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  • 客服

  • 城市经理

    9千-1万
    重庆 | 3年以上 | 大专
    • 公积金
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 双休
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 晋升机会、团建
    医疗整形/轻医美 | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1、负责所辖区域市场调研与分析,制定市场开拓策略及具体方案;  2、负责制定年度区域工作规划,并根据季度、月度市场情况进行工作分解及调整;  3、负责总公司下达销售任务及回款任务的日常管理及年度任务达成;  4、负责各项营销会议的组织与召开;  5、负责客户开发及售后管理;  6、负责公司日常管理工作。  任职要求: 1、5年以上美容行业工作经验,2年以上管理岗位工作经验,有专业线客户资源的优先考虑; 2、专科以上学历,专业不限; 3、熟练使用office办公软件及PPT制作;
  • 护士

    6千-7.9千
    合肥 | 1年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、配合医生做好对病人的治疗工作; 2、做好对病人的服务工作。 任职资格: 1、护理及相关专业大专及以上学历; 2、会手术搭台,无菌消毒,打包等工作 3、一年以上工作经验,有护士上岗证优先,有手术室工作经验 4、敬岗爱业
  • 业务经理

    8千-9.9千
    合肥 | 1年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、团队配合意识强,较强的团队配合能力; 2、较强的洽谈能力,能够将公司项目的核心价值传递给顾客; 3、开发合作店家,配合大区经理完成业绩指标; 4、做好培训,维护好与客户的关系,维护好口碑宣传,达到良好合作关系; 任职资格: 1、年龄20-35周岁(条件优秀者可放宽年龄条件); 2、有销售或市场开发经验者优先考虑; 3,、有美容行业经验者优先; 工作时间: 早:9::0上班 晚:17:30下班
  • 合肥 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 1、做好皮肤管理部门经营计划及营销策略的制定与实施; 2、负责制定机构年、季度、月及重大节日的营销活动方案和广告方案、编制预算并组织实施与监督; 3、根据医院数据收集、统计、分析制度,进行汇总分析,定期提交相关报告; 4、统筹指导、检查、考核与改进所辖部门相关工作; 5、负责接受集团相关工作的指导、监督、评估,及时反馈信息与建议,并执行改进要求。 任职要求: 1、皮肤管理相关工作经验; 2、3-5年以上管理工作经验,有医美整形行业工作经验者优先;
  • 北京-朝阳区 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.根据顾客需求和特质,向顾客提供手术方案和专业性建议; 2.负责根据手术方案,实施手术,确保手术质量; 3.负责根据医院要求,认真做好病案等医疗文书记录; 4.指导、培训、监督下级医生助理工作,提升其综合素质与专业能力; 5.执行各项规章制度和技术操作规程,确保医疗安全,提高医疗质量。 任职要求: 1.临床医学、美容整形专业,本科以上学历,扎实的医学理论基础; 2.3年以上工作经验,具有医师资格证书、医师执业证书; 3.具备良好的职业操守; 4.敬业、责任心强; 5.人品端正,有较强的沟通能力和团队协作精神; 6.男女不限,28岁至45岁。
  • 上海-黄浦区 | 2年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 晋升机制;技能提升
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议; 4、制定招聘计划,开展招聘工作; 5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系; 6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷; 7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书; 8、参与本部门的日常事物管理工作,协助完成本部门员工工资考核、激励及部门资金的预算和控制等工作; 9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。 职位要求: 1、大专以上学历,两年以上中大型企业同职位经验,精通人力资源六大模块实操,善于培养、发现和任用人才,优秀的组织管理能力和执行能力; 2、熟悉国家相关法律法规,劳动保障办理程序,具有很强的执行力及沟通能力,有良好的工作心态,抗压能力强; 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力,亲和力强,有较强的责任感与敬业精神。
  • 行政主管

    8千-1万
    广州 | 3年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、负责员工招聘的具体事项,确保所招聘的人员符合公司的要求; 3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。 职位要求: 1、大专以上学历,有美容行业工作经验优先; 2、沟通协调能力强,善于沟通部门与部门之间的关系,能够有效提升部门及员工的综合素质; 3、亲和力强,有较强的责任感与敬业精神。
  • 办公室主任

