• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注138大美业人才网公众号

  • 客服

  • 武汉 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    邮轮 | 100-499人
    • 投递简历
    -协助员工推销产品,并提出创新性建议以提升销售额并保持高质量标准,这要符合公司的规定要求。 -为员工设定简单且可衡量的目标,以此来激励、监督、支持并协调相关人员的工作。公司流程 -完全清楚目的地、游览行程以及所提供的全部产品的情况,以便根据预定预算对销售活动进行个性化定制。 - 参与旅游活动及相关事宜,以确保按照公司标准高质量地完成产品交付工作,同时担任旅游陪同人员。“必需的;要求的” -与摄影师密切合作,以确保照片服务的高效运行,并按照要求履行职责。 确保照片服务和照片制作的卓越品质,同时高度重视成本控制,以提供始终如一的高效、专业且周到的照片服务。 - 负责《旅游杂志》、港口信息、《今日要闻》以及今日的绘图工作向上;往上;上升对项目、时间安排、分配情况、出发及抵达时间(与旅游运营商协商确定)的确认,并负责所有销售渠道(TCPOS、互动式自助终端、ITC 等)的设置,以确保其能够正常且高效地运行。 -监督其职责范围内的员工能够及时且高效地履行职责。 -检查 Photoshop 和导游服务台区域的清洁度和整齐度,以确保所有部门区域的整体清洁和整齐状况。 -在旅行期间以及休假期间的各个场合,与游客进行公关交流,以确保达成游客满意度目标。 -按照现行政策和程序,对所有导游和摄影师工作人员进行监督、评估和管理。 -负责整个登船流程的管理,包括在码头出发前和出发期间的安排、服务提供以及确定游轮结束阶段的下船事宜的优先事项。 - 负责统计游轮客票数量、管理账目,并填写所有相关报告(每日销售报告、游轮结束报告、季节结束报告等),以更新游轮的相关信息,并按照公司规定持续向岸上办公室提供反馈。 - 支持并确保其他部门也支持个人游顾问的工作,以促进销售业绩的增长,这符合公司的规定。程序;步骤 - 在发生旅游中受伤或出现安全/紧急情况的情况下,为了能够迅速有效地提供援助 对于在旅行过程中出现的任何差异、无论是轻微还是严重的问题(这些问题可能导致客人投诉或退款请求),都要立即向酒店主管和总部汇报,以确保岸上游览服务始终符合客人的要求,这要严格按照公司的规定执行。标准 -如需进行检查,则应正确填写检查报告(包括备注、建议、操作细节及照片),以便提供有关产品的准确信息。 -负责监督并进行 Photoshop、照片实验室以及照片存储区的实物盘点工作,并与主仓库的领料单进行核对,确保与销售点系统的信息一致。 - 若部门经理有要求,将履行其他职责/任务 - 为营造支持成功安全文化的良好工作环境提供便利; 确保其团队能够实施并维持有效的 HESS 管理体系。在负责的团队/部门内执行并推广安全程序。 - Supports the crew in selling the product and develops innovative ideas in order to increase sales and maintain a high level in quality, in accordance with Company standards  - Gives simple and measurable goals to the staff in order to motivate, supervise, support and coordinate the personnel in accordance with Company procedures  - Perfectly know the destinations, the excursion program and the whole product offered, in order to direct sales customizing the product, in accordance with planned budget  - Participates in tours and related activities in order to ensure a high quality product delivery, according to Company standards, acting as Tour Escort in required   - Cooperates with the Photographer in order to ensure the efficient operation of the Photo Service and to carry out duties as requested   - Assures excellence in the photo service and photo production with strong emphasis on cost control in order to provide consistently speedy, professional and courteous photo service   - Is responsible for Tour Magazine, Port Information, TOF and today drawing up; confirmation of program, timing, allotments, departure and arrival times (in agreements with Tour Operator) and is responsible for the set-up of all sales channels (TCPOS, Interactive Kiosk, ITC, etc.) in order to make sure they work properly and efficiently  - Supervises that personnel within the areas of responsibility are performing their duties promptly and efficiently - Inspects Photoshop and Tour desk area for cleanliness and orderliness in order to ensure general cleanliness and orderliness in all department areas  - Carries out public relations