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  • 客服

  • 私密导师

    1万-1.5万
    广州 | 1年以上 | 学历不限

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    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 2024-10-29
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    • 投递简历
    职责说明: 1、对门店进行产品知识、手法、销售技能等相关知识培训,提升业绩; 2、协助店面做好活动前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、针对店面情况制定活动方案,维护所辖区域市场; 4、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、年龄在18—40岁之间,能够经常出差; 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 美容师

    5千-8千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 年终奖公积金社保双休
    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    其他 | 100-499人
    发布于 2024-10-29
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    • 投递简历
    岗位职责 1、对所有的理疗项目和服务做到高度专业的水准。 2、在表格、文件夹和柜子里更新所有的美容评估卡、优待券、美容项目,累记所有美容产品。 3、协助接待自己工作区域内的所有宾客。 4、在理疗房里要细心的照顾好宾客,提供满意的服务。 5、处理有关宾客理疗的注意事宜。 6、确保所有的理疗项目都按照酒店的标准执行。 7、更新水疗的美容、按摩技术和产品知识。 8、在整个理疗的过程当中都细心的照顾好宾客。 岗位要求 1、XXX学历,有相同岗位工作经验XXX年以上。普通话听写及会话能力。 2、良好的美容、按摩技能,美容产品知识,持有美容学校颁发的认可证书。 3、肤色健康,形象端正。 4、具有独立工作的能力。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 2024-10-29
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    • 投递简历
    【职责内容】 广州源缘生物科技有限公司(以下简称源缘生物),是一家专注于养生的科技型企业!企业或股东投资或参与管理多元化,呈现出集团的发展格局,涉及茶叶研发种植与销售、生物制品、美容养生、化妆品研发与销售、互联网网络商城、整形医疗等诸多领域,相关联盟企业包括:广州玉婷阁医药科技有限公司、广州源缘美生物科技有限公司、广州科妍生物科技有限公司、广州圣芳医药科技有限公司(工厂)、广州雅源堂生物科技有限公司等。 源缘生物目前旗下经营多个优质品牌(含单品项公用品牌),包括:本目、万草方、宫瑶、芳瑶、玉斯佳、玉婷阁、翠芳堂、净清优、芳禧阁、源美度、生命原液、瑶金液、藏浴芳(以品牌组合方式出现);涉及养生、美容护肤以及健康保健,形成了立体的美丽与健康服务的品牌体系;这也正符合企业的产品技术战略定位:做中国深度立体养生企业!源缘国际--您的养生定制专家! 人生有很多种可能,只要勇敢一次,往往能得到的东西比想象中多得多,譬如现在,我们招人,你敢来嘛 1、美容导师招聘啦! 2、医美业务员招聘啦! 这里有丰厚的薪资待遇 系统的岗前培训,提供住宿 带薪培训 社保  带薪年假 节日补贴 地址:广州市天河区华穗路保利克洛维中景A座11楼 韦小姐?:15807748335
  • 培训主管

    6千-8千
    无锡 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    2000人以上
    发布于 2024-10-29
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    • 投递简历
    工作地点:宜兴大有秋 【岗位职责】 1、协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。 2、负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。 3、按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。 4、与相关部门及人员进行沟通,取得培训工作所需的协助。 5、审核各种培训教材;负责员工考核工作。 6、深入部门,了解部门的培训需要,提出可行性教学建议。 7、协助经理聘请各项目培训人员,做好各种培训班的组织工作。 【岗位要求】 1、本科以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉岗位培训工作程序。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
  • 南宁 | 3年以上 | 学历不限

