【职责内容】 香港修身堂隶属于广东陆加壹集团，成立于2003年，专业从事美容、纤体、医美整形、养生、养骨等项目，被誉为“国际美容纤体养生领军品牌”，中国美容修身纤体领域的开创者，央视上榜品牌，香港巨星温碧霞曾为品牌代言人，香港修身堂愿与您携手合作共创未来！ 至美至极、与美同行、事业相伴！  正在招聘岗位：美容师、美容顾问、美容导师、美容督导、执行经理、美容前台等。  【工资标准】 1、按岗位评定初、中、高级别，基本工资在3000-5000（10%-18%提成）元，岗位级别工资不封顶；  2、每月12号为工资条发放时间，每月19日当天发放工资（集团员工有1000多人），不押工资，不用交任何费用； 3、公司免费提供食宿福利，宿舍配有空调、热水器、洗衣机等设施（并有专门人负责打扫卫生）。                                          【薪资待遇】  1、食宿福利:食宿公司全包  2、假期福利:每周单休、带薪年假4天、春节7天及各法定假期； 3、工龄福利：工龄奖、工龄补贴(每月发放)；  4、旅游福利:每月公共休息日活动、每年奖励员工至少一次的国内国际旅游；  5、意外险福利: 公司为每位员工购买意外险福利； 6、活动福利：员工可带薪享受每月公共日活动、每季度家长日活动；  7、资源共享：集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠！  【“美容师”要求】 1、女性，19—32岁，接待热情细心，掌握面部护理及身体护理美容技巧；                                  2、产品知识和业务基础扎实，自身素质和专业技能兼备且可提升.；            3、具备全面的美容养生知识，熟悉常规操作手法，有中医养生类经验者优先；  4、持有美容师（初、中和高级）职业技能鉴定证书者优先考虑。

【职责内容】 香港修身堂隶属于广东陆加壹集团，成立于2003年，专业从事美容、纤体、医美整形、养生、养骨等项目，被誉为“国际美容纤体养生领军品牌”，中国美容修身纤体领域的开创者，央视上榜品牌，香港巨星温碧霞曾为品牌代言人，香港修身堂愿与您携手合作共创未来！ 至美至极、与美同行、事业相伴！  正在招聘岗位：美容师、美容顾问、美容导师、美容督导、执行经理、美容前台等。  【工资标准】 1、按岗位评定初、中、高级别，基本工资在3000-5000（10%-18%提成）元，岗位级别工资不封顶；  2、每月12号为工资条发放时间，每月19日当天发放工资（集团员工有1000多人），不押工资，不用交任何费用； 3、公司免费提供食宿福利，宿舍配有空调、热水器、洗衣机等设施（并有专门人负责打扫卫生）。                                          【薪资待遇】  1、食宿福利:食宿公司全包  2、假期福利:每周单休、带薪年假4天、春节7天及各法定假期；  3、旅游福利:每月公共休息日活动、每年奖励员工至少一次的国内国际旅游；  4、意外险福利: 公司为每位员工购买意外险福利； 5、活动福利：员工可带薪享受每月公共日活动、每季度家长日活动；  6、资源共享：集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠！  【“美容师”要求】 1、女性，19—32岁，接待热情细心，掌握面部护理及身体护理美容技巧；                                  2、产品知识和业务基础扎实，自身素质和专业技能兼备且可提升.；            3、具备全面的美容养生知识，熟悉常规操作手法，有中医养生类经验者优先；  4、持有美容师（初、中和高级）职业技能鉴定证书者优先考虑，没有也可以；