with Guests in various occasion during the excursion and during time off scheduled, in order to ensure achievement of Guest satisfaction target - Monitoring, evaluating, disciplining all Tour and Photo Staff as per current policy and procedure  - Oversees the entire boarding operation before and during excursions dispatch on the pier, the service delivery and defines the End of Cruise disembarkation priorities   - Is responsible to count excursions tickets, managing accounts, filling up all the report (daily sales and report, End of Cruise, End of Seasons, etc..) in order to update information on the Cruise and provide continuous feedback to offices ashore, following Company procedures  - Supports and makes sure that other offices support the Personal Cruise Consultant, in order to increase sales, in accordance with Company procedures   - In the referent person in case of injury on tour and safety / emergency issues, in order to provide a fast and effective support - Reports immediately to Hotel Director and HQ on any discrepancies, minor or serious issues occurred during the tours that can resulting complaint and/or refund grant to guests, in order to make sure the shore excursion service is always matching Guests requirements, according to Company Standards  - In case of inspection, fills out the inspection report properly (with comments, suggestions, operative details, and photos), in order to provide correct information on the product  - Supervises and takes physical inventory in the Photoshop, photo lab and photo stores and cross-checks requisitions from Main Store to P.O.S - Performs other duties / tasks if required by Line Manager  - Facilitates a work environment that supports a successful safety culture; ensuring his / her team implements and maintains an effective HESS Management System. Enforce and promote Safety procedures in the team / department under responsibility
  • 郑州 | 10年以上 | 本科
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责整形外科相关项目的临床操作与手术,确保医疗质量与安全; 2.负责顾客面诊,制定个性化治疗方案,并进行专业沟通与方案讲解; 3.协助咨询师进行顾客答疑、方案设计与术后跟进,提升顾客满意度; 4.参与机构医疗技术培训、案例研讨与流程优化; 5.配合机构进行医生IP内容输出,包括但不限于专业知识分享、案例展示、线上互动等,助力机构品牌引流与客户积累; 6.遵守医疗规范,完成相关医疗文书书写与记录。 任职要求: 1.持有《医师资格证书》《医师执业证书》,执业范围需符合相关要求,具备主诊医师资格者优先; 2.具有3年以上整形外科或相关领域临床经验,能独立开展项目; 3.具备面部年轻化、轮廓整形等项目操作经验者优先,或在某一细分项目领域(如眼鼻、胸部、脂肪体雕等)有突出专长; 4.具有良好的审美素养、沟通能力与客户服务意识; 5.具备团队协作精神,能积极配合咨询与运营工作; 6.有参与医生IP打造、新媒体内容创作或线上线下获客经验者优先考虑。 我们提供:​ 具竞争力的薪酬体系(面议)、专业技术支持、清晰的职业发展路径及IP打造扶持。 欢迎有志于在医美领域深耕、并愿意与机构共同成长的医师加入!如有意向,请准备简历及相关案例资料联系我们。
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    核心职责: 机构开发与客户管理 • 负责区域内双美、医美、生美机构的开发、谈判、签约及持续维护 • 重点攻克当地标杆机构,建立深度合作关系 • 维护现有合作机构,提升客户满意度与续约率 • 完成产品进店、培训、促销等全流程销售工作 销售目标与运营管理 • 完成月度、季度销售指标,及时跟进打款提货进度 • 管理客户档案,维护准确的销售数据 • 收集并反馈机构需求、竞品动态及市场趋势 • 协助处理渠道日常运营事务 任职要求 • 3-5年专业线护肤品或医美产品的直营销售经验 • 拥有当地机构资源/熟悉专业美容机构运营模式与需求 • 能适应高频客户拜访及区域内出差 • 良好的商务谈判与客情维护能力 • 执行力强,能独立完成销售任务 • 具备团队协作意识
  • 美容师

