【职责内容】 1有美业业务经验 2有广东地区的门店资源优先 3行动力强；亲和力强。成交力强； 5有事业心；诚实可靠有目标，

【职责内容】 1有新媒体运营的工作经验 2有抖音；短视频；小红书运营经验 3有运营护肤产品经验

【职责内容】 公司教技术:赚钱方法:下店干业绩 1 要求：年龄25-50岁皮肤好形象好 2 有皮肤管理师/美导/督导的工作经验 3 有学习力、行动力强-销售沟通成交能力强 4 公司免费培训中医微整技术 5 会培训能力优先 6  想赚钱的朋友优先 7  懂感恩优先！

【职责内容】 1有美业业务经验 2有广东地区的门店资源优先 3行动力强；亲和力强。成交力强； 5有事业心；诚实可靠有目标，

【职责内容】 1有美业业务经验 2有广东地区的门店资源优先 3行动力强；亲和力强。成交力强； 5有事业心；诚实可靠有目标，

岗位职责： 1.负责康养中心的整体运营规划和日常管理工作，确保中心的高效运作。 2. 建立和完善服务标准和流程，监督服务质量，尤其是用餐服务。 3.对接集团VIP接待事宜，了解宾客的特殊需求和喜好，提前做好准备工作，如安排餐、房、娱乐等用品。 4. 与宾客保持密切沟通，及时回应宾客的需求和问题，确保宾客在酒店期间的舒适和满意。 5. 根据宾客需求，安排酒店的特色活动和体验项目。 4.负责康养中心的设施设备的维护和管理，保证其正常运行和安全使用。 5..应对和处理各类突发事件，保障中心的稳定运营。 岗位要求： 1.具备五年以上酒店从业经历，有星级酒店餐饮管理工作经验。 2.具备较强的团队管理能力、抗压能力、沟通能力和执行力。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 品优美妆科技 —— 业务销售精英招募启事 公司简介： 品优美妆旗下有水颜素、爱美基、柏妢柏、因等优质品牌产品线，提供品牌营销、优才培育、智慧美容等全方位的服务、充分结合终端门店、互联网平台、从线上线下全方位引导消费、为客户群体创造极致消费体验。  招聘岗位：业务销售 薪资福利： 1.底薪+ 高额提成+ 绩效奖金 + 年终奖金 2.完善的福利体系，包括五险、带薪年假、节日福利等 3.广阔的职业发展空间，提供系统化培训和个人成长机会 4.丰富的团队建设活动，营造积极向上的工作氛围 5.优秀员工有机会享受国内外旅游奖励 岗位职责： 1. 联系和维护老客户，转化公司提供的客户资源 2.目标客户资源的整理，做好客户要求的及时反馈和处理； 3.销售合同履行中意外情况的妥善处理； 4.加强和客户的交流沟通，促进互动与销售。 任职要求： 1.性别不限，年龄20-45岁，品貌端正，普通话标准，具备良好的沟通能力和亲和力。 2.对销售工作充满热情，勇于挑战高薪，具备强烈的责任心和团队合作精神。 3.具备客户转化能力，具有丰富的销售业务经验； 4.具备较强的学习能力、问题分析解决能力和抗压能力，能在快节奏的工作环境中保持高效。 职业发展： 我们为每位销售人员规划了清晰的职业发展路径，从初级销售到销售主管、销售经理，乃至销售总监，每一步都伴随着能力的提升和薪资的增长。我们鼓励员工持续学习，与公司共同成长。

【职责内容】 加入品优成就自己！ 客户少了，业绩难做？高收入很难？该换换平台了！客户不用担心，我们将为您提供1000-3000的精准客户。收入不用担心，我们有高收入的薪资体系。只要你是销售精英，就加入品优实现梦想！ 一、薪资组成 底薪+（高）提成+福利+社保+奖金+旅游 二、招聘岗位：业务销售 岗位要求： 1．性别不限，年龄20—45岁，品貌端正，普通话表达流畅，有上进心； 2．具备客户转化能力，具有丰富的销售业务经验； 3．对销售工作有较高的热情，愿意挑战高薪； 4. 有较强的学习能力、沟通能力和问题分析解决能力。 工作职责： 1. 联系和维护老客户，转化公司提供的客户资源； 2. 目标客户资源的整理，做好客户要求的及时反馈和处理； 3. 销售合同履行中意外情况的妥善处理； 4．加强和客户的交流沟通，促进互动与销售。 薪资标准：5000—40000元，上不封顶

