一​、​任​职​资​格​：​ ​1​.​ ​本​科​及​以​上​学​历​（​有​经​验​可​放​宽​）​ ​2​.​ ​喜​欢​沟​通​，​学​习​能​力​强​，​开​朗​乐​观​，​可​以​快​速​融​入​团​队​，​不​社​恐​；​ ​3​.​ ​有​无​经​验​均​可​，​公​司​有​非​常​完​善​的​带​教​体​系​，​实​战​经​验​丰​富​的​培​训​老​师​；​ ​4​.​ ​热​爱​短​视​频​、​直​播​、​互​联​网​行​业​。 ​ ​二​、​岗​位​职​责​：​ ​1​.​ ​协​助​主​播​完​成​直​播​平​台​入​驻​引​领​工​作​，​跟​进​主​播​的​咨​询​、​投​诉​和​反​馈​，​并​合​理​管​理​和​统​筹​安​排​所​负​责​艺​人​的​日​常​工​作​，​按​平​台​及​公​司​要​求​保​证​艺​人​开​播​时​间​、​直​播​时​长​与​画​面​效​果​；​ ​2​.​ ​负​责​艺​人​做​全​方​位​定​位​和​直​播​内​容​的​策​划​，​培​养​潜​力​主​播​，​及​时​有​效​的​做​好​主​播​直​播​内​容​策​划​(​包​含​直​播​间​风​格​、​账​号​搭​建​、​话​术​、​背​景​、​音​乐​、​p​k​玩​法​等​)​、​粉​丝​维​护​及​运​营​维​护​工​作​；​ ​3​.​ ​负​责​直​播​日​常​管​理​，​维​护​直​播​运​营​秩​序​，​对​于​直​播​中​的​问​题​做​出​合​理​方​案​，​积​极​解​决​；​ ​4​.​ ​关​心​激​励​艺​人​心​态​，​以​确​保​艺​人​正​常​开​播​，​维​护​好​艺​人​与​公​司​关​系​，​对​于​艺​人​的​工​作​中​遇​到​的​问​题​，​积​极​做​好​反​馈​并​提​出​合​理​解​决​方​案​。​ ​三​、​工​作​时​间​：​ ​跟​随​主​播​上​播​时​间​，​实​行​调​休​制​度​，​合​理​自​行​安​排​。​ ​四​、​薪​资​待​遇​：​ ​1​.​ ​薪​资​待​遇​：​ ​ ​实​习​运​营​：​前​三​个​月​依​次​5​k​,​6​k​,​7​k​ ​2​.​ ​晋​升​渠​道​：​实​习​运​营​-​运​营​专​员​-​资​深​运​营​-​运​营​组​长​-​运​营​主​管​-​运​营​总​监​-​运​营​合​伙​人​ ​3​.​ ​福​利​待​遇​：​不​定​时​下​午​茶​、​公​费​旅​游​、​季​度​奖​励​、​节​假​日​礼​品​等​超​多​福​利​。​

一、任职资格： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、传媒相关专业优先。传媒相关专业背景有助于更好地理解传媒业务，提升人力资源服务的专业性与针对性。 2. 精通人力资源管理各个模块的理论与实践，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系等，能够独立开展人力资源管理工作。 3. 熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等，能够制作专业的人力资源文档与报告。 4. 具备优秀的沟通协调能力，能够与业务部门、公司高层及员工进行有效沟通，协调各方资源，解决人力资源管理问题。 5. 具有较强的问题解决能力，能够快速分析问题本质，提出有效的解决方案，应对人力资源管理中的各种挑战。 二、岗位职责： 1. 深入了解传媒公司各业务部门（如菜单运营部、事业部、视觉部等）的业务流程、发展目标与人才需求，参与业务部门的战略规划会议，提供人力资源视角的建议与支持，确保人力资源策略与业务发展战略一致。 2. 根据业务部门的业务计划，制定相应的人力资源计划，包括人员招聘、培训发展、绩效管理等，保障业务发展的人力需求。 3. 招聘管理：协助业务部门制定招聘需求，分析岗位的任职资格和能力要求，制定招聘策略。通过多种渠道（如行业招聘平台、社交媒体、内部推荐等）开展招聘工作，筛选和推荐合适的候选人，并参与面试评估，为业务部门选拔优秀人才。针对传媒行业对创意、技术、市场敏感度等方面的特殊要求，重点关注候选人的相关能力和经验。 4. 培训与发展：定期与业务部门沟通，了解员工的培训需求，制定个性化的培训计划。组织开展内部培训课程、外部培训项目、行业交流活动等，提升员工的专业技能、创新能力和综合素质。同时，建立员工职业发展通道，为员工提供职业规划建议和指导，促进员工的职业成长。 5. 深入业务部门，及时了解员工的思想动态和工作需求，积极主动地与员工沟通交流，建立良好的员工关系。定期组织员工座谈会、团队建设活动等，增强员工的归属感和凝聚力。 三、工作时间： 1. 工作时间：11:00-20:00；（中间休息一小时） 2. 实行月调休 4 天制度，合理自行安排。 四、薪资待遇 无责4800+200全勤+绩效

