【职责内容】 1． 在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。 2． 为公司提供市场竞争信息。 3． 监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。  4． 负责所辖区域的产品使用工作。  5． 负责美容院持续性技术与培训工作。  6． 负责协助经销商及美容院提升顾客服务与现场管理水平。 7． 指导美容院美容师做好店面推销工作。  8． 配合公司做好新产品试用推广工作。 9． 及时公正的汇报与处理客户投诉。 10. 保障客户及时回款

【职责内容】 美容师岗位职责 （一）美容师应具备条件 1、女性，19-28岁，体态轻盈 2、肤质佳、形象好，具有亲和力 3、口齿清晰，善于人际沟通 4、有工作热情，能吃苦耐劳 5、高中以上文化程度，具有医学背景者更佳 （二）美容师职责 一、准时上班，更换统一的工作制服，整洁仪容，化淡妆，保持良好的精神面貌；二、服从上级主管的工作安排，认真执行本班经营指示； 三、清洁店内外的环境卫生，备齐必需的美容用品、用具，并整理、清洁货架上的陈列商品；整理、清洁货架上的陈列商品；科学、合理地按照产品要求、程序、性能进行美容护理操作，并为顾客推荐其适用的美容化妆品； 四、提供服务时应细致入微、热情周到、规范使用礼貌用语，诚恳征询客人意见、要求，并及时向上级主管反馈信息； 五、以客观公正的态度面对投诉，态度和蔼、语气婉转地给予解释； 六、配合、协助上级主管拟订各项工作计划、完成各项经营管理任务，并积极参与各项宣传活动等； 七、认真学习产品知识和业务技术，提高自身素质和专业技能； 八、保守店内之机密，严禁外传。 （三）美容师服务准则 一、注重仪容仪表，发型要整齐，应化淡妆，穿制服及配戴胸章； 二、愉快地接受每一项工作并为顾客填写登记表，接待顾客应热情大方，主动有礼； 三、认真询问顾客对服务项目的要求，并推荐适当的服务项目，介绍产品； 四、在为顾客进行护理服务过程中，应耐心详细地回答顾客提出的各种问题，并根据客人的皮肤来推介家庭护理产品； 五、对等待顾客，美容师必须经常保持一种专业资格的态度具自信心的态度，而非侵占性；为顾客诊断时，表示你对她们有个别的注意；面带笑容，倾心聆听顾客的说话，但并非牵连别人的问题；当一位顾客向你咨询诊断的事情，不要让她重复记着诊断的细节与方法，因为你是专家；对待每一位顾客都要一视同仁，绝不可厚此薄彼，不要议论他人隐私，避免容易引起争论的话题；不谈自己私事，少说多听，做个好听众； 六、护理程序完毕后，应该仔细询问顾客的感觉，并与顾客约定下次护理服务的时间；如果顾客对本次服务表示不满，应马上致歉并及时根据实际情况决定如何弥补，在任何情况下不得和顾客发生争吵； 七、顾客离开时应有礼貌地与顾客道别并邀请其下次光临； 八、顾客离开后应整理服务用品、工作台、工作仪器及地面、预备迎接下一位顾客。 （四）美容师服务标准流程 一、接待人员：值班美容师 1、值班美容师应仪容整洁，面带微笑，戴好值班臂章，不可靠墙端正站立，有客来应及时主动开门问“你好（如是熟客应直呼其姓名，如某某小姐）欢迎光临，您请”，开门时双手拉门问候，同时30度鞠躬。 2、美容师引领客人至前台拉椅让座并及时用漂亮的玻璃器皿盛上花果茶送至客人跟前，注意水杯的位置，以免客人挥手打翻水杯。 3、如果前台有客人咨询此时又有客人进入，也应礼貌性地微笑问候：“你好！”并向客人致歉，示意客人在前台接待区的沙发上小座稍侯。 