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  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-12
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    岗位职责: 1. 用专业的技术为客人提供服务和水疗护理; 2. 掌握所有水疗套餐,水疗设备和护肤产品的最新知识。
  • 康乐经理

    6.5千-8千
    洛阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    岗位职责 1、主持康乐部工作;实施各经营项目;提供经营与日常管理的方案。 2、巡视各营业网点,确保营业的正常进行。 3、抽查各种设施设备,确定能正常营业。 4、抽查员工上岗情况,确定设备正常运作;对人员、物资、服务质量、安全、防火做好监督和负责。 5、处理重大宾客投诉,尽量满足宾客要求,维护酒店利益。 6、对员工进行培训,并制定相关管理规范,保证服务质量。 岗位要求 1、中专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上,熟悉洛阳市场更佳。 2、掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。 3、熟悉工商管理法规、治安消防条例及音像管理规定。 4、具有级织,指挥、计划、控制和协调能力。 5、有拓展市场,发展业务的能力。 6、有较好的文字组织和语言组织表达能力。
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-11
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    1、负责乘坐游艇客人的接待与驾驶游艇; 2、负责游艇的清洁与日常保养维护; 3、负责游艇油料的采购和领用情况; 4、做好卫生、消防、治安的检查工作,确保宾客和酒店的人身、财产安全; 5、兼顾登记项目的相关事宜; 6、完成其他上级领导安排的工作。 任职要求: 1、有1-2年以上游船驾驶经验;  2、了解游艇的基本结构与相关知识;  3、持有效的游艇驾驶证、内河适任证; 4、有亲和力、责任心,具备良好的人际交往能力,抗压力和适应力强。
  • 上海-浦东新区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-12
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    岗位职责 1、根据部门服务项目的特点和经营活动中的情况进行客源、客情分析,想出整改建议。 2、对员工进行业务培训,编制值班表,负责员工的考勤。 3、掌握出勤情况,维护日常秩序,做好安全保卫工作。 4、班前、后检查水、电、空调节能情况,做好安全、节能工作。 5、落实卫生工作计划,保持室内、外清洁整齐,物品用具归位。 6、熟悉客源,征求宾客对引领位置的意见,充分合理利用包厢。 岗位要求 1、大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉娱乐服务和成本管理,了解康体服务规范和质量标准,懂得卫生消毒和安全救护知识。 3、熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例。 4、有较好的业务指导和组织协调能力。 5、有较好的文字和语言表达能力,外语会话流利。 6、熟练使用电脑等办公自动化软件。
  • 昆明 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    卓越雇主
    卓越雇主
    1. 了解雪茄和酒饮的品类、场地、年份和酿造工艺等。 2.会一定的品鉴和评估,包括但不限于口感、香气、余味、复杂度等方面。 3. 能够区分不同产地、品牌、年份和酿造工艺对雪茄和酒饮品质的影响,为推荐提供专业意见。 4.了解行业最新动态和产品信息,及时为公司引进新颖、优质的雪茄和酒饮产品。 5.解答关于产品特点、品鉴方法、搭配建议等方面的问题。  6.本岗位只对集团人员进行服务,不对外开放。 岗位要求: 1.形象气质佳,亲和力强。 2.了解雪茄、酒饮的基础知识。 3.服务意识强,酒店管理或空乘专业优先。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    卓越雇主
    卓越雇主
    1.热情迎接到店客户,提供专业的健康咨询和服务。 2.负责康养中心仪器管理,客人到店后安排进行仪器检测和分析,并出具检测报告。 3.依据宾客健康状况和个人需求,提供专业的健康咨询,并制定个性化健康管理方案,包括科学运动与膳食指导建议等方向。 4.配合参与康养中心活动,如棋牌、运动、瑜伽、冥想等。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    卓越雇主
    卓越雇主
    1.负责酒店康养中心日常接待,解答客人健康管理和咨询问题; 2.可利用传统的中医推拿、按摩等专业理疗技术,改善客人身体健康状况; 3.可制定“个性化健康管理方案”,包括科学运动与膳食指导建议等方向。 4.本岗位只对集团VIP客人进行接待服务,不对外开放。 岗位要求: 1.掌握一定的推拿、按摩或护理技术。 2.形象气质佳,亲和力及沟通表达能力强。 3.具备服务意识,护理相关专业优先。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    岗位描述: 1.Follow all company policies and procedures and is in accordance with local law. 遵守所有公司政策和程序,并符合当地法律。 2.To ensure the professional attitude of all Health Club Staff and provide the best in Guest Service that exceeds Guest expectations. To maintain a high level of cleanliness and hygiene throughout the facility. Maintain all equipment in proper working and good working condition. 确保所有健身中心的员工以专业的态度向客人提供最好的服务,保持各种设备的清洁卫生,维持所有设备的正常运作。 