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  • 青岛 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    岗位职责 1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。 2.密切注意各营业区域情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。 3.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。 岗位要求 1.救生员需具备救生证,有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力; 2.熟悉游泳池,沙滩等服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识; 3.康乐部员工需对各营业区域产品熟悉,并且具备良好的与客沟通能力,保持良好的客户关系。
  • 舟山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    【岗位职责】 1、负责健身中心各项目的经营策划,协助房务总监完成销售任务; 2、根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力; 3、周边市场拓展、合作及外销工作; 4、处理重大宾客投诉,维护酒店利益。 【岗位要求】 1、有相同岗位工作经验3年以上; 2、有拓展市场,发展业务的能力; 3、掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。
  • 宁波 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 缴纳五险
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.根据部门服务项目的特点和经营活动中的情况进行客源、客情分析,想出整改建议。 2.对员工进行业务培训,编制值班表,负责员工的考勤。 3.掌握出勤情况,安排员工维护日常秩序,做好安全保卫工作。 4.班前、后检查水、电、空调节能情况,做好安全、节能工作。 5.落实卫生工作计划,保持室内、外清洁整齐,物品用具归位。 岗位要求 1有相同岗位工作经验1年以上。 2.熟悉娱乐服务和成本管理,了解康体服务规范和质量标准,懂得卫生消毒和安全救护知识。 3.熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例。 4.熟练使用电脑等办公软件。
  • 温泉主管

    5.5千-7千
    南京 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施; 2、善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率; 3、负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级; 4、协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常; 5、完成经理交办的其他事项。 岗位要求 1、旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先; 2、有温泉相关管理经验3年以上。
  • 温泉服务员

    3千-3.5千
    惠州 | 经验不限 | 初中

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.以良好的仪容仪表和饱满的精神状态投入工作,主动热情,细致入微地做好顾问工作; 2.具有较风度的温泉酒店行业知识,熟悉温泉的运作情况,以便解答客人咨询,帮助客人解决疑难; 3.负责团队的接待和引领工作,确保团队接待顺畅。 岗位要求 1.一年以上同岗位工作经验; 2.熟悉相关技能操作规程及注意事项; 3.良好的沟通能力,快速的学习能力。
  • 救生员

    4千-5千
    万宁 | 经验不限 | 学历不限

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    • 岗位晋升
    • 帅哥多
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向上级报告; 2、认真做好每天的清场工作; 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生; 4、确保救生台不得空岗,无关人员不得进入池面; 5、勤在泳池边观察,注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全,对不会游泳者可作技术指导。 任职要求: 1、具有1年以上酒店救生员工作经验; 2、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,具有救生员证书; 3、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作; 4、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。
  • 海口 | 经验不限 | 学历不限

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    药品/医疗器械 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    海南倍特药业厂区保安,公司直招非中介 要求:年龄20-45岁,男女不限,身体健康;能接受两班倒、上夜班。
  • 赣州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    其他景区 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    从事过水上乐园、户外拓展、亲子乐园的筹备管理经验,有证照者优先。 热爱旅游,热情有爱心,工作地点在赣州龙南。
  • 赣州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    其他景区 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    岗位要求:  男女不限, 18~30岁   男:1.68m~1.70m;女:1.60m~1.70m 要求:品貌端正,身体健康。富有责任心、进取心,性格沉稳,处事公正,具有良好的礼仪素养 。
  • 苏州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 行业领先者
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    • 康养课程
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、擅长瑜伽/普拉提/舞蹈/操课 2、管理客人健身计划的开发和销售及其执行,并根据健身和运动治疗,提供个人培训和治疗性拉伸的实践经验。 3、与健康计划、课程和促销活动保持一致和支持,并与营销团队合作制定新的计划。 4、照顾酒店客人、俱乐部成员和业主,同等关注细节。 5、负责以专业的方式解决任何客人的投诉,及时记录并向高级健康经理报告所有反馈。 6、了解作为僧伽健身俱乐部设施、服务和课程的一部分提供的所有健身方式。 7、随时了解市场上的行业最佳实践和最新的健身技术、设备和服务。 8、根据需要履行开店和关店职责,并填写所有相关清单。 9、组织和指导所有健身水平的锻炼课程 10、负责确保运动区和设备安全清洁。 11、确保报告所有维护,并一直持续到完成。 12、在系统中指定的时间开始您的锻炼预订 13、确保所有客人服务品牌标准 14、使用客人问候/告别、使用客人姓名、毛巾、水等,以实现最高水平的服务 岗位要求 1、大专学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、热爱健身运动,具有一定健身基础理论知识。 3、工作勤奋,肯吃苦,具有团队合作精神。 4、与宾客的有效沟通能力强,具有服务意识,为人正直、诚实、敬业。 5、具有良好的工作习惯、较高的职业素养与道德。
  • 电商销售