    1万-1.5万
    广州 | 3年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立健全公司招聘、保险工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、负责员工招聘的具体事项,确保所招聘的人员符合公司的要求; 3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。 职位要求: 1、大专以上学历,有美容行业工作经验优先; 2、沟通协调能力强,善于沟通部门与部门之间的关系,能够有效提升部门及员工的综合素质; 3、亲和力强,有较强的责任感与敬业精神。
  • 东莞 | 5年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。 (未经联系进行面试登记者请勿自行前往) 简历有时不能及时查看 有意向者直接拨打:13480028265(金小姐)
  • 品牌经理

    1.5万-2万
    厦门 | 5年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息绩效奖金
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责品牌年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、建立并维护客户合作伙伴关系及相关宣传和策划活动; 5、对美导团队的工作绩效进行监督评定; 6、负责本品牌内部管理工作。 职位要求: 1、具有化妆品行业的从业背景,在相关企业任职品牌经理三年以上。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、良好的团队组建和和管理能力,对加盟店管理、促销推广等综合协调能力。
  • 人资专员

    3千-4.4千
    武汉 | 1年以上 | 大专
    • 分红
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 负责公司人员招聘及新员工入职培训
  • 总裁助理

    8千-1万
    上海 | 1年以上 | 大专
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 住宿、父母孝敬金
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助总裁安排日程活动及沟通配合; 2、负责公司各类单据上呈总裁审批及发放管理,协助部门领导对公司内部重要信息、通知、通告工作; 3、负责收集及统计总裁所需的各类报表; 4、负责总裁的对外联络、来电、来访记录,配合总裁处理外部公共关系,完成总裁临时交代的各项工作任务,严格执行保密制度,做好各项保密工作
  • 培训讲师

    6千-8千
    上海-嘉定区 | 2年以上 | 大专
    • 公积金
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 住宿、父母孝敬金
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 2、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划; 3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库; 4、讲授培训课程,解答疑难问题等; 5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 任职资格: 1、本科以上学历,熟悉连锁店/门店培训管理; 2、两年以上连锁餐饮、化妆品等快消行业连锁店培训授课经验; 3、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力; 4、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;
  • 会计

    3千-4.4千
    武汉 | 1年以上 | 大专
    • 分红
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 负责公司内账,汇总销售数据及其他领导交代相关事宜。
  • 人事专员

    6千-8千
    武汉 | 1年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿、体检、
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 协助人力资源6大模块工作的开展与执行,主要做招聘工作 职业要求: 相关工作经验一年以上 工作时间: 单休,9点15至5点半,中午休一小时,三个月后买社保,有宿舍。
  • 企划经理

    8千-1万
    深圳 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责公司产品文案、品牌文案、项目文案的创意和撰写; 2、负责公司网站的专题策划并和网络编辑共同执行文案撰写; 3、负责规划方案和策划方案的撰写; 4、负责传播文案的创意和撰写; 任职要求: 1、拥有较强的独立能力。 2、从事过公司产品或App等相关市场策划文案工作优先。 3、有良好的纪律性、抗压性 、团队协作以及服务创新精神。 4、良好的逻辑思维能力,性格开朗,善于表达沟通。 5、需备的文案功底,能撰写各类稿件,同时还能够根据品牌特性和网络传播特点创作文案,驾驭不同风格的文字和网络语言; 6、新闻/文学等专业优先考虑
  • 人事主管

