• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注138大美业人才网公众号

  • 客服

  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    技能要求: 体育 1、身体健康,能够适应一定强度的体力劳动。 2、体态匀称,五官端正,形象较好,没有不良嗜好。 3、服从安排,能够适应本岗位的上班时间。 4、讲政治,遵守本岗位的各项保密制度。 5、善于沟通和交往,有团队合作精神。 6、遵守宾馆的各项规章制度,有较好的服务意识。 7、热爱体育运动,有体育特长,有相关工作经验者优先。
  • 珠海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 全球免费房
    • 服务费分享
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.Assist in the daily operation and management of the recreation center. 协助康乐中心的日常运营和管理。 2.Familiar with emergency and guest complaint handing procedures. 熟悉应急事故、客人投诉的处理程序。 3.Managed the membership files of the recreation department, formulated fitness, swimming and outdoor activities plans, provided targeted services, and maintained membership relations. 管理康乐部的会员档案,制定健身、游泳、户外活动计划,提供针对型的服务。 4.Organize daily training of the department according to the requirements of the department. 按部门要求组织部门的日常培训。 5.Organize the management of recreational facilities, swimming pools and gyms. 组织康乐设施设备、泳池、健身房管理。 Job Specs 职位要求 1. More than 1 year working experience in the same position. 1年以上同岗位工作经验。 2. familiar with the hotel's customer service requirements. 熟悉掌握酒店对客服务的要求。 3. professional and responsible, civilized behavior. 有事业心和责任感,行为举止文明礼貌。 4.Be familiar with recreation facilities and daily operation management. 熟悉和了解康乐设施和日常运行管理。 5.National Professional Lifeguard certificate, swimming/fitness instructor certificate. 持有国家职业救生员证、游泳/健身教练证。 6.Have the ability of water treatment. 具备水质处理的能力。
  • 天津-津南区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为客人提供专业的足部按摩放松服务,确保服务质量和客户满意度 2、熟练掌握足疗按摩手法,能根据客人需求调整力度和手法 (接受新手小白可培训) 3、保持工作区域整洁卫生,严格遵守消毒流程和卫生标准 4、积极向客人推荐店内其他健康理疗服务项目 5、定期参加技术培训和技能提升课程 【岗位要求】 1、具备足疗按摩相关技能,有相关工作经验者优先 2、手法到位,能准确找到穴位并进行有效按摩 3、具有良好的服务意识和沟通能力,态度亲切热情 【薪资】 保底薪资10000保两个月 工资每十天一结
  • 经络养生师

    1万-1.5万
    天津-津南区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的经络养生服务,包括经络推拿、穴位按摩、拔罐、刮痧等传统理疗手法; 2、根据顾客的身体状况和需求,制定个性化的经络调理方案,并跟踪服务效果; 3、解答顾客关于经络养生的咨询,普及健康养生知识,提升顾客的健康意识; 4、维护理疗区域的卫生与设备,确保服务环境整洁、安全; 5、完成上级安排的其他相关工作。 【薪资】 10000保底保两个月加提成,薪资每十天一结 接受新手小白
  • 采耳师

    1万-1.5万
    天津-津南区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的采耳服务,确保操作规范、安全卫生 2、熟练掌握采耳流程及手法,能根据顾客需求调整服务方式 (接受小白) 3、定期维护保养采耳工具,保证器具清洁消毒 4、主动与顾客沟通,了解服务反馈并不断提升服务质量 5、完成店内安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、年龄18-35岁,身体健康,无不良嗜好 2、有服务意识,性格开朗,善于与顾客交流 3、能接受专业培训,学习能力强 4、有相关工作经验者优先,无经验可带薪培训 5、工作认真负责,有团队合作精神 【薪资】 保底10000两个月加提成,工资每十天一结 需要女性
  • 常州 | 2年以上 | 大专
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1. 制定并实施儿童乐园的运营管理规范和工作流程,确保各项工作有序进行; 2. 负责制定和执行儿童乐园的日常运营计划和工作目标,确保乐园的正常运营; 3. 组织并指导员工进行日常工作,包括安排员工的工作任务、考勤管理等; 4. 负责与供应商和合作伙伴的合作谈判和管理,确保乐园所需物资和设备的供应; 5. 负责儿童乐园的财务管理,包括费用预算、成本控制、财务报表的编制等。 6.有乐园或者酒店相关工作两年以上经验。
  • 上海-闵行区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责前台接待工作,热情接待顾客并引导至相应服务区域 2、接听咨询电话,解答顾客关于美甲、美容项目的相关问题 3、管理预约系统,合理安排顾客到店时间及技师服务排班 4、收银结算及日常账目记录,确保财务流程规范 5、维护店面整洁,监督美甲工具消毒及物料补充6、处理顾客投诉及突发情况,及时反馈店长 【岗位要求】 1、形象气质佳,普通话标准,具备基础英语交流能力优先 2、具备良好的服务意识和沟通协调能力 3、能够熟练操作收银系统及办公软件 4、可接受早晚班轮班制(早班9:00-18:00/晚班12:00-21:00) 5、有美容院/美甲店前台经验者优先
  • 救生员

