日常经营： 1. 负责健身中心运营效率和收益性，发现问题并与上级汇报讨论改进和解决问题，为管理层提供有关信息； 2. 负责健身中心各项目的经营策划，不断周边市场拓展，开发新客户，推进销售任务，完成销售目标； 3. 负责健身中心会员与课程销售，制定并完成会员销售计划； 4. 策划并联系外部资源，确保酒店利益的前提下，不断丰富健身中心的服务、课程与项目； 5. 与酒店餐饮、客房等部门保持高效和谐联系，在推广健身房产品的同时，配合销售餐饮、客房产品。 人员管理： 1. 确保并监督健身中心各分部口的每日正常运作； 2. 督查各岗位管理员的工作进度,并纠正偏差以确保高质量的服务水准； 3. 鼓励并激发员工，促使员工提高工作效率和积极性，提高工作效率； 4. 对员工素质、服务水准、工作效益等负有管理和培训的责任； 5. 负责健身中心员工的面试、培训和评估，以此进行部门员工的奖励或处罚。 运营服务： 1. 管理健身中心，确保本部门的软件和硬件达到和超越企业服务标准并确保所有员工提供礼貌服务，并在客人有问题时快速积极的响应； 2. 通过监督和改进以达到并超越客人对酒店的期望； 3. 处理重大宾客投诉，维护酒店利益； 4. 发展与酒店客人、会员的良好的关系，有针对性地提供相关服务。 其他： 1. 确保健身中心运营场所干净整洁，符合酒店及卫生主管部门的要求，为客人提供良好的健身环境； 2. 参加部门日常例会及传达相关调整价格及活动信息； 3. 与酒店其它部门做好工程、采购等协调工作，保证健身中心的正常经营； 4. 参与并制定健身中心设备的维护保养计划； 5. 控制健身中心各项成本，包括但不限于人工成本、各类物耗、能源等。 6.完成领导安排的其他任务。 任职条件： 1、身高男性1.78米，女性1.65以上 2、年龄：30岁以上 3、学历：大专以上学历 4、语言：具备基本英语口语交流能力 5、性别： 不限 6、工作年限：3年以上酒店健身中心或其他类型健身会所、俱乐部运营管理经验 7、所持证书：中级救生员证、游泳教员证 8、其他条件： 善于运用沟通技巧； 面对大量工作时，能承受工作压力； 具备处理突发时间的能力； 对各类任务高效响应。

岗位职责 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美发的高水准服务，维护店面声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性，以便更好地提供服务。 4、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、3年以上工作经验，美发专业技术娴熟，能独立完成各种发型的设计。 2、个人形象好，仪表大方，沟通能力强。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，具备良好的职业素质。 4，会做美团，大众优秀考虑 5，九零后有专业美发学校学习的经历！

岗位职责 1、负责为美容院客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会，完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法， 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

岗位职责 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美发的高水准服务，维护店面声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性，以便更好地提供服务。 4、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、3年以上工作经验，有美发专业学院学习经历。 2、个人形象好，仪表大方，沟通能力强。 3、爱岗敬业，会做互联网拓客，具备良好的职业素质。

岗位职责: 1，给合作的美容院进行产品知识相关的培训。 2，协助美容院做好开业前的筹备，宣传及驻店扶持工作。 3，针对管理的店家开展技术和销售的培训，提升加盟店的业绩。 4，针对合作店家制定加盟方案，维护所管辖的区域市场，及时公正的汇报和处理客户的投诉。 5，保证客户及时回款及练习好相关的品牌操作操作技术及保障技术教学以及技能熟练操作 6，本公司运营专业的养生和面部抗衰老产品。 欢迎曾经做过面部品牌以及养生品牌的老师加入。任职资格:1.22以上有销售经验者优先，能吃苦耐劳，有责任心，形象气质佳，具备良好的沟通能力而能适应出差，热爱美容事业，吃苦耐劳，有做过面部或者是养生抗衰老的品牌优先。3，学习能力强，心态好，有梦想，有追求，服从上级领导及公司的整体安排。4，尽责敬业，责任心强，谦虚好学，有团队协作精神，善于坚持和挑战。欢迎有创业创新梦想者，不妨来加入我们。工作时间9点到21点.一月四天公休。一经录用，考核过关，年保底年薪最低十万以上，优秀者可享受公司股份以及分红权利。诚邀您加入杭州奇迹健康科技有限公司，一起共创未来的辉煌。 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、包吃、包住、餐补、通讯补助

1、市场营销或相关专业； 2、有至少3年的奢侈品牌市场营销工作经验为佳； 3、有管理SEO/SEM、营销数据库、电子邮件、社交媒体、数字营销活动的经验； 4、具有组织活动和其他 360° 营销活动的经验； 5、扎实的网站分析能力； 6、较强的分析能力和数据驱动思维； 7、了解网络营销，紧跟新趋势、新方法； 8、能够同时管理多个项目； 9、较强的人际交往能力和建立合作关系的能力； 10、出色的表达能力和口头表达能力； 11、有能力与不同文化和国籍的人合作； 12、中英文流利.

