,开发培训内容和形式满足需求。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上培训相关工作经验。 2、成熟的规划、组织、沟通和协调能力。 3、有课程开发与编写、公众演讲能力。 4、热爱培训工作,有很强的责任感。 5、具备一定的抗压能力。 6、能接受出差的工作安排。 公司总部地址:广东省江门市新会区会城城北路45号(宝娜美业)
  • 江门 | 3年以上 | 大专
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
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    【职责内容】 任职要求: 1、形象气质佳、亲和力强,服务意识强; 2、热爱医疗美容行业,有美容行业或者医美行业1年以上工作经验优先考虑; 3、职业素养高,较强的沟通、应变能力、说服和引导能力; 4、有一定的审美观,能较好把握客户心理。 岗位职责: 1、对顾客进行微整项目的有效沟通,为顾客提供整形咨询服务,保证咨询服务质量 2、负责对客户面诊设计,并提出合理意见,满足顾客对美的追求; 3、有一定的审美观,能较好把握客户心理,能独立进行面部设计和完成成交; 4、项目知识和专业技术的学习,不断提高自身职业素质和技能; 5、负责与医美中心沟通协调,以及顾客的术后及护理提醒; 福利待遇: 1、工作环境优雅,舒适; 2、公司定期提供技能及管理培训; 3、员工专享每月250元美容护理项目; 4、免费提供工衣,小区住宿; 5、正式员工购买社保及意外保险; 6、享有带薪假期(带薪年假、法定节假日、产假等,怀孕员工可享受生育保险); 7、公司提供报读大专以上学历的大学(国家正规学历) 8、丰富多彩的公司及部门活动(聚餐、户外活动、团建等) 宝娜旗下共有71家分店: ●番禺地区7家,佛山地区6家,顺德地区14家,珠海地区2家,肇庆地区3家,中山地区9家,江门地区10家,新会地区7家,鹤山地区3家,台山地区2家,东莞地区1家 ●番禺培训学校1间,肇庆端州培训学校1间,中山石岐名雅培训学校1间,中山小榄广源培训学校1间,江门万达培训学校1间,新会西隅培训学校1间 ●江门万达月子中心1间,博纳医美整形诊所1间 欢迎热爱美容的你加入宝娜美业 美丽无价,源自宝娜 总部地址:广东省江门市新会区会城城北45号
  • 佛山 | 3年以上 | 大专
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    【职责内容】 任职要求: 1、形象气质佳、亲和力强,服务意识强; 2、热爱医疗美容行业,有美容行业或者医美行业1年以上工作经验优先考虑; 3、职业素养高,较强的沟通、应变能力、说服和引导能力; 4、有一定的审美观,能较好把握客户心理。 岗位职责: 1、对顾客进行微整项目的有效沟通,为顾客提供整形咨询服务,保证咨询服务质量 2、负责对客户面诊设计,并提出合理意见,满足顾客对美的追求; 3、有一定的审美观,能较好把握客户心理,能独立进行面部设计和完成成交; 4、项目知识和专业技术的学习,不断提高自身职业素质和技能; 5、负责与医美中心沟通协调,以及顾客的术后及护理提醒; 福利待遇: 1、工作环境优雅,舒适; 2、公司定期提供技能及管理培训; 3、员工专享每月250元美容护理项目; 4、免费提供工衣,小区住宿; 5、正式员工购买社保及意外保险; 6、享有带薪假期(带薪年假、法定节假日、产假等,怀孕员工可享受生育保险); 7、公司提供报读大专以上学历的大学(国家正规学历) 8、丰富多彩的公司及部门活动(聚餐、户外活动、团建等) 宝娜旗下共有71家分店: ●番禺地区7家,佛山地区6家,顺德地区14家,珠海地区2家,肇庆地区3家,中山地区9家,江门地区10家,新会地区7家,鹤山地区3家,台山地区2家,东莞地区1家 ●番禺培训学校1间,肇庆端州培训学校1间,中山石岐名雅培训学校1间,中山小榄广源培训学校1间,江门万达培训学校1间,新会西隅培训学校1间 ●江门万达月子中心1间,博纳医美整形诊所1间 欢迎热爱美容的你加入宝娜美业 美丽无价,源自宝娜 总部地址:广东省江门市新会区会城城北45号
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    【职责内容】 工作职责: 1、负责分店业务的开展,对美容门店的营业额负责,享受分店的营业提成奖励; 2、负责制定分店的经营计划及业务计划,推动分店业务; 3、负责分店人力资源的管理,对分店的人员培养及考核; 4、有美容、化妆品、保健品、医学行业工作经验,有2年以上经验级工作经验者优先考虑; 5、可在广州、佛山、中山、江门、肇庆、东莞、珠海等公司下属分店工作。 福利待遇: 1、工作环境优雅,舒适; 2、公司定期提供技能及管理培训; 3、员工专享每月250元美容护理项目; 4、免费提供工衣,小区住宿; 5、正式员工购买社保及意外保险; 6、享有带薪假期(带薪年假、法定节假日、产假等,怀孕员工可享受生育保险); 7、公司提供报读大专以上学历的大学(国家正规学历) 8、丰富多彩的公司及部门活动(聚餐、户外活动、团建等) 宝娜旗下共有71家分店: ●番禺地区7家,佛山地区6家,顺德地区14家,珠海地区2家,肇庆地区3家,中山地区9家,江门地区10家,新会地区7家,鹤山地区3家,台山地区2家,东莞地区1家 ●番禺培训学校1间,肇庆端州培训学校1间,中山石岐名雅培训学校1间,中山小榄广源培训学校1间,江门万达培训学校1间,新会西隅培训学校1间 ●江门万达月子中心1间,博纳医美整形诊所1间 欢迎热爱美容的你加入宝娜美业 美丽无价,源自宝娜 总部地址:广东省江门市新会区会城城北45号
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