职位描述： 1、对所辖区域内BA或门店销售人员进行日常产品销售培训及日常现场带教，具备一定手法。 2、负责大型活动或会员沙龙现场培训，主持相关支持； 3、根据实际需求定期整合并更新所管辖区域的培训课件及相关销售话术；能够线上培训以及直播。 4、负责企业区域培训强化群的日常运维管理； 5、协助区域客诉及其他问题处理。 6、协助完成上级市场部经理交代任务的工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，2年以上工作经验； 2、年龄25-35岁之间，沟通能力强，做事有责任心，有一定护肤经验。 3、善于表达沟通，演讲能力强，有较强的销售培训能力； 4、善于总结提炼，具备基本文案处理及office软件，尤其PPT课件制作能力； 5、有药房、化妆品专柜、电商或CS渠道销售/培训/管理经验优先，适应区域出差。 6、具备一定活动策划能力。

【岗位职责】 1、负责水上乐园项目的整体规划设计，包括概念设计、方案设计及深化设计，确保设计符合市场需求和公司定位； 2、根据项目需求，设计水上乐园的游乐设施、景观布局、动线规划及配套设施，提升游客体验； 3、与工程、运营等部门协作，确保设计方案的可实施性，并监督施工过程中的设计落地； 4、调研市场趋势和竞品动态，结合行业最新技术及创意，优化设计方案； 5、参与项目前期策划，提供专业的设计建议，协助制定项目预算及开发计划； 6、完成设计图纸、效果图、模型等资料的制作与整理，确保设计文件的完整性和准确性。 【岗位要求】 1、对水上乐园或主题乐园设计有浓厚兴趣，具备创新思维和审美能力； 2、熟悉水上乐园设施、水循环系统、安全规范等相关知识； 3、熟练使用AutoCAD、SketchUp、3D Max、Photoshop等设计软件； 4、具备良好的沟通协调能力，能够与跨部门团队高效合作； 5、工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力；

岗位职责： 1、负责协助政务接待的会场布置及茶水服务； 2、会议结束时，及时清理茶具，整理桌椅，保持会议场地环境的干净及整洁； 3、会议礼仪接待及引导等。 岗位要求： 1、男女不限，男性身高175cm及以上，女性身高165cm及以上，形象好，气质佳； 2、具备相关工作经验，大专及以上学历者优先考虑； 3、热爱服务事业，有事业心和责任感，有团队合作精神。

【岗位职责】 1、服从领班的工作安排，按照工作规范和质量标准，认真做好宾客健身服务工作。 2、根据宾客要求，认真做好健身服务示范、指导工作。 3、负责做好各类健身设施设备的检查、保养、报修工作，正确使用健身设施设备，确保完好有效。 4、严格执行健身服务各项规定，做好健身活动的安全防范工作，确保宾客安全。 5、热情快捷地为宾客提供饮料服务时，并认真做好饮料记帐工作。 6、及时做好预订记录，保证工作无差错。 【岗位要求】 1、专科学历，工作经验不限。 2、熟悉健身服务和健身器材的使用，保养知识，了解卫生保健知识。 3、熟悉健身房的基本知识和服务技能。 4、能按服务工作规范和质量标准独立进行工作。 *条件优越者领班可谈