【薪资福利】 1、薪资结构：生手保底6000+提成+奖金+手工提成；熟手保底8000+业绩提成+手工提成+奖金+各种福利津贴； 2、员工福利：带薪培训、生日福利、节日福利、定期团建、舒适的工作环境； 3、月休四天、包吃包住。 【岗位职责】 1、负责为顾客提供身体护理、理疗服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、保持工作环境的干净整洁。 4、完成店长安排的其他工作。 【岗位要求】 1、在18-28之间， 2、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 4、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【薪资福利】 1、薪资结构：生手保底6000+提成+奖金+手工提成；熟手保底8000+业绩提成+手工提成+奖金+各种福利津贴； 2、员工福利：带薪培训、生日福利、节日福利、定期团建、舒适的工作环境； 3、月休四天、包吃包住。 【岗位职责】 1、负责为顾客提供服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、保持工作环境的干净整洁。 4、完成店长安排的其他工作。 【岗位要求】 1、在18-28之间， 2、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 4、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【薪资福利】 1、薪资结构：生手保底6000+提成+奖金+手工提成；熟手保底8000+业绩提成+手工提成+奖金+各种福利津贴； 2、员工福利：带薪培训、生日福利、节日福利、定期团建、舒适的工作环境； 3、月休四天、包吃包住。 【岗位职责】 1、负责为顾客提供身体护理、理疗服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、保持工作环境的干净整洁。 4、完成店长安排的其他工作。 【岗位要求】 1、在18-28之间， 2、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 4、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

我们是一家综合店，店内要求多技能小伙伴，每天做好本职工作要求求职者不能情绪化哦

【薪资福利】 1、月休四天、包吃包住。 2、薪资结构：生手保底6000+提成+奖金+手工提成；熟手保底8000+业绩提成+手工提成+奖金+各种福利津贴； 3、员工福利：带薪培训、生日福利、节日福利、定期团建、舒适的工作环境。 【岗位职责】 1、负责为顾客提供身体护理、理疗服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、保持工作环境的干净整洁。 4、完成店长安排的其他工作。 【岗位要求】 1、在18-28之间， 2、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 4、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【薪资福利】 1、薪资结构：生手保底6000+提成+奖金+手工提成；熟手保底8000+业绩提成+手工提成+奖金+各种福利津贴； 2、员工福利：带薪培训、生日福利、节日福利、定期团建、舒适的工作环境； 3、月休四天、包吃包住。 【岗位职责】 1、负责为顾客提供身体护理、理疗服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、保持工作环境的干净整洁。 4、完成店长安排的其他工作。 【岗位要求】 1、在18-28之间， 2、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 4、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

热爱美业，喜欢跟人打交道

热爱美业，愿意跟人接触

热爱美业，可以沟通，敬岗爱岗

工作内容 1、为客户提供专业的美容咨询服务 2、根据客户需求，制定个性化的美容方案 3、维护客户关系，确保服务质量满足客户期望 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和顾问能力 2、能够适应频繁出差的工作模式 3、对美容行业有热情，愿意接受挑战并追求卓越 4、有经验者优先 福利待遇： 六险一金，生日福利，提供住宿，节假日福利，员工聚餐，团建，年终奖，国内外旅游 岗位待遇： 薪资结构：底薪+销售奖励+卡项奖励+业绩提成+出差补助，综合12k-20k上不封顶。

[任职要求]： （1）本科及以上学历；年龄45岁以下； （2）具有大型医疗健康管理经验；岗位经验5年以上。 [岗位职责]： （1）全面负责社区的健康管理工作； （2）拟定健康管理部门的管理目标，制定健康管理工作计划，并组织实施，定期进行检查； （3）负责组织制定社区健康管理工作制度和各级健康管理人员职责、健康管理操作常规、健康管理质量标准，并严格监督执行，为客户提供高质量的健康管理服务； （4） 负责拟订部门人员培训计划，定期组织业务学习及考核； （5）领导安排的其它事务。

任职要求： 1、具有2年以上市场咨询工作经验； 2、形象气质较好，具有良好的沟通能力及亲和力； 3、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力； 4、有终端客户面诊、方案设计、销售成交的经验； 5、有门店综合服务经验（培训、营销、经营、客户管理等） 岗位职责 1、维护加盟店客情关系，每月对接活动行程及人员安排、活动执行 2、督导日常工作，保证管辖片区合作加盟店家公司品项运营的各环节的正常营运 公司福利：节礼、生日礼、交通补贴、购房购车补贴、宿舍福利、国内游环球游、内购福利、红白红包、外聘专业老师技能提升、年终奖、父母津贴等超多福利！ 公司有一流的品牌、供应商及平台资源，富足自己的钱袋与能力的机会就在这里！！！