【职责内容】 香港修身堂隶属于广东陆加壹集团，成立于2003年，专业从事美容、纤体、医美整形、养生、养骨等项目，被誉为“国际美容纤体养生领军品牌”，中国美容修身纤体领域的开创者，央视上榜品牌，香港巨星温碧霞曾为品牌代言人，香港修身堂愿与您携手合作共创未来！ 至美至极、与美同行、事业相伴！  正在招聘岗位：美容师、美容顾问、美容导师、美容督导、执行经理、美容前台等。  【工资标准】 1、按岗位评定初、中、高级别，基本工资在3000-5000（10%-18%提成）元，岗位级别工资不封顶；  2、每月12号为工资条发放时间，每月19日当天发放工资（集团员工有1000多人），不押工资，不用交任何费用； 3、公司免费提供食宿福利，宿舍配有空调、热水器、洗衣机等设施（并有专门人负责打扫卫生）。                                          【薪资待遇】  1、食宿福利:食宿公司全包  2、假期福利:每周单休、带薪年假4天、春节7天及各法定假期； 3、旅游福利:每月公共休息日活动、每年奖励员工至少一次的国内国际旅游；  4、意外险福利: 公司为每位员工购买意外险福利； 5、活动福利：员工可带薪享受每月公共日活动、每季度家长日活动；  6、资源共享：集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠！  【“美容师”要求】 1、女性，19—32岁，接待热情细心，掌握面部护理及身体护理美容技巧；                                  2、产品知识和业务基础扎实，自身素质和专业技能兼备且可提升.；            3、具备全面的美容养生知识，熟悉常规操作手法，有中医养生类经验者优先；  4、持有美容师（初、中和高级）职业技能鉴定证书者优先考虑，没有也可以；

【职责内容】 【岗位职责】 1.销售任务 1)店长需带领全体人员完成公司每月下达的销售/服务任务。 2)对下达到店的每月销售/服务任务,需根据岗位实际,分摊到各组,并指导协助组长将任务合理分配到各组成员。 2.业务工作 1)适时根据时间、特定假日等时机,制定出不同的促销策略,报上级批示后实 2)熟练掌握全店产品、项目的单价、成分、配料、操作流程和不同的折扣点;熟练进行全店仪器的操作指导,并熟知仪器的性能和原理。 3.人员管理 1)对各组员工日常的考勤进行监督,如有违反考勤规定的应按相应条款处罚。 2)合理安排员工加班。 3)随时对员工的工作表现及卫生情况进行检查和监督,并现场打分,如有问题当场纠正。 4)协助财务做好收银管理工作,每天、每周、每月定时对美容顾问的出入账单进行审核。 5)及时处理客户投诉,避免事态扩大。按照公司规定对相关人员做出处理建议,上报后执行。 6)做好店内顾问主任和美容主任的帮带工作,为公司持续发展打造坚固的管理骨干平台。 4.培训支持 1)协助培训指导编制公司新产品、新项目及员工讲义。 2)协助制定公司年度培训目标和周度、月度、季度培训计划根据员工对培训的安排意见,提出建议。 3)每周应了解现时员工业务缺点,并根据实际考核情况,报培训技导,制定下周培训计划。 4)对新进员工根据不同的业务熟练程度,分别进行店内或安排部门内强化培训,在保证质量的前提下,缩短新员工上岗时间。 5)配合培训工作,协调好各部门、各人员之间的工作关系。确保业务的正常进行。 6)负责对人员进行各种形式的考核,成绩的评估,进行登记汇总后上报办公室,为公司人事调动、人员定级、晋升提出依据。 【薪资待遇】 1、食宿福利：公司免费提供中、晚两餐及住宿。 2、假期福利：每月休4天、带薪年假4天、春节8天及各法定假期； 3、工龄福利：工龄奖、工龄补贴(每月发放)； 4、旅游福利：每月公共休息日活动、每年奖励员工至少一次的境内外游； 5、意外险福利：入职即为员工购买意外险，转正后购买社会保险； 6、活动福利：员工可带薪享受每月公共日活动、每季度家长日活动； 7、资源共享：员工可享受集团旗下直营门店消费三折优惠； 【面试地址】广州市海珠区江海路158号凯印大厦二楼全层 【乘车路线】公交站：海印桥南站、海联中路附近地铁：晓港站A出口、东湖站B2出口 公司简介： 广东陆加壹集团有限公司（以下简称“集团”）成立于2006年，经历12年夯实打造，旗下拥有13个品牌分公司，逐步发展成为集DT大数据分析、金融投资、物业地产、健康美业、餐饮产品、仪器研发、教育培训、B2C互联网营销于一体，以实业化为核心的健康美丽“云生态”的多元化综合性企业集团。 陆加壹在全国区域拥有6000家加盟品牌实体店铺，200余家直营品牌店铺，在职员工1000余人。旗下13个品牌中：云嘉地产、香港修身堂、JK奇积、赛贝斯、乾坤佰草、乾坤香养、微科国际、广东希思万、硒养延年、迪士康物业等行业属领先品牌，与集团的核心战略“一个中心，三个基本点”结合，以发展“健康与美丽”为中心，以“地产属性、金融属性、DT属性”为三个基本点，依托集团“科技化、网络化、数据化”的政策方针，形成集团独创的健康美丽“云生态”体系，迈入新的历史阶段。 广东希思万管理顾问有限公司隶属于广东陆加壹集团，是集团旗下品牌公司品牌运营的智能管理公司。对集团旗下的 “人、财、物” 进行统筹和管理，以“科技化、网络化、数据化”的智能管理系统，对集团资源进行有效链接，提高资源利用效率。 公司集品牌运营、线上营销、活动策划、宣传设计、金融投资、财务管理、仓储物流、人事招聘、行政管理、售后客服、数据分析于一体，为集团健康美丽“云生态”提供支撑与保障。 【联系方式】  人事部咨询电话：13719012585 （请注明姓名和应聘职位) 公司网址https://www.ljy61.com/home/language_zh-CN

