岗位职能:
1.业务规划与策略制定:根据公司的区域总目标和区域特点,制定本区域的业务发展和策略,确保打成业绩
2.有礼貌、有涵养、有较高较全面的知识、学习能力强、能快速接受新产品知识,有良好的沟通能力和组织协调能力,具有团队合作精神
3.市场开拓:开发新客户,维护老客户,提高客户满意度和忠诚度
4.团队管理:领导和管理区域内的美导,激励团队成员提高工作业绩,培养和发展人才
5.数据分析与决策:收集、分析区域内的业务数据,根据数据做出决策,调整业务策略和行动计划
岗位要求:
1.女士优先,高中及以上学历,皮肤白净健康,形象气质佳
2.25至35岁,2年以上同等岗位经验,1年以上团队管理经验,深入了解美业市场,美容院、门店运营,区域市场开发与维护,有市场资源优先
3.基于市场变化和业务要求,做出准确的决策并及时调整区域营销策略和推广方案
4.承担狳销售业绩指标,推动销售增长,拓展市场份额
5.快速应对区域内出现的各种问题和挑战,采取有效的解决方案,在复杂多变的市场环境中灵活应变,推动业务持续发展
6.适应区域内长期出差。
负责区域:浙江(金华,衢州,丽水,宁波,温州-------可根据个人意愿匹配管理区域城市)
福利待遇:
薪资4000+提成
月均9000以上
入职培训5-7天(带薪)
带薪假:高温假10天,年假20天,月休4天及其他法定节假日
团建活动:聚餐/旅游
内购福利:500元/月/人
节日礼品
住宿补贴750元/人
话费补贴:区域经理200元/人/月
工龄奖:满2年奖励500元/年,满3年以上奖励1000元/年
面试地点
浙江省杭州市临平区塘栖镇兴国路530号杭州豪友创业园南面5栋4搂
杨女士
19266896620