岗位职责 1、根据经理制定的工作计划，负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施； 2、善于协调部门之间和部门内部人际关系，提高工作效率； 3、负责处理客人投诉，并将处理结果上报上级； 4、协助部门对每日客流量进行综合分析，制定接客方案、部署工作，保证每日的营运正常； 5、完成经理交办的其他事项。 岗位要求 1、大专以上学历，旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先； 2、具备良好的职业道德和敬业精神，工作认真负责； 3、具有较强的组织协调能力以及社交能力； 4、熟悉温泉行业，取得相关专业资格证书优先； 5、熟悉电脑操作。

案场客服岗位职责： 1.负责营销案场客户服务工作，包括迎宾.引导.茶水等服务； 2.负责样板间来访人员的日常接待； 3.配合营销活动的开展； 4.负责协助案场主管工作.临时交办的事务。 任职资格：年龄18-30岁，净身高168cm 以上（现场量身高），具有良好沟通能力，身体无纹身，服务意识强，有高端案场同岗位经验优先录取；条件较好者可放宽。 综合工资：5500元，包住宿，提供工作餐（午餐）、每月 10日发薪、购买五险、节假日福利、季度福利、定期团建、高低温补贴、年终奖、转正前后待遇一样。上班时间： 早班9:00-18:00、中班10:00-19:00。 月休4-5天

销售岗位职责： 1.有开发客户、维护客户的能力； 2.执行能力及表达能力强，善于与客户洽谈； 3.负责产品市场调研和客户需求分析,具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4.熟悉化妆品产品的OEM/ODM流程，有独立完成工作的能力； 5.有洞察力。喜欢化妆品行业。 要求： 1.熟悉化妆品加工生产、原料、包材及产品定价，有2年以上化妆品OEM/ODM销售经验优先； 2.有良好的销售谈判技巧，具备较强的市场拓展能力、客户管理能力和沟通协调能力。 3.服从上级安排并及时完成任务； 工资结构：底薪+提成+绩效

行业赛道高速增长 | 品牌影响力持续提升 | 年轻团队发展空间大 岗位亮点（不带销售性质） • 成长空间：公司正处于快速扩张阶段，电商业务核心岗位，表现突出者可向运营经理/供应链经理方向发展。 • 资源优势：拥有稳定供应链和多平台布局，提供充足的产品资源与营销支持。 • 团队氛围：年轻化团队，沟通高效，鼓励创新和自主性。 你将负责 • 负责电商平台商品全生命周期管理：上新、下架、资料维护、库存监控。 • 参与市场调研和商品选品，结合趋势与用户需求，提出爆款孵化建议。 • 供应商开发与对接：寻找、评估并建立新供应商，谈判价格与供货条件，优化采购成本。 • 分析销售与竞品数据，输出优化报告，推动商品结构和定价策略调整。 • 配合运营完成大促活动、秒杀、团购等策划及落地，保障商品资源到位。 • 协同设计与内容团队，优化商品详情页、主图、短视频，提高转化率。 我们希望你 • 大专及以上学历，市场营销、电商、供应链相关专业优先。 • 1年以上电商商品管理/选品/供应商对接经验，有成功案例更佳。 • 数据敏感，熟练使用Excel，能够独立完成分析和报告。 • 具备谈判技巧和供应链协作经验，善于沟通和推动执行。 • 对电商行业和消费趋势保持高度敏感度，热爱新零售和新消费。 加分项 • 有电商大促活动实操经验； • 熟悉PS/AI/视频剪辑等工具； • 有跨境电商或英语沟通能力。 我们能提供 • 行业有竞争力的薪酬 + 年度绩效激励； • 完整的培训体系与导师辅导； • 弹性高效的办公氛围，成长和晋升路径清晰； • 接触行业前沿，快速积累选品、供应链、电商运营的综合经验。

【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美睫服务，包括但不限于单根嫁接、开花嫁接、睫毛补种等； 2、根据顾客需求及眼部条件，设计个性化的美睫方案，确保服务效果自然、舒适； 3、严格遵循卫生消毒标准，确保操作工具及环境的清洁与安全； 4、主动与顾客沟通，解答关于美睫护理、保养的疑问，并提供专业建议； 5、定期维护顾客档案，跟踪服务效果，提升顾客满意度及复购率； 6、参与店内产品及技术的培训学习，持续提升专业技能与服务品质。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，美容、美甲美睫或相关专业优先； 2、1年以上美睫师工作经验，持有相关职业资格证书者优先； 3、熟练掌握各类美睫技术及工具使用，能独立完成不同难度的嫁接操作； 4、具备良好的审美能力及沟通能力，能精准理解顾客需求； 5、注重细节，责任心强，工作耐心细致，能适应轻度体力劳动； 6、年龄22-35岁，形象端正，具备团队协作意识及服务热情。

