【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 工作内容： 1、通过护理仪器操作和面部手法,为顾客提供面部护理服务和解决问题性肌肤 2、接待美团点评、口碑、自媒体的新到店客户,做好客情维护和新单开发; 负责老客户维护和后续消费。(我们不需要美容师发卡拓客) 3、建立和维护贵宾及会员档案,了解客户的爱好、要求及皮肤特性,以便提供适合她(他)的产品、护理及治疗方法。(我们为客户提供定制化护理方案） 4、学习产品、仪器、卡项等等方面的专业知识和实操技术,以不断提高自身专业度和职业素养。(我们持续提供学习提升的机会) 任职资格： 1.形象好、气质佳、年龄18-30岁之间; 2具有好的沟通能力、亲和力、积极好学、有上进心和团队精神; 3具有良好的团队精神和服务意识; 4有皮肤管理、祛痘、面护美容经验者优先 薪资待遇： 1、月休四天，阶梯式薪资 2、在职期间，店内所有项目免费操作。 3、入职一年员工福利奖励500，2年奖励1000，一年免费旅游一次。 4、入职一年以上的员工，每年生日红包200，父母1000。

【职责内容】 1.加盟店进行产品知识、专业知识、手法的培训，下店销售 2.负责品牌的业绩提升、完成每个月的销售目标； 维护好区域内客户、收集信息并及时反馈 3.协助加盟店做好店销前、中、后的扶持工作 4.接受广东市场出差 5.形象好、气质佳、性格活泼开朗、敢于挑战高薪、表达能力强，具有良好的职业素质 6.有经验者优先（专业老师培训上岗）应届毕业生可接受实习 7.面试时间加微提前预约 公司福利： 国家法定节假日、带薪年假 公司产品福利、生日福利，节日福利 下午茶，孝亲基金 上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00

【职责内容】 【岗位职责】 1、负责美容养发连锁店开业前期的筹备工作及与业主对接开业期间所要执行的开业活动； 2、学习手法、心态及百莲凯公司相关的专业知识培训，协助业主对店内工作流程进行制定和执行； 3、全力配合公司市场方案政策，贯彻执行公司制度； 4、维护公司及品牌整体形象及时准确地将客户需求、问题、市场信息反馈至主管，形成上传下达； 5、定期参加公司相关会议，了解公司近期经营方向并贯彻落实公司近期出台文件及规章制度。 【岗位要求】 1、一年以上美导工作经验优先； 2、具备良好的店务管理能力，熟练掌握销售技巧； 3、相貌端庄，良好的沟通能力，能独立进行相关培训； 4、吃苦耐劳，愿意在美容行业开创一片属于自己的天地 ； 5、可在会务，销售方面全方位发展（接受出差）。

【职责内容】 岗位职责： 1、对门店总业绩和总消耗负责； 2、负责传达并执行公司的各种政策和要求； 3、负责门店团队的培养、培训、发展，考核员工流失率； 4、负责门店前20名客户的客情维护，负责门店整体的客户满意度； 5、配合支持顾问团队做好大客户大业绩的开发； 6、负责沉睡激活和新客拓客工作，不断提升门店活跃会员数； 7、做好门店的成本管理，对门店的经营绩效和利润负责； 任职要求： 1、 25-35岁，有两年以上店务管理经验，专业知识扎实； 2、 具备美容师高级资格认证或相当于高级美容师资格； 3、 具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式；  4、 具有良好的职业道德、团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强； 5、 具有美容院管理经验者优先。

【职责内容】 职责说明： 1、负责开拓客户群，维护客户关系； 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作，完成销售目标，实现产品的销售增长及市场占有率的提高； 3、负责销售团队的管理以及考核；规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施； 4、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标。 职位要求： 1、三年以上化妆品行业从业经验，丰富的专业线品牌销售管理经验； 2、具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力； 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力； 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。

【职责内容】 工作内容： 我们是一家医美加大健康综合门诊医院，该岗位主要负责管理市场团队；对接服务商；管理医美或大健康科；管理市场咨询团队。 任职要求： 7年以上渠道医美、大健康、市场咨询相关工作经验，如个人能力特别突出，可适当降低年限要求。 顾客沟通及销售能力强，具备招商讲课能力，能优秀管理团队。

