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  • 女公关

    10万以上
    天津-滨海新区 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    KTV | 1-49 人
    发布于 08-21
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    KTV包厢女服务员,接待商务客户。
  • 澳门 | 8年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-16
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    岗位职责: 1. 监控和维护综合体内所有机电厂和设备的正常运行,协调和监督承包商和内部技术人员为建筑服务、系统和设备进行维护; 2. 领导团队为设施综合体提供高质量的机械、电气和结构维修,根据工程实践和职业健康与安全法规,指导员工进行日常维护和紧急维修工作,尽可能密切监测维修和维护对其状况的影响,确保保留所有维护和测试记录; 3. 进行现场检查并监督工作进度,监督承建商的机电维修及紧急维修工程,确保工程符合规定的规格和标准,预估工作时间、工作所需的人力、材料、工具和设备、特殊服务,例如断开电源、架设脚手架等,维护备件库存; 4. 分析机电厂房和设备的缺陷,并给予应对措施,并对所有工艺和技术领域保持可持续性的改进; 5. 对团队员工负责,为团队成员开展相关培训; 6. 及时完成安排的工作内容,与客户保持持续沟通,提出相关意见以提供更好的服务; 7. 如果出现紧急情况,须能够随时待命。 岗位要求: 1. 8年以上电气机械和环境工程等相关领域的工作经验及4年以上的管理经验; 2. 良好的监督和沟通能力; 3. 具备良好的国语,英语,粤语沟通及读写能力; 4. 可接受轮班及通宵班工作; 5. 工程相关专业本科学历优先。
  • 澳门 | 8年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 监控和维护综合体内所有机电厂和设备的正常运行,协调和监督承包商和内部技术人员为建筑服务、系统和设备进行维护; 2. 领导团队为设施综合体提供高质量的机械、电气和结构维修,根据工程实践和职业健康与安全法规,指导员工进行日常维护和紧急维修工作,尽可能密切监测维修和维护对其状况的影响,确保保留所有维护和测试记录; 3. 进行现场检查并监督工作进度,监督承建商的机电维修及紧急维修工程,确保工程符合规定的规格和标准,预估工作时间、工作所需的人力、材料、工具和设备、特殊服务,例如断开电源、架设脚手架等,维护备件库存; 4. 分析机电厂房和设备的缺陷,并给予应对措施,并对所有工艺和技术领域保持可持续性的改进; 5. 对团队员工负责,为团队成员开展相关培训; 6. 及时完成安排的工作内容,与客户保持持续沟通,提出相关意见以提供更好的服务; 7. 如果出现紧急情况,须能够随时待命。 岗位要求: 1. 8年以上电气机械和环境工程等相关领域的工作经验及4年以上的管理经验; 2. 良好的监督和沟通能力; 3. 具备良好的国语,英语,粤语沟通及读写能力 4. 可接受轮班及通宵班工作。 5. 工程相关专业本科学历优先;
  • 女服务员

    3万-5万
    天津-滨海新区 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    KTV | 1-49 人
    发布于 08-05
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    有服务行业经验即可
  • 澳门 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 监管餐厅运营,对团队员工进行工作上的监督和指导,提高餐厅服务水平和标准; 2. 加强与厨师团队的沟通合作,确保菜品的种类及质量; 3. 实现餐厅运营业务目标,控制和分析餐厅营销和运营成本; 4. 加强与客户的联系并培养忠诚度,提高客户满意度; 5. 制定措施解决用餐高峰时段长时间排队等候及相关问题,必要时可寻求其它门店的帮助; 6. 保持餐厅的卫生清洁; 7. 创造一个促进团队合作,认可,相互尊重和令团队成员满意的工作环境。 岗位要求: 1. 四星级以上酒店或高档餐厅的工作经验; 2. 熟悉传统日本料理,有日本餐厅经验者优先; 3. 熟悉电脑文书处理及RESPAK或类似的预订系统; 4. 普通话和英语口语及书面表达流利,会日语优先考虑。
  • 澳门 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 监管餐厅运营,对团队员工进行工作上的监督和指导,提高餐厅服务水平和标准; 2. 加强与厨师团队的沟通合作,确保菜品的种类及质量; 3. 实现餐厅运营业务目标,控制和分析餐厅营销和运营成本; 4. 加强与客户的联系并培养忠诚度,提高客户满意度; 5. 制定措施解决用餐高峰时段长时间排队等候及相关问题,必要时可寻求其它门店的帮助; 6. 保持餐厅的卫生清洁; 7. 创造一个促进团队合作,认可,相互尊重和令团队成员满意的工作环境。 岗位要求: 1. 四星级以上酒店或高档餐厅的工作经验; 2. 熟悉传统日本料理,有日本餐厅经验者优先; 3. 熟悉电脑文书处理及RESPAK或类似的预订系统; 4. 普通话和英语口语及书面表达流利,会日语优先考虑。
  • 澳门 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议

