1、全面主持温泉酒店开业筹备及后期整体经营管理工作，对酒店营收、利润、服务品质、温泉疗愈产品运营负全责，制定酒店中长期经营战略、年度经营计划并落地达成经营指标。 2、统筹温泉板块运营管理，包含公共温泉区、私汤院落、疗愈浴养、康养理疗、恒温泳池等业态的产品打磨、服务标准搭建、品质管控，结合开业筹备完成流程建制、人员搭建，打造差异化温泉康养度假产品体系。 3、统筹客房、餐饮、会务团建、康养接待全板块运营管理；统筹市场销售，结合开业节点策划开业营销方案，拓展政企疗休养、康养旅居、企业团建、旅游团队、OTA散客等多元客源，维护重要大客户资源。 4、调研武汉及鄂南温泉度假康养市场，分析竞品动态，优化产品、定价、营销推广方案，塑造酒店温泉康养品牌，保障开业即形成市场声量，提升项目市场知名度与占有率。 5、全面负责酒店组织搭建、团队管理、人事任免、绩效考核、人才梯队建设，搭建适配温泉康养业态的服务团队，负责各部门管理人员的选拔、考评、培养，完成开业前团队组建与培训落地。 6、全面管控酒店成本、预算、采购、能耗、温泉设施设备运维、安全生产、消防及温泉水质安全管理，把控筹备期与运营期经营风险。 7、负责对内对接田野集团，对外对接政府、合作机构，代表酒店接待重要贵宾；联动小镇国医馆、健康管理中心等康养配套，打通医养-泉养-食养业务协同。 8、建立完善温泉康养酒店服务标准、操作流程，完成开业前各项制度落地，持续提升客户体验与客户满意度。

职责 船上职责 • 登船和离船的组织 • 确保接送运作顺畅（接送/行理/时间） • 与机场代表协调，并协助乘客的旅游事宜 • 处理/填写巡航报告，岸上报告（如适用），以及每天日程 • 管理和归档供应商凭证，处理与船上预订 • 组织客人信息文件（城市地图/说明书/讲义/欢迎信/问卷调 查） • 根据巡航设定和客人的需要，筹备和展示客人娱乐活动 （游戏/讲座/演示文稿） • 负责所有的公开声明（包括驾驶室解说） • 促进和协助客人船上的邮轮预订 • 监管礼宾部服务台 • 接收和处理客人的投诉及宾客私人游览。在客人的自由时 间提供食品/餐厅，购物和活动建议 岸上观光 • 协调所有游览，包括音响设备 • 与当地供应商联络（确认预订，巴士，导游......） • 在岸上游览前指导和简短交待当地导游 • 陪同客人进行所有的游览和出游（有或没有当地导游） • 控制和负责游览的监测和质量

一、岗位职责 1. 主抓部门技术与手法标准，精通脐灸、铺灸、身心疗愈、SPA全套理疗手法，技术功底扎实，可独立操作、示范并攻克高端及疑难调理客户。 2. 建立统一的脐灸、铺灸、SPA疗愈操作流程、手法标准及服务规范，把控整体技术质量与调理效果。 3. 负责团队技术培训、手法带教与技术考核，纠正员工操作问题，全面提升团队专业技术水平。 4. 根据客户体质及亚健康状态，定制艾灸、铺灸、SPA疗愈个性化调理方案，跟进调理效果并优化方案。 5. 负责技术安全管控与项目迭代更新，处理客户在技术、手法、效果方面的咨询与售后，维护客户口碑。 6. 负责部门日常管理、人员排班与服务督导，配合完成门店经营及客户留存工作。 二、任职要求 1. 技术过硬：熟练掌握脐灸、铺灸专项艾灸技术，精通身心疗愈、全身SPA舒缓理疗手法，懂经络穴位、体质辨识及亚健康调理。 2. 具备扎实的养生、疗愈理论基础，能独立制定调理方案、带教团队并规范技术标准。 3. 有养生康养、艾灸SPA行业2年以上主管或技术管理经验，懂门店技术运营者优先。 4. 责任心强、服务意识佳，具备良好的沟通能力、团队管理及技术落地能力。 5. 工作细致严谨，安全意识强，能严格把控艾灸、理疗操作规范与服务品质。