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的纹绣服务，包括但不限于眉毛、眼线、唇部等部位的纹绣操作； 2、根据客户需求及面部特征，设计个性化的纹绣方案，确保效果自然美观； 3、严格遵循卫生消毒规范，确保操作环境及工具的安全卫生； 4、为客户提供纹绣后的护理指导，解答相关疑问，提升客户满意度； 5、定期参加公司组织的技术培训，提升专业技能和服务水平； 6、维护客户关系，挖掘潜在客户需求，协助完成销售目标。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，美容、化妆或相关专业优先； 2、1年以上纹绣师工作经验，具备扎实的纹绣技术及审美能力； 3、熟悉各类纹绣工具及色料的使用，能独立完成纹绣操作； 4、具备良好的沟通能力及服务意识，能够与客户建立信任关系； 5、年龄22-45岁，形象气质佳，注重个人卫生及职业素养； 6、持有纹绣师相关资格证书者优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常费用报销，包括报销单据、发票等原始凭证的审核，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性； 2.负责银行各账户的收、支结算及日常付款工作； 3.负责核对门店日常收入台账，做到账实相符，根据业务收入开具销售发票； 4.负责和各公司往来款核对，确保数据准确性、及时性； 5.负责工资表及业绩表核算发放工作，确保核算的准确性、合理性； 6.负责日常业务的会计核算，编制会计凭证并准确及时入账，会计处理7.符合企业会计准则及公司财务制度要求； 8.负责按月、季、年编制财务报表、出具财务分析报告； 9.按期完成月度个税申报、季度纳税申报，以及相关税务申报工作； 10.负责税务年度汇算清缴及工商年报申报工作； 11.凭证装订，装订前按顺序排列整齐，检查凭证号是否连贯性，原始12.单据对折整齐，确保装订部门不影响数据查看，凭证装订必须要整齐，装订完成放入凭证盒保存归档； 13.完成领导交办的其他工作任务。

岗位职责： - 全面负责炸薯片生产各环节工作 - 严格把控炸薯片出品质量与口感标准 - 承担炸薯片制作教学及新人带教任务 任职要求： - 做事认真，责任心强，具备吃苦耐劳精神 - 善于沟通，有良好的表达与教学能力 - 本岗位为店铺核心培养岗位，优先考虑愿意长期成长发展的伙伴 岗位福利： - 转正后额外享受教学成果提成 - 年轻有爱团队，工作氛围轻松愉快 - 优秀员工可获优先入股机会，共同发展 欢迎热爱美食、热衷制作的你加入我们，一起打造香脆美味！

工作职责： 1.全面负责品域事业部的各项业务管理，制定酒店发展战略； 2.负责酒店的全面运营管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的销售等工作计划； 3.制定年度经营目标，组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划； 4.依照集团的运营标准经营管理酒店，突出公司的品牌优势； 5.领导建立所辖各门店及各部门与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道； 6.负责建立酒店的高素质管理团队 任职资格： 1.酒店管理或旅游相关专业专科以上学历； 2.3年酒店整体/部门管理工作经验，有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历; 3.良好的职业素养和对市场的敏锐力； 4.有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力； 5.可适应省内外派的工作。

岗位职责：此岗位同步招聘前台管理层，欢迎优秀人才投递！1、对来访客人做好接待、引导工作，及时通知被访人员2、负责公司快递信件包裹的收发和转递工作3、引导客户参观公司并进行公司文化的宣传讲解4、细胞科普知识及实验室的讲解（入职后有专业培训）5、其他行政类工作6、领导安排的其他工作任职要求：1、形象气质好，普通话流利，具备一定的医疗生物知识优先；2、具备良好的服务意识和沟通能力，以及3年以上的管理经验；3、大专以上学历，临场反应快，会处理客户投诉及紧急突发情况；4、性格活泼、开朗，身高163cm及以上者优先；5、有大健康行业及医美医院工作经历者优先；6、具有管理经验者优先。