3. Ensure all Staff is well trained in the art of services to all Guests in a high standard level from a Marriott Brand. 确保员工受到万豪品牌高标准服务技巧的培训。 4.To ensure all Health Club Staff are knowledgeable to answer all questions and request regarding the Health Club in English or Mandarin. 确保员工能用英语或普通话应答客人有关康乐中心的问题和要求。 5.To ensure all Health Club staff are guest oriented 确保康乐中心的员工能适应客人。 6.To assist all Guest in exercise and/or weight training. 帮助客人进行锻炼和体重训练。 7.Promote and achieve membership goals. 促销并取得会员卡销售目标。
  • 广州 | 5年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 02-11
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    【任职条件】 1、年龄26-45岁; 2、男:170cm以上,女:160cm以上; 3、大专学历,具有5年以上相关工作经验及3年以上一线服务管理经验 ; 4、具备热情主动的工作态度和团结协作精神,掌握良好的社交礼仪和沟通技巧; 【工作职责】 1、协助部门经理(运营服务总监)制定工作计划和落实措施,全面负责检查部门的日常工作,制定设施设备、场地的维护与保养计划;员工培训、客史档案管理、服务管理。  2、严格按照酒店规章制度和部门工作程序,参与部门的日常运作,保持对客服务的效率和质量;为客人提供干净、舒适、方便的环境,确保为客户提供专业高效优质的服务,以赢得新客户。  3、懂得妥善处理客人的特殊要求和能处理各类投诉,有优良的人际关系,能与各部门和客户建立并保持优良的合作关系。
  • 广州 | 5年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 02-11
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    • 投递简历
    【任职条件】 1、年龄26-45岁; 2、男:170cm以上,女:160cm以上; 3、大专学历,具有5年以上相关工作经验及3年以上一线服务管理经验 ; 4、具备热情主动的工作态度和团结协作精神,掌握良好的社交礼仪和沟通技巧。 【工作职责】 1、协助部门经理(运营服务总监)制定工作计划和落实措施,全面负责检查部门的日常工作,制定设施设备、场地的维护与保养计划;员工培训、客史档案管理、服务管理。  2、严格按照酒店规章制度和部门工作程序,参与部门的日常运作,保持对客服务的效率和质量;为客人提供干净、舒适、方便的环境,确保为客户提供专业高效优质的服务,以赢得新客户。  3、懂得妥善处理客人的特殊要求和能处理各类投诉,有优良的人际关系,能与各部门和客户建立并保持优良的合作关系。
  • 厦门 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:10
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    岗位职责: 1.带领水疗团队为客人提供个性化的水疗体验。 2.收集客人喜好并通知前厅部记录留档,并确保这些需求和喜好在客人本次及将来入住时会被一直满足。 3.系统化宾客认知流程以确保对宾客尤其是对常客的认知度,同时保证贵宾得到特殊关注。 4.在水疗中心与酒店其他部门之间有效的沟通来提高宾客体验。 5.确保部门人员熟悉使用水疗中心室内设施以便帮助客人。 6.为所有客人和访客提供安全保障。 7.为新员工提供培训和更新培训报告,前台服务标准及每日报表培训,督促新员工进行练习,培训水疗手法和零售产品知识。 岗位要求: • 具有按摩、面部护理或其他相关工作技能。 • 至少5年相关工作经验,2年以上主管工作 • 同级别酒店的水疗中心管理经验 • 英语书面语流利,口语可以交流
  • 湖州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12:20
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    • 投递简历
    We arelooking for a Wellness/Excursion ExperienceSupervisor 我们正在招聘健身中心/在地体验主管。职等您来! At SALT of Anji, Chinaan urban resort that irresistibly combines modernity, contemporary art and thewarmth of SALT for lovers of design, food, travel, and all things local. SALT Resorts is one of the four distinctive brands of The Lux Collective.SALT Resorts takes you to people, not just places. 安吉乐那盐绚酒店是位于中国浙江省的一家度假酒店,它将现代时尚属性、当代艺术设计和盐绚的温暖融为一体,是爱好设计、美食、旅行和所有当地人事物的爱好者无法抗拒的魅力之选。盐绚是丽世酒店管理集团旗下四大特色品牌之 一。盐绚不仅仅带您前往目的地体验,更是让您结识快乐中的人们。 MAIN PURPOSE 主要职责 Assist Director ofExcursion Experience & Spa to lead and play an instrumental role indeveloping the wellness elements of the brand which includes fitness, entertainment and excursion experience. To ensure the professional attitude of team members and provide the best in Guest Service that exceeds Guest expectations. To maintain a high level of cleanliness and hygiene throughout the facility.Maintain all equipment in proper working and good working condition. Develop knowledge and competencies of subordinates by providing on-the-job training and coaching.        