二、接待人员：前台接待 1、前台接待人员任何时候应保持会心的微笑，见到客人时应先停下手中的工作问好：“你好，欢迎光临！” 2、是熟知的会员，某某小姐，你好！某号美容师正在恭候您，请问您今天护理那些项目。 3、是第一次光临的顾客，应热情打招呼，问候，并根据客人需求介绍护理项目。 4、经过咨询后，前台开三联单，值班美容师代为传达，必须对同事很客气礼貌的讲：“有请某号美容师接待客人” 5、美容师出来后，店长或前台做介绍，将美容师介绍给顾客：“某小姐，这是我们的某号美容师，是我们的资深美容师之一，相信她的服务能令您满意” 三、护理美容师 1、美容师主动亲切、自然地想客人问好“您好，某小姐，我是某号美容师，我叫某某，很高兴为您服务！” 2、客人至鞋柜前，主动拿出拖鞋，取下塑料封口，并顺便向客人介绍：“请您更换鞋子，我们这里所有的物品均是一客一换，并已消毒清洁，您可以放心使用！”然后待客人换好拖鞋，再将客人的鞋子放入鞋柜 3、美容师引领客人至更衣室换衣服，应提醒客人：“这是您的专用柜，请将柜子锁好并保管好钥匙，贵重物品请自行保管好！” 4、带客人至美容房时应适当地跟客户沟通，自然地对客人进行赞美，到美容房后应说：某某小姐，这是我们为您准备好的，我们就在这里做护理好吗？在征得顾客的同意后，请顾客躺好并帮助客人盖好被子，询问客人的舒适情况。 5、护理完毕后，通常客人需要沐浴，美容师应带领顾客至沐浴间并帮顾客拿好浴巾，同时检查洗发水等产品是否备齐，若无应马上补充，在这期间美容师应回去整理床铺为接待下一位客人做准备。 6、顾客梳洗完毕后，通常客人需要沐浴，美容师应护送顾客至休闲区休息，同时外顾客准备一份精美点心，让顾客倍感温暖。 7、顾客用完点心至前台，店长应立即询问整个过程与效果是否满意及对我们的服务品质有何建议，发现问题并加以改善，也可在与顾客聊天时了解以便增进与客人感情 8、客人出门，护理美容师应亲自护送并预约下次护理时间，店长与前台也应起身相送。 （五）专业美容师的职业操守规范 一、专业美容师从事美容工作过程中应遵循与美容职业活动相适应的行业规范； 二、专业美容师应具备的良好品德及行为规范； 1、遵守国家的法律，法规和美容院的规章制度； 2、对美容事业要有信心，尽心尽力，认真工作，敬业乐业； 3、乐于学习，积极上进，不断提高美容专业技术及个人修养； 4、言而有信，尽职尽责； 5、温文有礼，尊重他人，能愉快地与同事们配合工作； 6、友善待人，诚恳热情； 7、谈吐高雅，善于倾听顾客的感受及要求，得到顾客信心与尊重； 8、注重仪表，随时保持最高的个人卫生标准，使顾客对你产生信心。 （六）专业美容师的语言技巧 基本原则：通过悦耳的声音、文雅的言辞及技巧性的谈话令顾客产生亲切感和信任感，言行一致才能最终取得顾客的依赖。 一、语音和语调 1、悦耳的声音配合适当的文字能够表达出友善的感情，美容师应该吐字清晰，音量适中，使用简单易懂的言词，切忌说话别人听不懂或听不清； 2、语调能表达出愤怒、喜悦、妒忌、友善等情绪。美容师的语调应该是柔和悦耳的，在语调中应表达出亲切、热情、真挚、善解人意的特点，切忌枯燥乏味的语调。 二、谈话主韪的选择与技巧： 1、美容师应尽量去了解顾客的心理，在此基础上选择较适合的话韪，例如：美容化妆、流行服饰、发型、文学、艺术、旅游、教育、地方新闻、康乐活动等，对于所选的话题，美容师应掌握丰富的知识及信息； 2、为了使护理过程中的气氛和谐愉快，美容师应始终保持愉快的心情，可采取以下方法： 主动打开话题，少说多听，不与顾客争论 不谈自已私事，不追问别人私隐，不背后评价同事的技术孰优孰劣。 不要处处表现出优越感或让是人觉得有威胁。