【职责内容】 【岗位职责】 1、按公司接待标准为新老客户提供专业的咨询服务 2、完成公司下达的销售任务 3、定期回访客户进行客情维护，发掘客户需求、铺垫及售后跟进 4、及时解决客户投诉及不满，并反馈给店长 5、按标准执行顾问早晚班流程及店长安排的工作 6、对美容师服务的各项流程进行监管 7、定期组织店内美容师进行技术及专业知识的培训 8、维护、打扫店内个人负责的卫生区域 9、保守店内机密，严禁外传 职位要求： 1、有美容美体行业经验，沟通能力、亲和力强。 2、皮肤好、性格活泼开朗、工作踏实。 3、形象气质佳，具备良好素质素养。 4、具备专业的美容知识。 5、有良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力。

【职责内容】 【岗位职责】 店铺：人、财、物的管理，带领团队完成店铺业绩目标 【任职资格】 1.女性，三年以上美容师岗位经验，热爱美容行业，具备良好的职业道德； 2.具备全面的美容养生知识，熟悉美容师常规操作手法，有中医养生类工作经验优； 3.肤质佳、形象好、口齿清晰，有亲和力善于人际沟通。

【职责内容】 【岗位职责】 1、上班期间，更换统一的工作服，整理仪容，化淡妆，保持良好的精神面貌； 2、服从店长和领导的工作安排，认真的做好自己的本职工作。协助店长完成工作计划及销售任务； 3、服务顾客要细致入微，热情周到，规范使用礼貌用语，诚恳征询客人的意见和要求，并及时向店长反馈信息； 4、认真学习产品知识和业务技术，不断提高自身素质和专业技能； 5、认真上进，团结同事，礼貌待人。 【任职资格】 1.女性，一年以上美容师岗位经验，热爱美容行业，具备良好的职业道德； 2.具备全面的美容养生知识，熟悉美容师常规操作手法，有中医养生类工作经验优； 3.肤质佳、形象好、口齿清晰，有亲和力善于人际沟通。 【晋升机制】 美容师助理——专业美容师——星级美容师——高级美容师——总监美容师

【职责内容】 无工资，学费3500元，包学会，包就业，包考证，最多学习3个月。 需要有亲和力，吃苦耐劳，踏实好学。

【职责内容】 职责说明：  1．通过网络，为顾客提供整形美容咨询服务，并做邀约客户来院和促成交； 2．做好顾客的回访跟踪工作；  3．在专家活动、促销活动、会销活动等公司活动中，邀约顾客来院；  4．协助部门领导完成月度指标。  职位要求：  1．1年以上网络或电话销售工作经验；  2．具备良好的客服意识，懂得基本的礼仪规范；  3．具有扎实的专业知识，较强的分析能力和判断能力、沟通能力。

【职责内容】 职位名称：市场员 是否出差：无需出差 1.对接高端美容院，洽谈合作；  2.定期到合作的美容院进行医美专业知识的培训；  3.实施市场调研，收集行业信息，为公司的发展决策提供信息支持；  4.组织执行公司公关策略及危机公关的应对处理方案。 任职要求：  1.具备良好的沟通合作能力、资源整合能力和执行力  2.20岁以上，35岁以下，市场营销类、医药类或相关专业专科以上学历；  3.一年以上市场营销工作经验，具有医疗/美容行业的从业背景者优先；  4.具备较强的渠道开发能力，有大型市场活动推广成功经验；  5.具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强；  6.气质形象优秀，有亲和力者。  1-3个月转正，待遇丰厚，底薪+提成！