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    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责管理部门日常营运工作; 2. 指导员工需在安全标准下使用机械设施,并提供培训给同事,让他们能在指定时间内执行相关的工程任务/工单;   例如:   1) 使用木具机械以修理木柜及其他家具,以及所有类型家具的饰面及安装技术;   2) 需执行布艺镶饰及“富美家”板切割、喷涂及配色,并进行修理或改装不同类型受损的家具、  门、柜、设备及配件。 3. 定期检测工具设备和机械设施的运作及维修保养,处理紧急事件和工单。 岗位要求:  1. 需具备本科学位;  2. 具备相关专业木具机械操作经验和知识; 3. 5年或以上相关工作经验及3年管理经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力。
  • 澳门 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责管理部门日常营运工作; 2. 指导员工需在安全标准下使用机械设施,并提供培训给同事,让他们能在指定时间内执行相关的工程任务/工单;   例如:   1) 使用木具机械以修理木柜及其他家具,以及所有类型家具的饰面及安装技术;   2) 需执行布艺镶饰及“富美家”板切割、喷涂及配色,并进行修理或改装不同类型受损的家具、  门、柜、设备及配件。 3. 定期检测工具设备和机械设施的运作及维修保养,处理紧急事件和工单。 岗位要求: 1. 需具备本科学位; 2. 具备相关专业木具机械操作经验和知识; 3. 5年或以上相关工作经验及3年管理经验; 4. 良好中英文书写及沟通能力。
  • 苏州 | 8年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    健身中心/运动场馆/瑜伽 | 50-99人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责:上6休1 (景区、乐园、酒店、体育相关工作经验优先),常住地:苏州优先;外籍也可 1、负责场馆的经营管理、日常领导和监管培训职责; 2、建议并实施顾客服务战略,带领团队热情友好地提供对客服务,达到且超越宾客的期望; 3、对于场馆的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议,提高营收和品牌的推广; 4、通过各个分销渠道和技术平台,提升营收,扩大市场份额; 5、负责外联事务,分析市场趋势和本地行情变化及业务开发; 6、参与准备年度预算与财务计划,监控预算并控制费用,达到最高投资回报率; 7、优秀的沟通能力,具备管理复杂关系的能力; 8、OTA分数,如携程点评≥4.8优先; 9、完成领导安排的其他工作内容。 Job responsibilities: work 6 days off 1 day (scenic spot, paradise, hotel, sports related work experience is preferred), permanent residence: Suzhou is preferred; Foreigners can also 1. Responsible for the operation and management of the venue, daily leadership and supervision and training responsibilities; 2. Suggest and implement customer service strategy, lead the team to provide customer service warmly and friendly, and meet and exceed the expectations of guests; 3. Put forward feasible operation suggestions for the development of venues and the improvement of turnover, and improve revenue and brand promotion; 4. Increase revenue and expand market share through various distribution channels and technology platforms; 5. Responsible for external affairs, analysis of market trends and local market changes and business development; 6. Participate in the preparation of annual budget and financial plan, monitor budget and control expenses to achieve the highest return on investment; 7. Excellent communication skills, with the ability to manage complex relationships; 8. OTA score, such as Ctrip review ≥4.8 priority; 9. Complete other work content arranged by the leader.
  • 北京 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 出国旅游
    • 人性化管理
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-12
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    • 投递简历
    专业知识技能: 1. 具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2. 掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3. 掌握应用销售及前台的电脑系统。 4. 了解团队会展市场,商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5. 能够掌握和理解市场和竞争。 教育: - 四年制学士学位工商管理、市场营销、酒店管理或相关专业; 5年奢华酒店的销售管理经验和市场营销或相关专业领域。 经验: -  三年以上团队领导工作经历。 -  三年以上奢华酒店团队销售经验。 其它技能要求: 1. 优秀的中,英文口头表达及书写能力。 2. 良好的电脑技能,至少会使用微软办公室、互联网及其它的流行出版软件。 3. 良好的人际交往和沟通技巧。 4. 独立工作以及在压力下工作的能力 Job Knowledge / Skill: 1. Leadership skills and knowledge of all tasks within the area of responsibility. 2. Knowledge and experience in Internet and other major computer programs. 3. Ability to use Sales and Front Office computer systems. 4. Knowledge in MICE, Corporate, Travel Industry, Meeting and Catering sales. 5. Ability and understanding of the market and competition. Education: -  4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel Management, or related major; 5 years team leader experience in the luxury hotel sales and marketing or related professional area. Experience: -  Demonstrated skills in supervising a team for at least 3 years. -  Group sales experience in luxury hotel for at least 3 years. Additional Skill required: 1. Excellent written and spoken Mandarin & English are a must. 2. Good computer skills with minimum requirement in use of Microsoft Office, Internet and other popular software. 3. Good interpersonal & communication skills. 4. Ability to work independently and under pressure
  • 迎宾/接待