岗位职责 1、待客主动、热情、礼貌，工作讲究效率、责任心强。 2、按摩技术熟练,职业道德良好，根据宾客的心理和生理要求提供最佳服务。 3、坚守工作岗位，多巡查，密切注意观察宾客动态，确保宾客的生命和财物安全。 4、向宾客介绍各种服务设施的使用方法及注意事项，爱护设备，做好温度、水位的控制工作。 5、协助服务员搞好按摩房的卫生工作，保持按摩房的整洁、优雅、宁静。 岗位要求 1，工资半个月一结，招聘性别（女）2-5名，包吃包住 2、良好普通话听写及会话能力。 3、肤色健康，形象端正。 4、需具备出色的独立工作能力，展现出良好的自我管理与问题解决能力。

岗位职责 1、待客主动、热情、礼貌，工作讲究效率、责任心强。 2、按摩技术熟练,职业道德良好，根据宾客的心理和生理要求提供最佳服务。 3、坚守工作岗位，多巡查，密切注意观察宾客动态，确保宾客的生命和财物安全。 4、向宾客介绍各种服务设施的使用方法及注意事项，爱护设备，做好温度、水位的控制工作。 5、协助服务员搞好按摩房的卫生工作，保持按摩房的整洁、优雅、宁静。 岗位要求 1、不限学历，招聘：2-5名spa按摩技师，性别：女 工资半个月一结， 2、良好普通话听写及会话能力。 3、肤色健康，形象端正。 4、需具备出色的独立工作能力，展现出良好的自我管理与问题解决能力。

岗位职责： 1. 在五星级酒店环境中为客人提供专业的SPA芳疗服务； 2. 根据客人需求制定个性化护理方案，确保服务品质； 3. 负责芳疗区域的整洁与维护，保持高标准的服务环境； 4. 严格执行接待礼仪规范，用心服务每一位客人。 任职要求： 1. 具备基础接待礼仪培训经历； 2. 具有良好的服务意识，能够耐心、细致地对待客人。 薪资福利： 1. 薪资12000-20000（有保底）； 2. 包食宿 工作地点：临港

【岗位职责】 1. 按照公司服务流程和标准，为顾客提供专业、舒适的按摩及SPA护理服务，确保顾客体验满意度。 2. 耐心倾听顾客需求与身体状况反馈，合理推荐或调整服务项目及力度、手法。 3. 保持工作区域（理疗室、休息区）的整洁卫生，定期对按摩工具、床品进行消毒与更换。 4. 主动学习并掌握新的按摩手法、养生知识及公司培训内容，提升专业技能。 5. 与同事协作配合，轮流完成每日预约接待及临时散客服务，确保服务质量及时间安排有序。 6. 遵守公司各项规章制度，维护品牌形象，热情接待每位顾客，做到礼貌、细致、专业。 【岗位要求】 1. 年龄18-28周岁，学历不限，工作经验不限（无经验者可提供带薪培训）。 2. 五官端正，身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好，热爱美业及按摩养生行业。 3. 具备良好的服务意识和沟通表达能力，性格开朗，有耐心，能认真对待每一位顾客。 4. 吃苦耐劳，服从管理，有团队合作精神，能适应排班制工作（含轮休、晚班）。 5. 有按摩、SPA、理疗、足浴等相关经验者优先，无经验但学习能力强、积极上进者优先录用。

高级美导/卖手老师招聘要求        德国原装纯进口高端产品，高薪聘请高级美容导师和卖手老师，要求女生，皮肤好，形像佳、综合素质高、身高160以上，22-38周岁，有专业线美导卖手工作经验，销售能力强、会面部手法！ 年薪18万 上不封顶！！！ 条件不适者 勿扰！谢谢！ 【岗位职责】 1、负责公司美业产品的销售推广工作，对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训，完成公司下达的销售任务 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作，为客户提供专业的美容咨询，提升客户满意度； 3、定期跟进客户需求，维护客户关系，对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩，挖掘潜在销售机会； 4、参与公司组织的产品培训和销售技巧培训等团建活劝，提升专业能力； 5、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场，以及市场同类产品信息收集及反馈； 6、配合团队完成市场推广活动，提升品牌影响力。 【岗位要求】 1、人品端正、皮肤好、综合素质高，专业线美容导师、卖手老师从业经历； 对美业行业有浓厚兴趣，愿意长期从事美业销售工作 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、学习能力强，能够快速掌握产品知识和销售技巧； 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有团队合作精神，能够积极配合团队完成销售目标； 6、年龄在22—36岁之间，能够经常出差； 7、有专业线销售及管理美容连锁店相关经验优先。

