川内…所有城市…公司直招 [玫瑰]纯柔300·400.500.600薪资20000-45000上不封顶（优秀人才可保底，条件随便开） 工资稳+纯绿色正规+安全靠谱 要求：形象好，高颜值，高情商，服务意识强，有无经验均可。 鸽子女、事多姐、玻璃心、公主病…勿扰…… [烟花]想赚钱[烟花]想体面[烟花]想轻松工作的美女，私聊

【岗位职责】 1、为客户提供专业产后恢复护理服务，包括形体修复、盆底肌修复、妊娠纹修复等项目 2、熟练操作各类产后恢复仪器设备，确保服务过程安全规范 3、根据客户体质特征制定个性化恢复方案，并做好服务记录 4、维护客户档案，定期跟进恢复效果并提供专业建议 5、负责护理区域的清洁消毒工作，保持环境卫生达标 【岗位要求】 1、初中及以上学历，年龄20-35岁，女性优先 2、1年以上产后恢复或美容行业工作经验 3、具备良好的服务意识和沟通表达能力 4、能适应弹性工作时间安排，有责任心 5、持有健康证，无传染病史

1. 中专及以上学历，美容美体、中医推拿、护理学、芳香疗法等相关专业优先。 2. 2年以上美容/SPA/养生行业实操经验，手法熟练。 3. 具备基础芳香疗法知识，熟悉常用精油特性及基础调配方法。 4. 能判断客户肤质及身体状态，选择合适的产品与手法。 5. 手部细腻，力度适中，服务意识好。 6. 形象气质佳，安静沉稳，亲和力好，工作细致有责任心。 三、加分项 · 持有美容师、芳疗师等资格证书 · 有高端SPA或疗愈机构工作经历

【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理、基础按摩等，确保服务质量和顾客满意度； 2、根据顾客需求，推荐适合的美容产品或护理项目，协助完成销售目标； 3、保持工作区域的整洁与卫生，定期消毒美容工具和设备，确保符合卫生标准； 4、学习并掌握公司新产品、新技术及护理流程，不断提升专业技能； 5、记录顾客护理档案，跟踪服务效果，维护客户关系； 6、配合团队完成门店日常运营工作，包括客户接待、预约安排等。 【岗位要求】 1、年龄18-55岁，性别不限，学历不限，有无经验均可（公司提供带薪培训）； 2、热爱美容行业，具备良好的服务意识和沟通能力，性格开朗有亲和力；

任职要求 1. 美业经验丰富：具有 3 年以上美业养生相关工作经验，其中至少 2 年美业卖手岗位经验，熟悉美业养生产品和服务体系，有成功的销售案例和业绩数据支撑。若过往业绩特别突出，可适当放宽工作年限要求；年龄少于40岁，优秀者可放宽至45岁。 2. 销售能力卓越：具备出色的销售技巧和沟通能力，能够敏锐洞察顾客心理，准确把握销售时机，有效促成交易。拥有较强的谈判能力和客情维护能力，能够应对各种销售场景和顾客需求。 3. 专业知识扎实：了解美业养生相关知识，如中医养生理论、肌肉护理知识、身体调理方法等，能够为顾客提供专业的建议和解决方案。熟悉常见美容仪器的操作和功效更佳。 4. 工作态度积极：工作认真负责，执行力强，具备良好的团队合作精神和服务意识。能够适应长期出差工作，吃苦耐劳，抗压能力强，对美业行业充满热情，有强烈的自我提升和发展欲望。 5. 形象气质良好：形象气质佳，亲和力强，情商高，解决能力强，具备良好的职业素养和形象礼仪，能够代表公司品牌形象与顾客进行沟通交流。 三、薪资待遇 1. 极具竞争力的薪酬： 1. 根据个人能力和经验，能力越强，收入越高。 2. 服务商：享受高额业绩提成，根据回款金额，提成比例为 10% - 12% 。回款越多，提成越高。例如，若您当月回款达到 20 万，提成收入可达 200000×12% = 24000 元（假设提成比例为 12%）。 3. 额外奖励：设有多种奖励机制，如方案奖励，成功促成合作店签约，可获得 500 - 2000 元不等的奖励；团队管理奖（若负责团队），根据团队业绩表现，可获得相关的奖励 。 2. 结算灵活：零售业绩提成在活动结束后现发，让您及时享受努力成果；达标更高回款标准的其余卖手费用，在月初 10 号与服务金一起发放，确保您的收入稳定且及时到账。综合计算，优秀的卖手老师月收入可达 30000 - 60000 元，上不封顶，收入水平远超行业平均。 【岗位优势:】 ★超17年美业老牌知名公司平台 ★千人美业专业团队大平台。 ★公司自持产权三家自营工厂。 ★央视CCTV背书 ★一线明星代言 ★门店超多+超高提成+丰富福利 ★每月新店上千家，供应稳定，收入稳定 ★广阔发展空间，职位和收入双倍增。