协助在地体验及水疗总监领导并在开发的健康元素(包括健身、娱乐、在地体验)中发挥重要作用。确保所有健身中心/在地体验的员工以专业的态度向客人提供最好的服务。保持各种设备的清洁卫生。维持所有设备的正常运作。通过提供在职培训和指导,以发展团队成员的知识和能力水平。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景资格 Tertiary education at Degree Level in Leisure Management from a recognised institution or equivalent qualifications. 获得认证机构的休闲管理专业学位证书或同等资历证书。 A lifeguard certificate, veteran or firefighting certificate and fitness instructor certificate is preferred. 持救生员资格证、退伍军人或持消防证书、健身教练等专业证书优先。 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作经历 Generalist background covering different aspects of REC. 康乐不同模块均有相关的工作背景。 Exposure to industry that required high service standard. 展现高水平的行业服务标准。 Hotel or hospitality experience is a plus. 如有酒店行业工作经验者更佳。 Knowledge and experience with integrated wellness approaches. 整合康体方式的知识与经验。 Pre-opening resort experience is preferred. 度假村筹备开业经历优先。 OTHER REQUIREMENTS其他专业要求 Passionate about service. 具有服务热情。 High level of integrity. 具有高尚的操守 Strong team management and leadership skills in order to lead, motivate and develop subordinates. 具有较强的团队管理能力和领导力,以领导、激励和发展团队成员。 Proactive, dynamic, flexible and professional attitude with strong interpersonal and customer service skills. 具有积极、主动、灵活、专业的态度及较强的人际交往能力和服务客人的能力。 Outstanding sales capabilities. 具有优秀的销售能力。 Organisational, financial and analytical skills. 具有组织、财务、分析能力。 Ability to identify problems and provide solutions. 具有发现、分析问题并提供解决方法的能力。 Creative and innovative. 具有创意和创新精神。 Ability to manage time and tasks independently in order to meet set deadlines. 能够独立管理时间及任务,以达到设定的完成期限。 Organised, able to multitask and detail oriented. 有组织性,能够处理多任务并注重细节。 Good verbal and written communication in both English and Mandarin languages. 具有良好的中、英文书写及口语交流技巧。 Strong knowledge in Microsoft Office package. 具有较强的微软办公系列软件的操作水平。 A clean criminal record is a-must. 必须能提供无犯罪记录证明。
  • 珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
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    • 人性化管理
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 14:13
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    • 投递简历
    Job Summary 岗位概述 : Responsible for managing and supervising all areas of the spa, including its programs, products, services, hours of operation, facilities and staff.  Coordinates the delivery of spa services, including salon, skin care, fitness and wellness, massage, program coordinating, reservations, reception desk, spa retail, pool and locker room areas.  As a department head, directs and works with the management team and hourly associates to successfully execute all spa operations.  Strives to continually improve guest and associate satisfaction and maximize the financial performance of the department. 负责整个水疗中心的管理和监督,其中包括项目,产品,服务,日常运作,设施以及员工管理。协调各项水疗中心的服务,其中包括沙龙,护肤,健身,按摩服务,协调预订,前台接待,零售,泳池和更衣室工作。作为一名部门的经理,应指导并与团队共同合作以达到成功的水疗中心的运营。持续的致力于提高顾客和同事的满意度并为部门带来利益最大化。
