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    【职责内容】 ①对公司加盟店进行教育培训 ②定期组织沙龙会
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    【职责内容】 职责说明: 1、开发加盟店并对加盟店进行相关知识培训; 2、协助加盟店做好宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、女士优先,年龄在18—55岁之间。 能够经常出差;  4、有培训及管理美容店相关经验优先。
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    【职责内容】 职责描述: 产品市场专员 根据品牌的整体推广策略,深度挖掘各种优质资源,实现品牌提升知名度、美誊度,达到消费者及渠道合作商对品牌高忠诚度。 职位要求: 1、优秀的表达沟通能力,良好的心理素质和综合素质; 2、较好的分析及总结归纳能力,拥有市场渠道开拓能力者优先; 4、要求熟悉美容护肤品行业并具有相关工作经验,有一定的市场开拓组织能力。
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    【职责内容】 职责说明: 1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展; 2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标; 3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划; 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据; 职位要求: 1、具有5年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型美容网络关系; 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标; 3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。
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    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、性,年龄在20—50岁之间。 能够经常出差;  4、有培训及管理美容店相关经验优先。
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。 职位要求: 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。
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  • 泸州 | 3年以上 | 学历不限

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  • 攀枝花 | 3年以上 | 学历不限

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  • 四川 | 3年以上 | 学历不限

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  • 美容导师

    6千-1.5万
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    【职责内容】 职责说明: 1、开发加盟店并进行相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、女士优先,年龄在18—45岁之间。 能够经常出差;  4、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 动销经理

    7千-1.5万
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    【职责内容】 岗位职责: 1、负责所服务区域加盟店的动销工作,帮助加盟商制定动销方案,执行并长期跟踪和管理。 2、策划、组织、参与加盟店的各类销售活动,总结效果和动销成果。 3、负责所服务区域加盟店产品知识和销售技能培训。 4、跟进业绩回款,严格执行并完成公司业绩目标。
  • 开业经理

    8千-1.5万
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    【职责内容】 岗位职责: 1、负责完成新开加盟店开业动销,帮助加盟商制定方案。 2、按照部门业绩要去进行具体的工作规划,努力完成目标业绩。 3、按开店计划与各部门协调,把控开店进度,保障按计划完成开店准备工作。 4、培训提升新开加盟店员工专业技能,产品知识及加盟商管理能力。
  • 开业经理

    8千-1.5万
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责完成新开加盟店开业动销,帮助加盟商制定方案。 2、按照部门业绩要去进行具体的工作规划,努力完成目标业绩。 3、按开店计划与各部门协调,把控开店进度,保障按计划完成开店准备工作。 4、培训提升新开加盟店员工专业技能,产品知识及加盟商管理能力。
  • 招商人员

    5千-1.2万
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    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 1、针对公司线上引流的意向客户进行沟通; 2、筛选意向客户,开发新客户、维护老客户; 3、邀约客户到公司或招商会现场洽谈并促成成交。 任职要求: 1、年龄18至35周岁,男女不限;热爱美业,对美业有一定的了解 2、有丰富的电销经验优先 3、身体健康、品貌端正、具备较强的学习、沟通能力和服务意识。 4、有行业招商,市场开发经验者优先,有美业或化妆品行业招商开发从业经验者优先。
  • 招商人员

    5千-1.2万
    郑州 | 经验不限 | 学历不限

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    【职责内容】 工作内容: 1、针对公司线上引流的意向客户进行沟通; 2、筛选意向客户,开发新客户、维护老客户; 3、邀约客户到公司或招商会现场洽谈并促成成交。 任职要求: 1、年龄18至35周岁,男女不限;热爱美业,对美业有一定的了解 2、有丰富的电销经验优先 3、身体健康、品貌端正、具备较强的学习、沟通能力和服务意识。 4、有行业招商,市场开发经验者优先,有美业或化妆品行业招商开发从业经验者优先。
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    【职责内容】 岗位职责: 1.对加盟店进行产品知识.手法技能等相关知识培训以及销售培训,提升店家业绩; 2.协助店家做项目启动的筹备.宣传及驻店扶持工作; 3.针对加盟店制定项目活动方案,帮助店家规划,完成项目目标,并维护所辖区域市场; 4.市场同类产品信息收集及反馈; 任职要求: 1.年龄不限,有项目美导经验者优先; 2.学历不限,洞察力.学习力强者优先; 3.认真负责,抗压能力强,勤奋耐劳,适应全国出差下店; 4.忠诚踏实,热爱美业心坚定,好学上进。 5.有美容养生专业技能,善于和门店老板打交道,能够谈单升单优先。
  • 美导