【岗位职责】 1、全面负责门店运营管理工作，制定并执行经营计划 2、带领团队完成业绩指标，监督服务质量与客户满意度 3、负责员工招聘、培训、考核及日常管理工作 4、控制门店成本，做好库存管理和设备维护 5、处理客户投诉及突发事件，维护门店形象 【岗位要求】 1、2年以上美发行业管理经验，有连锁店管理经验优先 2、熟悉美发行业运营流程，具备较强的销售能力 3、具备优秀的团队管理能力，能带领10人以上团队 4、年龄26-39岁，形象良好，沟通能力强 5、工作责任心强，能承受较大工作压力

【岗位职责】 1、负责顾客的发型设计、剪发、染烫、造型等工作2、根据顾客需求提供专业的美发建议和护理方案 3、保持工作区域的整洁卫生，维护美发工具和设备 4、定期学习新的美发技术和流行趋势，提升专业技能 5、完成上级安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、年龄18至31岁，形象气质佳 2、具备1年以上美发行业工作经验 3、熟悉各类发型设计、染烫技术及护理流程 4、具有良好的沟通能力和服务意识 5、工作认真负责，能适应团队协作

岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务。 岗位要求 1、女性、熟悉美容产品和手法。 2、有美容院及大型会所工作经验者优先。 3，服务意识强，工作耐心细致。 4、爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【岗位职责】 1、全面负责美容会所的日常运营管理工作，包括人员调配、服务流程监督及客户关系维护 2、制定并执行月度业绩目标，带领团队完成销售任务及服务指标 3、负责员工专业技能培训与考核，提升团队服务水平与产品知识 4、监督店内卫生标准与仪器设备维护，确保符合行业规范 5、处理客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象 【岗位要求】 1、3年以上美容行业管理经验，熟悉美容项目操作流程及产品体系 2、具备优秀的团队管理能力，曾带领5人以上团队达成业绩目标 3、年龄28-40周岁，形象气质佳，普通话标准 4、持有美容师资格证或相关管理培训证书者优先 5、能适应早晚班轮岗制度，抗压能力强

【岗位职责】 1、负责游艇会VIP会员及高端客户的全程接待与服务 2、提供个性化、专业化的管家式服务体验 3、处理突发事件，执行应急预案 4、工作地点：陵水清水湾、深圳、香港 【岗位要求】 1、女性身高165cm以上，形象气质佳 2、善于沟通 ，具备一定英文沟通能力 3、了解餐饮服务流程及标准，有游艇接待相关经验优先 4、服务意识强，具备高端客户接待及危机处理能力