  • 景区运营主管

    6.5千-7.5千
    惠州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    岗位职责: 1、负责景区各入口检票售票、检票闸机和售票系统检测管理 2、售票方式制定、入园和售票收据统计分析 3、游客投诉处理、突发事件处理 4、上级交办的其他工作 任职资格: 1、有3A景区以上同岗位工作经验2年以上优先考虑; 2、酒店和旅游管理专业毕业优先考虑; 3、善于沟通和处理客诉; 4、为人诚实正直,积极乐观,吃苦耐劳。
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 包吃包住
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    • 年底花红
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    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-11
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    • 投递简历
    【岗位职责】 负责健身中心的日常运营管理工作,包括制定排班表、安排员工工作、制定规章制度等。 监督员工执行规章制度和服务程序,确保服务质量。 带领团队完成月度销售目标,制定并执行销售策略。 开发并执行有效的会员营销及考核策略,提高会员满意度和续费率。 建立合理的教练团队结构与培养机制,保证团队的稳定和发展。 维护与会员的良好关系,定期回访客户,提高客户满意度。 处理会员投诉和反馈问题,确保会员权益得到保障。 【岗位要求】 拥有相关专业学历或管理培训课程背景。 具备丰富的健身中心管理经验,熟悉健身俱乐部运营流程。 有优秀的团队组织能力和业绩开拓能力。 熟悉健身工房各类器械的使用和保养。 具备优秀的沟通协调能力和应变能力。
  • 丽水 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 高温费
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:40
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    • 投递简历
    1.         确保员工熟悉掌握酒店对客服务标准和服务流程,督导、检查健身中心员工接待客人的服务质量及日常工作。 2.         主持每天班前、后会,做好信息的上传下达。 3.         督导健身中心各区域环境卫生工作及酒店范围内泳池水面清洁。 4.         制定时间表定期对健身中心各分部进行日常运作检查。 5.         积极拜访客户广泛征求客人的意见,对客人提出的各种意见和建议进行合理化分析形成可行性改进方案。 6.         检查设备设施、物品、布草等整洁干净并处于良好的状态。 7.         审核各类费用,控制部门成本,严格掌管各部门领货物品及数量,严格控制成本消耗及物品流失,为超支或失控承担责任。 8.         确保健身中心员工操守、着装、卫生、制服、仪容仪表等符合规定。 9.         负责排班管理、假期管理,督导本部门人员的考勤审核。 10.     负责落实酒店及部门安全管理制度,确保客人和员工的生命财产安全。 11.     负责开展相关安全、急救知识培训。 12.     确保泳池净化药剂、净化设备的使用安全。 13.     确保泳池水质符合国家及当地卫生要求。 14.     确保部门内所有电器使用及健身设备安全。 15.     保证健康中心持证上岗员工在当地职能部门要求出示证件的有效性及数量。 任职要求 1.高中及以上学历;有教练证优先; 2.3年以上对客服务相关工作经验,1年以上五星级酒店健身中心主管的工作经历,有高星级酒店筹备开业工作经验者优先; 3.25-40岁为佳,身体健康无传染病。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 食宿无忧
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    • 环境宜人
    • 培训发展
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    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:57
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    • 投递简历
    The Spa Therapist is responsible to deliver professional massage therapy, body treatments, and aesthetic services offered at the Willow Stream Spa; ensuring maximum efficiency, safety, and uncompromising attention to Guests & Members. They will provide courteous services to guests & members at all times, and have comprehensive knowledge and details of all spa treatments, products, facilities and services. 水疗理疗师的主要职责:提供蔚柳溪专业的按摩理疗,身体疗程,以及美容等服务。确保每一位会员及来宾感受到最安全,高效,周到的服务。以礼待客,并全面了解水疗的理疗,产品,设备与服务。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限