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    母婴/产康 | 50-99人
    发布于 2024-10-29
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    • 投递简历
    【职责内容】 由于公司的代理商、加盟会所越来越多、公司目前的老师人数还远远不够。公司现在需要招聘大量有能力的人才 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 福利待遇: 1、工资待遇2万元/月 — 10万/月以上,上不封顶 2、上班地点:全国五星级月子中心; 3、食宿安排:包吃、包住(免费住全国几万元以上的五星级月子房) 4、工费旅游全国各地 5、年终分红,出差所有费用全部实报,每天还有额外的补助 6、享受正常的休息和国家规定的各种假期 7、上班时间:早上 9:00 — 下午18:00; 要求: 1、能够吃苦耐劳、能够适应出差; 2、有在月子中心和有做过美容市场 3、表达能力强、性格外向、有培训讲课能力的也可以; 五个不要:如果只是想来学习经验和技术的不要;不懂得感恩的不要;只是想做几个月的不要;只想拿几千元工资的不要;接受不了出差的不要; 挑战高薪:如果你也想挑战市场、想拿高工资、对月子行业和产后行业感兴趣可以来找我,我会亲自教会你技术和我这么多年的市场经验; 公司资源:公司有大量的客户资源和平台,如果你有团队可以带着你的团队来加入,可以承包管理品牌,除了该有的待遇还可以拿品牌分红;
  • 驻店产康师

    1万-1.5万
    南宁 | 1年以上 | 学历不限

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    母婴/产康 | 50-99人
    发布于 2024-10-29
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    • 投递简历
    【职责内容】 由于公司的代理商、加盟会所越来越多、公司目前的老师人数还远远不够。公司现在需要招聘大量有能力的人才 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 福利待遇: 1、工资待遇1万元/月 — 1.5万/月以上,上不封顶 2、上班地点:全国五星级月子中心; 3、食宿安排:包吃、包住(免费住全国几万元以上的五星级月子房) 4、工费旅游全国各地 5、年终分红,出差所有费用全部实报,每天还有额外的补助 6、享受正常的休息和国家规定的各种假期 7、上班时间:早上 9:00 — 下午18:00; 要求: 1、能够吃苦耐劳、能够适应出差; 2、有在月子中心和有做过美容市场 3、表达能力强、性格外向、有培训讲课能力的也可以; 五个不要:如果只是想来学习经验和技术的不要;不懂得感恩的不要;只是想做几个月的不要;只想拿几千元工资的不要;接受不了出差的不要; 挑战高薪:如果你也想挑战市场、想拿高工资、对月子行业和产后行业感兴趣可以来找我,我会亲自教会你技术和我这么多年的市场经验; 公司资源:公司有大量的客户资源和平台,如果你有团队可以带着你的团队来加入,可以承包管理品牌,除了该有的待遇还可以拿品牌分红;
  • 品牌运营

    2万-3万
    广州 | 3年以上 | 本科

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    • 分红
    • 旅游
    • 公司产品福利
    中医/养生/保健 | 企业规模
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、根据市场以及工作需要进行推广活动的策划并制定具体的活动方案; 5、定期进行市场信息收集和整理,提出合适的市场推广活动; 6、负责活动政策的推进执行,以及日常客情维护。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 大区经理

    2万-3万
    广州 | 5年以上 | 大专

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    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 2、管理区域内的市场开发人员,带领团队完成任务。 职位要求: 1、熟悉专业线品牌的市场操作,拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经历; 2、熟悉专业线市场的销售行为,善于沟通,擅长各种会议的操作与促销方案的制定; 3、具备优秀的团队管理能力,积极热情的工作态度,踏实、敬业,能长期出差。
  • 养生导师

    1万-1.5万
    山东 | 1年以上 | 学历不限

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    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、女士优先,年龄在22—45岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 佛山 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    美发养发/美甲/纹绣 | 1000-2000人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    一至三年工作经验 招聘发型助理 美容师 形象好心态好,爱学习有干劲的年轻人。
  • 康乐主管