本店是会员单位，发布的招聘信息真实有效。 因发展需要招聘发型师2名。 工作时间及待遇： 1.每天早班9：00-21：00，晚班12：30-22：00。前6个月满勤保底工资8000元/月+提成，从第7个月开始，无保底工资，改为：30-35%业绩提成+满勤奖+补助+卡金+外卖提成。根据个人能力，工资可以上调。3.满一年增加工龄工资100元/月，月休4天，每年有进修学习机会，有升职空间。工资准时发，店里氛围好不内卷，没有复杂人际关系，不搞强制推销，没有绩效考核。学历津贴：二本300元/月，一本500元/月，211院校800元/月，985院校1000元/月。 基础福利：包吃包住，宿舍是隔壁万振逍遥苑小区套房，步行5分钟。餐厅每日两餐，午餐和晚餐，定期更新食谱，宿舍为成熟小区套房，空调、冰箱，洗衣机，饮水机，24小时热水，免费电话、电脑、网络、环境舒适，拎包即住。 乘车路线：可乘坐111、138、902、T13、99、51、145、705、地铁1号线（朱岗站从1号出口到地面上就是“合家福购物广场”，经过停车场，顺着人行道往北走50米左右，即可看到红白蓝标志灯旋转，飘柔美容美发店就到了。）等路公交车至马鞍山路合家福购物广场站下即可。 岗位职责： 1、为顾客提供咨询、烫染、护、剪发、造型等服务； 2、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 美发师任职资格： 1、形象好，气质佳，在25到36岁之间； 2、有多年美发经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神,有上进心； 5、有美发师资格证术证书优先考虑。 其它福利如下： 1、带薪年休假：工龄满一年4日年休假，满两年7日年休假，满三年10日年休假，满四年起每年15日年休假。 2、 产假：工龄满一年的合法员工正常分娩、流产，按相关政策给予产假。 3、陪产假：合法员工的配偶分娩，可享受一次性连续15天的陪产假。 4、探视假：员工的直系亲属或其配偶的父母重症需探视，给予探视假2日，旁系亲属重症需探视，给予探视假1日。 5、丧假：员工的直系亲属或其配偶的父母去世的，给予丧假3日，员工的旁系亲属去世的，给予丧假2日。 6、节日福利：根据企业自身情况，飘柔为员工提供春节、中秋、生日、婚礼、生育、吊唁礼金。 7、推荐奖：员工推荐新人连续工作满3个月，根据推荐岗位奖励推荐人200-1000元，满一年再奖励推荐人200-1000元。

本公司是会员单位，发布的招聘信息真实有效。 本公司为美容美发连锁综合店，因发展需要招聘美容师4名。 要求：相貌端正，服务意识强，性格开朗大方。 工作时间及待遇： 每天工作时间：早班9：00-21：00，晚班12：30-22：00。前6个月满勤保底工资6000元/月多劳多得上不封顶，从第7个月开始，无保底工资，改为：30%-35%业绩提成+满勤奖+补助+卡金+外卖提成。满一年增加工龄工资100元/月，每月休息4天。每年有进修学习机会，有升职空间。工资准时发，店里氛围好不，没有复杂人际关系，不搞强制推销，没有绩效考核。学历津贴：二本300元/月，一本500元/月，211院校800元/月，985院校1000元/月。 基础福利：包吃包住，宿舍是隔壁万振逍遥苑小区套房，步行5分钟。餐厅每日两餐一汤天天不重复，宿舍为成熟小区套房，空调、冰箱，洗衣机，饮水机，24小时热水，免费电话、电脑、网络、衣柜、环境舒适，一个房间住2人，有阿姨打扫卫生，拎包即住。 乘车路线：可乘坐111、138、902、T13、99、135、163、137、41、51、145、705、地铁1号线（朱岗站从1号出口到地面上就是“合家福购物广场”，经过停车场，顺着人行道往北走50米左右，即可看到红白蓝标志灯旋转，飘柔美容美发店就到了。）等路公交车至马鞍山路合家福购物广场站下即可。 美容师岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体、洗发等服务； 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能；美容师任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在18到36之间； 2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神,有上进心； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。 其它福利如下： 1、带薪年休假：工龄满一年4日年休假，满两年7日年休假，满三年10日年休假，满四年起每年15日年休假。 2、婚假：适龄员工本人结婚享受一次性连续7天婚假，直系亲属婚嫁员工有3日婚假，旁系亲属婚嫁员工有1日婚假。 3、产假：工龄满一年的合法已婚员工正常分娩、流产，按相关政策给予产假。 4、探视假：员工的直系亲属或其配偶的父母重症需探视，给予探视假2日，旁系亲属重症需探视，给予探视假1日。 5、丧假：员工的直系亲属或其配偶的父母去世的，给予丧假3日，员工的旁系亲属去世的，给予丧假2日。 6、节日福利：根据企业自身情况，飘柔为员工提供春节、中秋、生日、婚礼、生育、吊唁礼金。 7、推荐奖：员工引荐新人美容师连续工作满3个月，奖励推荐美容师岗位1000元，满一年再奖励推荐人1000元。