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    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:17
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    • 投递简历
    1、负责门店烟酒销售、货品盘点、货架及货品卫生清洁; 2、负责门店的卖场环境打扫工作; 3、负责门店来货卸货及配送工作; 4、负责货品上架; 5、负责店内包厢服务。 工作岗位要求: 1、形象气质佳、专业不限、男女不限; 2、要求热爱酒文化,有服务意识、具有亲和力、热情开朗; 3、有门店促销或酒类销售经验优先; 4、不排斥学习产品知识以及公司的企业文化。
  • 湖州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 13:11
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的理疗服务; 岗位要求 1、仪表大方,熟悉美容产品和手法; 2、有高端SPA相关工作经验; 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 康乐主管

    7千-9千
    广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-11
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    岗位职责: 1、负责园区拓展部管辖区域泳池和售票中心点位的日常管理及安全保护工作。 2、负责制定泳池及售票中心的管理体系、流程和表单,并按国家规定落实相关证件的资格审查,维护点位的正常经营。 3、负责泳池和售票中心日常人流和物流的管理,及时申报采购营业物资并完成收货;按公司规定完成季度、月度和周报的编制和分析,报告公司管理层。 4、负责对下属员工进行定期或不定期的培训和考核。 5、负责泳池和售票中心的客诉处理,及时反馈公司管理层,改进经营措施。 6、完成其他上级领导安排的工作。 任职要求: 1、大专学历以上。 2、具有3-5年以上的康乐及服务中心管理经验,同岗位2年以上的工作经验。 3、掌握各种专业知识技能,熟悉和掌握售票中心管理的政策、体系和流程要求。 4、熟悉室内、外泳池的管理要求规范和政策要求,熟悉泳池的养护规范和流程。 5、具有较好的客诉应对和处理能力,能独立处理客诉。 6、具有良好人际交往能力、较强的责任心及抗压力。 7、掌握基本的办公软件和基本的英语读写。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-11
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    岗位职责: 1、负责园区拓展部园区配套经营点位(如网球场、小a冰站(雪糕站)、商业拍摄、泳池、售票、游船等)的日常管理及安全保护工作; 2、负责制定园区配套的管理体系、流程和表单,保证点位的人货场符合规定,维护点位的正常经营; 3、负责园区配套经营点位日常人流和物流的管理,及时申报采购经营物资并完成收货; 4、定期完成相关运营数据统计分析及汇报工作; 5、负责对员工进行培训和考核; 6、负责园区配套经营点位的客诉处理,及时反馈公司管理层,并改进公司的经营措施; 7、完成其他上级领导安排的工作。 任职要求: 1、大专学历以上; 2、具有3-5年以上经营管理或客服工作经验,同岗位2年以上的经验; 3、掌握各种专业知识技能,熟悉和掌握商店经营管理的政策、体系和流程要求; 4、具有较好的客诉应对和处理能力,能独立处理客诉; 5、具有良好人际交往能力、较强的责任心及抗压力; 6、掌握基本的办公软件。
  • 康乐经理

    5千-7千
    嘉兴 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    岗位职责 1. Administration 部门管理 1) The post department specification requirements. 制定部门内各岗位规范要求。 2) To ensure that all things in accordance with the provisions of the standard. 保证所有的事情都按照规定标准进行。 3) Specification and unity within the department. 规范和团结部门内部员工。 4) Ensure the health club normal operation of the business hours. 保证健身中心在营业时间的正常运作。 5) Urge the staff.   督促部门员工工作。 6) To ensure smooth communication and Sports Bureau. 确保与体育局的沟通顺畅。 7) In accordance with standard enterprise culture of group of new world hotel to implement all the   work. 遵守并按照新世界酒店集团的企业文化标准贯彻执行一切工作。 8) All operations management of the health club. 管理俱乐部所有运作。 9) Be instrumental in staff training, development and service standards. 管理员工的培训,发展和服务标准。 10)Be visible and accessible to all members and guests. 对待所有会员和客人平易近人。 11)Ensure health club operates at maximum efficiency and profitability at all times. 保证俱乐部高效率的运作和收益。 12)Ensure the health club is in a safe and clean condition at all times. 保证俱乐部的环境安全且卫生。 13)Provide strong leadership and management, serve as a role model to staff, and lead by example. 14)具备很强的管理及领导能力,且在员工面前以身作则。 15)To handle guest feedback/complaints and to ensure effective guest recovery process is implemented. 