【职责内容】 1 、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作　　 2、 协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织各岗位工作分析和人员定岗定编 3 、编写岗位说明书，完善岗位管理体系　　 4 、协助建立公司人员招聘体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划 5 、负责公司招聘活动实施工作，包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作　　 6、 负责发放录用通知，及时办理录用人员的招用手续，签订劳动合同和岗位责任书，建立人事、职称档案 7 、依据公司工作需要，负责办理公司人事的任命工作　　 8 、依据公司人力资源需求，做好员工内部调动（转岗）工作，办理转岗后的劳动合同变更手续 9 、根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，协助编制公司总部关键岗位职业发展通道　　 10、 依据国家各类技术资质/等级规定，协助编制公司各类专业技术人员职称晋升年度计划 11 、协助编制及完善公司员工劳动合同条款，建立劳动合同名册　　 12、 组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同 13、 负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等　　 14、 协助建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协助组织处理员工投诉和劳动争议 15 、根据人事档案管理有关规定，做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作，做好档案保密管理　　 16 、对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续，做好社会保险和人事档案等内容的移交工作，并进行离职原因分析 17 、完成上级交办的其它临时性工作

招聘美容师；美容导师； 薪资待遇： 1、每月薪资6000-10000元，多劳多得，上不封顶；每月15号准时发薪； 2、包吃包住 3、社保 4、每月带薪休假4天，可自行调休 5、员工生日福利 6、定期举行团建聚餐 6、提供平台学习机会 7、优秀年终奖分红 岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容项目 2、学习产品专业知识，提升自身技能 3、与顾客建立良好的关系，与同事和谐相处 4、服从店内管理，遵从店内规章制度 任职要求： 1、年龄在18-35岁之间 2、喜欢美容行业，有经验优先 3、沟通理解能力强、有服务意识 4、认真负责、敬业、能吃苦、踏实肯干

【职责内容】 职责说明： 1、负责前台电话的接听； 2、制作管理类表格，并与后勤部协调工作； 3、管理公司的网络后台； 4、行政经理工作安排的其他工作。 职位要求： 1、熟练运用office办公软件。 2、工作细致认真、责任心、原则性强。

1.无论客人在游泳还是在休息，都必须在游泳池边站岗。需离开工作岗位时，必须获得直属上司的批准方可离开工作岗位。将注意力集中在客人身上，当危险情况发生时，及时营救以确保客人的安全。   2. 严格遵守游泳池的规章制度，客气地阻止客人跳水和奔跑，防止非酒店客人进入游泳池区域休息或拍照。应注意16岁以下儿童需在家长或成人的带领下进入游泳池区域。  3.持有救生证及急救证书，并具有水中救援技术和人工呼吸技术。  4. 清晰的讲解并确保客人遵守安全和卫生规定以及相关设备的使用。   5.确保营救设备处于良好的状态以达到安全标准。  6. 熟悉酒店设施及各项服务。 7. 负责建立并负责指定区域的营业和关门程序。 8. 确保泳池区域和周围区域始终干净且整洁有序。 9. 保持健身中心区域的整洁。 10. 保持泳池设备和周围区域设施的良好状态。 11. 确保泳池设备的恰当使用。 12. 了解游泳池的营运状况，当没有任何客人使用游泳池时，可以被安排其他工作。

高薪急聘【成熟面部胶原金牌卖手】 要求：1 年+人源/三型胶原店销经验，会面诊、无创导入升单，单场胶原活动5w+回款，熟悉生美双美模式 薪资：无责底薪6k-10k+阶梯提成 5%-15%，活动提成当场现结，食宿差旅报销 优势：公司现成优质合作美容院几百家，不用拓店，到店直接落地成交；人源重组胶原高客单高利润，月入1.5w-5w上不封顶 工作：省内/全国下店面诊、顾客成交、店家美容师胶原培训、终端沙龙落地 优秀销冠可谈区域负责人+年终分红