本公司是会员单位，发布的招聘信息真实有效。 本公司为美容美发连锁综合店，因发展需要招聘美容师4名。 要求：相貌端正，服务意识强，性格开朗大方。 工作时间及待遇： 每天工作时间：早班9：00-21：00，晚班12：30-22：00。前6个月满勤保底工资6000元/月多劳多得上不封顶，从第7个月开始，无保底工资，改为：30%-35%业绩提成+满勤奖+补助+卡金+外卖提成。满一年增加工龄工资100元/月，每月休息4天。每年有进修学习机会，有升职空间。工资准时发，店里氛围好不，没有复杂人际关系，不搞强制推销，没有绩效考核。学历津贴：二本300元/月，一本500元/月，211院校800元/月，985院校1000元/月。 基础福利：包吃包住，宿舍是隔壁万振逍遥苑小区套房，步行5分钟。餐厅每日两餐一汤天天不重复，宿舍为成熟小区套房，空调、冰箱，洗衣机，饮水机，24小时热水，免费电话、电脑、网络、衣柜、环境舒适，一个房间住2人，有阿姨打扫卫生，拎包即住。 乘车路线：可乘坐111、138、902、T13、99、135、163、137、41、51、145、705、地铁1号线（朱岗站从1号出口到地面上就是“合家福购物广场”，经过停车场，顺着人行道往北走50米左右，即可看到红白蓝标志灯旋转，飘柔美容美发店就到了。）等路公交车至马鞍山路合家福购物广场站下即可。 美容师岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体、洗发等服务； 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能；美容师任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在18到36之间； 2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神,有上进心； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。 其它福利如下： 1、带薪年休假：工龄满一年4日年休假，满两年7日年休假，满三年10日年休假，满四年起每年15日年休假。 2、婚假：适龄员工本人结婚享受一次性连续7天婚假，直系亲属婚嫁员工有3日婚假，旁系亲属婚嫁员工有1日婚假。 3、产假：工龄满一年的合法已婚员工正常分娩、流产，按相关政策给予产假。 4、探视假：员工的直系亲属或其配偶的父母重症需探视，给予探视假2日，旁系亲属重症需探视，给予探视假1日。 5、丧假：员工的直系亲属或其配偶的父母去世的，给予丧假3日，员工的旁系亲属去世的，给予丧假2日。 6、节日福利：根据企业自身情况，飘柔为员工提供春节、中秋、生日、婚礼、生育、吊唁礼金。 7、推荐奖：员工引荐新人美容师连续工作满3个月，奖励推荐美容师岗位1000元，满一年再奖励推荐人1000元。

待遇6000/月-15000元/月，做六休一，月休四天。早班9:00-21:00 ，晚班12:30-22:00，包吃住，宿舍是隔壁万振逍遥苑小区套房，步行5分钟。工资准时发，店里氛围好不内卷，没有复杂人际关系，不搞强制推销，没有绩效考核，期待你的加入。

岗位职责 招聘技师（女）18-35岁 1、待客主动、热情、礼貌，工作讲究效率、责任心强。 2、按摩技术熟练,职业道德良好，根据宾客的心理和生理要求提供最佳服务。 3、坚守工作岗位，多巡查，密切注意观察宾客动态，确保宾客的生命和财物安全。 4、向宾客介绍各种服务设施的使用方法及注意事项，爱护设备，做好温度、水位的控制工作。 5、协助服务员搞好按摩房的卫生工作，保持按摩房的整洁、优雅、宁静。 岗位要求 1、工资半个月一结，包吃包住 没有经验可以教 2、良好普通话听写及会话能力。 3、肤色健康，形象端正。 4、需具备出色的独立工作能力，展现出良好的自我管理与问题解决能力。