    4千-5千
    廊坊 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 提供食宿
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向领导报告。 2、认真做好每天的清场工作。 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4、上班集中精神,不得与无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、定时检查更衣室,杜绝隐患。 【岗位要求】 1、大专及以上学历。 2、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,掌握游泳卫生消毒知识,取得白卡以上救生证书,以及教练证。 3、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 4、需具备水上紧急救援技能及陆地人工救护专业知识,能够在发生水上或陆地意外时,迅速、有效地实施急救措施,保障人员安全。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、负责泳池区域的日常运营与现场管理,确保服务流程规范有序; 2、监督泳池设施设备运行状况,配合完成安全检查与维护工作; 3、统筹安排泳池团队工作任务,指导员工提供高标准宾客服务; 4、处理宾客咨询与需求,及时解决现场问题,提升客户满意度; 岗位要求 1、具备良好的服务意识和团队管理能力,能适应轮班工作安排; 2、熟悉泳池运营及安全管理流程,掌握基本救生应急处理技能; 3、沟通协调能力强,能够有效推动跨岗位协作; 4、有星级酒店康体或泳池相关工作经验者优先;
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,面部护理; 2、根据客户需求,推荐合适的美容产品和护理方案; 3、保持工作区域的整洁与卫生,确保设备工具的消毒与维护; 4、跟踪客户护理效果,提供后续服务建议,维护客户关系; 5、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、对美容行业有热情,愿意学习并提升专业技能; 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立信任关系; 3、工作细致耐心,注重细节,能够为客户提供高质量的服务体验; 4、无经验者可提供培训,有相关工作经验者优先; 5、能适应排班制工作,包括周末和节假日。
  • 大连 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年终奖金
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、宾客接待与对客服务 按照万豪黄金标准主动问候、欢迎、送别所有宾客,热情响应宾客咨询,主动预判宾客需求。 做好宾客准入登记,发放毛巾、储物柜钥匙,讲解健身房、桑拿、蒸汽房使用须知与安全规定。 指导宾客正确使用各类健身器械,做好安全提示,不提供专业健身私教方案,仅做基础操作讲解。 及时提供饮用水、饮品、一次性用品,妥善处理宾客投诉、意见建议,无法解决及时上报领班 / 主管。 保管宾客遗留物品,严格执行酒店失物招领流程,做好登记。 主动推介酒店康乐相关产品与服务。 二、环境卫生、清洁与消毒工作 定时循环擦拭跑步机、力量器械、哑铃等健身设备,做到一客一消毒;及时清理地面垃圾、脏毛巾。 维护健身区、男女更衣室、淋浴间、卫生间、桑拿 / 蒸汽房环境卫生,定时清洁镜面、台面、地面。 按照布草流程回收脏毛巾,折叠、摆放干净毛巾,保持布草充足、摆放整齐。 吧台、休息区杂志、水杯、物资规整,保持区域视觉整洁。 三、物资管理与库存补给 持续盘点毛巾、洗漱用品、瓶装水、一次性耳塞、耳机海绵套等客用品,库存不足及时申领补货。 做好物资领用登记,管控耗材消耗,杜绝浪费。 管理售卖商品(泳帽、泳镜、能量食品等),按要求完成收银、台账记录。 四、设施设备巡检与安全管理(核心) 每日开班前、营业中、收班后巡查所有健身器械、空调、音响、电视、桑拿、蒸汽设备,发现故障上报工程部并记录。 监督宾客遵守健身中心规章制度,劝阻危险行为,管控未成年人独自使用器械。 熟悉消防器材位置、应急流程;如发生宾客摔倒、受伤等突发事件,到场协助,上报管理层,配合后续处置。 按时开关健身中心各类设备、灯光、背景音乐,严格执行营业时间规定。 五、班次运营、台账与交接 准时参加班前例会,落实当班工作安排;规范填写交接班本,清晰记录设备故障、宾客反馈、物资库存、待跟进事项。 完成每日运营报表、物资盘点、布草统计等部门要求文档。 做好开班准备、收班收尾工作,检查水电、门窗、设备,杜绝安全隐患。 六、其他工作 遵守万豪员工手册、康乐部各项规章制度,保持标准仪容仪表。 积极参加酒店及部门培训(服务标准、安全急救、卫生规范等)。 服从领班、主管安排,完成上级指派的其他临时性工作。
  • 理发师