强调：我们不需要市场开发！！不强迫销售！！无套路！！！ 要求: 1.形象气质佳，性格开朗，语言组织表达能力强，销售能力强，接受出差； 2.有美业工作经验； 3.有良好职业操守，有责任心、工作态度积极； 4.热爱销售行业想持续发展、有品德有干劲，敢于挑战突破自己； 5.有美业督导、美导、医美市场咨询、光电卖手，纹绣师、身材管理师经验者优先考虑； 职责: 1.卖卡:善于发现顾客的需求要点，给予顾客专业化项目方案设计； 2.项目销售:根据顾客需求完成项目销售及服务交付； 优势： 1，市场刚需型，行业最新项目 2.高额项目业绩提成、目标达成奖金； 3.上班时间灵活，可调休； 4.能积累到丰富的行业资源，极大利于个人人生规划； 5.交通方便，17号线直达!

岗位职责 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会，完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法， 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作，包括人员调配、服务流程优化及客户关系维护； 2、制定并执行门店业绩目标与营销计划，确保完成月度、季度及年度经营指标； 3、监督并提升美容师团队的专业技能与服务标准，定期组织内部培训与考核； 4、负责店内产品、耗材及设备的采购、库存管理，控制成本损耗； 5、处理客户投诉及突发情况，维护品牌形象与客户满意度； 6、分析市场动态与竞争对手情况，提出经营改进方案； 7、执行公司制定的各项规章制度，确保门店合规运营。 【岗位要求】 1、初中及以上学历，年龄30-31岁，形象气质佳； 2、3年以上美容行业工作经验，其中至少1年美容院管理经验； 3、熟悉美容院运营流程，具备扎实的销售技巧与客户管理能力； 4、具备优秀的团队领导能力，能有效激励员工并协调内部关系； 5、责任心强，抗压能力突出，能适应灵活排班及高强度工作； 6、持有美容师资格证书或相关行业认证者优先。

【岗位职责】   1、负责公司姜业产品的市场渠道开拓与销售工作，完成公司制定的销售目标；   2、开发新客户资源，维护现有客户关系，建立长期稳定的合作渠道；   3、收集市场信息，分析行业动态，制定并执行有效的销售策略；   4、定期拜访客户，了解客户需求，提供专业的解决方案； 5、配合公司营销活动，推动产品销售及品牌推广；   6、及时反馈客户意见及市场情况，协助优化产品与服务。   【岗位要求】  1、对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和谈判技巧；  2、有较强的市场开拓能力，能够独立完成客户开发与维护；  3、具备团队合作精神，能承受一定的工作压力；  4、学习能力强，愿意深入了解姜业产品及相关健康知识； 5、有美业、健康行业或快消品销售经验者优先； 6、能适应短期出差或外勤工作。

岗位职责： 1．严格执行泳池规定，维持场地秩序，礼貌劝阻泳客违反规程的行为； 2．有高度的安全意识，有熟练的救生技巧，坚守岗位，人不离池； 3．熟练掌握池水净化规程，注意观察池水变化，保持池水清澈、透明、无杂物、无沉淀、无青苔； 4．根据天气情况，控制池水温度，确保温泉功效； 5．场地、桌椅清洁卫生； 6．提醒客人注意物品保管，发现遗留物品及时上交； 7．派放救生圈、摆放拖鞋、递毛巾、送饮品等服务； 8．做好交接班工作，确保每班工作衔接； 9、完成上级领导交办的其他事项。 岗位要求： 1.良好的团队意识； 2.掌握一定的电脑办公能力； 3.具有基本的救生及急救知识。具有救生员专业证书； 4.具有1年以上温泉救生员的工作经验； 5.有川渝两地温泉工作经历者优先； 6.具备一定的才艺、体育特长及对户外活动感性兴趣者优先。

1、主协助部门负责人持康体部工作，管理泳池； 2、安排员工上岗，检查各种设施，确保营业的正常进行； 3、对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责； 4、处理宾客投诉，维护公司利益； 5、对员工进行培训，并制定相关管理规范，保证服务质量。 需持有救生员证