保底 8000 | 无经验可学 | 包吃住 | 工作地点：西安 经验要求：不限 学历要求：不限 工作地点：西安！西安！西安！ 【职位亮点】 保底保障：无责保底 8000 元，收入稳定不踩坑 0 经验可学：免费专业培训，无需足疗足浴经验，小白也能快速上手 纯服务无销售：专注高端 SPA 手法服务，拒绝推销，无业绩压力 包吃包住：解决食宿开销，每月净收入更高 【 任职要求】 共情力强：善于倾听客户深层需求，沟通温和有质感，适配高端客户节奏 审美在线：对精油、中医、高端生活方式有感知力，能与客户同频交流 职业素养过硬：极强保密意识，尊重客户隐私，主动服务，追求 100% 满意度 有长期职业规划：愿意深耕芳疗行业，拒绝机械服务，专注专业成长 【岗位福利】 食宿保障：包吃包住，省去租房吃饭成本 薪资激励：保底 8000 元 + 高额绩效 + 项目提成 + 业绩提成，收入与能力直接挂钩 生活福利：生日福利 + 节日惊喜 + 定期团建+定期体检，工作生活平衡不内卷 氛围保障：年轻化专业团队，互相尊重，拒绝内耗，专注成长 晋升通道：清晰阶梯式晋升（SPA 技师→A 级技师→VIP 专属→技术总监），每阶段配套培训与激励

【职位描述】 确保水疗中心的运作符合酒店市场策略，执行酒店行为指南； To ensure that the Spa activities are aligned with the respective Corporate Strategy, and that the Hotel Actions have been introduced and implemented where appropriate; 持续关注和评估本地、国内和国际市场趋势，及其他酒店的销售动态，以确保水疗中心和设备保持市场竞争力并引领市场潮流； Constantly monitors and evaluates local, national and international market trends, and the competitor Hotels’ sales initiatives, in order to make sure the Spa programs and equipment remain competitive and cutting edge; 必要时代表水疗中心参加相关的会议、促销活动； Attends relative functions, promotions for and on behalf of the Spa when necessary; 创建必要的促销活动, 有效的管理水疗中心的淡旺季； Creating necessary promotions to yield manage the Spa peaks and troughs; 确保所有水疗中心宣传品达到凯悦Pure的标准。 Ensure all collateral is in keeping with Hyatt Pure standards. 【任职要求】 Ideally with a university degree or diploma. 持有大专以上文凭。 Minimum 3 years management work experience as SPA. 至少3年同岗位的工作经验。 Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must. 必须具备良好的解决问题、行政和人际交往能力。 Fluently speck and written in English. 英语听说读写能力良好。

职责义务： Duties & Responsibilities: 1. 全面负责温泉项目的市场营销、拓客销售及品牌推广工作，制定年度、季度、月度营销方案，拆解业绩目标并落地执行。 Fully responsible for the marketing, customer acquisition and brand promotion of the hot spring project, formulating annual, quarterly and monthly marketing plans, breaking down performance targets and implementing them. 2. 开拓维护政企单位、旅行社、团建机构、线上渠道等合作资源，搭建稳定的客户合作体系，提升团体客、引流客占比。 Explore and maintain cooperation resources with government and enterprise units, travel agencies, team-building institutions, online channels, etc., establish a stable customer cooperation system, and increase the proportion of group customers and referral customers. 3. 统筹营销数据复盘，定期分析客流、转化、营收数据，优化营销策略与产品套餐。 Coordinate the review of marketing data, regularly analyze passenger flow, conversion and revenue data, and optimize marketing strategies and product packages. 4.与酒店相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。 Communicate with relevant departments of the hotel to obtain sales information and support. 专业知识技能： Job Knowledge / Skill: 1. 3年及以上温泉/度假酒店/文旅项目营销操盘经验，熟悉行业玩法、产品体系及本地流量渠道，有淡旺季营销破局经验者优先。 At least 3 years of experience in marketing and operation of hot spring/resort hotels or cultural tourism projects. Familiar with industry practices, product systems and local traffic channels. Those with experience in breaking through marketing during off-peak and peak seasons will be given priority. 2. 具备优质的商务谈判、资源整合、团队管理能力，自带行业渠道资源者优先录用。 Possess excellent skills in business negotiation, resource integration and team management. Those with existing industry channel resources will be given priority for recruitment.