【职责内容】 加入品优成就自己！ 客户少了，业绩难做？高收入很难？该换换平台了！客户不用担心，我们将为您提供1000-3000的精准客户。收入不用担心，我们有高收入的薪资体系。只要你是销售精英，就加入品优实现梦想！ 一、薪资组成 底薪+（高）提成+福利+社保+奖金+旅游 二、招聘岗位：业务销售 职位描述: 1.负责为团队成员提供销售培训，提升团队销售能力 2.带领团队成员完成团队的销售业绩目标 3.与团队成员建立良好的关系,提高客户满意度和忠诚度 4.完成上级领导交办的其它任务 职位要求: 1.具有5年以上美业专业线销售经验,有带过团队者优先 2.具有良好的沟通能力,表达能力强,形象气质佳 3.有较强的执行力和良好的团队合作意识 4.具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的亲和力以及沟通协作能力 5.年龄不超过50岁,男女不限 6.不可接受应届毕业生 7.有团队管理经验者优先考虑 8.能够承受较大的工作压力,有强烈的成功欲望 9.有激情,有梦想,想成就一番事业的人

【职责内容】 职位描述: 1.负责为团队成员提供销售培训，提升团队销售能力 2.带领团队成员完成团队的销售业绩目标 3.与团队成员建立良好的关系,提高客户满意度和忠诚度 4.完成上级领导交办的其它任务 职位要求: 1.具有5年以上美业专业线销售经验,有带过团队者优先 2.具有良好的沟通能力,表达能力强,形象气质佳 3.有较强的执行力和良好的团队合作意识 4.具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的亲和力以及沟通协作能力 5.年龄不超过50岁,男女不限 6.不可接受应届毕业生 7.有团队管理经验者优先考虑 8.能够承受较大的工作压力,有强烈的成功欲望 9.有激情,有梦想,想成就一番事业的人

【职责内容】 1.有门店管理经验，执行力强； 2.有面部肌肤管理行业经验，具备良好的沟通能力，有团队精神。

【职责内容】 职责说明： 1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络，负责加盟商、区域代理售后，贯彻与执行公司销售政策。 2、管理区域内的市场开发人员，带领团队完成任务。 职位要求： 1、熟悉专业线品牌的市场操作，拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经历； 2、熟悉专业线市场的销售行为，善于沟通，擅长各种会议的操作与促销方案的制定； 3、具备优秀的团队管理能力，积极热情的工作态度，踏实、敬业，能长期出差。

【职责内容】 职责说明： 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟商、区域代理，贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划，负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动，并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况，迅速掌握市场行情动态，协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系，积极开发加盟连锁商，并与之建立紧密合作关系。 职位要求： 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验，有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况，具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神，能承受较大工作压力。

【职责内容】 负责区域销售管理工作，人员、货品的管理，执行公司下达的销售任务，团队组建，店铺员工的培训、陈列，终端客户对接

【职责内容】 职责说明： 1、负责拓展、跟进、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟商、区域代理，贯彻与执行公司销售政策。 2、管理区域内的市场开发人员，带领团队完成任务。 职位要求： 1、熟悉专业线品牌的市场操作，拥有专业线美容行业同等职位3年以上的从业经历； 2、熟悉专业线市场的销售行为，善于沟通，擅长各种会议的操作与促销方案的制定； 3、具备优秀的团队管理能力，积极热情的工作态度，踏实、敬业，能出差。

【职责内容】 职责说明： 1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务开发； 2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标； 3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划； 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据； 职位要求： 1、具有3年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场，有良好的大型美容网络关系； 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力，能够带领团队完成公司经营目标； 3、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强。

【职责内容】 职责说明： 1、现场接待新客，做好客人的参观登记。 2、建立客人档案，准备客户资料。 3、协调部门内部的关系。 4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。 5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。 职位要求： 1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳，具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力。