【职责内容】 职责说明： 1、与区域美导协同工作，负责与代理商的协调沟通，协助代理商进行目标店的销售管理工作。 2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。 3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策。 职位要求： 1、形象良好，中专（高中）以上学历。 2、一年以上化妆品行业相关工作经验，熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐，能承受工作压力并适应长期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。 非诚勿扰

【职责内容】 职责说明： 1、与区域美导协同工作，负责与代理商的协调沟通，协助代理商进行目标店的销售管理工作。 2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。 3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 4、负责所在区域内产品形象的推广，执行并落实公司每项营销政策。 职位要求： 1、形象良好，中专（高中）以上学历。 2、一年以上化妆品行业相关工作经验，熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐，能承受工作压力并适应长期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。 非诚勿扰

【职责内容】 .美容导师的职责  1． 在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。  2． 为公司提供市场竞争信息。  3． 监督客户产品消化情况及储存情况避免积压或脱销。  4． 负责所辖区域的产品使用工作。  5． 负责美容院持续性技术与培训工作。  6． 负责协助经销商及美容院提升顾客服务与现场管理水平。  7． 指导美容院美容师做好店面推销工作。  8． 配合公司做好新产品试用推广工作。  9． 及时公正的汇报与处理客户投诉。  10. 保障客户及时回款

【职责内容】 职责说明： 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 职位要求： 1、熟悉美容院线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神，较强管理、组织及实施能力。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 职责说明： 1、完成营销中心下达的市场目标任务的分解、管理与考核。 2、负责营销中心与其他部门的沟通、协调。 3、负责营销中心区域内的市场营销成本预算和控制。 4、负责根据市场变化进行营销策略的诊断、修正和优化。 5、根据公司经营战略及市场状况，自动自发地执行市场营销策略和品牌推广策略。 6、对团队人员进行产品知识和业务知识的培训。 职位要求： 1、具有很强的销售能力。 2、态度认真负责，不抱怨。 3、能够耐心在公司沉淀。 4、具有良好的职业操守，能领导团队完成公司销售指标，勇于承担责任。

【职责内容】 职责说明： 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 4、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 职位要求： 1、熟悉美容院线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神，较强管理、组织及实施能力。

【职责内容】  是否出差：不定时出差 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在18—35岁之间。 必须向上、向善。  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；

【职责内容】  是否出差：不定时出差 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在18—35岁之间。 必须向上、向善。  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历；

【职责内容】 有证就可以

【职责内容】 职位名称：广东高级美容督导 是否出差：广东出差 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在18—35岁之间。 能够经常出差； 4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。 公司福利： 1、企业针对每位员工制定成长进步计划和职业生涯规划，不断提升个人的综合能力与竞争力 2、选送优秀员工外出学习进修，加快成长的步伐 3、每年安排员工团队活动、户外拓展培训及带薪国内外旅游等 4、享受国家节假日及带薪年假 5、购买社保 6、每月享受产品福利，国家节假日礼品福利，生日福利。

【职责内容】 职位要求： 1、有美容美体相关工作经验； 2、为顾客提供皮肤护理、美容服务建议，协助顾客制定美容套餐； 3、良好的沟通技巧、表达能力，具团队合作精神； 4、有责任心、待人友善、有亲和力、性格开朗、热诚； 公司福利： 1.提供便利的员工宿舍，网络，热水器，空调齐全。 2.饭餐补贴 3.购买社保（五险） 4、岗位收入：底薪+提成+补贴+五险 5、薪资不设上限，业绩越高，薪资越高 6、有完善的透明的晋升体系，透明的业务目标，清晰的晋升路径。 7、每月享受产品福利，国家节假日礼品福利，员工生日派对 8、享受国家节假日 9、提供专业的带薪培训 欢迎加微信：xinweiliang2019