岗位职责： 1、团队管理：负责美容师团队的招聘、培训、排班及绩效评估，提升团队专业能力和服务质量。 2、业务运营：制定美容项目服务流程及标准，监督服务过程，处理客户投诉，保障服务体验。制定并完成部门月度、季度、年度业绩目标，分析销售数据并提出改进方案。开发和维护客户资源，提升客户满意度与复购率。 3、业绩目标：制定部门月度/季度业绩指标，分解任务并推动完成，分析业绩数据并优化策略。 4.客户管理：维护核心客户关系，挖掘客户需求，提升客户留存率及消费频次。 5.产品与项目管理：熟悉各类美容产品特性与使用方法，指导团队正确使用。根据市场趋势和客户需求，引进或优化美容项目。 6.库存与成本：管理美容产品、工具的库存，控制物料消耗，降低运营成本。 7.合规与安全：确保部门运营符合当地美容行业规范及卫生安全标准，组织员工开展安全培训。 8.协作沟通：配合门店其他部门完成整体运营目标，定期向上级汇报部门工作情况。 9.营销与活动策划：配合门店进行促销活动、会员日、节日活动等策划与执行。 任职资格： 任职资格（南京） 1.学历与经验：大专以上学历，2年以上美容行业工作经验，其中1年以上管理经验。（特别优秀者可放宽学历至高中）有高端美容院、SPA会所或连锁品牌工作经验者，熟悉南京本地美容市场者优先。 2.技能与知识：熟悉各类美容护理技术及皮肤护理知识。具备良好的销售技巧与客户沟通能力。 3.管理能力：具备团队领导与协调能力，能有效激励团队完成目标。具备团队搭建、培训及激励能力，能有效统筹安排工作，解决运营中的实际问题。具备一定的数据分析与营销策划能力。 4.个人素质：形象气质佳，亲和力强，服务意识突出。具备良好的职业道德与保密意识。 5.沟通与服务：拥有优秀的客户沟通及投诉处理能力，服务意识强，能维护良好的客户关系。 6.面试适配能力：具备良好的线上沟通表达能力，能熟练使用视频面试工具，清晰阐述工作思路及管理方案。支持线上面试，入职后需到南京门店工作。 7.其他要求： 南京本地或可长期稳定在南京工作。

岗位职责 1.主持康乐部工作，实施各经营项目，提供经营与日常管理的方案，确保经营业绩目标达成。 2.巡视各营业网点、抽查设施设备和员工上岗情况，确保营业的正常进行，设施设备正常运作。 3.对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责。 4.处理重大宾客投诉，尽量满足宾客要求，维护酒店利益。 5.对员工进行培训，并制定相关管理规范，保证服务质量。 岗位要求 1.大专以上学历，2年以上相同岗位或高端美容行业店长工作经验。 2.掌握酒店基础管理知识，懂得成本管理与核算，熟悉康乐设施管理，熟悉美容行业，了解市场营销学和公关知识。 3.熟悉工商管理法规、治安消防条例及音像管理规定。 4.具有级织，指挥、计划、控制和协调能力。 5.有拓展市场，发展业务的能力。 6.有较好的文字组织和语言组织表达能力。

地址：广州从化良口彩虹桥驿站 【岗位职责】 1、负责公司展厅、项目现场的讲解工作，向客户及访客准确传达公司业务、项目亮点及相关信息； 2、根据客户需求，灵活调整讲解内容，确保讲解的专业性和吸引力； 3、协助接待来访客户，提供热情、周到的服务，维护公司形象； 4、参与讲解内容的优化与更新，及时反馈客户意见及需求； 5、配合公司活动策划与执行，完成相关讲解及接待任务； 6、维护讲解区域的设备及资料，确保环境整洁、资料完备。 【岗位要求】 1、普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通能力； 2、形象端正，举止得体，具备较强的服务意识和亲和力； 3、学习能力强，能够快速掌握公司业务及项目内容； 4、具备团队协作精神，能够适应弹性工作安排； 5、有讲解、接待、销售或相关经验者优先，可培训上岗； 6、对商务服务行业感兴趣，愿意长期稳定发展。