【职责内容】 职责描述 1、为客户提供专业的正骨治疗，包括推拿、针灸、中医理疗、脊椎调整、骨关节治疗和肌肉放松等。 2、根据客户的身体状况，提供个性化的健康管理建议，帮助客户改善生活质量。 3、为内部团队和客户进行中医健康和正骨相关知识的培训，提高整体专业水平。 4、根据客户的健康评估结果，制定科学合理的治疗和康复方案，并跟踪效果。 任职要求 - 教育背景：中医、推拿、护理等相关专业毕业，持有国家认可的医师执业资格证书，正骨师资格证书等相关资质。 - 工作经验：至少三年以上正骨治疗相关工作经验，有成功案例者优先。 - 沟通能力：具备良好的沟通技巧，能够与客户进行有效沟通，解释治疗方案和效果。 - 专业素养：热爱大健康行业，细心负责，具有高度的职业道德和服务意识。

【职责内容】 岗位职责： - 负责终端顾客的面部或身体部位项目的美容仪器操作 - 主动制定光电项目的销售计划，并逐步开展，最终完成销售目标 - 负责对员工进行培训传授光电项目的理论知识、性能，效果等，配合销售光电项目 - 编写并更新光电操作培训课程，确保培训内容在行业内领先 职位要求： - 医疗美容、临床等相关医学专业专科及以上学历。 - 具备光电美容行业从业经验3年以上，形象好，气质佳，熟练掌握光电美容设备的使用和操作 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神 - 对美容行业有热情，有责任心和耐心，能够耐心指导和培训学员 - 具备光电美容相关资格认证 - 对美容行业的发展趋势有一定的了解，能够积极学习和更新行业知识

【职责内容】 工作要求：有美导或美容师相关经验，吃苦耐劳，承受一定压力，有团队精神意识优先。 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 6、湖北省内出差。 7、工资收入高，每月按时发放工资，及时结算报销 8、包吃住。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在18-40岁之间。 能够经常出差； 4、有经验及管理美容店相关经验优先。 工作时间：9:30-12:00,13:30-17:00，月休四天，享受国家法定节假日

【职责内容】 1、协助咨询总监完成每日市场工作 2、按岗位要求做好每日报表填写 3、按标准操作使用仪器

【职责内容】 有工作经验3年，懂电脑，爱学习，形象好，懂销售

【职责内容】 岗位描述： 1、负责公司产品在该地区销售及招商工作 2、开发省内地区潜在客户 3、与客户进行商务谈判 4、针对已形成的客户制定管理维护方案 5、定期开发新客户确保销售增长等 6、负责公司品牌的建立和推广，增强用户粘着度 ，提升用户忠诚度 薪酬福利： 1、公司为员工缴纳五险一金，提供带薪年假、婚丧假等假期； 2、每年2次调薪机会+年终红包； 3、员工生日福利、端午中秋福利。 晋升渠道： 客服经理——客服主管——大区副总 任职资格： 要求：中专以上文化程度，头脑活跃，有一定的口头表达能力和相应的招商工作经验。从事过化妆品销售工作、能适应短期出差者优先。

【职责内容】 做五休二 带薪年休假每年7天 工作职责： 1、根据公司质量标准，为客户提供服务并达到客户满意 2、服务过程中，回答客户的询问和疑问 3、介绍和推广产品项目 4、遵守有关规定和流程，并适应变化 5、达到公司的业绩目标 Attribute能力要求： -3+ years related work experience 5年以上纹绣专业操作经验 -Good Customer service 良好的客户服务能力 -Highly Sales-oriented 销售导向 -Integrality and Trust 诚实可信

【职责内容】 负责彩妆销售，并培训化妆技巧。 职位要求： 1、工作积极，善于沟通，勤奋好学，有团队精神。 2、思想时尚前卫，有一定的灵活设计理念。 3、掌握规定的化妆技巧，研究化妆方面的发展趋势，不断推陈出新，有培养助手的能力。

【职责内容】 1、解释本美容院的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。 2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。 6、督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。 8、定期培训员工，以提高服务素质。 职位要求： 1、女性，年龄25岁-38岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格；  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；  4、具有一定的职业技能，熟悉美容业的经营与运作模式；  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力；  6、有美容院管理经验者优先。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责为零基础的学员教授美甲技术教学、实操教练。 4、负责学员班级管理，维护校风校纪。 任职资格： 1、形象好，身高155以上，年龄22-40岁之间； 2、美甲技术功底好，热爱美甲教育事业，热爱职业培训讲师职业 3、具备美甲职业讲师的专业素养，主动性强，善于沟通。

【职责内容】 1 对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关培训 2 协助加盟店做好开业前的筹备和加盟后的扶持工作 3 对所管理辖区区域开展技术和销售培训，提升加盟店业绩 4 针对加盟店制定活动方案，维护所辖区区域市场 5 市场同类产品的信息收集及反馈