【职责内容】 职位描述： 1、负责代理商市场公司品牌的运作培训 2、负责代理商品牌小组成员和加盟店的美容师培训 3、推动公司产品在该市场的销售。 岗位要求： 1、具备行业经验1年以上 2、具备美容护肤或养生调理专业知识 3、能适应出差的工作性质 4、有较强的学习力，适应能力强 5、性格开朗，善于沟通，责任心强 公司福利： 1、提供便利的员工宿舍，网络，热水器，空调齐全。 2、购买社保（五险） 3、岗位收入：底薪+提成+补贴+五险 4、每月享受产品福利，国家节假日礼品福利，员工生日派对 5、提供专业的带薪培训 6、薪资不设上限，业绩越高，薪资越高 7、选送优秀员工外出学习进修，加快成长的步伐 8、每年安排员工团队活动、户外拓展培训及带薪国内旅游等 9、有完善的透明的晋升体系，透明的业务目标 10、清晰的晋升路径企业针对每位员工制定成长进步计划和职业生涯规划，不断提升个人的综合能力与竞争力 欢迎加微信：xinweiliang2019

【职责内容】 岗位要求：  1、具备行业经验半年以上  2、具备美容护肤或养生调理专业知识  3、负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作  4、能适应出差的工作性质  5、热爱美容行业。  公司福利： 1、入职培训和职业成长规划． 2、定期职业能力成长系统培训． 3、选送优秀员工外出学习进修． 4、每年安排员工团队活动、户外拓展培训 5、带薪国内外旅游． 6、享受国家节假日及带薪年假 7、购买社保 8、每月享受产品福利，国家节假日礼品福利，生日福利。 职位标签 节假日福利，社保，带薪年假，公司产品福利，岗前培训，提供住宿外出进修；国内、国外旅游多劳多得(底薪+提成)。

【职责内容】 美容导师、项目经理 岗位要求： 1、具备行业经验半年以上 2、具备美容护肤或养生调理专业知识 3、负责区域市场技术服务和产品推广及到店的培训工作 4、能适应出差的工作性质 5、热爱美容行业。 公司福利： 1、入职培训和职业成长规划． 2、定期职业能力成长系统培训． 3、选送优秀员工外出学习进修． 4、每年安排员工团队活动、户外拓展培训 5、带薪国内外旅游． 6、享受国家节假日及带薪年假 7、购买社保 8、每月享受产品福利，国家节假日礼品福利，生日福利。

【职责内容】 1、形象好，具有亲和力； 2、口齿清晰，善于人际沟通； 3、有工作热情，能吃苦耐劳，有责任心； 4、服从领导相关工作安排； 5、有美容美体相关工作经验 联系电话：020-83720187 黄小姐

【职责内容】 1、工作性质是出差，走遍祖国大江南北！ 2、工作内容是销售，让你成为销售高手！ 3、工作内容要培训，让你成为一名优秀讲师！ 4、需要能吃苦、喜欢美业喜欢销售，不甘于平凡，想赚钱想买房有野心想改变自己的人。 没有华丽的语言，只有真实的平台和希望，巨邦欢迎你！给你梦想的舞台！  福利待遇 ▲五险一金、出差意外险、季度学习、产品福利、团建游玩、父母双飞游、父母亲节日礼品、儿童节礼品、传统节日礼品及红包，年底国内外游，高管总监级别以上有家庭津贴福利（父母孝敬金、孩子抚养金、个人服装津贴）等， 不给承诺，只给惊喜。 公司地址（交通线路） ▲深圳市罗湖区人民南路发展中心大厦31楼（地铁国贸站A出口出左手边大厦）或（乘公交车到罗湖小学站下车即到）。 我是巨邦国际薛怀影老师。很高兴认识您。 面试注意事项： 1、不要穿的太休闲，要化淡妆 2、每周一到周五下午1 5：00统一面试，提前半小时到公司填写应聘申请。应聘书的右上角写上“推荐人：薛怀影”（便于辨识）13670289987加我微信详聊薪资待遇 到公司填写应聘申请。应聘书的右上角写上“推荐人薛怀影” 巨邦国际美容导师面试地址：罗湖区人民南路发展中心大厦31楼巨邦国际（地铁国贸站A出口出来左手边大厦）或乘公交车到罗湖小学站下车即到。面试时间：下午15:00（准时开始，可以提前十分钟到达公司，请勿迟到，谢谢配合）公司电话：0755-88888889详细了解请登录www.jb001.com巨邦官网。（巨邦国际是中国健康美胸第一品牌，拥有1万多家高端加盟合作伙伴；注重人才培养、提升；发展晋升空间大，平台高；拥有超强硬件实力和优秀的精英团队！）巨邦欢迎您，期待您的加入！