    4千-6千
    秦皇岛 | 1年以上 | 中专

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 五险一金
    • 通勤车
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    1、全面负责康乐部工作; 2、根据市场和客人需求变化,研究并提出调整各设施项目的经营方式,营业时间,产品和收费标准等管理方案; 3、配合酒店销售活动,配合有关部门组织泳池边食品销售,泳衣,奶茶,咖啡等销售活动,适应客人消费需求变化,提高设施利用率和销售水平; 4、本部门员工培训及工作安排等; 5、库存管理,账目核对等
  • 救生员

    4千-5千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    1、负责游泳池会员安全保障、做好日常巡视工作; 2、负责泳池内突发事件的处理工作,熟悉应急预案;    3、负责泳池会员溺水的救护、施救等必要的处理工作;    4、负责游泳池地面及池内的清洁工作;    5、负责监督会员是否按要求进入泳池、按规定先冲澡带好泳帽下水;    6、负责场内客用物品的整理,泳池消毒、维护等工作
  • 美疗师

    6千-8千
    佛山 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1、对所有的理疗项目和服务做到高度专业的水准。 2、在表格、文件夹和柜子里更新所有的美容评估卡、优待券、美容项目,累记所有美容产品。 3、协助接待自己工作区域内的所有宾客。 4、在理疗房里要细心的照顾好宾客,提供满意的服务。 5、处理有关宾客理疗的注意事宜。 6、确保所有的理疗项目都按照酒店的标准执行。 7、更新水疗的美容、按摩技术和产品知识。 8、在整个理疗的过程当中都细心的照顾好宾客。 岗位要求 1、不限学历,有相同岗位工作经验2年以上。普通话听写及会话能力。 2、良好的美容、按摩技能,美容产品知识,持有美容学校颁发的认可证书。 3、肤色健康,形象端正。 4、具有独立工作的能力。
  • 三亚 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 英语培训
    • 员工奖励认可
    • 个人职业发展
    • 酒店交叉培训
    • 员工生日礼物
    • 员工穿梭巴士
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    Position Overview The Spa Therapist main responsibility is to perform quality Spa treatment services to guests / visitors and members in a timely, courteous and efficient manner. Escorts guests to and from treatment rooms, attending to their every need throughout their Spa visit. Proactive and passionate in delivering treatment rituals to all guest for everlasting memories 水疗芳疗师的主要责任是以彬彬有礼、省时高效的方式为客人/访客和会员提供卓越品质的水疗服务。迎来送往到访水疗的客人,包括带领客人去理疗房、满足客人的需求。杰出的服务不仅仅来自于积极主动、热情周到,还要能够为所有的客人创造永久难忘的回忆。   The Role Full working understanding of Spa Vision and Mission, SOP(s) 完全理会水疗的愿景和使命,还有SOP运营操作标准 Perform and explain all treatments and products used in the spa menu 执行并解释水疗菜单上的所有护理项目和所用的产品 Handle and maintain the quality and quantity of amenities, linens, beverages and all accessories in treatment room. 负责并保持理疗房里用到的产品、布草、饮品和所有配件的数量和质量 Handle and maintain cleanliness and organization of treatment rooms and pantry’s. 保持理疗房和工作间的卫生清洁和物品的整齐摆放 Assist and guide guests to the necessary stations prior to any services scheduled 在服务未安排妥当之前协助并指引客人到指定的区域就坐   Talent Profile Highly effective communication skills 高效的沟通能力 Excellent organization skills 良好的组织能力 Professional telephone manner and demeanor with a natural response to ‘smile’ on the phone 专业的电话礼仪并且在通话中保持面带微笑 Excellent interpersonal, written and verbal communication skills 良好的人际交往能力,书写和口语表达能力 1 year related working experiences is expected. 一年相关工作经验
  • 三亚 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 英语培训
    • 员工奖励认可
    • 个人职业发展
    • 酒店交叉培训
    • 员工生日礼物
    • 员工穿梭巴士
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    Position Overview: 职位描述: The lifeguard main responsibility is to ensure the pools and beach are clean and safe for guests. Creates amazing experience and everlasting memories for all the guest. Be courteous to all guests and assist with questions or concerns to blow away customer. Must be CPR certified or have their Lifeguard license. 救生员的主要职责是确认保持泳池和沙滩的整洁以供客人使用并保证客人的安全。为客人创造美好体验和永久难忘的回忆。礼貌待客并帮助解决他们的问题和担忧,从而留下深刻印象。必须持有中华人民共和国颁发的救生员执照方可上岗。   The Role: 岗位职责 1.      Secure the guest’s safety and security while they are using Resort pool and relevant facilities 当客人使用度假酒店泳池及相关设施时要保障他们的人身安全 2.      Assist resort activity programs 协助度假酒店的活动项目 3.      Ensure department supplies and equipment’s are in proper working conditions 确保部门的运营用品和设备处于正常的工作状态 4.      Assist to schedule work repairs as needed with the Engineering Department 协助工程部安排康乐部的维修工作 5.      Maintain and enforce safety standards and procedures with colleagues 与所有同事一起维持并执行安全标准和程序 6.      Attend resort lifesaving drill monthly 参加度假酒店的月度救生演习 Talent Profile: 任职资格: Education 学历:   高中及以上 Experience 经验:  一年相关工作经验 Licenses or certificates证书:  救生证 Grooming 仪容仪表:  所有员工必须保持整洁干净的形象。 Other 其他:  具有其他语言能力将优先考虑。
  • 厦门 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2024-10-28
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    • 投递简历
    负责项目部的会议服务接待,提供食宿
  • 广州 | 3年以上 | 大专