    1万-1.5万
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    【职责内容】 岗位职责: 1.对加盟店进行产品知识.手法技能等相关知识培训以及销售培训,提升店家业绩; 2.协助店家做项目启动的筹备.宣传及驻店扶持工作; 3.针对加盟店制定项目活动方案,帮助店家规划,完成项目目标,并维护所辖区域市场; 4.市场同类产品信息收集及反馈; 任职要求: 1.年龄不限,有项目美导经验者优先; 2.学历不限,洞察力.学习力强者优先; 3.认真负责,抗压能力强,勤奋耐劳,适应全国出差下店; 4.忠诚踏实,热爱美业心坚定,好学上进。 5.有美容养生专业技能,善于和门店老板打交道,能够谈单升单优先。
  • 销售代表

    1万-1.5万
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    【职责内容】 品优美妆科技 —— 业务销售精英招募启事 公司简介: 品优美妆旗下有水颜素、爱美基、柏妢柏、因等优质品牌产品线,提供品牌营销、优才培育、智慧美容等全方位的服务、充分结合终端门店、互联网平台、从线上线下全方位引导消费、为客户群体创造极致消费体验。  招聘岗位:业务销售 薪资福利: 1.底薪+ 高额提成+ 绩效奖金 + 年终奖金 2.完善的福利体系,包括五险、带薪年假、节日福利等 3.广阔的职业发展空间,提供系统化培训和个人成长机会 4.丰富的团队建设活动,营造积极向上的工作氛围 5.优秀员工有机会享受国内外旅游奖励 岗位职责: 1. 联系和维护老客户,转化公司提供的客户资源 2.目标客户资源的整理,做好客户要求的及时反馈和处理; 3.销售合同履行中意外情况的妥善处理; 4.加强和客户的交流沟通,促进互动与销售。 任职要求: 1.性别不限,年龄20-45岁,品貌端正,普通话标准,具备良好的沟通能力和亲和力。 2.对销售工作充满热情,勇于挑战高薪,具备强烈的责任心和团队合作精神。 3.具备客户转化能力,具有丰富的销售业务经验; 4.具备较强的学习能力、问题分析解决能力和抗压能力,能在快节奏的工作环境中保持高效。 职业发展: 我们为每位销售人员规划了清晰的职业发展路径,从初级销售到销售主管、销售经理,乃至销售总监,每一步都伴随着能力的提升和薪资的增长。我们鼓励员工持续学习,与公司共同成长。
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    1万-1.5万
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    【职责内容】 加入品优成就自己! 客户少了,业绩难做?高收入很难?该换换平台了!客户不用担心,我们将为您提供1000-3000的精准客户。收入不用担心,我们有高收入的薪资体系。只要你是销售精英,就加入品优实现梦想! 一、薪资组成 底薪+(高)提成+福利+社保+奖金+旅游 二、招聘岗位:业务销售 岗位要求: 1.性别不限,年龄20—45岁,品貌端正,普通话表达流畅,有上进心; 2.具备客户转化能力,具有丰富的销售业务经验; 3.对销售工作有较高的热情,愿意挑战高薪; 4. 有较强的学习能力、沟通能力和问题分析解决能力。 工作职责: 1. 联系和维护老客户,转化公司提供的客户资源; 2. 目标客户资源的整理,做好客户要求的及时反馈和处理; 3. 销售合同履行中意外情况的妥善处理; 4.加强和客户的交流沟通,促进互动与销售。 薪资标准:5000—40000元,上不封顶
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