要求：语言表达能力强。吃苦耐劳，有邀约客户经验，主要负责会议营销场控及邀约，完成会务招商工作，主动性高，执行力强，有团队合作精神，可适应出差，综合年薪12W+ 薪资构成：底薪+差补+邀约到会人数奖励+会议提成

【职责内容】 1、对代理商和加盟美容院开展产品专业、手法技能、销售技巧等相关培训； 2、与所负责市场的代理商、加盟店人员保持良好的沟通，了解经营情况； 3、掌握市场销售及库存情况，制订销售计划，协助完成销售目标，督促回款； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。

要求：有本行业2-3年美导经验，有销售基础，门店培训经验 综合年薪15W+ 薪资构成：底薪+销售提成+出差补助

【职责内容】 职责说明： 负责提供各类专业整形美容咨询服务，跟进顾客并最终达成整形协议，有效并安全地指导客户进行整形与美容。 职位要求： 1、1年以上同等职位工作经验，医学或护理专业背景，专业美容整形理论知识扎实，技术底蕴深厚，熟悉美容行业运作； 2、形象好，热情开朗，亲和力强，能很好与客户沟通，做人诚实正直，勇于承担责任，能承担压力。

【职责内容】 职责说明：  1、作为美容院的储备人才力量，学习相关美容护理手法以及知识。  2、经过学习考核分配到直营店工作，可以成为美容师。  职位要求：  1、18-30周岁，五官端正，能吃苦耐劳，有爱岗敬业的精神。???  2、具有责任心和团队合作精神，服务意识强。  3、想在美容行业长期发展，有挣钱欲望的女性。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责接待、邀约客户到店，做好客情维护，达成客流目标； 2、不断挖掘顾客品项需求及消费分析，提供准确品项服务； 3、提升个人的销售技巧和谈单能力，达成个人业绩目标； 4、不断学习各项专业产品知识和技能，配合驻店老师（专家）品项升单； 5、协助店长做好店务管理与达成月、年业绩任务目标。 任职要求： 1、女性，年龄18岁以上，形象好、气质佳； 2、二年以上美容顾问或销售顾问经验（连锁店经验优先）； 3、较强表达与沟通能力，团队合作服务意识强，抗压能力强。 福利待遇： 1、上班时间两倒班，早班09：30-18：30，晚班13：00-22：00，月休四天； 2、提供吃住，一荤一素一汤，小区套间有空调、热水器； 3、享受国家规定的11天法定假期，另婚假、产假、慰问假； 4、享受社保（五险：工伤、生育、失业、医疗、养老）； 5、享受员工生日Party及定制礼物，定期聚餐与团队活动； 6、享受门店股权分红，合伙创业、人人当家； 7、享受外出旅游（新加坡、泰国、马来西亚、日本等地） 8、享受带薪委培学习机会（店长班、经理班、总裁班赢利模式课程学习）

【职责内容】 岗位职责： 1、负责接待、邀约客户到店，做好客情维护，达成客流目标； 2、不断挖掘顾客品项需求及消费分析，提供准确品项服务； 3、提升个人的销售技巧和谈单能力，达成个人业绩目标； 4、不断学习各项专业产品知识和技能，配合驻店老师（专家）品项升单； 5、协助店长做好店务管理与达成月、年业绩任务目标。 任职要求： 1、女性，年龄18岁以上，形象好、气质佳； 2、二年以上美容顾问或销售顾问经验（连锁店经验优先）； 3、较强表达与沟通能力，团队合作服务意识强，抗压能力强。 福利待遇： 1、上班时间两倒班，早班09：30-18：30，晚班13：00-22：00，月休四天； 2、提供吃住，一荤一素一汤，小区套间有空调、热水器； 3、享受国家规定的11天法定假期，另婚假、产假、慰问假； 4、享受社保（五险：工伤、生育、失业、医疗、养老）； 5、享受员工生日Party及定制礼物，定期聚餐与团队活动； 6、享受门店股权分红，合伙创业、人人当家； 7、享受外出旅游（新加坡、泰国、马来西亚、日本等地） 8、享受带薪委培学习机会（店长班、经理班、总裁班赢利模式课程学习）

【职责内容】 职责概述： 按照公司营销战略计划贯彻到区域市场，实现区域业绩增长目的，并帮助企业进行销售网络建设和维护，收集和反馈市场信息，协助门店达成销售指标和团队管理工作。 岗位职责： 1、 根据公司整体营销战略，完成管辖区域销售指标； 2、?负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作，为公司提供业务发展战略的依据； 3、负责管辖区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 4、 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；（重点抓大客户管理）5、?负责区域内客户意见建议和投诉处理。 6、负责区域内店长和店员专业服务/技能的考核和培训管理，制定团队人才梯队建设。  任职资格  1、专科及以上学历，化妆品或美容行业2年以上同等职位工作经验优先； 2、具备较强个人销售能力、执行力、沟通协调能力；  3、具备优秀的销售管理能力和团队建设能力；  4、高度责任心和敬业精神，能承受较大压力。