    2万-3万
    赣州 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    会所 | 1-49 人
    发布于 09-22
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    • 投递简历
    迎宾接待日结面议
  • 运营总监

    2万-3万
    苏州 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    健身中心/运动场馆/瑜伽 | 50-99人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责:上6休1 (景区、乐园、酒店、体育相关工作经验优先),常住地:苏州优先 1、负责场馆的日常经营管理,有苏州工作经验优先; 2、负责宾客从入场到离场的全程贴心服务,并带领团队热情友好地提供对客服务; 3 、建议并实施顾客服务战略,推动员工积极应对不断变化的顾客需求; 4、实时掌握影响顾客满意度的市场趋势和本地行情变化; 5、及时有效的解决顾客投诉,以及协调处理场馆突发事件; 6、参与准备年度预算与财务计划,监控预算并控制费用; 7、对运营数据进行统计、分析和总结,不断提高服务质量、收益指标和品牌影响力; 8、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力; 9、完成领导安排的其他工作内容。
  • 苏州 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    健身中心/运动场馆/瑜伽 | 50-99人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责:(有乐园、酒店、体育工作经验者优先,谢谢)上6休1;常住地:苏州优先 1、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系,持续开发客户,完成业绩指标; 2、做好各渠道资源对接,做好存量老客户的持续服务和深度开发,建立长期良好客户关系,保持客户裂变; 3、开拓大客户渠道:团建、企业团购、企业福利、生日会、线下团建、卡券衍生品等; 4、完成领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、上六休一; 2、熟练使用电脑、办公软件; 3、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 4、普通话准确流利,具备一定的商务礼仪知识,有英语沟通能力优先。
  • 餐饮主任