岗位职责： 确保健身中心的各种设施设备都处于正常状态并且可以随时为客人提供喜来登健身的高质量的服务.促销发展会员为就店创收。 岗位要求： 1、熟悉体育及健身知识，懂得如何指导客人健身。 2、大专/ 被认可的体育学校健身专业。 3、至少具有2年健身经理工作经验。

【岗位职责】 1、全面负责美容院的日常运营管理工作，制定并执行门店经营计划，确保业绩目标的达成； 2、监督并指导美容师团队的技术操作和服务流程，提升客户满意度及回头率； 3、负责门店员工培训、排班及绩效考核，优化团队结构，提高整体服务水平； 4、分析市场动态及客户需求，制定营销策略，策划促销活动，提升门店业绩； 5、维护客户关系，处理客户投诉及突发问题，确保服务质量与品牌形象； 6、管理门店库存及耗材，控制成本，确保运营高效有序； 7、定期向上级汇报经营数据及运营情况，提出改进建议并落实执行。 【岗位要求】 1、年龄28-38岁，形象气质佳，具备5年以上美容行业工作经验，其中至少3年以上美容院管理经验； 2、熟悉美容院运营流程及服务标准，精通美容美体项目操作及产品知识； 3、具备优秀的团队管理能力，能有效激励员工，提升团队凝聚力和执行力； 4、出色的沟通协调能力，能够处理客户关系及突发事件，维护品牌口碑； 5、具备市场敏感度，能独立策划营销活动并推动业绩增长； 6、责任心强，抗压能力突出，能适应高强度工作节奏； 7、有成功门店管理案例或连锁美容院经验者优先。

岗位职责： 1.负责福庐山讲解导游工作，以专业素养进行讲解。 2.参与酒店抖音视频拍摄，展示提升酒店品牌形象与知名度。 任职要求： 1、年龄25-35岁，形象良好，普通话标准。 2、有良好的互动、倾听能力，有责任心、亲和力。 3、有讲解、主持、接待类工作经验优先。 工作待遇： 五险，包吃包住，享有节日福利、带薪年假、免费培训。

岗位职责： 1.负责游泳池的日常安全巡查与秩序管理，确保游客安全，及时发现并消除安全隐患。 2.及时发现并处理突发溺水、滑倒、抽筋等紧急情况，实施有效救援。 3.协助开展水上安全教育和宣传，增强公众安全意识。 4.配合场馆管理，完成相关救生设备及泳池设备的检查与维护工作，确保设施完好、标识清晰、记录完整。 5.引领宾客，指导宾客做好入池前的准备工作。提醒游泳者遵守《游泳须知》的有关规定。 6.每天清洁游泳池区域的环境卫生以及更衣室等卫生，处理并检查游泳池的水质。 7.向主管及经理等及时汇报宾客或员工中的突发事件。 8.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.高中学历及以上，需持有国家体育总局或人力资源社会保障部门认可的《游泳救生员国家职业资格证书》（初级及以上），持有游泳教练员证书者优先，具备有效期内的应急救护员(或红十字救护员)资质优先。 2.有相关工作经验者优先，具备良好水性，熟悉水域环境及应急处理流程。 3.身体健康，具备良好的体力和耐力，能够长时间站立或巡逻，能适应高温高湿环境下的轮岗值守工作，无妨碍履行救生职责的身体条件限制。 4.具备良好的观察力和反应力，能够迅速应对突发状况。 5.责任心强，具备良好的沟通能力。 6.认同公司企业文化，遵纪守法，遵守公司规章制度及职业道德。