月薪4500-9500元，具体看你的本事哦！ 全职美容师，工作轻松，月休四天，环境好， 主要是给顾客做皮肤护理、美容美体，还有各种美容仪器操作。 需要你有1年以上美容经验，沟通和服务意识强，有上进心，不怕吃苦。 我们有五险、餐补、房补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖， 还有大大的晋升空间，快来加入我们吧！

敬业，善于沟通，用心不浮躁，肯吃苦，爱学习

【职责内容】 职位要求 职位名称：行政文员 是否出差：无需出差 职责说明： 协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。 1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划； 2、协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理； 3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务； 4、协助承办公司相关法律事务； 5、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作； 6、公司经营事务的管理和执行工作； 7、会务安排。 职位要求： 1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业； 2、有良好的组织、沟通、协调能力，协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作； 3、有良好的团队合作精神和服务意识。

岗位职责 1、负责康乐部日常活动、主题活动、亲子活动、团建活动的策划、组织、执行、复盘； 2、统筹团队日常管理、现场运营、安全管控； 3、协助提高酒店宾客满意度，配合部门完成营收目标、服务标准落地及特色活动打造 岗位要求 1、大专以上学历，有2年以上高端度假酒店康乐活动相关工作经验，有亲子活动、户外团建等活动策划执行经验者、表演才艺突出者优先； 2、有活动产品创新经验，对装饰有一定审美基础； 3、具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力、工作抗压能力

Primary Responsibilities主要职责 ·To abide hotel relevant rules and operation accord with regulation strictly.  ·To ensure the work area cleanliness and provide good service.  ·To get the key to open relevant doors of swimming pool, open the doors, electricity switch, and air conditioner. Assure the area lighting, and adjust the suitable temperature of AC. ·Polite to the guest and sales the other facilities positively.  ·Ensure all the service standards and appearance of the staff is to the required standard.  ·Ensure all Hotel rules, regulations and policies and procedures are observed correctly.  ·To provide the amenity in time.  ·Make a periodical check on all operating equipment in the Recreation and ensure it is clean, well maintained and in good operational order.  ·To ensure the person and property security.  ·To fill work sheet at any moment, make finance report to relevant outlet.  ·To communicate with guest and collect the suggestion and hobby.  ·To carry out the swimming pool regulation, and persuade guest who cannot jump、run and play near the side of swimming pool, persuade the person do not come into the swimming pool to have rest.  ·To hold the position carefully, cannot leave swimming pool without any permission, thought should be concentrated and reflect agility, to watch out guest circs, if find the danger can save in time, and assure the guest life security. ·Perform the duties of a Guest Service Agent whenever necessary.  ·To assist the water quality measure staff to complete the water quality disposal and maintain. ·Co-operate and coordinate with all other Departments as required.  ·Perform and other duties assigned by the Recreation Supervisor or Senior Management.  ·遵守酒店各项规章制度，严格按规范操作。  ·保证工作区域的干净整洁，为客人提供优质的服务。  ·按时领好部门钥匙打开泳池的门，打开各通道的门、电源开关、空调。保证各区域的照明，空调调制正确合适的温度。  ·礼貌待客、积极推销其他设施。  ·确保形象和服务都达到酒店的标准。  ·确保正确执行酒店各种规章制度和政策程序。  ·及时补充客用品。  ·定期检查部门中的设施设备，确保所有设备保养良好，整洁完好，运作正常。  ·保证客人的人身安全和财产安全。  ·随时填写好相关的工作表格，做好相关的财务报表交至相应的部门。  ·与客人保持良好的沟通，收集客人的意见及喜好。  ·严格执行泳池规定，礼貌劝阻泳客勿在池边跳水、追逐、打闹或非泳客人进入游泳池范围休息。  ·坚守岗位，人不离池，思想集中，反映灵活，密切注意池内泳客的情况，发现险情及时抢救，保证泳客的生命安全。  ·随时履行服务人员的职责。  ·协助完成水质处理和保养 ·与其他各部门保持友好的合作。  ·执行健身中心主管或上级领导分配的其他任务。 Knowledge and Experience知识和经验 ·Safeguard card holders ·experience in swimming pool fields ·Safety oriented First Aid ·Hard-working ·Flexible response ·Physically fit and of good appearance ·持有国家体育局认可的救生员证 ·优先考虑泳池领域工作经验 ·身体健康，相貌端正 ·有基本急救能 ·肯吃苦耐劳 ·反应灵活