    2万-3万
    珠海 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 领导好
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 10-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1、熟练掌握餐厅管理操作,并能迅速解决突发问题 2、严格执行卫生标准,确保食品出品符合卫生标准和公司要求 3、高效完成上级安排的工作 岗位要求 38岁或以下,曾在澳门工作,且具副主管或主任工作经验优先;广东话、英语、普通话皆流利,计算机操作熟练1、XX以上或同等学历毕业; 注:面试后决定分配入职酒店
  • 澳门 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 及时了解葡萄酒和烈酒世界的最新趋势,以及不同类型和产区的葡萄酒;  2. 控制和维护库存水平,提高销售额; 3. 熟悉餐厅酒单,采购新产品并及时了解客人的口味和要求; 4. 负责餐厅所有餐具和设备的管理及维护,如玻璃杯、器皿和瓶子的库存等; 5. 负责所有餐饮团队成员酒水类现有或新产品的培训,销售技巧培训和其他必要的相关培训; 6. 主持和参加品酒活动,加强与经销商和葡萄酒商的关系。 岗位要求: 1. 三年以上五星级酒店或高档餐厅的工作经验; 2. 具备良好的团队协作能力及沟通能力。
  • 澳门 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-16
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 及时了解葡萄酒和烈酒世界的最新趋势,以及不同类型和产区的葡萄酒;  2. 控制和维护库存水平,提高销售额; 3. 熟悉餐厅酒单,采购新产品并及时了解客人的口味和要求; 4. 负责餐厅所有餐具和设备的管理及维护,如玻璃杯、器皿和瓶子的库存等; 5. 负责所有餐饮团队成员酒水类现有或新产品的培训,销售技巧培训和其他必要的相关培训; 6. 主持和参加品酒活动,加强与经销商和葡萄酒商的关系。 岗位要求: 1. 三年以上五星级酒店或高档餐厅的工作经验; 2. 具备良好的团队协作能力及沟通能力。
  • 澳门 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 了解茶艺服务流程并提供茶艺相关服务; 2. 关注客人的品茶体验及反馈,必要时向客人推荐茶叶; 3. 负责茶室的器具和设备等清洁及维护,确保其符合标准; 4. 定期检查和维护茶叶库存水平,并保持与供应商联系; 5. 必要时需协助餐厅服务。 岗位要求: 1. 熟练掌握茶知识,文化,冲泡技巧; 2. 性格开朗,沟通良好,可以与餐厅客人互动交流。
  • 澳门 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 了解茶艺服务流程并提供茶艺相关服务; 2. 关注客人的品茶体验及反馈,必要时向客人推荐茶叶; 3. 负责茶室的器具和设备等清洁及维护,确保其符合标准; 4. 定期检查和维护茶叶库存水平,并保持与供应商联系; 5. 必要时需协助餐厅服务。 岗位要求: 1. 熟练掌握茶知识,文化,冲泡技巧; 2. 性格开朗,沟通良好,可以与餐厅客人互动交流。
  • 上海-松江区 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    养老服务 | 100-499人
    发布于 10-12
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责社区已有的客户群体,建立长期稳定的合作; 2、负责社区养老业务的开发和拓展,针对客户需求制定有效的销售策略。 3、负责渠道客户到访的销售工作,包括但不限于现有产品的销售促单、收订、签约、服务、促进入住等。 3、监控及推动养老社区日常报表、签约、销售计划的完成情况。 4、协调客户需求,维护和管理重大客户关系。 5、定期对市场情况进行调查和研究,提出相应的营销建议和方案。 6、配合公司养老品牌建设进行相关的推广执行工作。 7、配合公司整体业务规划,完成团队销售指标。 8、负责本团队相关的管理制度与流程建设,上报审批后执行。 任职资格: 1、3年以上销售工作经验,有养老、医疗、酒店、保险行业从业经验者优先。 2、大专及以上学历,广告类、市场营销类、经济或企业管理相关专业。 3、熟练使用 office 办公软件,能独立制作 PPT。 4、坚韧不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识,沟通表达能力强。性格外向,能承受较大的工作压力,能快速获得客户信任,坚持不怕失败的精神。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    其他 | 50-99人
    发布于 08-07
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    • 投递简历
    1、参与协助集团新酒店项目的品牌选择,甄别,比对工作; 2、参与现有酒店业务对接,运营等工作; 3、协助业主方总经理与外部品牌对接、谈判,同时协助完成重要事项的汇报等; 4、完成业主方总经理交办的其他事务。 要求: 具备高端酒店工作经验,对酒店行业了解,具备一定的酒店运营知识储备,对世界知名酒店品牌熟悉,沟通表达能力强,性格开朗,英文可作为工作语言。
  • 海口 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    会所 | 1-49 人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    兼职,线上接单,上门按摩服务,一单一结,
  • 销售经理

    1万-2万
    苏州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    健身中心/运动场馆/瑜伽 | 50-99人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责:(有乐园、酒店、体育工作经验者优先,谢谢)上六休一;常住地:苏州优先 1、持续开发新客户,完成公司下达的业绩指标; 2、入职时会分配一定的资源对接,做好存量老客户的持续服务和深度开发,建立长期良好客户关系、保持客户裂变; 3、开拓客户渠道:团建、企业团购、企业福利、生日会、线下团建、卡券衍生品等; 4、完成领导安排的其他工作。 岗位要求 1、大专及以上学历,多年销售经验; 2、熟练使用电脑办公软件; 3、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 4、普通话准确流利,具备一定的商务礼仪知识,有英语沟通能力优先。
  • 新媒体主播