    6千-1.3万
    兰州 | 经验不限 | 学历不限
    资深发型师可考虑加盟合伙人 【岗位职责】 1. 根据客户需求提供专业剪发、造型、烫染、护发等服务,确保操作规范、技术娴熟。 2. 独立完成日常洗吹、修剪、染色、烫发等全套美发流程,并根据面部轮廓与发质推荐适合发型。 3. 严格遵守卫生消毒制度,维护工作区域、工具及设备的清洁与整洁,确保符合行业健康标准。 4. 主动学习最新流行趋势及技术,参与店内定期培训,持续提升服务水平与创新能力。 5. 协助前台接待及客户档案记录,做好客情维护,提升客户满意度和复购率。 6. 根据店内排班完成业绩指标,参与营销活动配合完成销售任务。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限,热爱美发行业,具备良好的服务意识和沟通能力。 2. 熟练掌握剪、吹、烫、染等基础美发技术,能够独立完成至完成发型设计。 3. 注重个人仪表及职业素养,有责任心、吃苦耐劳,团队合作精神佳。
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 购买社保
    • 每月关爱活动
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 定时擦拭、消毒各类健身器械,清理汗液污渍,归置瑜伽垫、小器械。 2. 负责健身区、休息区地面吸尘拖地,清理垃圾并更换垃圾袋。 3. 全面清洁更衣室、淋浴间、卫生间,除毛发水垢,定时消杀。 4. 及时补给毛巾、纸巾、洗手液、饮用水等客用消耗品。 5. 分类清点脏布草,统一送至布草房并做好交接登记。 6. 及时处理地面水渍,放置防滑警示牌,防范客人滑倒。 7. 巡查场地设施,发现器械破损、漏水等问题立即上报主管。 8. 礼貌回应客人简单咨询,文明作业,不打扰宾客锻炼。 9. 营业结束后完成全场深度清洁、死角清理,填写交接班记录。 10. 保管清洁工具药剂,节约物料,服从安排完成临时工作。
  • 救生员

    2.8千-3.5千
    柳州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责宾客游泳的安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向领导报告。 2、认真做好每天的清场工作。 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4、上班集中精神,不得与无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、定时检查更衣室,杜绝隐患。 岗位要求 1、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,取得白卡以上救生证书。 2、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 3、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 必须要有救生员证书!!!
  • SPA技师

    6千-8千
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务; 2、定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务; 3、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 【岗位要求】 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法; 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先考虑; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 康乐部经理