【职责内容】 1.市场营销整合与推广 ① 负责信息的定向调研、收集和分析，结合医院自身实际，并提出相关策略建议，形成对客户、竞争对手的信息和分析报告，供市场和运营决策参考。 ② 根据年度经营计划和品牌营销策略，制定医院年度营销规划、季度营销策略、月度营销计划，并组织相关资源落实； ③ 执行有关策略的创意、文案、设计、组织、执行、把关、定稿、发布，所有对外输出广告统合主题； 2.经营计划管理 ① 协助编制医院经营计划，分解医院目标至各经营中心，指导各经营中心编制经营计划，并审核； ② 协助各经营中心执行经营计划，组织、协助各经营中心进行经营分析，协调解决各经营中心遇到的经营问题。 3.产品管理 ① 编制医院品类规划，不断丰富产品线，优化产品组合； ② 负责新产品的开发与引进（新产品包括新项目、新技术、新材料、新设备、专家、附加服务），制定医院产品价格管理策略和价格体系，依据市场与政策环境，制定与之相适应的产品价格，负责组织与实施医院产品价格管理（包括促销、折扣管理、消费激励等）。 4.流程管理 ① 组织医院核心业务流程的设计、规范、优化、再造； ② 组织建立与流程配置的制度、标准、规范及管理工具； ③ 督导业务流程与规范在各环节的贯彻执行。 5.资源配置 ① 负责医院整体和各个经营单元资源（空间、人、财、物、信息等）的配置； ② 负责医院和各经营单元人文环境的管理； 6. 信息管理 ① 对内部产品、消费者、技术、专家及其发展变化情况等经营数据进行分析，编制年度、月度、周例会经营数据分析报告； ② 负责跟踪和研究医院运营管理的前沿信息和***实践，编制相关报告，供医院参考； ③ 负责医院IT规划，信息系统日常维护与日常管理。 7.公共关系 ① 负责医院对公众的信息沟通与协调； ② 负责处理医院的公关危机事件。 任职要求： 1）掌握大健康特别是医美行业的发展趋势，市场分析能力与消费者管理能力。 扎实的品牌建设与管理能力，很强的营销意识和营销技巧，有在短期内提升品牌市场占有率与盈利能力。 2）语言表达能力强，较强的市场逻辑思维，能将目标与策略讲透；很强的创新能力、敏锐的市场洞察力、具有策略感与大局感，有大格局的领导特质； 3） 工作严谨、踏实，具有高度的工作责任感。 4） 性格开朗，善于沟通，能随机应变，亲和力强，有耐心。 5） 大学本科以上学历，5年以上总监级岗位经验。 6） 有大型企业或上市公司同等工作经历，对现代品牌营销有丰富的理论知识与实战经验，独立操盘过大型品牌的品牌推广、市场建设、营销策划。

【职责内容】 现场咨询师 岗位职责 1、结合顾客的实际情况和需求从专业的角度提供个性化的美学设计，以满足顾客的求美需求。 2、为顾客提供优质服务，根据顾客的求美需求，安排专家进行会诊，成交后，办理术前手续，与医生对接顾客情况，安排手术。 3、定期进行电话回访，跟进术后顾客，进行客情维护。  4、积极参加院内组织的各项业务知识的培训，完善自身知识体系，提升销售技能。 岗位要求 1、形象气质佳，身高160CM以上，医学或护理专业大专以上学历，有同等工作岗位3年以上工作经验。 2、 熟悉医疗美容行业的标准化服务流程，亲和力强，有较强的销售意识和解决复杂问题的能力。 3、具备较强的人际沟通及协调能力，精通销售技巧，承压能力强。

【职责内容】 1、协助梳理并制定公司人员增补及招聘工作制度与流程； 2、根据公司或所在部门的发展目标和人力资源规划，制定招聘实施计划和解决方案（含校园 招聘、定向猎才等）； 3、实施招聘。组织实施各类招聘活动，合理使用各种面试测评工具，配合公司各部门开展招 聘面试、资格测评、甄选、录用工作，确保所选员工的试用合格率达到公司要求； 4、校园招聘方案拟定与实施。 5、招聘渠道的建立与维护，控制招聘成本：收集、汇总招聘广告费用数据，评估招聘效果， 形成月度分析报告并提出优化建议；合理控制费用，及时维护和更新现有的招聘信息平台； 6、每月对招聘合格率、准时率等进行数据统计与分析、对异常项提出纠正预防措施，并以报 表形式提交于主管； 任职要求: 1、大专以上学历，人力资源管理相关专业优先； 2、三年以上招聘经验，熟悉招聘版块，有校园招聘经验者优先。 3、形象礼仪佳，有良好的个人素养，声音甜美，沟通能力佳，善于处理各类复杂的人际关系。 4、能吃苦耐劳，承压能力强。