    6千-1.5万
    成都 | 3年以上 | 大专

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    • 旅游
    • 购买商业险
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    • 双休
    • 提供饭餐
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    • 岗前培训
    • 补休生日礼品工齡工资
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、利用网络进行公司产品的销售及推广; 2、熟悉线上产品分享,懂直播带货; 3、有护肤品销售经验; 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展, 5、负责团购活动的策划、组织和执行; 6、按时完成销售任务。
  • 市场人员

    8千-2万
    成都 | 3年以上 | 学历不限

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    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、具体3年以上美妆销售经验。2、有培训,会销经验。
  • 市场总监

    2万-3万
    宁波 | 2年以上 | 高中

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    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    职责说明: 1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展; 2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标; 3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划; 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据; 职位要求: 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系; 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标; 3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。
  • 执行总监

    2万-3万
    浙江 | 经验不限 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
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    • 公司产品福利
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    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 城市经理

    2万-3万
    浙江 | 经验不限 | 大专

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
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    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    职责说明: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、大专毕业以上(含大专)或退伍军人。 2、具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力和挑战高薪的欲望。
  • 财务主管

    1万-1.5万
    杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供吃

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    健康管理/体检 | 500-999人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责部门财务管理,快速融入业务,提供有效的财务解决方案,推进业务良性发展。 2、负责业务对接的工作,帮助打通业务财务单据和系统数据流程,保障财务数据的准确; 3、业务应收核算,保证收入、应收帐款等相关工作的完成; 4、复核收入和支出计算的准确性,发现异常时于业务部门核对,解决问题,保证财务结账工作的顺利开展; 5、协助业务部门解决日常运营中遇到的财务相关问题,积极支持业务工作的开展,搭建完善业务财务管理体系; 6、其他财务控制流程中的审核工作,包括但不限于合同、付款、报销等 7、完成业务月度经营分析及专项分析,为经营决策提供依据 职位要求: 1.四星级以上酒店财务工作经验,本科毕业,财务、会计或相关专业,5年以上财务工作经验; 2.具备综合财务能力,财务基础扎实,逻辑能力强,能够进行业务数据的对接; 3. 独立思考、善于学习、抗压力强,较强的协调沟通和解决问题能力; 4. 工作仔细严谨,推动能力强,自我驱动力以及解决问题的能力,有团队合作精神和快速学习能力; 5、较好的Microsoft Office技能,如有EXCEL数据分析及ERP系统的经验更佳
  • 店长

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    有销售经验优先
  • 救生员

    3千-4千
    北京-延庆区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 包吃包住
    • 免费住房
    • 人性化管理
    • 帅哥多
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    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。 2.做好游泳者的安全管理。 3.密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。 4.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。 岗位要求 1.熟悉游泳池,沙滩吧服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识; 2.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。
  • 湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 领导好
    其他景区 | 100-499人
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、市场营销部 统一管理,方便对接客户、接团; 2、面向团队为主,散客除非人多较多优质的客户; 3、形象气质佳,语言表达能力要好,月薪+带团提成; 4、散客平团,导服费若100元/次,50元/给到导游,保底底薪,熟高发放。 任职要求: 1、经验丰富,有旅行社或景区导游,有导游证优先; 2、口才和表达能力良好,记忆力好; 3、市场营销要牵头制定比较清晰的“导游说辞”且不断优化改进。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责健身中心各项目的经营策划,协助房务总监完成销售任务; 2、根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力; 3、周边市场拓展、合作及外销工作; 4、处理重大宾客投诉,维护酒店利益。 【岗位要求】 1、有相同岗位工作经验优先考虑; 2、有沟通和手工能力优先考虑; 3、掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。
  • 养生专家