【职责内容】 一、岗位职责： 1、负责加盟店专业、技术培训，产品销售，提升店家销售营业额。 2、推广、执行公司的终端销售方案，协助美容院开展项目启动会； 3、协助合作店做好合作店家的启动、宣传及驻店扶持工作。 二、任职资格： 1、年龄在18-35，36-40之间(优秀者可适当放宽)，身高155cm及以上； 2、有一年以上销售工作经验,能洞察店家及客户心理,具备良好的沟通能力； 3、亲和力强，形象气质佳，性格开朗，能适应出差，热爱美容事业； 4、学习能力强，服从上级领导及公司整体规划安排； 5、爱岗敬业，有责任心，积极进取，敢于承担和挑战自我； 6、沟通能力强，具备一定的培训演讲能力，从导师培养往市场总监、经理发展； 备注（适应出差工作，全国合作中高端美容会所VIP店、超VIP店等10000多家，遍及祖国大江南北，出差有人带，包吃住、包出差费）。 三、薪资福利待遇（不给承诺，只给惊喜） 按等级定底薪，美导底薪（5000-8000不等）；总监底薪（11000-15000不等）；总经理总裁（20000）+晋升机制加薪+业绩奖金分红+五险+住房公积金。 1、月休五天+年限假期（满1年3天、满2年5天、满3年10天）； 2、生日福利+节日福利+节日礼品； 3、连休回家看父母，可享受探亲假，往返家中路费报销； 4、B级美导级别以上每个季度可以领取公司的产品福利； 5、国内外旅游+父母游+父母节日福利+家庭津贴+大型团建； 6、季度司提供大型培训学习平台，提升员工技术技能、讲课风范、心态历练及销售技巧； 7、公司为员工提供一个工作之外施展才华的大舞台，有丰富的业余文化生活：春节晚会、各种旅游、卡拉ok大赛、烧烤节等等。 ? 四、职业发展： 培训期——级别导师——市场总监——市场总经理——市场总裁。（巨邦平台给予你更有发展、更有挑战、更有晋升、更有资源的舞台，薪资不上限，能力说了算，年薪50万、100万均有，等你来挑战）。 ? 五、工作时间：出差期间是以加盟店上下班时间同步；无出差公司总部上班9:00-18:00； 公司地址：深圳市罗湖区人民南路发展中心大厦31楼 面试时间：周一至到周六 下午15:00 公司网址：WWW.jb001.com