处理客人的意见反馈和投诉,并及时进行补救。 16)Eliminate unsafe hidden danger inside the health club. 杜绝俱乐部内的不安全隐患。 17)To ensure cleaning and hygiene standards comply with governmental rules and regulations. 保证俱乐部卫生方面遵守政府规定。   2. Technical Responsibilities  技术职能 1) Ensures that all equipment is proper maintained and in excellent working order at all times. 正确保养器材,使其始终保持在最佳工作状态。 2) Establishes good public relations with all users of the facilities of the Health Club. 与健身中心的客人保持良好的公共关系。 3) Attends any training required, both technical and practical in operating the equipment and being able to get the maximum out of all equipment located within the Health Club. 参加技术性和实用性操作设备训练,使健身中心的设备物尽其用。 4) To be familiar with all equipment within the Health Club. 熟悉健身中心的所有设备。 5) Introduces all activities and facilities of the Health Club to its patrons. 向客人介绍健身中心的所有活动及设施。 6) Ensures that at all times associates working within the health club is neat, in the correct attire and ready to perform their utmost at all times. 确保员工在工作时保持着装整洁,穿着正确的服装,始终以最佳状态迎接客人。 7) Daily inspection, record the shortcomings and adjust immediately. 每日进行检查,对不足之处进行记录并马上调整。   3. Commercial Responsibilities 商务职能 1) Able to handle guest requests in relation to the health club in a friendly, efficient and courteous manner at all times. 友好、高效、礼貌地为客人解决与健身中心相关的需求。 2) Turn every guest contact into a sales opportunity by informing all incoming guests/members of the following: Current upcoming specials in the health club or hotel, member's activities, and introducing other services. 利用任何机会向会员或客人推销酒店活动、会员活动和其他服务。   4. Human Resources Responsibilities  人力资源 1) In accordance with the requirements that the recruitment of staff.  按照岗位要求招聘员工。 2) Keep good relationship with colleagues. 与同事保持良好的关系。 3) Understandings, support, encourage and help others.  理解、支持、鼓励和帮助他人。
  • 棋牌经理

    5千-7千
    宁波 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    负责棋牌室的管理经营及日常培训工作 岗位要求:有相关工作经验
  • 苏州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    岗位职责: 1、负责整个健身中心的管理; 2、根据市场等情况提前计划和组织大型的推广活动; 3、根据公司需要对员工进行各种培训以提高对客服务水平,提升员工热情及动力; 4、检查并确保健身中心设备处于正常工作状态,监督员工保持设备的卫生与安全; 5、确保所有客人及员工的人身安全并严格执行政策规定的标准; 6、跟进处理重大宾客投诉,维护酒店利益。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有健身中心工作经验5年以上或主管经验3年左右; 2、具备高度的责任心及严谨的工作态度; 3、擅长处理宾客关系,能高效应对各种突发情况; 4、具备较强的领导力及部门工作的统筹协调及指挥能力; 5、具备同等品牌酒店工作经验优先考虑。
  • 广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    精品酒店 | 50-99人
    发布于 10:46
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    【岗位职责】 1.    负责公司内外部游客接待讲解及解答景区咨询,记录及反馈投诉及救援电话工作; 2.    负责与旅行社建立合作关系,推广旅游线路工作,做好对外宣传促销工作; 3.    负责搜集旅游信息、做好游客信息的分类统计,拓展客源市场工作; 4.    严格遵守区域管理制度,衣着整洁,仪态端庄、大方、热情; 5.    负责游客中心物品租借管理工作; 6.    上级交代的其他工作事项。 【岗位要求】 1.    女士身高165cm以上,男士身高175cm以上,形象气质优佳,普通话标准; 2.    具有较强沟通协调能力,言行举止大方得体; 3.    有较强学习能力、协调能力和团队合作精神; 4.     大专学历以上,有2年以上景区及礼宾接待工作经验,娴熟驾驶电动观光车优先考虑。
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