【岗位职责】   1、负责为客户提供专业的美甲、美睫服务，包括但不限于基础护理、款式设计、延长甲、光疗甲、睫毛嫁接等； 2、根据客户需求，提供个性化的美甲美睫方案，并确保服务质量达到客户满意；  3、熟练掌握并运用各类美甲美睫工具、产品及技术，保持操作规范与卫生标准；  4、定期维护和清洁工作区域及工具，确保工作环境整洁、安全；  5、主动与客户沟通，了解客户偏好，建立良好的客户关系，提升客户回头率；  6、参与店内促销活动，协助完成销售目标，积极推广店内服务及产品；  7、关注行业趋势，学习新技术、新款式，不断提升自身专业技能。  【岗位要求】   1、对美甲美睫行业有热情，愿意长期从事相关工作；   2、具备美甲美睫相关技能，有经验者优先，无经验者可提供培训；   3、注重细节，具备良好的审美能力和创意设计能力；   4、性格开朗，沟通能力强，能够与客户建立良好互动；   5、工作认真负责，具备团队合作精神，能适应轮班工作制；   6、遵守职业道德，注重卫生与安全规范，无不良职业记录。

良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。 18-28岁（超龄可看整体形象） 无需过硬技术，门店会给您安排培训，培训过后可及时上岗 可拎包入住 宿舍环境好 门店安稳 客量稳定 团队氛围感好 没有勾心斗角小心机 轻松上班 开心下班没有压力 大家一起开心挣钱

【岗位职责】 1、负责制定并执行公司销售战略，完成月度、季度及年度销售目标 2、开拓和维护客户资源，建立稳定的销售渠道网络 3、分析市场动态，及时调整销售策略以应对市场竞争 4、带领销售团队完成业绩指标，定期进行销售数据分析与汇报 5、参与产品定价策略制定及促销活动策划 【岗位要求】 1、高中及以上学历，3年以上销售管理经验 2、具备美业或日化行业销售经验者优先 3、出色的市场开拓能力和客户谈判技巧 4、能承受工作压力，适应弹性工作时间 5、年龄25-55岁，具备团队管理经验

【岗位职责】 1、负责公司项目产品的市场推广与销售支持，协助客户制定个性化的美容解决方案； 2、为合作美容院或终端客户提供专业的技术培训、产品使用指导及售后服务支持； 3、定期开展市场调研，收集客户反馈，优化产品与服务方案，提升客户满意度； 4、协助区域销售团队完成业绩目标，参与策划并执行品牌推广活动； 5、跟踪行业动态及竞品信息，提出产品优化建议，推动公司产品迭代升级； 6、维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升品牌市场占有率。 【岗位要求】 1、3年以上美容行业从业经验，熟悉美容产品、仪器及服务流程，具备扎实的专业知识； 2、具备优秀的沟通能力与培训技巧，能独立完成客户培训及技术指导； 3、具备较强的市场敏感度，能快速分析客户需求并提供针对性解决方案； 4、能高效完成跨区域工作任务； 5、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作能力及抗压能力； 6、有美容导师或相关岗位经验者优先考虑。

岗位职责 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美发的高水准服务，维护店面声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性，以便更好地提供服务。4、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、美发专业技术娴熟，能独立完成各种发型的设计。 2、个人形象好，仪表大方，沟通能力强。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，具备良好的职业素质。