【职责内容】 一、岗位职责： 1、负责加盟店专业、技术培训，产品销售，提升店家销售营业额。 2、推广、执行公司的终端销售方案，协助美容院开展项目启动会； 3、协助合作店做好合作店家的启动、宣传及驻店扶持工作。 二、任职资格： 1、年龄在18-35，36-40之间(优秀者可适当放宽)，身高155cm及以上； 2、有一年以上销售工作经验,能洞察店家及客户心理,具备良好的沟通能力； 3、亲和力强，形象气质佳，性格开朗，能适应出差，热爱美容事业； 4、学习能力强，服从上级领导及公司整体规划安排； 5、爱岗敬业，有责任心，积极进取，敢于承担和挑战自我； 6、沟通能力强，具备一定的培训演讲能力，从导师培养往市场总监、经理发展； 备注（适应出差工作，全国合作中高端美容会所VIP店、超VIP店等10000多家，遍及祖国大江南北，出差有人带，包吃住、包出差费）。 三、薪资福利待遇（不给承诺，只给惊喜） 按等级定底薪，美导底薪（5000-8000不等）；总监底薪（11000-15000不等）；总经理总裁（20000）+晋升机制加薪+业绩奖金分红+五险+住房公积金。 1、月休五天+年限假期（满1年3天、满2年5天、满3年10天）； 2、生日福利+节日福利+节日礼品； 3、连休回家看父母，可享受探亲假，往返家中路费报销； 4、B级美导级别以上每个季度可以领取公司的产品福利； 5、国内外旅游+父母游+父母节日福利+家庭津贴+大型团建； 6、季度司提供大型培训学习平台，提升员工技术技能、讲课风范、心态历练及销售技巧； 7、公司为员工提供一个工作之外施展才华的大舞台，有丰富的业余文化生活：春节晚会、各种旅游、卡拉ok大赛、烧烤节等等。 ? 四、职业发展： 培训期——级别导师——市场总监——市场总经理——市场总裁。（巨邦平台给予你更有发展、更有挑战、更有晋升、更有资源的舞台，薪资不上限，能力说了算，年薪50万、100万均有，等你来挑战）。 ? 五、工作时间：出差期间是以加盟店上下班时间同步；无出差公司总部上班9:00-18:00； 公司地址：深圳市罗湖区人民南路发展中心大厦31楼 面试时间：周一至到周六 下午15:00 公司网址：WWW.jb001.com

【职责内容】 岗位要求： 1、中专以上学历，专业不限，有2年以上培训经理或专家卖手岗位工作经验，在美容院担任过店长/顾问/培训经理职位者优先； 2、形象好、气质佳，演讲能力强，普通话清晰，性格开朗、人品端正、积极上进，良好的职业素质及责任心，抗压能力强，富有团队合作精神； 3、具备较强的销售能力和一定培训讲课能力 4、能适应不定期的出差工作（根据分公司人员招聘和培训会情况决定出差时间）。 岗位职责： 1、负责完成公司培训部的培训计划，完成培训体系的搭建工作； 2、负责企业线上和线下内外部培训工作及带领新员工下店实践培训工作； 3、负责企业内部各岗位员工的岗前和在职培训； 4、负责公司培训有效实施与落地，监控培训进度及效果，并对培训工作进行统筹规划； 5、其他培训会、招商会、终端会的协助培训工作 薪资结构： 1、底薪：10000-12000 2、奖金：培训奖金10% 3、分红：工作满1年享受在职分红

【职责内容】 1、负责分公司市场客户开发及客情维护工作。 2、根据阶段性目标，制定并完成周、月、季、开发和业绩目标计划； 3、收集市场信息，了解潜在客户需求及竞争对手情况，及时向上级反馈市场信息； 4、负责直播招商的邀约工作； 5、负责个人所开发客户维护、管理工作； 6、带领团队执行好售前、售中、售后工作

【职责内容】 岗位职责: 1.对加盟店进行产品知识.手法技能等相关知识培训以及销售培训，提升店家业绩; 2.协助店家做项目启动的筹备.宣传及驻店扶持工作; 3.针对加盟店制定项目活动方案，帮助店家规划，完成项目目标，并维护所辖区域市场; 4.市场同类产品信息收集及反馈; 任职要求: 1.年龄不限，有项目美导经验者优先; 2.学历不限，洞察力.学习力强者优先; 3.认真负责，抗压能力强，勤奋耐劳，适应全国出差下店; 4.忠诚踏实，热爱美业心坚定，好学上进。 5.有美容养生专业技能，善于和门店老板打交道，能够谈单升单优先。