    9千-1.2万
    东莞 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 语言津贴
    • 生日聚会
    • 定期晋级
    • 人性化管理
    • 绩效奖金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 1.主持康乐部工作,实施各经营项目,提供经营与日常管理的方案,确保经营业绩目标达成。 2.巡视各营业网点、抽查设施设备和员工上岗情况,确保营业的正常进行,设施设备正常运作。 3.对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责。 4.处理重大宾客投诉,尽量满足宾客要求,维护酒店利益。 5.对员工进行培训,并制定相关管理规范,保证服务质量。 岗位要求 1.大专以上学历,2年以上相同岗位或高端美容行业店长工作经验。 2.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,熟悉美容行业,了解市场营销学和公关知识。 3.熟悉工商管理法规、治安消防条例及音像管理规定。 4.具有级织,指挥、计划、控制和协调能力。 5.有拓展市场,发展业务的能力。 6.有较好的文字组织和语言组织表达能力。
  • 郑州 | 1年以上 | 中专
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 美女多
    美容院/会所/养生馆/SPA | 2000人以上
    • 投递简历
    一、工作内容: 1、为客户提供专业的美容护理,确保服务质量和客户满意度; 2、与客户有效沟通,了解客户需求,提供个性化销售建议和项目销售。 3、保持工作区域的清洁和卫生,确保提供安全、卫生的服务环境; 4、定期参与培训,提高专业技能和服务水平; 二、任职资格: 1、年龄20-40岁 2、对美容行业有浓厚兴趣,持续学习最新美容知识和技能; 3、沟通理解能力强、技术手法好,有服务意识; 4、具有亲和力和团队精神,有上进心; 5、形象好,气质佳。 三、福利待遇 底薪+提成+免费住宿+带薪年假+生日假+法定假日 四、晋升发展 美容师→销售顾问→院长→业务经理→总监
  • 杭州 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 带薪年假
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 负责水疗中心的整体运营管理,确保服务质量、产品标准及宾客体验达到文华东方品牌要求。 管理并指导芳疗师、礼宾员及主管团队,提升团队专业能力和服务水平。 制定并落实部门培训计划,确保团队熟练掌握疗程知识、产品知识及服务标准。 负责员工排班、绩效管理、人才发展及团队建设工作,营造积极高效的工作环境。 监督日常运营情况,包括接待服务、疗程安排、客诉处理及宾客关系维护。 负责水疗产品、耗材及设备的库存管理,确保运营需求及成本控制目标达成。 与市场销售、公关及运营团队紧密合作,策划并推广水疗产品、会员项目及市场活动。 协助开发新疗程和新产品,持续提升市场竞争力及收益表现。 负责部门预算执行、经营数据分析及各类运营报告的编制与跟进。 确保水疗中心设施设备、安全卫生及运营环境符合酒店标准和相关法规要求。 【岗位要求】 酒店管理、旅游管理、美容护理、康体管理或相关专业优先。 具备5年以上国际品牌酒店、高端水疗中心或奢华度假酒店相关管理经验。 熟悉水疗中心运营管理、疗程产品知识及高端服务标准。 具备优秀的团队领导能力,能够有效开展招聘、培训、绩效管理及人才发展工作。 拥有较强的宾客服务意识及客诉处理能力,能够为宾客打造卓越体验。 熟悉预算管理、成本控制及经营分析,能够推动部门业绩持续提升。 具备良好的市场敏锐度,能够推动产品创新并支持市场推广活动。 拥有优秀的沟通协调能力,能够与酒店各部门及外部合作伙伴建立良好关系。 具备较强的组织规划能力、执行力及抗压能力,能够适应高标准运营环境。 具备良好的中英文沟通能力,认同文华东方品牌文化及服务理念。
  • 上海-徐汇区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 免费三餐
    • 住房补贴
    • 管理规范
    • 国际品牌
    • 交通便利
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Job Level 岗位级别:Supervisor 主管 Report To 汇报给:SPA Director 水疗总监 Position Overview 岗位概述: As a Spa Supervisor, he/she needs to cover spa daily operation and handle guest complaint, and support spa director to manage line colleague and ensure smooth spa operation. Train spa receptionist and therapist. Keep daily communication with all Spa employees regarding daily/upcoming events through use of daily briefings, pass-on logs, memos, or any other necessary tools. He/she will be involved in and responsible for the training of all new Spa colleagues according to the requirements of the Spa and HR。 作为水疗中心主管,需要能够掌控水疗每日的运营,同时处理客人的投诉问题,并且协助水疗总监管理水疗中心员工,确保水疗顺利运营,培训前台员工和理疗师,通过每日简报、传递日志、备忘录或其他必要的方式,与所有水疗中心员工就每日/即将发生的活动进行日常沟通。根据水疗中心和人力资源部的要求,参与并负责培训所有水疗中心员工。 The Role 岗位职责: 1. Daily communication to all Spa Colleagues regarding daily/upcoming events through use of daily briefings, pass-on logs, memos, or any other means necessary. 