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 2024-10-27
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责人力资源部的管理工作。 2、负责制定人力资源政策、制度。 3、建立的招聘管理体系,有效控制员工流动率。 4、制定人力资源规划,并组织实施。 5、组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。 6、建立和谐的劳资关系。 7、建立绩效管理与考核体系。 【岗位要求】 1、大专以上学历,从事人力资源工作3年以上。 2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 3、拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。 4、具备行政能力。 5、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。
  • 店长

    1万-1.5万
    深圳 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 2024-10-27
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    • 投递简历
    懂得店务管理,会培训员工,有目标业绩规划
  • 南昌 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 出国旅游
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 2024-10-26
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    • 投递简历
    岗位内容: 1. 提供高质量的高尔夫课程,确保学员在配备适当的设备和舒适的环境下得到充分的训练和指导。 2. 强调学习和发展学员的高尔夫技能,增加他们的自信心和竞争力。 3. 不断完善高尔夫课程,以满足学员的需求和变化的市场要求。 4. 具有良好的沟通技巧,为学员提供有效的反馈和建议。 任职要求: 1. 对高尔夫运动有兴趣和热情。 2. 有良好的英语口语和书写能力,能够与国际学员进行沟通和交流。 3. 能够处理多项任务和工作,有效地安排时间和优先级。 4. 具有良好的解决问题和判断能力,能够快速适应不同的环境。
  • 温泉总监

    6千-8千
    运城 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 领导好
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-10-25
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    • 投递简历
    1、协助部门经理做好制度、方案的制定和完善,以及日常工作管理; 2、负责召开各班组部门领班班前班后例会,分配经理及公司安排的工作; 3、接受各班组部门上报的紧急突发事件和客人的投诉,及时给予处理,并将处理情况上报部门经理; 4、协助部门经理实施成本控制核算,定期或不定期深入检查各部位的工作和收支控制状况; 5、严格执行酒店各项财务管理制度和盘点工作要求; 6、负责制定、完善各分部领班岗位职责,并规定领班日常工作督导范围,同时对前厅部工作进行督导和指导,做好领班考勤工作,监督领班对员工的考勤工作; 7、负责做好班前准备、班中服务质量跟踪和班后整理检查工作; 8、负责督导各岗位员工对客服务质量,并及时提出整改要求; 9、检查区域领班每日安排工作的落实情况,负责做好每月部门值班、排班表; 10、负责与水疗温泉部其他各岗位做好沟通协调工作; 11、负责制定部门各班组月度培训计划,对培训情况进行检查和督导,并及时给予指导和点评; 12、负责拟定部门设施设备保养、卫生清洁计划并对员工进行理论与实操培训; 13、做好每周工作总结和工作计划,负责查阅每日领班交接班本; 14、 受理下级合理化建议,关心下属员工的思想、工作、生活; 15、负责处理温泉宾客投诉及顾客关系维护; 16、完成上级交办的其他工作事项,并反馈结果。
  • 大理州 | 1年以上 | 大专