    1万-1.5万
    上海-长宁区 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    [工作内容] 1面部80%卸洗热按摩简单操作,配合仪器,身体肩颈,身体按摩20%,面部为主。 2不背业绩,但要配合店长和顾问做产品和品项的铺垫; 3初级美容师8-12%,中级-高级10-20%业绩提点,某美+整骨大项目5-20%; 4,每周下午茶;每个月团建饭补300/人,每周周奖励300-1000奖金,每个月全勤奖励500; [工资] 1,保底7000-12000,看面试结果,定保底薪资2,来面试需要试手法,业绩提点8-15%,手工 50,100,500,1000,工龄奖100-300全勤奖500,业绩奖金1000-2000,综合15000-20000; 3,美容师级别划分:初级-中级-高级,根据不同的级别给不同的保底工资,底薪,提成; [国家法定节假日上班3倍工资!!!]
  • 美容师店长

    8千-1.3万
    眉山 | 3年以上 | 初中 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 岗位要求 1、年龄22-45岁优先,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力。 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格。 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干。 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式。 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。 6、有美容院管理经验者优先。
  • 美容师

    1万-1.5万
    重庆-南岸区 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、保持工作区域的整洁卫生,维护美容仪器设备 4、记录客户护理档案,定期跟进客户反馈 5、完成上级安排的其他相关工作 【岗位要求】 1、年龄20-45岁,形象气质佳 2、1年以上美容行业工作经验 3、熟悉各类美容仪器操作及护理流程 4、具备良好的沟通能力和服务意识 5、持有相关美容师资格证书者优先
  • 锡林郭勒 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    1. 负责门店整体运营、团队管理、日常纪律与流程执行 2. 顾客档案管理、客情维护、顾客分析与护理规划,提升复购与到店率 3. 制定合理业绩目标,不搞急功近利强推销,做长期口碑与稳定业绩 4. 带教员工、安排工作、杜绝摸鱼闲坐,提升整体专业与服务水平 5. 及时处理客诉、协调团队,向老板同步真实经营情况 任职要求: 1. 有美容/养生门店管理经验,执行力强,一点就透、听得懂话 2. 会做顾客分析、客情维护、活动落地,不只会简单开单 3. 人品端正、做事踏实,不浮躁、不短视,能长期稳定发展 4. 可接受赤峰、呼和浩特、张家口等周边城市成熟管理应聘 薪资待遇: 1. 试用期2个月,双向选择,综合工资 5000–5500 元 2. 转正后底薪+团队业绩提成+全店分红,综合 8000–12000+,能力优秀上不封顶 3. 提供住宿,环境干净,解决异地工作顾虑 4. 正规稳定,工作氛围简单,老板放权不内耗 5. 长期发展空间清晰,有能力可参与更多门店规划 合适的、能落地做事的,欢迎直接沟通。 眼高手低、只想混底薪、只会短期冲业绩的勿扰。
  • 美导

    1.5万-2万
    长沙 | 经验不限 | 学历不限
    专业线厂家 | 2000人以上
    • 投递简历
    负责公司品牌美容产品的线下门店推广与销售。 下店协助合作美容院开展促销活动,完成销售目标。 对店内美容师进行产品知识、销售技巧的培训与指导。 维护客户关系,收集市场反馈,提升品牌在区域内的口碑。 执行公司安排的各项市场推广任务。
  • 武汉 | 1年以上 | 学历不限
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护肤咨询及解决方案,根据客户需求推荐合适的美容产品或护理方案 2、熟练掌握公司产品知识及操作流程,为客户进行专业的美容护理服务 3、定期跟踪客户护理效果,维护客户关系,提升客户满意度及复购率 4、协助完成店内销售目标,通过专业服务促进产品及项目销售 5、参与公司组织的培训活动,持续提升专业技能与服务水准 6、配合门店完成新品推广、促销活动等市场工作 【岗位要求】 1、热爱美容行业,对护肤、美体等领域有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力及服务意识,能与客户建立良好关系 3、学习能力强,能快速掌握专业美容知识及产品信息 4、形象气质佳,具备亲和力,工作细致耐心 5、有美容行业相关工作经验者优先,无经验者可提供专业培训 6、能适应弹性工作安排,具备团队协作精神
  • 美容师

    8千-1万
    镇江 | 经验不限 | 高中 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、保持工作区域的整洁和卫生,确保工具和设备的清洁与消毒 4、跟踪客户护理效果,提供后续护理建议 5、协助店内其他日常运营工作 【岗位要求】 1、高中及以上学历,持有美容师资格证书优先 2、具备基本的美容护理知识和技能,有相关工作经验者优先 3、良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好关系 4、工作细致认真,有责任心和团队合作精神 5、愿意学习新技术和新产品,适应行业发展趋势
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    无锡新吴招美容师/店长 8k-1.5w 包吃 无推销压力 简介:无锡新吴区江溪街道美容院,诚聘熟手美容师、美容店长。客源稳定,环境好,无强推销、无业绩压力,专心做服务即可。薪资8000-15000,包吃,氛围轻松,欢迎踏实靠谱的姐妹私聊~
  • 遵义 | 经验不限 | 学历不限
    其他 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容、美体、养生护理服务,包括但不限于面部护理、身体护理、SPA按摩等; 2、根据客户需求,推荐适合的护理方案及产品,并解答客户相关咨询; 3、严格遵守服务流程与操作规范,确保服务质量和客户满意度; 4、维护美容仪器及工具的清洁与保养,确保工作环境整洁卫生; 5、定期参加公司组织的技能培训,提升专业服务水平; 6、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、对美容美体行业有热情,愿意学习并提升专业技能; 2、具备良好的服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好关系; 3、身体健康,形象端正,注重个人卫生与职业素养; 4、有相关工作经验或持有美容师资格证书者优先,无经验者可提供培训; 5、能够适应轮班工作制,具备一定的抗压能力; 6、服从公司管理,具备团队合作精神。
  • 美容养生师