薪资详情 薪资范围:25000-50000元/月职位底薪:8000元/月提成方式:按单提成；日结薪资持续增长稳定收入 奖金补贴:餐补、房补、交通补助、话补、绩效奖金、全勤奖、激励奖金较多，见面详聊试用薪资:8000元/月 职位详情： 有销售经验个人(To C) 医疗/大健康、售前服务、房地产、教育培训、电话销售优先。 电话销售/高提成月薪3万+轻松办公周末双安美肌主营业务: 全球唯一一客一方私人定制精准护肤项目，北京安美肌与荷兰医疗美容机构研发5年，欧洲各国与国内各整形机构临床3年，并由一线明星《高圆圆》携手助力，CCTV央视广告展播，人保投保1000万。安美肌也是由央行颁发的3A级信用企业称号，中国化妆品行业诚信经营示范单位。 【工作内容】1:通过电销+网销，抖音推广，快手等线上沟通全国各地所有美业机构，我们只负责收取顾客启动意向金即可。 我们先安排老师下店做业绩，做出结果在选择加盟合作(邀约简单提供资源)提成同行业最高(客户安全感100%,合作之前实现让顾客0投资0成本0风险) 薪资架构分为2种如下: 薪资范围:30000-100000元 一、日结薪资:当日回款、当日结账薪资板块: 1.拓客卡奖励 每张提成40元/张(一家店最低600-5000元每家) 2.开发加盟奖励每单10000元/家+ 3.合作店5/5分成奖励公司回款提成40% 4.转介绍加盟每单奖励2000元5.间推奖励每单2000元6.返单奖励10% 综合薪资:30000元以上 二、5000元有责薪资补助责任为:当月收3家580元并启动，可享受5000元薪资补助！拓客卡奖励每张提成20元/张 2.开发加盟奖励每单4500元/家+ 3.合作店5/5分成奖励公司回款提成20% 4.转介绍加盟每单奖励1000元5.间推奖励每单1000元 既:公司商务经理平均工资3-5万，商务精英10万以上！目前在职人员收入情况(可以面对面见证) 晋升空间大: 总监合伙人→运营总裁一>董事总裁→全球核心股东→联合创始股东打造终生事业平台！打造和谐快乐平台！打造共同创富平台！ 愿分钱，敢放权，允许超越！ 欢迎每位精英加入，携手共赢。 工作时间: 09:00-18:00 午休2小时、周末单休哦。 节假日正常休息，年假长达一个月时间。在我们安美肌公司平台: 混着干的年薪30万，努力干的年薪50万，拼命干的年薪100万以上！ 【常见问题】 1.岗前培训:入职后马江彦个人将提供一对一、老带新、部门内训的模式将每一位新入职同事快速培养成功 2.成交率:公司目前是国内成交率最高，70-80% (例收店3家，成交2家，至少提成20000元+) 3.公司提供最顶尖的售后服务及保证了市场口碑，市场部无需担心售后，全心投入前期工作4.整体收入:公司不需要经验，但是整个北京市电销行业收入最高！上百位同事均来自各行各业的销售精英，年薪最少30万以上！轻松着干的年薪30万、加油干的年薪50万、拼命干的年薪100 万以上！(例每月收店10个顾客，成交6-8家，收入8-12万）

【岗位职责】 1、全面负责美容店的日常运营管理工作，包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售目标与营销策略，完成月度业绩指标 3、负责团队建设与培训，提升员工专业技能和服务水平 4、维护客户关系，处理客户投诉与建议，提高客户满意度 5、监督门店卫生与安全管理，确保符合行业标准 6、控制门店运营成本，合理管理库存与耗材 【岗位要求】 1、具备较强的团队管理能力和领导力 2、熟悉美容行业服务流程与产品知识 3、优秀的沟通能力与客户服务意识 4、能够承受工作压力，适应弹性工作时间 5、有美容行业相关工作经验者优先考虑 6、具备基础的财务管理和数据分析能力

【岗位职责】 1、负责制定并执行公司市场战略，推动品牌建设和市场推广 2、全面管理市场团队，统筹线上线下营销活动策划与执行 3、分析行业趋势和竞争对手动态，及时调整市场策略 4、建立和维护媒体、合作伙伴及客户关系，拓展市场资源 5、监控市场预算使用，确保投入产出比 【岗位要求】 1、具备出色的市场洞察力和战略规划能力 2、拥有丰富的市场营销经验，熟悉医疗健康行业优先 3、优秀的团队管理和跨部门协作能力 4、出色的沟通谈判和资源整合能力 5、对数据敏感，能够通过数据分析优化市场策略