【岗位职责】 1、全面负责SPA部的日常运营与管理，制定并执行服务流程、操作标准及卫生规范，确保对客服务品质达到五星级酒店标准。 2、根据酒店经营目标，制定SPA部门的年度、季度及月度销售计划与促销方案，并带领团队完成业绩指标。 3、负责SPA产品的选品、库存管理及成本控制，合理制定价目表，分析经营数据，持续优化项目结构与利润率。 4、组建、培训及管理SPA团队，包括技师及前台的招聘、排班、绩效考核、技能提升及服务意识培训，打造高凝聚力专业团队。 5、建立并维护会员客户档案，妥善处理宾客投诉与意见，提升客户满意度与复购率，发展忠实客群。 6、协调与酒店前厅、客房、餐饮、销售等部门的联动合作，设计并推广SPA套餐及跨界营销活动。 7、监督SPA区域的环境、设备及用品的管理与维护，确保安全运营，符合行业及酒店各项合规要求。 8、关注行业动态及竞争对手情况，引进先进的理疗项目与技术，保持SPA服务的市场竞争力。 【岗位要求】 1、具备SPA、养生、美容或酒店相关行业管理经验，熟悉SPA运营流程及服务标准；经验稍浅但能力突出者亦可考虑。 2、具备良好的团队管理能力，能够有效组织、激励和培训下属员工。 3、具备较强的销售意识与客户服务意识，能独立策划并推动营销活动。 4、沟通表达能力强，能够妥善处理宾客投诉及内部跨部门协调。 5、熟悉SPA行业相关产品、设备及理疗知识者优先。 6、具备较强的成本控制与数据分析能力，能熟练使用基础办公软件。 7、责任心强，形象气质佳，具有亲和力及职业素养，能适应酒店行业工作节奏

岗位职责： 1.在五星级酒店环境中为客人提供专业的SPA芳疗服 2.根据客人需求制定个性化护理方案，确保服务品质； 3.负责芳疗区域的整洁与维护，保持高标准的服务环 4.严格执行接待礼仪规范，用心服务每一位客人。 任职要求： 1.具备基础接待礼仪培训经历； 2.具有良好的服务意识，能够耐心、细致地对待客人。薪资福利： 1.薪资;20%- 50%提成 2.包食宿 工作地点：临港

职位概况 礼宾员需要充分保证客人的满意度，带领和陪伴我们的客人 进行多天游，管理安排和服务，协调游览活动，提供相关信 息，对目的地的深入了解，和按照维京外展中国市场专业服 务准则的标凖（VRC PSO）。 职责 • 组织客人的到达和酒店与客船间的接送 • 确保接送运作顺畅（接送/行理/时间） • 协助丢失行李的客人 • 与机场代表协调，并协助乘客的旅游事宜 • 组织客人信息文件（城市地图/说明书/讲义/欢迎信/问卷 调查） • 监管礼宾部服务台 • 在车上负责提供有关旅游，欢迎简报，地方文化和历史评 论的相关信息 • 在客人的自由时间提供食品/餐厅，购物和活动建议 • 接收和处理客人的投诉及宾客私人游览 • 与旅游礼宾主管联络，告知客人的特殊需要和沟通预计抵 达时间和检查实际停靠位置 岸上观光 • 协调所有游览，包括音响设备 • 在岸上游览前指导和简短交待当地导游 • 陪同客人进行所有的游览和出游（有或没有当地导游） • 控制和负责游览的监测和质量

【岗位职责】 1、热情主动接待宾客，以细致周到的服务满足客户需求，确保每位顾客获得舒适体验。 2、精通各类按摩与足疗手法，根据顾客身体状况及个性化需求，提供专业、有效的服务方案。 3、严格执行操作规范，密切关注宾客反应，及时调整力度与手法，保障顾客安全与满意度。 4、熟悉店内服务设施及项目特点，主动向顾客介绍并引导合理选择，维护客户关系。 5、保持工作区域及按摩房的整洁卫生，定期检查设备运行状态，确保环境优雅、设备完好。 【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，欢迎优秀应届生及转行人员加入。 2、具备专业按摩或足疗技能，有相关培训机构或正规学校学习经历者优先，持有行业认可证书者佳。 3、普通话标准，沟通表达清晰，能够理解顾客需求并给予合理建议。 4、形象健康阳光，注重个人卫生与仪容仪表，无不良嗜好。 5、工作认真负责，具备良好的自我管理能力，能独立完成服务任务并妥善处理现场突发问题。