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    养老服务 | 100-499人
    发布于 2024-10-25
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    • 投递简历
    1、大专及以上学历; 2、有较强的沟通能力和服务意识; [岗位职责]: 1、负责带领社区客人完成社区课程、活动; 2、根据部门要求及计划,实施各项运动健康的活动 ; 3、协助部门建立社区义工管理体系,组织志愿者与公益活动; 4、有茶艺师证优先
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 2024-10-25
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    岗位职责 1、对所有的理疗项目和服务做到高度专业的水准。 2、在表格、文件夹和柜子里更新所有的美容评估卡、优待券、美容项目,累记所有美容产品。 3、协助接待自己工作区域内的所有宾客。 4、在理疗房里要细心的照顾好宾客,提供满意的服务。 5、处理有关宾客理疗的注意事宜。 6、确保所有的理疗项目都按照酒店的标准执行。 7、更新水疗的美容、按摩技术和产品知识。 岗位要求 1、良好的美容、按摩技能,美容产品知识,持有美容学校颁发的认可证书。 2、肤色健康,形象端正。 3、具有独立工作的能力。
  • 保定 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 2024-10-25
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  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限

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    1000-2000人
    发布于 2024-10-25
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    3651
  • 景区运营总

    1.5万-3.5万
    张家口 | 经验不限 | 学历不限

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    4A景区 | 100-499人
    发布于 2024-10-25
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    一、岗位概述 通过对文旅景区的各类业态产品的运营管理工作,保障文旅景区运营规范化和运营效果。 二、岗位职责 1.负责文旅景区各类业态产品的运营管理工作,制定各类运营管理制度和管理标准,监控运营指标和运营品质,对运营效果负责。 2.负责景区自营和外包业态产品商户的运营管理,同时负责游客服务中心的日常管理工作。 3.协调各方资源,包括产品、招商、营销、策划、演艺、物业等部门,保障文旅景区的正常运转。 4.根据行业市场变化和客户需求,不断优化运营策略,提高景区的竞争力和盈利能力。 5.建立和完善客户关系管理体系,维护与现有客户的良好合作关系,及时处理客户问题和投诉,提高客户满意度和忠诚度。 6.定期与重要客户进行沟通和交流,了解客户需求和行业市场动态,挖掘客户潜力,拓展合作空间,实现客户价值的持续提升。 7.负责运营团队的建设和管理,制定绩效考核机制,激励团队成员提升工作绩效,打造高效、专业的运营团队。 三、任职要求 1.基本要求:大专及以上学历,商业管理、市场营销、工商管理等相关专业优先;年龄在35-45岁之间,优秀者年龄可适当放宽。 2.经验要求:具备5年以上文旅景区运营管理工作经验,有成功的文旅景区招运营案例,熟悉文旅景区不同形态的运营模式。 3.专业技能:精通景区运营管理政策制定、市场调研分析、运营管理等专业知识;熟悉旅游文化景区各业态特点及运营管理机制,对文旅行业各业态运营有独到的理解并能落地实施;拥有扎实的运营数据收集和数据分析能力,能够站在景区经营的角度向公司提出运营管理提升策略。 4.能力素质:能承受工作压力,有良好的团队合作意识,具备优秀的职业素养,有极度的责任心,具有较强的沟通表达能力、组织协调能力和团队管理能力,具备良好的身体素质和心理素质。
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