    8千-9.9千
    深圳 | 5年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、协助制定公司人力资源整体战略规划; 2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持; 4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作; 5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系; 6、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼; 7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书; 8、参与本部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作; 9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。 任职要求: 1、人力资源管理全日制本大专以上学历; 2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源部主管工作经验; 3、熟悉办公软件及相关的人事管理软件; 4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作。
  • 深圳 | 经验不限 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1、2年以上私密护理及相关经验 2、熟悉私密专业知识,对女性生殖结构有基本了解 3、有较强的沟通能力和销售能力 4、有从事过相关美导工作或培训经验 任职资格: 1.善于沟通交流,语言表达能力强,较强的亲和力和敏锐的洞察力,具有良好的职业素质; 2.美容,护理,中医养生,高端私密,等专业; 3.一定要有1-3年以上的私密讲师经验、熟悉培训模式,销售能力强者优先;
  • 深圳 | 经验不限 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、协助上级建立并完善公司培训体系、培训模块及相关流程; 2、根据公司发展需求,独立开发团队激励、职业心态、销售类等培训课程; 3、制定与实施培训计划; 4、对培训效果进行跟踪评估,建立和完善培训档案。 岗位要求: 1、大专以上学历,5年以上企业培训相关工作经验; 2、良好的演讲和语言表达能力,有亲和力及感染力; 3、良好文字功底,善于做团队建设; 4、熟悉使用办公软件、PPT制作等。
  • 院长助理

    1万-1.5万
    北京-朝阳区 | 2年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.协助院长做好医院管理工作。 2.对接各部门,做好上传下达工作。 3.协助服务客户,配合压单。 4.制定各部门工作任务等。 5.领导安排的其他工作等。
  • 客服主管

    1万-1.5万
    深圳 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、收集客户资料,对目标客户的资料进行收集,做好客户档案,为其他部门提供相关资料,例如业务部门。 2、负责公司与客户间的沟通,处理公司客户所提出的需求,合理满足客户要求。 3、接受电话的订单和来访,处理客户提出的事项和处理订单,回访和维护客户,服务订单。 4、为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务。按照相应流程给予客户反馈。 5、配合公司各部门的工作,负责与产品部门共同和处理相关客户对产品投诉或者建议的收集和处理。 任职要求: 1.大专以上学历; 2.3年以上相关客服经验; 3.具有一定的领导管理能力;   4.具有团队精神,具有良好的沟通协调能力; 5.具有吃苦耐劳的精神
  • 深圳 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    职责说明: 1、撰写公司管理会议、技术研讨会议等纪要或决议,召集并主持公司会议,综合部署及分解工作任务,跟踪落实和反馈公司管理决策; 2、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划; 3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见以及改进建议; 4、配合总经理进行商务合作谈判; 5、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 6、完成总经理交派的其他任务,并及时解决问题。 职位要求: 1、3年以上同行业工作经验或是在营销方面有工作经验者可优先考虑 2、电脑熟练,精通各种办公软件; 3、出色的内部沟通协调能力,执行力强。
  • 医院管理

    2万-3万
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.负责医院医生护士团队管理工作。 2.手术室等规范管理。 3.操作规范管理。 4.医护职业守则制定。 5.其他工作内容。 要求: 1.对各种整形、美容项目熟知。 2.能根据客户要求及客户情况出具方案。 3.有医美行业管理经验。 4.容易沟通,责任心强。
  • 深圳 | 经验不限 | 大专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责公司新媒体运营,提高关注度和用户转化率,包括内容编辑、圈粉、发布、维护、互动; 2、负责事件话题策划、执行和业务需求的功能迭代、跟进;利用新媒体平台推广公司的网站和活动; 3、跟踪推广效果,提升数据的使用率,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量; 4、协助平台各渠道和各部门定期策划并执行营销活动,配合公司的大型活动、合作项目、网站整体宣传和品牌推广; 任职要求: 1、1年左右新媒体运营经验,熟悉新媒体平台及其运营方式,有成功案例; 2、能够独立维护公司日常微博的运营,具有较强的语言组织能力和营销文案撰写能力; 3、有个人独立见解、想法,帮助公司在新媒体平台上得到良好的效果及推广; 4、责任心强,富有激情。
  • 人事专员

    5千-6千
    广州 | 2年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 公积金
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责招聘、录用、入职、离职等人事工作; 2、建立并及时更新员工档案,办理和更新劳动合同; 3、办理相应的社会保险等; 职位要求: 1、25-27岁,女性优先,大专以上人力资源管理相关专业; 2、2年以上人事工作经验,有美容行业招聘经验; 3、熟悉国家劳动人事政策法规; 4、具有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;具有良好的职业道德,工作细心、责任心强。
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