【岗位职责】 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务； 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉； 3、定期建立贵宾及常客档案，了解她们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务； 4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议； 5、参加美容院晨会，完成每天工作流程报表与每月总结报表； 6、完成店长安排的其他工作。 【岗位要求】 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容美体产品和手法； 2、持有健康康证、美容师证书者、有美容院工作经验者优先； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强； 6、年龄在20—40岁之间。

工作职责 1. 日常运营管理 - 全权负责园区内迷你高尔夫项目的全流程运营，涵盖场地开/闭店巡检、球具设备维护、场地草坪/障碍设施养护，保障项目每日正常接待运转。 - 统筹项目的客群接待全流程，包括散客/旅行团/团建团的入场引导、规则讲解、场地秩序维护，适配文旅场景的亲子、家庭、团建等多元客群需求。 - 管控项目运营成本，包括球具耗材采购、场地维护物料、人员排班调度，在保障体验品质的前提下优化运营成本结构。 2. 产品与体验升级 - 结合园区的在地特色、节假日节点，策划迷你高尔夫主题体验活动，如亲子高尔夫挑战赛、情侣主题球道、团建定制赛制等，打造差异化体验IP。 - 开发适配不同客群的产品套餐，包括散客单次票、家庭套票、团建定制包场、研学高尔夫体验课等，联动文旅企业的其他业态（住宿、餐饮、文创）做组合产品。 - 收集客群体验反馈，持续优化球道设置、服务流程、配套设施，提升客群满意度与复购率。 3. 安全与合规管理 - 建立并落地项目的安全管理规范，包括场地安全巡检、客群安全提示、突发意外事件的应急处理流程，保障运营全程零安全事故。 - 定期向总经办上报项目运营数据，包括到店人次、营收、客单价、活动效果、客群画像等，同步优化运营策略。 - 配合园区的线上渠道（公众号、视频号、抖音、小红书等），产出项目体验内容，配合文旅端的整体宣传推广。 二、岗位工作要求 1、 有3年以上迷你高尔夫、高尔夫练习场、文旅休闲项目的运营管理经验，熟悉高尔夫基础规则与球具维护常识优先。 2、具备基础的活动策划、客群对接能力，能独立完成团建包场、主题活动的落地执行，有文旅景区、度假区项目经验者优先。 3、具备基础的设备维护常识，能完成球具、场地设施的日常巡检与基础故障处理。 4、具备强服务意识，能适配文旅行业节假日、周末的高峰接待节奏，可接受弹性排班。 5、有较强的应急处理能力，能灵活应对客群突发需求、场地突发问题，保障项目接待顺畅。 6、认同文旅项目的定位，愿意结合景区特色打磨体验内容，有亲子、团建客群服务经验者优先。 7、年龄25-45岁，大专及以上学历，形象亲和，沟通表达流畅。

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理等 2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、保持工作区域的清洁卫生，确保工具设备的消毒与维护 4、跟踪客户护理效果，提供后续护理建议 5、参与公司组织的培训和学习，不断提升专业技能 【岗位要求】 1、具备美容师相关资格证书 2、熟悉各类美容仪器和产品的使用 3、良好的沟通能力和服务意识 4、能够适应轮班工作制 5、有相关工作经验者优先

现招美发助理1名。 要求：男女不限，热情大方，一年以上工作经验，相貌端正，视力好，普通话标准，性格开朗、服务意识强。 工资待遇：底薪加提成每月收入不低于5000元/月，优异者可以达到1万元以上，而且还有晋升发型师空间。每满一年增加工龄工资100元/月。工资准时发，店里氛围好不内卷，没有复杂人际关系，不搞强制推销，没有绩效考核。 工作时间：9：00-21:00，月休四天。 基础福利：包吃包住，宿舍是隔壁万振逍遥苑小区套房，步行5分钟。餐厅每日两餐更新食谱，宿舍为成熟小区套房，空调、冰箱，洗衣机，饮水机，24小时热水，免费电话、电脑、网络、衣柜，环境舒适，一个房间住2人，有阿姨打扫卫生，拎包即住。 工作地点：马鞍山路太湖路交口合家福向北走50米 面试地点：马鞍山路万振逍遥苑西大门外往南50米2期3幢一层飘柔美容美发店，面试需电话或微信提前预约。 其它福利如下： 1、带薪年休假：工龄满一年4日年休假，满两年7日年休假，满三年10日年休假，满四年起每年15日年休假。 2、婚假：适龄员工本人结婚享受一次性连续7天婚假，直系亲属婚嫁员工有3日婚假，旁系亲属婚嫁员工有1日婚假。 3、探视假：员工的直系亲属或其配偶的父母重症需探视，给予探视假2日，旁系亲属重症需探视，给予探视假1日。 4、丧假：员工的直系亲属或其配偶的父母去世的，给予丧假3日，员工的旁系亲属去世的，给予丧假2日。 5、节日福利：根据企业自身情况，飘柔为员工提供春节、中秋、生日、婚礼、生育、吊唁礼金。 6、推荐奖：员工引荐新人技师助理连续工作满3个月，奖励推荐技师岗位1000元，满一年再奖励推荐人1000元。