【职责内容】 职责说明： 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 职位要求： 1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神，较强管理、组织及实施能力。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司胸部产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助广东省加盟店的管理工作（加盟店的销售、巡店、开店、加盟店档案管理工作）； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、保证公司政策、制度、策略得到落实，承担管辖区域的市场责任与业绩责任； 5、负责对所辖市场部进行管理，负责加盟客户的售后服务和定期促销工作及与公司的沟通衔接。 职位要求： 1、形象较好，气质佳； 2 、熟悉全国范围内某区域的市场情况，两年以上市场经验； 3、能承受一定工作压力，能独立培训、独立销售； 4、热爱销售，思维活跃，敏锐洞察力，具备良好交际沟通能力和客情维护； 5、具备一定职业道德操守，高度责任心和敬业精神； 5、有胸部经验者及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 职责说明： 1、协助制定公司人力资源整体战略规划； 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议； 4、制定招聘计划，开展招聘工作； 5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系； 6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷； 7、参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书； 8、参与本部门的日常事物管理工作，协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作； 9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。 职位要求： 1、大专以上学历，三年以上美容行业同职位经验，精通人力资源六大模块实操，善于培养、发现和任用人才，优秀的组织管理能力和执行能力； 2、熟悉国家相关法律法规，劳动保障办理程序，具有很强的执行力及沟通能力，有良好的工作心态，抗压能力强； 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力，亲和力强，有较强的责任感与敬业精神。

【职责内容】 职责说明： 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟商、区域代理，贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划，负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动，并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况，迅速掌握市场行情动态，协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系，积极开发加盟连锁商，并与之建立紧密合作关系。 职位要求： 1、有1年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验，有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况，具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神，能承受较大工作压力。

【职责内容】 职责说明： 1、协助制定公司人力资源整体战略规划； 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议； 4、制定招聘计划，开展招聘工作； 5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系； 6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷； 7、参与职位管理、组织机构设置，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书； 8、参与本部门的日常事物管理工作，协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作； 9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。 职位要求： 1、大专以上学历，三年以上美容行业同职位经验，精通人力资源六大模块实操，善于培养、发现和任用人才，优秀的组织管理能力和执行能力； 2、熟悉国家相关法律法规，劳动保障办理程序，具有很强的执行力及沟通能力，有良好的工作心态，抗压能力强； 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力，亲和力强，有较强的责任感与敬业精神。

【职责内容】 岗位职责： 1、仪器操作和项目下店工作的配合与技术操作培训； 2、专属客户的健康管理服务 、跟进； 3、进行客户问题的跟进和收集，为案例分析提供资料。 职位要求： 1、临床护理专业，中专或以上学历，有护士/护理师执业证书； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、两年以上美容行业工作经验；

【职责内容】 岗位职责： 1、仪器操作和项目下店工作的配合与技术操作培训； 2、专属客户的健康管理服务 、跟进； 3、进行客户问题的跟进和收集，为案例分析提供资料。 职位要求： 1、临床护理专业，中专或以上学历，有护士/护理师执业证书； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、两年以上美容行业工作经验；

【职责内容】 职责说明： 1、负责为顾客提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案，了解顾客的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。   5、不定期参加会议或考试，提高美容相关知识及技术。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求： 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法； 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强； 6、无经验者通过岗前培训，通过考核后可安排下店； 7、身体无异味狐臭；

【职责内容】 职责说明： 1、负责为顾客提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案，了解顾客的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。   4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。   5、不定期参加会议或考试，提高美容相关知识及技术。 6、完成店长安排的其他工作。 职位要求： 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法； 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先考虑； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强； 6、无经验者通过岗前培训，通过考核后可安排下店； 7、身体无异味狐臭；

【职责内容】 去美容院做活动启动，配合活动出业绩。做售后服务。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性别不限， 能够经常出差；  4、有行业相关经验优先。