岗位概述： 负责确保健身房的各种设施设备都处于正常状态并且可以随时为客人提供高质量的服务。同时也负责健身中心接待台的任务。 日常工作： 1. 确保宾客服务员遵循健身中心的程序迎接、问候客人 2. 协助健身中心区域顺畅有效的运行 3. 更新宣传材料 4. 根据顾客意见调查结果，确保所有改进措施贯彻执行。 5. 全面了解工作知识，能够根据服务标准对下属的工作起到监督，纠正和示范作用。定期回顾主要工序并根据最新发展趋势、顾客期望和运营指导思想进行相应修改。 6. 协助回顾与前台接待工作相关的政策和程序，根据需要进行相应变更。 7. 熟悉酒店所有服务项目和设备设施。 8. 关注日常消耗品的用量和库存。 9. 礼貌并有效地处理所有来自客人的询问和投诉，跟进并敦促解决无法立即处理的投诉，达到客人的满意。 10. 关注所有设备的状态，将保养需求和维修需求通知副理/经理。 11. 向所有客人介绍促销活动。

1. 拥有3年以上生美/SPA门店全盘管理经验，精通皮肤管理、身心疗愈SPA全流程运营；深耕芳疗、心灵疗愈项目，有「传统美容+疗愈SPA」融合落地实操经验者优先； 2. 沟通统筹：责任心突出，擅长客情沟通与团队凝聚，服务意识优异，妥善维护客群关系、独立处理各类门店客诉与突发问题。 3. 数据运营：对门店营收数据敏感，可拆解月度/季度业绩目标，自主策划拓客、锁客、老客裂变活动方案，落地运营打法稳步提升门店营收与客单价；管控门店耗材、物料库存，控制门店运营成本。 4. 团队管控：统筹疗愈师、美容师岗前+在岗全周期培训，统一项目手法与服务SOP，搭建落地绩效考核、奖惩制度，激发团队能动性，稳定人员流失率。 5. 产品与项目：熟悉门店各类生美、疗愈产品功效，定期更新优化店内项目体系，根据市场需求迭代服务套餐。 6. 综合能力：形象亲和、审美出众、落地执行力强，通晓医美+生美双业态联动逻辑，严守门店合规经营、卫生防疫标准。 对芳疗、心灵疗愈等创新形式有见解者优先； 善于探索「传统美容+疗愈SPA」的创新结合； 中医养生相关专业优先，熟悉特色理疗项目者优先录用。

做好技术服务，维护客勤，善于沟通学习 店里主推头疗，spa，调理身体，艾灸，面部 薪资6000到1.5万，具体可以来店里面议

【岗位职责】 1.具有高度的安全意识和责任感，对会员安全负责。 2.做好游泳者的安全管理。 3.密切注意池内情况，对于各种异常情况，果断迅速的采取有效求助措施。 4.定期进行业务技术学习，相互交流经验，不断提高业务水平。 【岗位要求】 1.熟悉游泳池服务知识，掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识。 2.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 3.需持有救生员资格证书。

工作职责: 1.协助酒店健身中心日常运营管理； 2.关注设施设备维护情况，提升客户满意度； 3.积极推广健身中心特色项目及活动，吸引新客户并维护现有客户关系； 4.执行健身中心的清洁维护与安全标准，确保环境符合卫生与安全要求； 5.处理客户咨询，投诉及要求，提供专业解决方案，维护良好的客户关系； 6.完成上级交代的其他相关工作。 工作要求: 1.具备酒店健身中心的从业经验，有相关岗位经验者优先； 2.熟悉酒店健身中心的服务流程以及设施设备的使用； 3.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 4.工作细致认真，责任心强，有团队合作能力； 5.对健身行业有热情，愿意持续学习并提升专业能力。

操作手法熟练，工作认真负责，细心耐心，热情周到，有职业操守。

岗位职责: 1、负责儿童乐园（室内）日常运营管理工作，确保游乐环境安全有序; 2、组织和指导员工开展接待服务、设备检查及客户咨询等工作; 3、监督园区卫生、设备运行及活动执行，提升客户满意度; 4、协调处理客户反馈与突发情况，维护良好服务形象; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效引导团队协作; 2、有责任心和应变能力，能应对儿童游乐场景中的各类突发状况; 3、熟悉儿童活动场所运营管理流程，注重安全与细节管理; 4、热爱儿童教育或儿童服务行业，工作积极主动，富有耐心。 5、有奈尔宝、儿童托管所管理经验者优先；