    1万-1.5万
    广州 | 10年以上 | 学历不限

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    • 分红
    • 旅游
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    中医/养生/保健 | 企业规模
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    【职责内容】 有10年以上养生经验,会培训演讲
  • 美容师

    5千-3万
    南京 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    主营项目:美容抗衰、减肥、理疗、骨病调理、产后康复、视力养护,五脏六腑调理等等 1、店内可兼职、可全职 2、上班时间弹性,不打卡 3、可加盟、可合作、亦可学技术 4、兼职全职工资日结、不拖欠 5、使用店内仪器给顾客做身体、无经验上手、有经验上手更快 6、店内(400平)宽敞、氛围好、环境好、气氛开朗活跃、开心上班 7、亦可加盟合作、不用承担房租、员工费、装修费、开店补助 8、亦可做店内管理人员、店长、讲师、负责人欢迎各位同道中人到店考察、了解
  • 温泉主管

    3.6千-5.7千
    儋州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1、根据经理制定的工作计划,负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施; 2、善于协调部门之间和部门内部人际关系,提高工作效率; 3、负责处理客人投诉,并将处理结果上报上级; 4、协助部门对每日客流量进行综合分析,制定接客方案、部署工作,保证每日的营运正常; 5、完成经理交办的其他事项。 岗位要求 1、具备良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责; 2、具有较强的组织协调能力以及社交能力; 3、熟悉温泉行业,取得相关专业资格证书优先; 4、熟悉电脑操作; 5、中专学历以上。
  • 西双版纳州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 服务费分享
    • 带薪病假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责温泉区域的日常服务管理工作。 2、负责温泉区域环境卫生的督导工作。 3、认真执行考勤制度,随时检查员工仪容仪表。 4、随时检查督导服务员,以优质的服务待每一位宾客。 5、随时检查本部门员工劳动纪律遵守情况,如发现员工违纪及时处理论并上报主管或经理。 6、负责服务中心出现的意外事故、宾客投诉等及时处理。 【岗位要求】 1、大专学历,接受过温泉服务方面的培训。 2、身体健康,着装得体、整洁干净。 3、了解有关浴场方面的法律法规。 4、良好的语言沟通能力,能够与宾客建立积极有效的交流,理解并满足其需求,提升宾客满意度与忠诚度。 5、熟悉温泉服务项目和标准。
  • 西双版纳州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-25
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    • 投递简历
    1、Ensure through effective supervision that all services offered at the Spa& Hot Spring area are Carried out with utmost professionalism, efficiency and courtesy. 确保通过有效的管理使得水疗温泉部的所有服务都能达到最大的专业及效率; 2、Oversee, supervise and monitor all facets of daily operations. 监督及管理所有日常运作事项; 3、Maintain and enhance guest satisfaction through effective relations and inter-personal skills. 保持及加强良好内外关系达到客人满意度; 4、Oversees the service standards in the outlet ensuring that they do the requisite standards and meet or exceed guest expectations. 监督部门服务标准,确保达到或超出客人所预期的; 5、Participate and assist in the preparation of Annual Department Budget. 参与准备部门年度预算; 6、Ensure that expenses are in line, or below with Department's Operational Budget and that costs are strictly controlled. 确保部门开支得当,严格控制部门预算及成本,减少支出; 7、Ensure all subordinates present a professional image and pleasant disposition to enhance guests experience at all times. 确保员工向客人传达专业的印象和友善的气质增加满意度; 8、Build an efficient and productive team of associates by taking an active interest in their welfare, safety, training and development and through effective counseling. 关心员工福利、安全、培训、发展及通过有效交流,建立效能、多产的员工团队; 9、Ensure that all associates have complete understanding of the Spa&Hot Spring and Hotel's policies and procedures, rules and regulations. 确保员工对温泉部门及酒店的规章制度、政策、程序都全面的了解;  10、Conduct orientation program and training courses for new associates and regular “refresher” course for existing associates. 为新员工进行入职培训课程;对现有员工定期做进修课程。
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