【职责内容】 岗位职责：  1、制定日、月工作计划，带领团队达成月度、年度销售目标；  2、带领美容顾问和美容师达成个人业绩目标； 3、负责店内各岗位专业技能与销售能力的培训提升； 4、做好顾客客情分类与客情维护，定期完善客户档案；  5、做好店内项目分析，与驻店老师（专家）共同升单；  6、负责店内日常管理与各岗位调配工作，确保门店5S标准正常运行；  职位要求： 1、女性，年龄25岁-45岁，五官端正，形象气质佳； 2、二年以上大型美容连锁机构团队管理经验或销售经验；  4、具有较强的沟通能力与亲和力、团队协作及培训指导能力； 5、责任心、事业心、包容心、自信心、抗压能力强。 福利待遇： 1、上班时间两倒班，早班09：30-18：30，晚班13：00-22：00，月休四天； 2、提供吃住，一荤一素一汤，小区套间有空调、热水器； 3、享受国家规定的11天法定假期，另婚假、产假、慰问假； 4、享受社保（五险：工伤、生育、失业、医疗、养老）； 5、享受员工生日Party及定制礼物，定期聚餐与团队活动； 6、享受门店股权分红，合伙创业、人人当家； 7、享受外出旅游（新加坡、泰国、马来西亚、日本等地） 8、享受带薪委培学习机会（店长班、经理班、总裁班赢利模式课程学习）

【职责内容】 职责说明： 1、现场接待新客，做好客人的参观登记。 2、建立客人档案，准备客户资料。 3、协调部门内部的关系。 4、拓展及维护顾客，做好顾客管理。 5、协助完成部门计划业绩和管理工作，做好顾客跟进服务。 职位要求： 1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳，具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力。

【职责内容】 【岗位职责】 1、利用专业美容知识为顾客提供专业的美容服务 2、协助顾问完成公司下达的销售任务和业绩目标。 3、根据公司5S管理标准，做好卫生和仪器管理工作。 【任职资格】 1.女性，形象气质佳，一年以上美容师从业经验，热爱美容行业， 2.具备全面的美容养生知识，有大型连锁美容师工作经验优先； 3.有良好的沟通能力、有团队合作服务意识。 【晋升机制】 初级美容师——中级美容师——高级美容师——技术组长——技术主管——技术经理——技术总监

【职责内容】 技术主管 【职责说明】 1、负责专业线美容企业项目的研发。 2、负责公司员工的培训及技术指导，辅助门店做好销售工作。 3、技术培训部门工作计划的制定和实施。 4、参与企业的各类会议。 5、市场同类产品信息收集及反馈。 【职位要求】 1、要求具备丰富技术培训以及教材编写经验。 2、精通美容相关知识，懂健康管理和养生保健。有扎实的技术和研发能力。 3、沟通表达能力强，善于组织、执行各类会议。 【晋升机制】 技术主管——技术经理——技术总监

【职责内容】 【岗位职责】 1、利用专业美容知识为顾客提供专业的美容服务 2、协助顾问完成公司下达的销售任务和业绩目标。 3、根据公司5S管理标准，做好卫生和仪器管理工作。 【任职资格】 1.女性，形象气质佳，一年以上美容师从业经验，热爱美容行业， 2.具备全面的美容养生知识，有大型连锁美容师工作经验优先； 3.有良好的沟通能力、有团队合作服务意识。 【晋升机制】 初级美容师——中级美容师——高级美容师——技术组长——技术主管——技术经理——技术总监

职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在18—45岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。 6、负责唐山、刑台、天津市场

【岗位职责】 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训。 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作。 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩。 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场。 5、市场同类产品信息收集及反馈。 【岗位要求】 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历。 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质。 3、年龄18-40岁优先，能够经常出差。 4、医学、护理、美容、市场营销等专业XX以上学历。 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在18—45岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

岗位职责： 1、档口接待客户，和客户沟通讲解产品，建立长期合作关系 2、了解客户需求，推荐产品，报价下单 3、根据客户需求，跟进客户订单生产进度及货品调配 4、有美导、美容师、化妆品销售经验优先 5、完成领导安排的其他任务

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在18—40岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、女士优先，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

1、负责店内顾客的护理操作工作； 2、合理分解销售目标，有计划的完成目标； 3、管理个人客户，定期做回访，加强顾客关怀工作； 4、维护店铺和品牌形象。

【职责内容】 职责说明： 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。   5、完成店长安排的其他工作。 职位要求： 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法， 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【职责内容】 要求： 1、年龄要求在22到35岁之间，有亲和力；（小白可安排培训） 2、有美容及仪器操作经验者优先； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。 岗位职责： 1、为顾客提供脸部皮肤护理服务； 2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 工作时间：9:00-21:00（上二休一）

【职责内容】 能吃苦耐劳，善于沟通，有工作经验者优先录用！