岗位职责 制定并实施儿童乐园的运营管理规范和工作流程，确保各项工作有序进行； 负责制定和执行儿童乐园的日常运营计划和工作目标，确保乐园的正常运营； 组织并指导员工进行日常工作，包括安排员工的工作任务、考勤管理等； 负责与供应商和合作伙伴的合作谈判和管理，确保乐园所需物资和设备的供应； 负责儿童乐园的财务管理，包括费用预算、成本控制、财务报表等。 岗位要求 2年以上五星级酒店或儿童服务机构同等职位工作经验 具备较强的领导能力和工作责任心 具有较强的沟通协调能力 能承受较强的工作压力 熟练的英语书写能力和表达能力

岗位职责： 1. 根据服务程序及服务标准为宾客提供优质、专业的足疗按摩服务； 2. 根据宾客需要，通过以专业的方式向宾客推荐理疗服务； 3. 保持水疗室环境清洁，遵守每个水疗室和设施的所有安全规程。 岗位要求： 1. 中专以上学历； 2. 具备足疗相关专业知识，熟悉足疗按摩手法（按摩疗法及足反射学）； 3. 三年以上足疗相关经验，具有品牌酒店相关工作经验者优先考虑； 4. 普通话流利，英语一般； 5. 专业的工作态度及良好的合作精神。

岗位职责： 1. 根据服务程序及服务标准为宾客提供优质、专业的足疗按摩服务； 2. 根据宾客需要，通过以专业的方式向宾客推荐理疗服务； 3. 保持水疗室环境清洁，遵守每个水疗室和设施的所有安全规程。 岗位要求： 1. 中专以上学历； 2. 具备足疗相关专业知识，熟悉足疗按摩手法（按摩疗法及足反射学）； 3. 三年以上足疗相关经验，具有品牌酒店相关工作经验者优先考虑； 4. 普通话流利，英语一般； 5. 专业的工作态度及良好的合作精神。

工作职责 1、协调康乐设施和设备的所有保养工作。 2、协调所有对客康乐服务。 3、负责所有对客服务的安全 。 4、管理部门内全体员工。 5、对部门的产品及服务的销售工作进行管理。 6、使用市场销售数据。 7、协助新产品和服务的开发工作。 8、协助对销售和市场活动的评估。 9、预测业务水平并制定工作计划。 10、遵守酒店和企业指导方针（如标识指导方针安全指导方针等）。 11、向客人提供高品质的服务。 12、遵守部门清洁和保养规定。 13、按要求参加管理层会议并参与讨论。 14、与人力资源部门制定部门人员规划和管理需求。 15、与财务总监制定本部门预算的编制和管理。 技能要求  1、拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。 2、具有良好写作技能 3、熟练使用微软办公软件 4、具有解决问题和组织能力

岗位职责 1. 待客主动、热情、礼貌，工作讲究效率、责任心强。 2. 按摩技术熟练,职业道德良好，根据宾客的心理和生理要求提供最佳服务。 3. 坚守工作岗位，多巡查，密切注意观察宾客动态，确保宾客的生命和财物安全。 4. 向宾客介绍各种服务设施的使用方法及注意事项，爱护设备，做好温度、水位的控制工作。 5. 协助服务员搞好按摩房的卫生工作，保持按摩房的整洁、优雅、宁静。 6.负责为客人提供专业的SPA服务； 岗位要求 1.中技以上学历，有相同岗位工作经验一年以上。知名按摩学校或机构毕业良好的按摩技能持有美容学校颁发的认可证书。 2.良好普通话听写及会话能力。 3.肤色健康，形象端正。 4.具有独立工作的能力。

【职责内容】 职责说明： 1、制定公司的销售战略，全面负责公司产品的业务拓展； 2、负责各销售团队的组建与管理，完成公司的销售目标； 3、针对销售目标进行分解和实施，制订可执行的产品策略，根据不同目标市场，建议适合的分销体系，指导相应部门实施市场推广计划； 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据； 职位要求： 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场，有良好的大型美容网络关系； 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力，能够带领团队完成公司经营目标； 3、具有良好的职业道德，工作态度严谨，有责任感，与客户沟通能力强。