通过每日简报、传递日志、备忘录或其他必要的方式,与所有水疗中心员工就每日/即将发生的活动进行日常沟通。 2.  Will be involved in and responsible for the training of all new Spa Colleagues according to the requirements of the Spa and HR 根据Spa和人力资源的要求,参与并负责培训所有新的Spa前台。 3. Updating the Spa Colleagues Training Manual, procedures and new hire testing on a quarterly basis to reflect updates in procedures and tasks. 每季度更新水疗员工的培训大纲,流程和新员工测试,以更新流程和任务 4. Continual re-training of Spa Colleagues in areas that become apparent by creating action plans to correct mistakes. 对水疗中心员工进行持续的再培训,制定行动计划,纠正员工的错误 5. Monitoring Spa Colleagues performance and assisting with information gathering for performance reviews. 监控水疗员工的表现,并协助收集信息进行绩效评估 6. Implementing new procedures for Spa Colleagues in order to improve productivity and service delivery. 为水疗中心员工指定新的工作程序,以提高生产力和服务效率 7. Assisting in recording Spa Colleagues infractions (tardiness, absence, insubordination, job performance issues etc.)  and passing that information to Spa Management for corrective action with employees. 协助记录水疗员工的违规行为(迟到、缺勤、不服从、工作表现问题等),并将这些信息传达给水疗中心管理层,以便与员工一起采取纠正措施。 8. Implementing up-sell incentives for Spa Colleagues to increase Spa revenues 对水疗员工实施追加销售激励,以增加Spa收入 9. Proactively working with the Lead Therapist and Lead Aesthetician to ensure sufficient staffing levels to meet business demands, smooth running of the operation and maintain an open line of communication between the therapist team and the Receptionist. 积极与理疗师团队保持合作,确保有足够人手应付业务需要,确保运作顺畅,并与理疗师团队及接待人员保持畅通的沟通 10. Proactively monitoring the reservations, and educating Colleagues.  积极监察水疗预订,并指导水疗接待员。 Talent Profile 能力&技能需求 Having at least two years working experience in Luxury hotel SPA 在奢华酒店水疗中心至少两年的工作经验 This position requires candidates could communicate with guests in English. 这一职位要求候选人可以用英文与客人基本沟通。 Superior communication skills 资深的沟通技能 Be interested in and understand Spa environment, concept and service. 热爱和了解水疗行业,水疗理念和服务
  • 天津-津南区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 在指定水域(如游泳池、水上乐园等)执行日常安全巡查,及时识别并干预潜在安全隐患; 2. 熟练掌握并执行溺水救援、心肺复苏(CPR)、创伤急救等应急处置流程,确保游客生命安全; 3. 协助开展泳客入场管理、安全须知宣导、设施设备基础巡检及简单报修工作; 4. 配合主管完成救生演练、安全培训记录及日常值班交接等基础运营支持任务。 任职资格: 1. 全日制高校在读学生,专业不限,体育教育、运动康复、公共卫生、应急管理等相关专业优先; 2. 已取得国家体育总局或中国救生协会认证的《游泳救生员职业资格证书》(初级及以上),证书在有效期内; 3. 具备良好的身体素质与水性,能连续完成25米潜泳、200米不间歇蛙泳等基础体能测试; 4. 具备基本沟通能力与责任心,能在高温、露天等环境下稳定履职,服从排班安排; 5. 无违法犯罪记录,身心健康,具备正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【急聘】美容院前台 |接受实习生 【关于我们】 蜀森美业作为一家处于高速扩张期的全国连锁机构,我们致力于为顾客创造身心松弛的第三空间,客源稳定,环境优雅。 我们注重技术、尊重员工,为员工搭建没有天花板的职业舞台,现诚邀优你的加入。 我们希望你做: 1.直播介绍: 每天直播4小时,介绍店铺环境、服务流程(不卖产品,有脚本,照着说就行) 2. 顾客接待: 迎宾、登记、倒水、安排美容师、送客 3. 店铺卫生: 保持前台、大厅、工位、公共区域整洁 任职要求: · 18-35岁,形象干净,普通话标准 · 不怯镜,说话自然(不用像网红那样喊麦) · 会基本电脑操作(登记顾客信息) · 有前台或直播经验优先,无经验可教 工作时间: 早班8:30-18:30;晚班:10:30-20:30,午休1小时,月休4天 没有业绩考核,底薪3000
  • 美发助理