美容导师要求: 1.拥有2年以上美容行业的工作经验，能亲自操作美容美体调理、减肥顾问及市场美导等多重角色。 2.同时有一年的美导下市场经验,个人销售能力 强，擅长根据客户需求提供个性化方案，深受客 户信赖。 3.具备出色的服务意识，擅长维护良好的客户关系，确保顾客满意度持续提升，为门店持续带来更多的销售业绩。 4.拥有丰富的美容美体培训经验，手法娴熟，能够高效传授专业知识与技能。对人体结构与美容仪器有深刻的理解，能精准判断顾客需求，以便提供更加精准、有效的美容服务。

职位描述 [职责内容] 职位要求:1、18-30周岁，五官端正，热爱工作，能吃苦 2、热爱工作，能吃苦耐劳 3.有无经验基础均可，可接收新人，可应届生，工资福利待遇: 1、无责任保底 绩效奖励 2、服装配套齐全。月休4天，公司提供服装配套齐全，每天6~8小时，其它时间休息，自由活动， 3、包吃住，宿舍空调、洗衣机、热水器、WiFi等配备齐全。工作时间:

【岗位职责】 1、负责接待来访客人，及时、准确接听/转接电话，记录留言并及时转达；2、负责公司快件及传真的收发工作，并做好相应的登记与后续跟进事宜；3、维护前台区域内的整洁和美观，确保办公环境的舒适性；4、协助进行员工考勤的统计与管理工作，包括但不限于请假、加班等数据的整理与汇报；5、完成上级交办的其他行政相关工作。【岗位要求】 1、中专及以上学历，形象气质佳，具备良好的职业素养和服务意识；2、熟悉基本的办公软件操作，具备一定的文字处理和数据统计能力；3、普通话标准流利，具备良好的语言表达能力和沟通能力；4、工作细致认真，责任心强，具备较强的团队合作精神和执行力；5、有相关工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可投递简历。

工作职责 菜单规划：设计餐厅的菜单，确保菜品多样化，满足顾客需求，并根据季节变化和市场供应调整菜单。 食材采购：负责食材的选择和采购，确保食材的新鲜和质量，控制成本。 食品安全管理：监督厨房的卫生和食品安全，确保所有操作符合国家和地方的卫生标准。 烹饪指导：指导并培训厨房团队，确保烹饪技术和菜品质量达到标准。 质量管理：监控菜品的质量，确保顾客享受到一致的口味和高质量的餐饮体验。 成本控制：管理厨房成本，包括食材、人力和设备，以实现利润最大化。 团队管理：领导厨房团队，分配工作任务，协调各岗位之间的工作，处理员工冲突。 创新研发：不断研究和开发新菜品，以吸引顾客，提高餐厅的市场竞争力。 顾客沟通：与顾客互动，了解顾客反馈，及时调整菜品和服务。 供应商管理：建立和维护与供应商的良好关系，确保食材供应的稳定性。 库存管理：监控库存水平，防止浪费，确保库存充足。 突发事件处理：应对厨房中的突发事件，如设备故障、食材短缺等。 遵守法规：确保厨房运营遵守相关法律法规，包括劳动法、食品安全法等。 专长药膳、粤菜、中式融合菜

【岗位职责】 1、对所有的理疗项目和服务做到高度专业的水准。 2、在表格、文件夹和柜子里更新所有的美容评估卡、优待券、美容项目，累记所有美容产品。 3、协助接待自己工作区域内的所有宾客。 4、在理疗房里要细心的照顾好宾客，提供满意的服务。 5、处理有关宾客理疗的注意事宜。 6、确保所有的理疗项目都按照酒店的标准执行。 7、更新水疗的美容、按摩技术和产品知识。 8、确保所有的护理间要基础于健康、安全和卫生标准来打扫干净和维护。 【岗位要求】 1、仪表大方，熟悉美容产品和手法； 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先考虑； 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致； 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德； 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【岗位职责】 1、 全面负责酒店及会所的经营管理。 2、 建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。 3、 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4、 负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。 5、 落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。 6、 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7、 负责做好酒店与各界人士的公共关系，树立酒店良好形象。 8、 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9、 指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。 【岗位要求】 1、本科以上学历，相关管理专业。 2、 从事星级酒店工作5年以上，其中会所运营经验不低于2年。 3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4、 善于管理和经营团队，事业心强。 5、 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。 6、有服务意识，有眼力见，懂得察言观色尤佳。