【岗位职责】 1、负责医美项目的咨询与销售工作，为客户提供专业的医美方案建议，促成项目成交； 2、维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度及复购率； 3、完成公司制定的销售业绩目标，并积极拓展新客户资源； 4、熟悉公司医美项目及产品，准确传达项目优势及效果，解答客户疑问； 5、配合医疗团队，确保客户从咨询到术后服务的全程体验流畅； 6、收集市场及客户反馈，协助优化销售策略与服务流程。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，医学、护理、市场营销等相关专业优先； 2、3年以上医美行业销售或咨询工作经验，熟悉医美项目及行业动态； 3、具备优秀的沟通能力与销售技巧，能够精准挖掘客户需求并促成转化； 4、服务意识强，善于维护客户关系，具备良好的职业素养与抗压能力； 5、对医美行业有热情，学习能力强，能快速掌握新产品与项目知识； 6、有客户资源或渠道资源者优先考虑。

【岗位职责】 1、负责公司美业产品的销售推广，完成月度及年度销售目标； 2、通过线上线下渠道开发新客户，维护现有客户关系，提升客户复购率； 3、深入了解公司产品特点及行业动态，为客户提供专业的咨询服务； 4、定期跟进客户需求，及时反馈市场信息，协助优化销售策略； 5、参与公司组织的销售培训及市场活动，提升个人销售技能及品牌影响力。 【岗位要求】 1、对销售工作充满热情，具备较强的抗压能力及目标感； 2、具备良好的沟通表达能力，能够快速建立客户信任； 3、学习能力强，能够快速掌握美业产品知识及销售技巧； 4、有团队协作精神，能够积极配合团队完成销售任务； 5、有美业或相关行业销售经验者优先，无经验者可提供培训。

会PS等电脑操作，必须有产品策划经验

【岗位职责】 1、负责公司美业项目的市场开拓与业务发展，制定并执行销售策略，完成公司下达的业绩目标； 2、挖掘潜在客户资源，建立并维护长期稳定的合作关系，推动项目落地与持续合作； 3、分析行业市场动态，收集竞争对手信息，为公司决策提供数据支持； 4、参与公司美业项目的运营管理，优化业务流程，提升服务质量和客户满意度； 5、协助团队完成市场推广活动，提升品牌影响力与市场占有率； 6、定期提交销售报告与市场分析，及时反馈客户需求与市场变化。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理、美容健康等相关专业优先； 2、5年以上美业或相关行业销售、运营或管理经验，有成功项目案例者优先； 3、年龄30-45岁，具备较强的市场敏锐度与商业谈判能力； 4、熟悉美业市场运作模式，拥有丰富的客户资源及行业人脉； 5、具备优秀的团队协作能力与抗压能力，能适应高强度工作节奏； 6、目标导向，结果驱动，具备较强的执行力与问题解决能力。

此岗位为医院前台客服  要求英语流利有大夜班   Job Description:   Customer Service:  - Support all daily clinic operations in relation to client services, greet clients, answer client calls and inquiries, manage appointment schedules and waiting lists in PMO, registration of new clients, respond to emails, process invoices and collect payments, management of incoming mail, release of medical records, collection of documents, photocopying, fax services and scanning services as required.  - Engage in customer service quality initiatives/projects.    Administration and Financial responsibilities:  - Be familiar with the different methods of payment for all client groups  - Responsible to ensure all information is collected and available to invoice third party payers  - Ensure invoices are prepared accurately and present to clients to professionally where the client cannot pay all or part of the account escalate to manager  - Commitment to ensure that the petty cash is correct for the day; any discrepancy has to report to the manager same day  - Ensure the transfer of revenue is correctly recorded and signed off;  - All adjustments of invoices and all refunds must be documented and approved by the department manager or the Clinic Manager  - Assist patient to complete all necessary documentation for CMS or Direct billing as well as collect copies of all supporting documents  - Performing routine cash register / checkout duties without supervision.  - Receiving and processing payments in cash, credit card, debit card or other form of payment.  - Assisting customers with problems in a polite and professional manner  - Other duties arranged by supervisor.   Requirements:  - College degree or above.  - Minimum 2-3 year customer service related working experience in an international company  - Fluent in spoken and written English.  - Strong customer service mindset, particularly relating to International health care services  - Common computer skill (MS office)  - Sense of responsibility  - Professional appearance/manner  - Enthusiastic team player  - A natural desire & willingness to assist people of all nationalities  - Open to problem solving and confronting challenging situations  - Cooperativeness -sharing information  - Appetite for learning