    1.2万-2万
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    健身中心/运动场馆/瑜伽 | 50-99人
    发布于 10-16
    • 收藏
    • 投递简历
    上6休1 1、在线直播安排,负责介绍超极乐园产品,与观众互动,解答问题; 2、了解产品特点,输出直播话术,产出、修改直播内容; 3、通过互动及解答问题引导观众点击购买; 4、参与直播运营,包括但不限于参与活动策略、数据分析,不断优化迭代直播方案; 5、配合运营团队完成一些周边拍摄,例如:直播账号的短视频内容等; 6、完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1、长相端庄,形象气质佳,镜头感强;口齿清晰、有良好的语言表达沟通能力和临场应变能力; 2、善于总结分析,找出日常直播工作中的问题并作出优化; 3、热爱直播行业,喜欢看各类带货直播,工作积极主动,有较好的坚持力和抗压力; 4、具有良好的抗压能力,有直播经验者优先; 5、有做过运动、乐园品类等经验优先,做过电商主播,抖音等各类自媒体优先。
  • 澳门 | 5年以上 | 高中 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 操作和维护大楼的设施设备,主要包括供排水系统设备,如水泵、泳池,加药设备等; 2. 按照条例和程序进行维修工作,特别有关安全相关的工作; 2. 按照需要适时地维修和检查设备,保养日常设备,确保设备/系统正常高效运作; 4. 对日常设备进行安装、设定、操作、维护和维修, 解决日常所有机械和机电设备上的问题。 岗位要求: 1. 五年及以上酒店、大型楼宇物业供排水相关的工作经验; 2. 具备机电设备和供排水系统相关的基础知识,如:基础电力安全和操作,泳池和景观池循环过滤系统,供排水设备系统等; 3. 了解电力线路图、供排水系统图、建筑平面图和相关符号或简称代表的含意; 4. 熟悉烧焊(电焊和气焊),大小型供排水管道和闸阀的更换和维修,水泵故障排查和维修等; 5. 熟悉电力系统、马达控制箱、PLC、变频器、软起动器相关的安装和故障排查维修; 6. 熟悉各种手动和电动工具和测量工具的使用方式,包括切割机,多功能电表,绝缘电阻表,水质检测表等; 7. 可接受艰苦工作环境,如维修安装排水相关管道设备等; 8. 具备独立思考及解决问题能力,能指导同事并协助解決问题; 9. 富有责任心,刻苦耐劳,愿意积极学习,重视团队合作精神,根据上级指示工作并适时记录和汇报; 10. 可接受24小时轮班。
  • 澳门 | 5年以上 | 高中 | 食宿面议

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    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-16
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    岗位职责: 1. 操作和维护大楼的设施设备,主要包括供排水系统设备,如水泵、泳池,加药设备等; 2. 按照条例和程序进行维修工作,特别有关安全相关的工作; 2. 按照需要适时地维修和检查设备,保养日常设备,确保设备/系统正常高效运作; 4. 对日常设备进行安装、设定、操作、维护和维修, 解决日常所有机械和机电设备上的问题。 岗位要求: 1. 五年及以上酒店、大型楼宇物业供排水相关的工作经验; 2. 具备机电设备和供排水系统相关的基础知识,如:基础电力安全和操作,泳池和景观池循环过滤系统,供排水设备系统等; 3. 了解电力线路图、供排水系统图、建筑平面图和相关符号或简称代表的含意; 4. 熟悉烧焊(电焊和气焊),大小型供排水管道和闸阀的更换和维修,水泵故障排查和维修等; 5. 熟悉电力系统、马达控制箱、PLC、变频器、软起动器相关的安装和故障排查维修; 6. 熟悉各种手动和电动工具和测量工具的使用方式,包括切割机,多功能电表,绝缘电阻表,水质检测表等; 7. 可接受艰苦工作环境,如维修安装排水相关管道设备等; 8. 具备独立思考及解决问题能力,能指导同事并协助解決问题; 9. 富有责任心,刻苦耐劳,愿意积极学习,重视团队合作精神,根据上级指示工作并适时记录和汇报; 10. 可接受24小时轮班。
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