    2千-3千
    安庆 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1. 协助发型师完成洗护、烫染、造型全套辅助工作,包括洗头、按摩、上药水、卷杠、涂抹染膏、打理吹干等。 2. 负责店内环境卫生整理,打扫工位、清洗毛巾、整理工具、收纳产品,保持店内整洁干净。 3. 维护美发工具、仪器的清洁消毒与日常保养,耗材盘点、及时补充用品。 4. 接待到店顾客,引导入座、存放物品、递茶水,做好基础服务与客情维护。 5. 配合发型师沟通顾客需求,简单介绍店内项目、洗护产品及优惠活动。 6. 学习剪发、造型、烫染基础技术,配合完成学徒进阶练习,服从店长与发型师工作安排。 7. 遵守门店规章制度,保持服务礼仪,维护门店形象。 二、任职要求 1. 年龄18–35岁,有无经验均可,零基础可带薪培训。 2. 热爱美发行业,吃苦耐劳、手脚勤快,有责任心、服从管理。 3. 亲和力强,服务意识好,待人热情,能耐心对待顾客。 4. 身体健康,能适应门店轮班、节假日上班。 5. 有团队协作意识,愿意长期稳定发展、学习美发技术优先。 三、岗位福利 带薪培训、学徒晋升通道、月休、包吃住、提成+手工福利、节日福利、定期技术进修。
  • 崇左 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责项目内各类主题活动(含节庆、夜游、亲子互动等)的创意策划、方案撰写及落地执行,确保活动品质与游客体验。 2、统筹活动筹备全流程,包括物资采购、场地布置、人员调度、合作方对接及现场流程管控。 3、协调运营、安保、接待等部门,保障活动期间安全有序,及时处理突发状况。 4、监控活动效果,收集客人反馈,建立活动评估体系并优化后续方案。 5、管理活动部团队,制定排班计划,指导下属完成日常执行任务,提升团队协作效率。 6、挖掘本地及周边文化资源,策划具有景区特色的长期活动IP,提升品牌影响力。 【岗位要求】 1、大专及以上学历(优秀者可放宽),专业不限;有活动策划、文旅或综艺类执行经验者优先。 2、具备较强的统筹组织与沟通协调能力,能独立完成中型活动全流程管理。 3、执行力强,注重细节,能适应快节奏工作环境;具备一定抗压能力与应变能力。 4、热爱文旅行业,对崇左当地文化或自然景观有基础认知者优先。 5、年龄、性别不限,欢迎有创意、有热情的实干型人才加入。
  • 西宁 | 经验不限 | 学历不限
    【岗位职责】 1. 根据酒店SPA服务标准,为客人提供专业的身体按摩、面部护理、芳香疗法等理疗服务,确保服务流程规范、体验舒适。 2. 主动接待来访宾客,准确了解其需求及健康状况,推荐合适的理疗项目及疗程套餐,提升客户满意度。 3. 负责理疗室及设备的日常清洁、消毒与维护,确保工作环境符合卫生及安全标准。 4. 正确使用各类SPA产品,合理控制物料消耗,降低运营成本。 5. 详细记录宾客服务档案,包括偏好、禁忌及反馈意见,为后续服务及客户回访提供依据。 6. 协助SPA主管完成产品陈列、库存盘点及活动推广等日常管理工作。 7. 积极参与店内技能培训与考核,持续提升个人专业水平及服务能力。 8. 处理宾客在服务过程中的疑问及简单投诉,无法解决的问题及时上报主管。 【岗位要求】 1.有五星级酒店工作经验优先。 2. 学历、经验、年龄不限,对SPA理疗行业有热情,愿意从零学习或已有相关经验者均可。 3.具备良好的服务意识,亲和力强,善于沟通,能耐心倾听宾客需求并给出专业建议。 4.身体健康,吃苦耐劳,能适应酒店排班制工作(含周末及节假日)。 5. 具备较强的学习能力,愿意接受公司提供的系统化培训,快速掌握理疗手法及产品知识。 6.注重个人卫生及仪容仪表,工作细致负责,有良好的团队协作精神。
  • 烫染技师

    3千-5千
    哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限
    • 电话联系
    • 投递简历
    招聘美发师、烫染技师、助理等职位。期待您的回复!发型师长期保底8000。烫染技师长期保底5000。如还未找到工作,请给你我一个相识的机会。想赚钱就一起聊一聊。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区