【职责内容】 1． 在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。 2． 为公司提供市场竞争信息。 3． 监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。 4． 负责所辖区域的产品使用工作。 5． 负责美容院持续性技术与培训工作。 6． 负责协助经销商及美容院提升顾客服务与现场管理水平。 7． 指导美容院美容师做好店面推销工作。 8． 配合公司做好新产品试用推广工作。 9． 及时公正的汇报与处理客户投诉。 10. 保障客户及时回款

【职责内容】 职责说明： 1、与区域美导协同工作，负责与代理商的协调沟通，协助代理商进行目标店的销售管理工作。 2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。 3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策。 职位要求： 1、形象良好，25-35岁之间，中专（高中）以上学历。 2、一年以上化妆品行业相关工作经验，熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐，能承受工作压力并适应长期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。

【职责内容】 1、浙江省内负责直辖区域美容院的日常管理工作  2、负责直辖管理美容院美容师的专业培训工作 3、负责直辖管理美容院的活动策划工作  4、负责直辖管理美容院的店务管理工作 5、负责直辖管理美容院的销售工作  任职要求： 1、18岁-32岁 美容师两年以上工作经验，或者美容导师一年以上工作经验（主做私密项目优先） 2、能吃苦耐劳，爱学习，有上进心 适应浙江省内出差 热爱美容行业， 3、愿意与公司一起去改变客户的美丽而奋斗 4、底薪5000---12000，公司有三个月晋升考核 做满一年安排国外或国内精品路线旅游 公司每个季度出游一次  5、专业的培训

【职责内容】 对病人进行认真检查、诊断、治疗。书写病历医嘱，检查医 嘱执行情况。

【职责内容】 一、公司简介 我们是一家经营全球顶级的机能型健康养生产品及提供专业的私人健康管理、国际化精准医疗服务的综合性企业。公司致力于国人生命周期健康管理，遵循美的本质就是健康，传承健康平衡之道，以“现代中医  科技养生”为核心的四大健康管理体系（包含中医诊疗体系、养生调理体系、修行体验体系、生活教育体系），严选全球大健康产品以及菌群健康医疗为国人提供量身定制的一站式健康管理解决方案，全方位提高国人生命周期质量，让人找到内心的平衡与和谐，创造人生健康财富。同时，公司拥有一群专业、年轻、朝气、活力的青年团队，提供完善的福利待遇、培训体系和公平公正的晋升空间 二、任职要求 1、18-40岁，男女皆可，形象气质佳，阳光，活泼开朗，有自信； 2、大专及以上学历，医学类或营养学类专业优先考虑； 3、积极主动，有亲和力，吃苦耐劳； 4、有较强的沟通能力和培训能力，具有较好的谈判能力和说服力； 5、对美容、养生、中医感兴趣，有较好的服务意识和良好的职业素养，能够接受不定时出差； 6、两年以上美业养生工作经验或医疗机构/中医养生门诊诊所工作经验，熟悉项目铺垫、销售、售后服务流程，有中医针灸、推拿技能特长，健康轻体养生销售背景以及有小区域团队管理经验者优先考虑； 7、中医康复/针灸/推拿/产康等医学专业院校毕业的应届生皆可； 8、一年以上销售行业工作经验（保险、快销、保健、教育、房地产等销售经验）了解客户需求，了解美业养生行业，有极强的美业养生健康发展意向皆可。 三、岗位职责 1、学习掌握健康养生销培经理岗位技能，带动店内基础普及项目服务，将中医健康养生文化广泛推崇； 2、负责门店系统业绩销售，做好终端客户开发及维护服务； 3、负责所辖门店员工、终端客户之教育营销工作，区域市场各类营销活动前/中/后期的落地执行推进落地； 4、定期跟踪所辖店面员工的带教培训，针对店面的活动销售计划需求，做好员工培训、考核及员工目标设定跟进； 5、做好店面员工量化普及，并带动好终端会员的邀约诉求分析； 6、销培初级经理及储备经理的带教管理工作，输出标准化销售服务流程； 四、福利待遇 1、购买五险，月休6天，节假日与国家同步，带薪年假5天及以上，全勤奖、年终奖、婚假、产假； 2、薪资体系完整，完整的晋升机制，多劳多得（底薪+提成），公司每月给予相应的补贴； 3、带薪培训，岗前专业培训，资深老师带教； 4、公司产品福利，定期员工活动，团队国内外旅游； 5、生日福利、节日福利、季度福利等。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。