本公司是会员单位，发布的招聘信息真实有效。 本公司为美容美发连锁综合店，因发展需要招聘美容师4名。 要求：相貌端正，服务意识强，性格开朗大方。 工作时间及待遇： 每天工作时间：早班9：00-21：00，晚班12：30-22：00。前6个月满勤保底工资6000元/月多劳多得上不封顶，从第7个月开始，无保底工资，改为：30%-35%业绩提成+满勤奖+补助+卡金+外卖提成。满一年增加工龄工资100元/月，每月休息4天。每年有进修学习机会，有升职空间。工资准时发，店里氛围好不，没有复杂人际关系，不搞强制推销，没有绩效考核。学历津贴：二本300元/月，一本500元/月，211院校800元/月，985院校1000元/月。 基础福利：包吃包住，宿舍是隔壁万振逍遥苑小区套房，步行5分钟。餐厅每日两餐一汤天天不重复，宿舍为成熟小区套房，空调、冰箱，洗衣机，饮水机，24小时热水，免费电话、电脑、网络、衣柜、环境舒适，一个房间住2人，有阿姨打扫卫生，拎包即住。 乘车路线：可乘坐111、138、902、T13、99、135、163、137、41、51、145、705、地铁1号线（朱岗站从1号出口到地面上就是“合家福购物广场”，经过停车场，顺着人行道往北走50米左右，即可看到红白蓝标志灯旋转，飘柔美容美发店就到了。）等路公交车至马鞍山路合家福购物广场站下即可。 美容师岗位职责： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体、洗发等服务； 2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能；美容师任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在18到36之间； 2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神,有上进心； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。 其它福利如下： 1、带薪年休假：工龄满一年4日年休假，满两年7日年休假，满三年10日年休假，满四年起每年15日年休假。 2、婚假：适龄员工本人结婚享受一次性连续7天婚假，直系亲属婚嫁员工有3日婚假，旁系亲属婚嫁员工有1日婚假。 3、产假：工龄满一年的合法已婚员工正常分娩、流产，按相关政策给予产假。 4、探视假：员工的直系亲属或其配偶的父母重症需探视，给予探视假2日，旁系亲属重症需探视，给予探视假1日。 5、丧假：员工的直系亲属或其配偶的父母去世的，给予丧假3日，员工的旁系亲属去世的，给予丧假2日。 6、节日福利：根据企业自身情况，飘柔为员工提供春节、中秋、生日、婚礼、生育、吊唁礼金。 7、推荐奖：员工引荐新人美容师连续工作满3个月，奖励推荐美容师岗位1000元，满一年再奖励推荐人1000元。

本店为纯绿色足疗店，长期招聘正规足疗技师。

岗位职责 1.负责部门团队的管理，建设团队文化。 2.负责分析经营状况，抓好财产管理，控制开支，提高经济效益。 3.发挥部属员工工作积极性。通过领班检查监督部门服务人员的工作态度、服务质量，抽查各岗位的工作情况。 4.研究康乐消费市场，推广周期促销活动。 5.征求客人意见，处理客人投诉，分析服务质量管理中的问题。 6.参加酒店例会。主持部门例会，听取汇报，研究问题，布置任务。 岗位要求 1.大专以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。 2.要求形象正面，工作态度端正。 3.对当地市场有一定的了解,熟悉本地宾客的消费心理,关注宾客需求，具备一定的客源。 4.能统筹娱乐部营业、管理、销售等工作。 5.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，超前的创新意识、营思路和丰富的管理经验。