    6千-1.2万
    湖州 | 1年以上 | 初中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    亿佰镓养生 因门店扩张发展·高薪诚聘 JOIN US 养生技师 | 美容师 综合收入:6000-12000元 包吃 · 社保福利 · 带薪培训 客源稳定 · 环境舒适 · 轻手工.晋升空间大 不画饼、不压薪、真诚待人 只要你肯干,收入不设限 应聘热线:13757067722 工作地址:长兴
  • 武威 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    美容店长,美容美体师,面部设计师,千寻颜值管理中心!
  • 美容店长

    4千-8千
    郑州 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容店的日常运营管理工作,包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售计划,完成月度业绩指标 3、负责店内员工的技术培训与服务质量把控 4、维护客户关系,处理客户投诉及意见反馈 5、执行总部制定的营销活动方案 6、定期分析经营数据,提出改进建议 【岗位要求】 1、2年以上美容行业工作经验,1年以上管理岗位经验 2、熟悉美容院各项服务流程及产品知识 3、具备优秀的团队管理能力和客户服务意识 4、具有较强的销售技巧和业绩达成能力 5、能承受工作压力,适应排班制工作 6、持有相关美容师资格证书者优先
  • 美容师

    4千-8千
    眉山 | 1年以上 | 初中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的面部护理、身体护理等美容服务,确保服务质量和顾客满意度; 2、根据顾客的皮肤状况和需求,制定个性化的护理方案,并推荐合适的产品及项目; 3、熟练掌握美容仪器、设备的使用方法,并定期维护保养,确保设备正常运行; 4、保持工作区域的清洁卫生,严格遵守消毒及安全操作规范; 5、积极学习新的美容技术和产品知识,不断提升专业技能和服务水平; 6、协助门店完成销售目标,通过专业服务促进顾客二次消费及项目升级; 7、记录顾客护理档案,定期跟进顾客反馈,维护良好的客户关系。 【岗位要求】 1、初中及以上学历,年龄18-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通能力; 2、1年以上美容行业工作经验,持有美容师资格证书者优先; 3、熟悉面部及身体护理手法,能独立完成基础美容项目操作; 4、具备较强的服务意识和团队协作精神,工作细致耐心,责任心强; 5、对美容行业有热情,愿意长期从事美容服务工作。
  • 美容师

    4千-1万
    黄冈 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 市场美导

    1万-1.5万
    昆明 | 1年以上 | 学历不限
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    市场美导岗位职责: 1、执行负责人下达的工作目标,完成销售业绩; 2、负责维护门店关系、推动业务顺利进行; 3、负责门店的顾客开发--项目体验--售后跟踪; 4、熟悉品项优势,店家的培训,项目指导; 5、接受云南地州出差 任职资格: 1、年龄20-35左右,亲和力强、形象气质佳,性格开朗; 2、良好的学习能力、执行力、沟通能力;亲和力; 3、优秀的语言表达能力和人际沟通协调能力。 4、从事过美容导师、美容顾问或资深美容师优先录用;
  • 美容美体师

    1万-1.5万
    上海-青浦区 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容美体服务,面部护理、身体护理、精油按摩等; 2、根据客户需求,制定个性化的护理方案,并跟进服务效果; 3、熟练掌握各类美容仪器及产品的使用,确保服务过程安全、专业; 4、维护客户关系,定期跟进客户反馈,提升客户满意度; 5、保持工作区域的整洁与卫生,遵守店内服务流程与标准。 【岗位要求】 1、3年以上美容美体行业工作经验,具备扎实的专业技能; 2、熟悉各类美容项目操作流程,能独立完成服务项目; 3、具备良好的沟通能力与服务意识,能够与客户建立信任关系; 4、工作细致耐心,责任心强,能适应团队协作; 5、持有相关美容师资格证书者优先。 【薪酬待遇】 1、长期保底5000元,前期保底5000-8000元 2、正常薪资结构:底薪3k-6k+手工提成+业绩提成+餐补+奖金 3、也可以兼职
  • 发型师

    6千-8千
    济南 | 3年以上 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 有3年以上发型师工作经验,熟练掌握剪、烫、染、造型等基础技能 2. 形象干净整洁,服务意识好,沟通耐心 3. 能独立完成顾客发型设计,技术稳定 4. 工作认真负责,有团队意识,服从店内安排
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    1. 1年以上美发行业实操经验,能独立完成剪烫染全流程服务,有成熟作品者优先; ​ 2. 审美在线,关注时尚潮流,善于学习新发型、新技术; ​ 3. 性格开朗,沟通能力强,有责任心,能吃苦耐劳,具备良好的团队协作精神; ​ 4. 持有美发相关技能证书者优先,无经验但热爱美发行业的优秀学徒可破格培养。
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区